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行政人事专员
5000-7000元/月
行政专员/助理1-3年大专招聘人事培训绩效管理
职位描述: 1、主要承担人员招聘与团队人员调配工作 2、配合完成其他模块的相关事务 岗位要求: 1、具备1年以上相关领域工作经验 2、有同类岗位从业经历者优先 3、大专及以上学历
行政专员
8000-12000元/月
行政专员/助理1-3年本科接待事务内勤管理后勤管理
职责描述: 1、负责政府事务对接、新项目相关手续的报批与协调工作; 2、负责办公用品的日常采购、分发及登记管理工作; 3、撰写、修订各类报告、文件及文字材料; 4、完成领导交办的其他日常事务性工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,生源地为安庆或周边地区;熟练使用Office等办公软件; 2、了解常规行政事务流程,包括会议组织、公文处理、档案管理及日常事务协调; 3、具备良好的沟通能力,能独立开展、推进和协调各项工作; 4、责任心强,具有团队协作精神和较强的保密意识。
运营总监助理
8000-12000元/月
运营助理经验不限学历不限
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行政司机兼助理
5000-8000元/月
行政专员/助理1-3年大专熟练驾驶车辆退伍军人接待/外联
退伍军人优先,工作稳定且具备良好晋升空间,同时伴随一定工作强度 岗位职责: 1. 协助主管开展公司日常行政事务,涵盖办公环境管理、物资调配、文件归档等基础性工作。 2. 参与领导行程的统筹安排,负责差旅行程落实、会议对接及临时变动协调等支持性任务。 3. 承担领导专车驾驶职责,确保出行安全准时,并执行车辆日常保养与规范管理工作。 4. 完成上级交办的其他相关工作内容。 任职要求: 1. 具备较强的沟通协作能力及突发情况应对能力。 2. 工作踏实认真,能高效处理日常细碎事务。 3. 退伍军人优先考虑,需具备较强纪律意识、责任担当及抗压素质。 4. 有一年以上行政类岗位工作经验者优先录用。
线上运营助理
4000-5000元/月
运营助理经验不限大专新媒体运营
岗位职责: 1.协助制定并执行日常运营计划,包括活动策划、数据跟踪与效果复盘 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析,提升用户活跃度与转化率 3. 整理运营相关文档、报表及会议纪要,保障信息同步与流程规范化 4.配合跨部门协作,支持市场、产品、客服等团队的运营需求落地 5.监控竞品动态与行业趋势,定期输出简明运营洞察建议 任职要求: 1.学历不限,具备良好的学习能力与责任心,有运营实习或项目经验者优先 2.熟悉主流办公软件,具备基础数据分析意识和文案表达能力 3. 思维清晰、执行力强,能适应多任务并行的工作节奏 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作精神,抗压能力佳
行政支持专员
3000-5000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限
岗位内容: 1. 负责与供应商对接,处理采购订单及相关文书事务。 2. 跟踪物流配送、仓储管理,并落实库存的盘点与监控。 3. 依据公司采购规划与预算安排,开展市场考察、招标投标等采购相关流程。 4. 核对供应商提供的发票及结算单据,实施采购成本管控与数据分析。 任职要求: 1. 本科及以上学历,采购、供应链管理或相近专业优先。 2. 拥有三年以上采购或相关岗位实际工作经验。 3. 了解国内外贸易政策、原材料市场价格波动等行业信息。 4. 具备较强的沟通协调能力,工作细致认真,具有责任意识和质量观念。 底薪3200,全勤奖300,上班时间9点~12点,下午3点~6点半,周日固定休息
运营管理
6000-10000元/月
运营助理经验不限学历不限无责底薪弹性工作制新媒体运营国内院校优先
负责日常工作管理和协调沟通
行政助理
3000-4000元/月
行政专员1-3年大专女,年龄20- 35之间,善于沟通弹性工作制活动/会议组织供应商管理接待/外联物品采购/领用清洁绿化熟练驾驶车辆
大专、新毕业的优先
大客户运营专员
5000-6000元/月
运营助理1年以下大专
岗位职责: 1. 协助制定并执行大客户运营策略,提升客户活跃度与满意度 2. 负责客户数据整理、分析及运营效果复盘,输出周期性运营报告 3. 对接客户需求,协调内外部资源推动项目落地与问题解决 4. 策划并执行客户专属活动,包括线上互动、线下拜访及增值服务 5. 维护客户档案与沟通记录,确保信息准确、更新及时 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件,具备基础数据分析能力 3. 有客户服务、运营支持或大客户管理相关经验者优先 4. 学习能力强,能快速适应业务变化与多任务协同 5. 学历大专,踏实细致,具备团队合作精神 待遇 1.工资5000-6000元 2.单休,包餐 3.10:00-20:00
文员1-3年大专活动/会议组织档案管理库房管理熟练驾驶车辆
