1、吃苦耐劳，热爱销售工作，健谈、亲和力强，勤奋；2、有c1驾照，熟练开车每月8号发上个月的工资！！！不拖工资愿意挑战高薪者联系

岗位职责： 1、通过电话与新客户进行高效交流，了解其需求，主动拜访并拓展新客户资源，积极把握销售机会以达成销售目标； 2、定期回访合作客户，维护客户关系，促进长期稳定合作，深入挖掘客户潜在需求； 3、认真配合并落实公司制定的各项规章制度与工作安排。 任职要求： 1. 大专及以上学历，形象良好，年龄在24至34岁之间； 2. 熟悉常用办公软件操作； 3. 性格开朗、外向，具备出色的沟通与表达能力； 4. 反应迅速，能承受工作压力，踏实肯干，富有责任心，学习能力强； 5. 热爱销售岗位，工作细致高效，具备强烈的进取心、责任感和积极的工作心态，有同行业销售经验者优先考虑

岗位职责: 1. 配合销售团队开展市场信息收集与客户交流，保障销售方案顺利落地； 2. 参与销售项目的组织与推进，提供过程中的支持与协助服务； 3. 负责客户关系的日常维护，及时响应客户疑问，妥善处理意见与建议； 4. 协同销售团队完成产品知识培训与学习，提升整体业务推进效率； 5. 参与销售数据整理与报告撰写，助力团队明确目标并推动业绩达成。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与协作意识，能顺畅对接客户及内部成员； 2. 热爱销售相关工作，责任心强，能在快节奏环境中稳定发挥； 3. 学习能力强，具备快速理解与应用新信息的能力； 4. 擅长任务规划与时间管理，能高效统筹工作安排； 5. 对市场变化敏感，具备一定的行业趋势分析能力。

1. 通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，识别销售机会并达成销售目标； 2. 持续维护现有客户关系，深入挖掘客户潜在需求，提升合作价值； 3. 定期跟进合作客户，保持密切沟通，促进长期稳定的合作关系。 任职资格：1、年龄24-34岁，具备较强的销售积极性；2、大专及以上学历，管理、营销、物流等相关专业优先考虑； 3、具备2年以上工作经验，其中至少1年从事市场营销相关工作； 4、掌握市场营销基本理论与知识，拥有良好的客户服务意识和谈判能力，具备出色的沟通技巧、分析判断力及市场开拓能力，对市场动态与客户需求有敏锐的洞察力； 工资待遇：入职转正6k+，入职满半年8k+，入职满一年12k+。另有员工月收入达2W+，收入水平取决于个人能力

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有显著的市场竞争优势，立足于万亿级潜力市场，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等额外费用，最长可分60期还款 2、互联网金融及网贷平台逾期：降低催收影响，协商减免超出法律保护范围的利息与罚息 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广技巧与管理方法，全程指导新人快速上手 2、一对一导师机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程陪伴式成长支持 3、深度服务体系：向下延伸赋能链条，全面支撑业务开展 4、客户服务支持：操作无忧，客户问题及时响应与解决 5、法律事务协作：联合中国十大律师事务所，以专业严谨的态度处理各类债务纠纷 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极阳光的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司配备精准高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期组织团建活动 持续开展技能培训与专业提升课程 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书

谈判助理 1、根据业务洽谈需陪同总监进行谈判； 2、硬要求统招本科学历且学信网可查； 3、根据谈判流程做好相应的准备工作； 4、征信无任何污点严格保守商业信息； 5、安庆市区洽谈业务不需要工作出差； 6、兼职佣金在洽谈结束后一周内结算； 7、男女不限思维敏捷且语言表达刘畅； 8、正规业务洽谈活动无任何应酬需求。

