岗位职责: 1.负责高中英语科目的授课工作，确保学生掌握课程核心知识并能实际运用； 2.采用多样化的教学手段和策略，增强学生的学习主动性和课堂参与度； 3.定期与学生及其家长交流，反馈学习情况，并给予针对性的学习建议； 4.积极参与教研活动，协同团队优化教学方案，提升整体教学水平。 任职要求： 1.具备扎实的英语教学能力与教学热忱，善于引导学生建立学习兴趣； 2.拥有良好的表达能力和协作意识，能够与学生及家长保持顺畅沟通； 3.熟悉高中英语课程体系，能根据学生特点制定切实可行的教学安排； 4.主动探索教学改进路径，持续优化授课方式以保障教学成效。

重要的事情说三遍 校区配备专职销售团队，无需承担任何销售任务！ 校区配备专职销售团队，无需承担任何销售任务！ 校区配备专职销售团队，无需承担任何销售任务！ 课时费与底薪在业内具备显著竞争力 课时费与底薪在业内具备显著竞争力 课时费与底薪在业内具备显著竞争力 上班时间： 周内：13:00～21:00 周末：8:00～以最后一档课程结束时间为准（最早17:30） 休息时间： 周一固定休息，周二若无课程安排则休息，若有课程需在上课前2小时到岗 工作内容： 1、按校区教学计划完成试听课程及正式课程的授课任务 2、结合不同年级学生特点及学业水平，提前备课并准备讲义，保障授课质量 3、依据校区教学服务规范，在学员群内完成课后答疑与学习跟进等维护工作 4、参与学科教研及集体磨课活动，落实教学组相关安排 要求： 全日制本科且为一本及以上学历 985、211高校背景优先考虑 具备大型教育培训机构或公立学校教学经验者优先录用

主要是招募大学高数、力学、物理等相关理科视频录制工作的，大学老师招募要求： 1、需持有教师资格证； 2、掌握所报学段对应学科的知识体系，具备教学视频录制经验者优先考虑； 3、能够熟练操作电脑设备； 4、热爱教育事业，普通话达标，性格亲切，具有良好的沟通感染力； 5、录制场所需保持安静，板书规范不连笔，书写清晰、字体端正美观； 设备要求： 须配备平板搭配手写笔，或电脑搭配手写板的录制设备 视频制作老师讲解要求： ①板书布局科学合理，条理清晰，与讲解内容同步推进，逻辑连贯，有助于启发学生思维； ②所讲授的学科知识、基本原理、核心思想和方法准确无误，内容符合教学大纲要求； ③讲解语言简洁精准，发音清楚响亮，语速恰当，普通话/口语表达标准规范； ④对讲解过程中的方法、技巧、口诀等知识点进行系统归纳与提炼，强化学习成效，提升学生的收获感

岗位职责： 教授计算机操作员课程 任职资格： 1、计算机专业毕业 2、有人社局发的计算机技能证书或者中级职称证书 岗位福利： 入职交社保、入职体检、13薪、车补、餐补/中午工作餐

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 招聘数学教练和拼音法教练 数学教练： 1.主要负责初中数学学科辅导，按年级阶段进行题目训练，高效提升学生成绩。 2.要求高考数学成绩达到110分及以上，具备教学经验者优先考虑。 3.理科类专业背景者优先录用。 4.教学过程中注重引导学生参与互动，增强学习信心与积极性。 拼音法教练： 1.主要面向小学生开展英语发音教学。 2.需通过录制发音教学视频完成培训及面试流程。 3.英语相关专业者优先入选。 4.采用线上远程授课模式，无需固定教学场所。 注意：需配备电脑设备，仅支持Windows系统，苹果设备暂不兼容。

主要负责学生课后问题解答与作业辅导，配备AI工具辅助教学，同时配合完成续费相关工作。 无需备课及磨课，日常任务简单轻松。 工作时段为下午1点至晚上9点，每周一固定休息。 底薪3000元，加上续费提成，月综合收入6000至8000元。

工作周期：2025-07-05~2025-08-05 每周工期：5天及以上 工作时间：08:00-次日05:00 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-27 一、教师招聘： 工作内容: 1.初期配合教学点主管开展招生推广工作（约一个月） 2.后期承担学生文化课程教学任务，具备扎实的学科基础 3.可自主承接一对一或一对多辅导课程，收入与工作量挂钩 工资明细: 1.招生阶段享有招生期间薪资 2.大班授课享受课时报酬 3.一对一及一对多课程按实际收取学费比例提成 综合收入包含招生工资、大班课酬、一对一与一对多提成（月均收入范围4.5k-9k），完工结算提前两天左右发放 任职要求： 文化科目基础扎实，具备一定授课经验者优先，对教育工作有热情 工作地址: 亳州蒙城，利辛，淮北濉溪，相山，烈山，宿州萧县

我们主要从事初中文化课课外辅导，学科教师主要承担教学任务，包括课前讲义准备与备课，课后学习情况反馈及家校沟通，无需参与销售工作 工作时间：寒假暑假较为繁忙，其余时间均为下午上班。法定节假日如需上班将统一安排调休，暑假结束后享有4至5天连续休假 薪资由底薪3000～4000元及课时费构成（扣除40至20节不等的义务课时），底薪、义务课时数量及课时费标准与教师星级和所授年级相关，并设有奖金与绩效考核，综合收入一般为5～8k，具体细节可面谈详述