定远县润泰化工有限责任公司招聘:招聘岗位:行政文员1名(危化品行业);年龄:25-35周岁;大专及以上学历;熟练使用Office办公软件,有行政、文秘或化工企业相关工作经验者优先;工资待遇:3500-5000元/月。公司福利:1.安全保障:入职即配发劳保用品,定期组织职业健康体检。2.生活保障:提供免费工作餐,节日福利。3.稳定发展:按国家规定缴纳五险一金。联系电话:咨询时间:上午8:00-11:30下午:14:00-17:00
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安庆
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安徽安庆招聘运电池的司机。货物为9类电池,重量25吨,使用平板车或高栏车运输。路线从到湘潭
高栏车渣车司机拖车司机
招聘运电池的司机。货物为9类电池,重量25吨,使用平板车或高栏车运输。路线从安庆市到湘潭市。
安庆
7月14日 09:15拨打电话
助理,全权助理
4000-10000元/月
文员经验不限本科
岗位职责: 1. 负责协助日常管理,有达成目标的能力。 2. 协助部门完成会议组织、纪要撰写及任务跟进,保障信息传达及时有效 3. 处理来往邮件、电话及访客接待,展现公司专业形象 4. 配合业务部门进行数据录入、报表制作及基础行政事务支持 任职要求: 1. 本科以上学历,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件,懂AI使用技巧优先。 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 有制造业或机电类企业经验者优先 5. 形象端正,亲和力佳,能适应团队协作环境 6.责任心强,目标感强,事业心强 7.有较强的自我成长需求。
实习生,助理,
2000-5000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制活动/会议组织接待/外联资质/证照管理
主要负责办公室日常行政,跟随经理处理日常事务,做好帮手。有吃饭补助。
省属企业行政岗
4000-5000元/月
文员经验不限大专国内院校优先活动/会议组织接待/外联档案管理企业文化建设文书起草
长治某省属企业岗位 行政要求:35周岁男女不限全日制大专及以上学历 待遇:五险一金双休工资4k左右 性质:直签合同.马上面试:
行政专员经验不限高中
详情:年龄要求:25岁~45岁。 工作氛围好,工作强度不大。 底薪4000+奖金+绩效,转正后底薪5000+奖金+绩效+季度国外游,月薪平均不低于8000。 上班时间:(周一至周五)9:00-18:00,其余跟国家法定节假日一致。 底薪4000+奖金+绩效,转正后底薪5000+奖金+绩效+季度国外游,特别优秀还可以谈,月薪平均不低于8000。
助理
5000-10000元/月
文员经验不限大专弹性工作制
接受出差,商务应酬。起草、编辑和打印各种文件、报告、备忘录等。 ·管理公司的档案系统,进行文件的归档、整理和保管。 3.日程与会议管理: ·为上司或团队安排会议、预约、差旅等日程。 ·预订会议室,准备会议材料,并做好会议记录。 4.后勤保障: ·管理办公用品库存,并进行采购。 ·维护办公环境的整洁,协调处理办公设备(如打印机、复印机)的报修。 5.其他支持性工作: ·协助进行简单的数据录入、费用报销等财务流程。 ·协助组织公司活动,如年会、团建等。
办公室文员双休
3000-4000元/月
文员1-3年大专
岗位职责: 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础办公系统操作 4. 管理办公用品申领与库存,保障日常办公顺畅运行 5. 完成领导交办的其他基础性支持工作 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Word、Excel等办公软件,打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本的保密意识 4. 性格亲和,具备良好的服务意识与团队协作精神 5. 接受应届毕业生,有文员或行政类实习经验者优先
文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专每周单休弹性工作制
岗位职责: 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、 3. 做好登记与跟踪,客户对账 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确 任职要求: 1. 学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象端正、待人礼貌 3. 工作细致认真,责任心强,能独立处理日常事务 4. 有录制视频 会剪映基础经验者优先
文员经验不限中专/中技五险一金周末双休法定节假日休带薪年假节日福利