1、能吃苦耐劳，对销售工作有热情，善于沟通，性格开朗，富有亲和力，踏实肯干； 职位要求： 1.性别不限，年龄******。 2.具备良好的表达与沟通能力，积极主动，对待工作有耐心且充满热忱。 特别说明： 新员工享受带薪培训，全程专人指导，实操教学，助你快速成长，受益长远。 福利：六险，绩效奖金，提成奖励，年终奖金，工龄补贴，话费补贴，餐食补贴，交通补贴，定期团建，下午茶点，节日礼品等 加入我们，公司项目不断拓展，办公氛围轻松融洽，团队年轻化，无复杂人际关系，全员90后、00后，晋升通道广阔。 公司地址：安徽省安庆市通配建材大市场3楼 每月8号准时发放薪资！！！ 欢迎敢于挑战高收入的你前来咨询联系

岗位职责： 1. 跟进指定客户，汇总并分析相关业务数据； 2. 维护客户关系，确保日常沟通顺畅； 3. 提供新产品开发过程中所需的报价信息支持； 4. 整理并归档客户资料及相关文件； 5. 完成上级安排的其他工作任务。 职位要求： 1. 专业不限； 2. 综合素质：具备较强的责任意识，良好的市场洞察力、沟通协调能力及抗压能力； 3. 学历要求：本科及以上学历，财务相关专业优先考虑

负责收集新客户的资料并开展沟通，拓展新客户 负责整理新客户信息并进行联系，挖掘潜在客户资源

1、踏实肯干，热爱销售岗位，性格开朗、善于交流，具备较强的责任心与执行力。 职位要求： 1.性别不限，年龄******。 2.具备良好的表达能力，工作积极主动且细致耐心。 特别说明： 新员工享受带薪岗前培训，全程专人指导，系统化教学，助力个人成长。 福利：六险，绩效奖金，提成奖励，年终奖金，工龄补贴，话费补贴，餐食补贴，交通补贴，定期团建，下午茶点，节日礼品等 加入我们，参与公司新项目拓展，团队氛围轻松融洽，成员均为90后及00后，晋升通道畅通，发展空间广阔。 公司地址：安徽省安庆市通配建材大市场3楼 每月8号准时发放薪资！！！ 欢迎敢于突破、追求高收入的伙伴加入

新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

安庆望江县电子厂 免费工作餐，工作轻松 免费住宿，不用体检 不过安检不查纹身民族不限 一：招聘岗位： 主要从事生产手机中框等手机电脑零部件的表面处理（如打磨毛刺），质检员，品检员，组装，设备操作员等岗位，新手有培训上手快。 - 二：面试要求：男女不限18一52 - 三：工作时间 两班倒8:00-20:00，工时280∽330小时 - 四：薪资待遇 计时17/时，日薪200左右，每周可以借支薪资 - 五：福利待遇： 1：免费包吃 2：免费住宿，独立卫生间，空调，水电费平摊， - 六:面试需知： 带上本人身份证原件，住宿带上行李，当天面试当天安排宿舍，不用体验入职

独家操作企业在职超高 无磁临时、、纹身 普通体检可以协调 各种疑难杂症-长期稳定 主推[拳头]【安庆网红小件包装】 计时薪资20元/小时 计件薪资前7天保底20元/小时，多劳多得 ️ 叉车工23/小时 ️ 焊工31/小时 每周可预支700元生活费； 招聘要求：工人年龄16-50岁，简单认识英文字母，会用手机，服从加班管理 要以包装，分拣，上货，点货，主要出口 食宿待遇：住宿150/月4-6人间，环境好 独立卫生间； 吃饭餐餐补贴，点对点补贴20元！（不满点对点按照午餐补助）！！ [每周一到周六下午3点在我公司集合面试。 大量要人！