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：全周轮班 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-05 岗位职责: 1.在乡镇区域组织开展辅导班教学工作 2.保持与学生及家长的有效沟通，保障教学效果 3.主动参与团队协作，共同优化教育服务质量 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能顺畅与学生和家长互动 2.能快速融入团队环境，并积极发挥自身作用 3.热爱教育事业，愿意持续学习并完善教学技能 可开具公益性实习证明 请务必确认工作周期和地点！ 请务必确认工作周期和地点！ 避免影响双方安排

需本科毕业，我们主要是初中文化课课外辅导，学科老师主要负责教学，课前制作讲义备课，课后反馈沟通，不需要参与销售部分。芜湖多家校区可选 工作时间：寒暑假周一到周五早上八点到晚上六点，单双休。平时9月到寒假不忙双休，3到6月单休。周一到周五除开休息是下午2点到晚上9点，周末早上八点到晚上八点，法定假日上班，安排调休，暑假结束安排3到5天连休 薪资底薪3000~4000加课时费（除开40课时到20课时不等义务课时）加奖金绩效，底薪、义务课时和课时费和老师星级与年级段有关，星级越高同年级课时费越高，底薪越高，义务课时越少，正常综合薪资5～8k，具体详细的面谈会介绍 对于这个行业工作时间没办法接受，或者只是想“混”一段时间就不建议从事这个行业

安庆岳西县招聘水电工 有电工从业证，能独立完成水电系统的维修和设备故障排查。 薪资福利:4500-6000元/月 招工人数:1名 工作地址:安庆市岳西县莲云乡腾云路时代新城南侧

水电工 有电工从业证，能独立完成水电系统的维修和设备故障排查。 薪资福利:4500-6000元/月 招工人数:1名 工作地址:安庆市岳西县莲云乡腾云路时代新城南侧

电焊工 持有焊工证 薪资福利:计件 招工人数:若干 工作地址:岳西县温泉镇解放村

零费用入职，有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资：8000---8500。所有待遇真实有效，现场直接签合同！！！ 1、最少做1个月，也可以长期做 2、其它奖励：根据公司状况及员工表现，核发年终奖金 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资， 4、公司人性化管理，休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址：苏州 【招聘标准】 18-44周岁，身体健康，学历不限，无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 2、免费住宿、4-6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

薪资待遇】 ①薪资范围：8000-12000 ②薪资构成：计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、高温补贴、(部分区域)可提供住宿、提拔晋升、互助基金 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②有车公司提供车油补，购车租车都有补贴 【岗位要求】20-48岁、老师傅一对一帮带 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

全职初高中各科辅导教师

岗位职责： 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2.关注学生全面发展，开展课堂管理与课后辅导，及时与家长沟通学情，协同促进学生健康成长 3.积极参与教研活动、教学培训及课程开发，持续提升教育教学能力和专业素养 4.配合学校完成班级管理、校园活动组织及各类教育相关事务性工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与沟通能力 2.持有相应学科及学段的教师资格证书，普通话水平达到二级乙等及以上 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能，能熟练运用多媒体等现代教育技术 4.学历要求：不限（根据实际教学岗位可放宽至中专/技校及以上，但须符合当地教师准入政策） 5.经验要求：不限（欢迎优秀应届毕业生及有志于教育事业的人才加入）

岗位职责： 1.负责高中学科课程的教学工作，制定科学合理的教学计划并组织实施 2.关注学生学习情况，因材施教，提升学生的学业成绩和综合素养 3.积极参与教研活动，与团队协作优化教学方法和课程内容 4.定期与家长沟通学生学习进展，建立良好的家校互动关系 5.遵守学校规章制度，完成教学相关的各项考核与评估工作 任职要求： 1.具备相应学科的教师资格证书，热爱教育事业，有责任心和敬业精神 2.表达能力强，具备良好的课堂组织能力和学生沟通技巧 3.有高中教学经验者优先，能胜任高考备考教学任务 4.本科及以上学历，师范类专业或相关学科背景者优先考虑 5.服从学校安排，积极参与教学改革与学生管理工作

岗位职责： 1.负责高中阶段相关学科的教学工作，制定科学合理的教学计划，确保教学质量稳步提升 2.关注学生学习情况，因材施教，组织有效的课堂活动，激发学生学习兴趣与潜能 3.定期开展作业批改、测验评估及学习反馈，帮助学生查漏补缺，提升学业成绩 4.积极参与教研活动，与团队协作优化课程内容和教学方法，持续提升教学水平 5.配合学校管理要求，做好家校沟通、学生管理及班级辅导等相关工作 任职要求： 1.持有相应学科的教师资格证书，具备扎实的专业知识和良好的教学能力 2.热爱教育事业，责任心强，具有良好的沟通能力和团队合作精神 3.普通话标准，表达清晰，具备较强的课堂组织与管理能力 4.有高中教学经验者优先，能胜任毕业班教学任务者优先考虑 5.学历不限，师范类院校毕业或有班主任工作经验者可适当放宽条件