在办公室负责即将到期车险客户的转保与续保事务 纯文职类岗位,无需外出,固定办公场所作业 无需自行开发客户,工作内容清晰简单,适合新人上手 欢迎无经验求职者投递简历或咨询了解 二、任职要求: 1、工作态度积极,遵守纪律,品行端正; 2、重视实际能力,学历满足中专或高中及以上即可; 3、普通话流利,具备基本的语言表达与沟通技巧; 4、接受应届毕业生加入 三、工作时间: 上午:8:30-12:00 下午:13:40-18:30 每月休息5天,国家法定节假日正常休假 入职满一年享5-15天带薪年假 四、福利待遇: 1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴 月收入稳定在4000-8000元,资深员工月薪可达万元以上 工资按月准时发放,绝不拖欠 2. 入职即签订正式劳动合同,并同步缴纳五项社保 (涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育保障) 3. 员工活动丰富:每月组织团建,包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等 4. 持续开展月度激励计划,奖励形式含现金、实物、培训机会等 5. 配套健全的培训体系:涵盖新人指导、岗前学习、在职提升、晋升课程及学历进阶支持,助力员工全面掌握技能,增强职业竞争力
采购助理
6000-7000元/月
文员1-3年大专外贸采购
1、负责采购单据、送货单、对账单等相关资料的整理与归档。 2、建立并维护供应商信息、价格记录及物料档案,按类别进行系统化管理。 3、汇总采购数据,编制月度统计报表,整理应收应付账款及相关付款申请材料。 4、能够接受异地工作安排。
文员经验不限中专/中技全白班无业绩要求稳定性强
公司直招(非第三方招聘,非代招) 在办公室内处理即将到期客户的车险续保与转保事宜 无需外出,纯后勤类文职工作,坐班办公 无需自行开发客户,工作内容简单易上手 接受零经验人员,欢迎应届生咨询投递 二、任职要求: 1、思想积极,行为规范; 2、具备基础沟通表达能力; 3、应届毕业生亦可报名 三、工作时间: 上午:8:30-12:00 下午:13:40-18:30 每月休息5-8天,国家法定节假日全部休息 额外享有每年5-15天带薪年休假 四、福利待遇: 1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴 月收入稳定在5000-7000元,资深员工月薪可达万元以上 工资按月准时发放,直接打入银行卡,无任何拖欠 2. 入职即签订正式劳动合同,并同步缴纳五险(含养老、医疗、失业、工伤、生育) 3. 员工福利:每月安排团队建设活动,包括聚餐、旅游、露营、运动会、电子竞技等 4. 每月推出多样化员工激励计划(涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等) 5. 提供系统化培训体系:涵盖新人指导、岗前培训、在职提升、晋升课程及学历提升支持,助力员工全面掌握岗位技能,增强综合竞争力
资料审核包吃免费培训包住3-5人月结大专全职不接受居家办公
岗位要求:年龄十八至三十五周岁 经验不限 薪资福利:保底+绩效 新人平均薪4000-8000 转正综合薪资7000-10000+ 工作时间:早九晚六 法定节假日带薪休假 福利待遇: 1、入职带薪培训 培训当天办理入职手续办理入住手续 2、员工可享受公司正常节假日假期、年假、婚假等 3、缴纳社保 4、提供员工宿舍(宿舍配备热水器空调等电器,福利卫浴无线网,公司有食堂) 5、每年四次晋升机会(2-3月可晋升)年假带薪休息 8-10天!!
文员1-3年大专
工作内容: 1.快速掌握公司产品信息,熟悉快消品行业的市场运作模式; 2.协助公司在终端门店的产品销售与陈列布置; 3.参与组织大中小型促销活动,与顾客互动,促进销售转化; 4.配合团队成员完成市场销售相关支持工作; 5.及时完成上级安排的各项工作任务。 任职要求: 1.统招大专/本科及以上学历,普通话流利,欢迎应届毕业生或在校实习学生报名; 2.身体状况良好,性格自信乐观,积极向上,形象端正,对快消行业具备浓厚兴趣; 3.乐于学习新知识,思维敏捷,条理清楚,具备较强的责任意识及执行、沟通、协调能力; 4.能承受一定工作压力,可接受周边区域短期出差及工作调配;
信息运营
1000-3000元/月
用户运营经验不限学历不限居家办公接受居家办公
会使用网络,只需要回答字就可以操作,同通过网络平台发布需求获得客户,
做文员不如进大地
4000-7000元/月
文员经验不限中专/中技五险一金周末双休法定节假日休晋升空间大带薪年假
一、工作内容: 在办公室内处理即将到期客户的车险续保与转保事宜 纯文职类岗位,无需外出跑业务 客户资源由公司提供,无需自行开发 工作内容简单易上手,适合无经验求职者 欢迎应届毕业生及职场新人投递咨询 二、任职资格: 1、品行端正,工作认真负责; 2、具备基本的语言表达与沟通协调能力; 4、接受应届毕业生及零基础人员 三、工作时间: 上午:8:30-12:00 下午:13:40-18:30 每月休息5天,国家法定节假日正常休假 入职满一年享5-15天带薪年假 四、福利待遇: 1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴 月收入稳定在5000-8000元,优秀者月薪可达万元以上 工资按月准时发放,直接打入银行卡,无拖欠情况 2. 入职即签订正式劳动合同,并依法缴纳五险(含养老、医疗、失业、工伤、生育) 3. 员工福利:公司定期组织团建活动,包括聚餐、旅游、露营、运动会、电竞赛事等 4. 每月开展多样化员工激励计划,涵盖现金奖励、实物奖品、培训机会等 5. 提供系统化培训体系:涵盖新人入门、岗前实训、在职提升、晋升辅导及学历提升支持,助力员工全面成长
景区运营管理
3000-4000元/月
运营助理经验不限大专
管理景区票务,景区内活动协调
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