【烟花】【安庆汽车内饰】仓库，检验车间： 工资18元一小时,装配车间计件，早8:00到晚20:00，记薪11个小时 夜班计时11.5小时 员工207元/天 ➕汇聘补贴 1 元，， 免费工作餐 免费住宿 简单易学、工作强度不大 招聘：年龄18--50岁，看着年轻可以放宽两岁，男女不限，两班倒，半个月倒一次班 工作内容：主要岗位，装配车间 ，焊棉 贴标签，打包，活非常轻松，都是小塑料件，主要工作、汽车内饰，内饰小件、简单易学、工作强度不大， 食宿：提供免费宿舍，水电费自理，公司提供免费的工作餐。包吃包住，白班包吃两餐，夜班没有饭，夜班补助22/天，吃饭30分钟，下午吃饭30分钟 计时工资：6000-7500元/月 ⚠备注：， 面试通过当天可入职，需体检（） ⚠备注：需两张身份证复印件，体检报告一份 面试：不允许穿裙子和凉鞋，不允许穿短裤和拖鞋。

安庆市迎江区招二保焊/气焊

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入公司系统并维护数据准确性 2.负责销售合同、报价单等文件的制作、归档与流程跟进 3.协调内外部沟通，安排会议、差旅及销售支持相关事务 4. 统计销售数据，制作周/月度报表，为销售决策提供基础支持 5. 接听客户咨询电话，初步解答问题并及时转达至对应销售负责人 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Excel、Word、PPT），会操作CRM系统者优先 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和抗压能力 4.具备销售助理、行政助理或客服类相关经验者优先 5.普通话标准，形象端正，具备基本商务礼仪素养

岗位职责： 1、整合多方资源，组织西南区域专业采购商集体参与成都礼品展等公司主办的展会活动； 2、持续维护与西南地区各行业协会、市场管理机构的良好关系，拓展有助于观众组团的新合作渠道； 3、负责全年各类展会的实地调研工作，安排兼职人员在竞争性展会上发放宣传资料、引导观众预登记，并实施现场监督，同步开发潜在的组团及媒体合作伙伴； 4、统筹协调参观团组的现场执行事务，包括交通车辆租赁、往返行程规划、展区停车安排、人员引导等工作，并在展会结束后完成总结、分析与汇报； 5、开拓西南市场的合作网络，助力各项市场推广活动高效落地； 6、协助其他项目中涉及本岗位相关工作的推进与执行； 7、配合上级领导完成交办的其他工作任务。 任职资格： 1、具备良好的职业形象和商业素养，熟悉基本商务礼仪； 2、言行得体，举止大方，具备优秀的语言表达能力和人际亲和力； 3、熟练使用Word、Excel、PPT、Outlook等办公软件； 4、拥有较强的沟通协调能力、应变处理能力及执行力； 5、能够接受长期频繁的出差安排； 6、有线下活动执行、地推推广等相关经验者优先考虑。

地址：宏益海绵后身 —————————————— 3⃣招聘信息： 1、门厂招聘喷漆工学徒一人，干零活一人，肯吃苦耐劳 2、办公室销售文员 工作环境好，熟悉电脑，沟通能力强年龄要求20-40岁之间，工作简单。 以上岗位工资待遇面议 工作地址：秀明路附近附近 联系电话：

接受应届毕业生、实习生 岗位职责： 1、协助销售团队完成日常业务支持工作； 2、整理和维护客户资料及销售相关数据信息； 3、对接内部部门，推动销售流程顺利执行。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力、团队合作意识与服务意识； 2、熟练使用办公软件，具备基础的数据处理能力； 3、工作认真细致，有责任心，能适应多任务处理环境； 4、有无经验均可（有人带，有培训）； 5、对网络感兴趣，喜欢拍摄，剪辑等等。 岗位福利： 1、综合薪资月均1w+（底薪+奖金制）， 2、公司免费提供住宿（拎包入住，步行10分钟内） 3、明确的晋升空间 销售助理—销售主管—销售经理—部门负责人 注：公司直招，不收取任何费用。有意者，直接联系咨询详细了解

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2.负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进 3.统计分析销售日报、周报及业绩达成情况，制作可视化报表 4.协调内外部资源，安排销售会议、差旅及客户接待等行政支持工作 5.响应销售需求，及时提供产品资料、报价单及投标文件等业务支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Office办公软件（尤其Excel函数及PPT制作） 3. 具备基础销售逻辑和客户服务意识，学习能力强 4. 有销售助理、商务助理或行政支持类实习/工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