要有耐心

【工作内容】 1.依据学生成绩情况，协助制定月度及每周学习计划与目标； 2.跟进学生学习进展，监督课堂表现，提升学习效果与质量； 3.梳理学科重点难点，全面掌握学生能力水平，提供个性化提升建议； 4.整理学习过程中的关键知识点，帮助学生理清思路，分析学习数据并反馈，突破知识瓶颈。 岗位要求： 【工作经验】 1.本科及以上学历，教育类、英语、理科等相关专业优先； 2.工作踏实认真，热爱教育行业，具备良好的团队协作意识； 3.沟通能力强，拥有较好的语言表达与书面表达能力

1.作业答疑 2.纪律管理 3.作业班卫生

工作周期：2个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-06-30 一、教师招聘： 工作内容： 1.初期协助教学点负责人开展招生宣传工作（约一个月） 2.后期承担小学、初中、高中学生文化课程教学任务，需具备扎实的专业功底 3.可自主选择承接一对一或一对多授课形式，收入与工作量挂钩 工资明细： 1.招生阶段享有固定补贴 2.大班课授课按课时计酬 3.一对一及一对多课程按实际收取学费比例提成 综合收入构成：招生补贴+大班课课时费+一对一提成+一对多提成（月均收入区间为4.5k-9k），完工后2天内完成结算 任职要求： 具备过硬的文化课专业能力，有教学经验者优先，对教育行业有热情 备注： 1.主要面向2025届准研究生、专升本考生、大四学生或6月初起可全程投入者（教学点负责人能力突出者可放宽条件） 2.工作周期预计从6月初至7月底结束（表现优异且有意向者可申请长期留任） 3.参考往年收入水平，整体收入范围在9K至30K之间（负责人岗位设底薪加提成，业绩优秀者提成更高） 4.热爱教育事业，关心学生成长 5.公司提供实习证明，住宿全包 6.团队成员年龄相仿，工作氛围轻松，无职场压力

岗位职责: 1.指导学生掌握写作方法，增强其表达能力与创意思维； 2.策划并开展生动的写作课堂活动，提升学生参与积极性与写作技能； 3.与学生及家长保持顺畅交流，准确把握学习需求，提供针对性辅导建议。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧，善于与学生和家长建立良好互动； 2.热爱写作教学，能持续激发学生对写作的热情与兴趣； 3.具有协作意识，愿意与团队成员共同优化教学过程与成果。

1.热爱教育事业，具备良好的教师素养，工作认真踏实，富有责任心，拥有爱心与耐心。 2.负责课程准备、授课实施及课后学习反馈。 3.提供系统化培训与完整教学课件，快速适应教学岗位。 4.持有教师资格证或具备教育辅导经验者优先录用。 5.校区分配可根据住址就近安排

工作职责： 1、掌握初高中学科教材内容，为初高中学生提供专业且高质量的教学服务； 2、激发学生学习兴趣，引导其形成良好的学习方法与学习习惯； 3、针对学生薄弱环节进行辅导，查漏补缺，助力学员快速提升成绩； 4、积极参与学科教研活动，持续提升教学能力与教研水平。 福利待遇： 1、底薪+课时奖金 2、根据个人工作经验确定岗位与薪酬 3、设立每月优秀员工奖励及优秀团队奖励 4、每年组织至少一次国内旅游活动 5、依法缴纳五险一金 完善的员工培训： 1、提供新员工入职系统培训 2、开展教师在岗能力提升培训 3、提供管理技能发展培训 晋升通道： 普通授课教师-优秀授课教师-学科组长-校区教学副校长

工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2024-12-31 1.负责维护作业班的秩序与纪律 2.及时回应并解决学生疑问 3.登记和跟进作业完成情况 4.提供岗位入职培训支持 5.兼职岗位

处理初中作业班理科作业，答疑解惑，管好纪律

岗位职责与要求： 1、督促学生落实既定学习计划，确保学习进度有效推进； 2、借助AI智能学习平台分析学生学情数据，精准定位薄弱环节并制定提升方案； 3、定期向家长同步学生学习进展与表现情况； 4、熟练操作各类办公软件，具备良好的文档处理能力； 5、性格温和有耐心，善于与学生互动交流，具备优秀的沟通协调能力； 工作地点：（可就近安排） 1、绿地蓝海； 2、龙门口街91号； 3、回祥金华联超市二楼； 4、孝肃路205号。

岗位职责： 1.负责接听学校咨询热线，接待家长来电并安排预约访问； 2.主动开拓客户资源并做好接待工作，深入了解客户真实需求； 3.根据客户需求提供个性化的课程咨询服务，制定最优培训课程组合方案，以顾问式服务推动课程成交； 4.依据学校的招生计划和要求，在规定期限内协助达成招生任务； 5.组织并实施学员的入学测评及阶段性学习评估； 6.执行标准化的客户服务流程，积极维护客户关系； 7.与客户保持良好沟通，树立并维护学校品牌形象； 8.完成学校交办的其他相关工作任务。