招聘：仓储工人 薪资：5500元以上/月 初中以上学历，负责按要求完成进出仓物料装卸，协助仓管员对物料进行清点和标识等工作。

年后 快递公司招装卸工、分拣、换袋.长期工 装卸工 早班：5:00-12:00 【半天班保底4小时薪资待遇：2100底薪+100满勤奖=2200元/月 【超过4小时另按加班费结算 17元/小时】综合工资：4000元左右 下午班：14:30-23:00 【半天班保底4小时薪资待遇：2100底薪+100满勤奖=2200元/月 【超过4小时另按加班费结算 17元/小时】提供工作餐 供包、换袋工 早班：5:00-12:00 【半天班保底4小时薪资待遇：1600底薪+100满勤奖=1700元/月综合薪资：3000元左右 【超过4小时另按加班费结算 13元/小时】 下午班：14:30-23:00 【半天班保底4小时薪资待遇：1600底薪+100满勤奖=1700元/月 【超过4小时另按加班费结算 13元/小时】提供工作餐 ⭐提供住宿 休假一天 逢年过节有福利 还有高温补贴、新年开门红包 地址：安庆市宜秀区三义水产沙桥附近 联系电话☎（）

【工作内容】 -负责机加车间的日常运营与管理，保障生产任务按计划有序推进。 -监控产品生产质量，确保各环节符合既定的质量控制规范。 -建立并落实车间安全作业制度，维护员工作业安全与生产环境稳定。 -组织车间人员的管理与技能培训，提升团队整体工作效率与专业能力。 -汇总分析生产相关数据，优化工艺流程，提升产能并有效控制成本。 -协同其他职能部门配合联动，确保生产安排与公司战略发展方向一致。 【任职要求】 -具有机械加工或相近领域专业背景，具备较强的学习能力和环境适应性。 -工作经验不限，具备制造行业或车间管理实践经验者优先录用。 -拥有良好的组织协调与判断决策能力，能在高强度环境下保持高效运作。 -具备高度的责任意识和团队协作精神，能够带动团队共同完成目标。 -掌握基础安全生产知识，了解国家相关安全生产法规与标准。 -熟练操作常用办公软件，具备一定的数据处理与分析能力。 工作内容： 负责公司组装车间的日常运行与管理工作，确保生产活动有序开展。具体包括： -统筹安排车间人员分工与协作，促进跨部门沟通与协同效率； -编制并推进实施生产计划，科学调配资源以保障生产进度； -对生产全过程进行跟踪监督，把控产品质量与作业效率； -负责车间设备、工具的日常维护、保养及采购工作，及时处理设备异常； -制定并推行安全、环保与质量管理措施，确保现场合规运行； -收集、整理生产相关数据信息，并按时提交报告，为管理决策提供依据； -完成上级交办的其他与组装车间运营管理相关的事务。 职位要求： -学历要求：大专及以上学历，行政管理、企业管理或相关专业优先； -工作经验：不限，具有制造业生产或组装管理经验者优先考虑； -熟悉制造型企业生产流程及组装作业管理模式； -具备良好的沟通协调能力与团队合作意识； -有较强的责任担当和团队带领能力； -具备基本的数据分析能力，能运用工具进行生产数据整理与呈现。

招聘：发货员 薪资：3000元以上/月 大专及以上学历，5年以上中大型企业采购管理经验，熟悉采购流程与供应链管理，具备敏锐市场洞察力，优秀谈判、沟通与团队协作能力，抗压性强，为人正派。

招聘仓库配货员一名，工作地点在三星纺都大道，职责包括配货和杂事处理。

工作内容： 1、负责车间各类生产数据的收集与登记，确保信息真实准确； 2、配合推进车间生产计划的制定与落实，提升作业效率； 3、参与车间考勤统计、成本分析及管控工作，助力流程优化。 岗位要求： 1、具有较强的数据分析与处理技能； 2、熟练操作办公软件，能独立完成数据汇总与报表编制； 3、具备良好的团队协作能力，能与车间人员高效配合完成日常统计任务； 4、财务相关专业者优先录用。

岗位应知（专业知识要求）： 1.掌握公司车间相关管理制度与发展目标，理解精益生产的基本理念与实践方式； 2.熟知本岗位核心业务内容及相关作业流程，掌握车间各项技术标准与管理指标； 3.具备基础的安全生产管理知识，能够识别常见安全风险； 4.了解汽车基本构造、运行原理以及生产设备的组成与工作机理； 5.熟悉常用的质量控制手段和团队管理基础知识； 6.掌握有效沟通技巧及基本授课方法，具备一定的培训指导能力。 岗位应会（工作技能要求）： 1.能熟练运用计算机完成质量数据、人员信息等工作的整理、统计与分析； 2.对班组实施全流程管理，确保生产任务按时、保质、均衡达成； 3.能及时获取生产动态信息，准确分析问题成因，并组织推进整改落实； 4.针对现场存在的各类浪费情况，提出合理化改进建议并推动优化； 5.具备较强的跨部门协调与组织能力，保障工作高效衔接与执行。

装车卸货18元一小时，扫描供件13元一小时，下午4点到9点，常规时间，需要加班必须服从安排 联系电话

岗位应知（专业知识要求）： 1.掌握公司车间相关管理制度与发展目标，理解精益生产模式的实施要点； 2.熟知本岗位核心业务内容及关联工作流程，掌握车间各项技术参数与管理考核指标； 3.具备基础的安全生产管理理论知识； 4.理解汽车基本结构、运行原理以及设备组成与工作机理； 5.熟悉常用质量控制手段和团队管理基础知识； 6.掌握有效沟通技巧及培训授课的基本方法与实践能力。 岗位应会（工作技能要求）： 1.能熟练运用计算机完成质量数据、人员管理信息的统计、整理与分析工作； 2.对班组开展全流程管理，确保生产任务按时、保质、均衡达成； 3.能够实时获取生产动态，准确识别问题成因，并组织制定并落实改进措施； 4.针对现场存在的各类浪费情况，提出合理化改善方案并推动实施； 5.具备较强的跨部门协作与工作协调组织能力。

**岗位职责** 1.**生产计划与执行** -按照既定生产计划，统筹调配工段内人力、设备及物料资源，确保生产任务准时交付； -跟踪生产运行状态，快速响应并处理各类异常情况（如设备停机、物料供应不足等），保障产线稳定运转； -持续优化作业流程，提升生产效率，控制并降低制造成本。 2.**质量管理与工艺控制** -监督班组严格执行工艺规范和质量标准，确保产品一次合格率达标； -主导生产过程中质量问题（如返修、报废）的原因分析，制定纠正预防措施并推动闭环整改； -协同品质部门开展质量审核、检查及改善行动。 3.**团队管理与培训** -负责班组日常管理事务（包括排班安排、出勤管理、绩效考核等），打造高效协作的作业团队； -组织实施员工岗位技能训练，涵盖标准作业流程、安全规范及新工艺应用等内容； -识别并培养核心骨干，支持员工成长路径规划。 4.**安全与现场管理** -严格执行安全生产管理制度，监督作业人员遵守安全操作规程，防范安全事故发生； -推行5S现场管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），维持整洁有序的生产环境； -定期核查设备保养执行情况，联动设备维护团队消除潜在故障风险。 5.**成本与数据管理** -管控工段内的物料使用、能耗等成本指标，减少非必要损耗； -收集汇总生产相关数据（如产量、工时利用率、停机时长等），形成报表并挖掘改善机会； -参与精益改善、TPM（全员生产维护）等持续优化项目。 6.**跨部门协作** -与工艺、设备、物流等职能部门保持良好沟通，确保生产所需资源及时到位； -支持新产品试制及工艺验证工作，提供可制造性改进建议。 **任职要求** 1.**教育背景**：大专及以上学历，机械、汽车工程、工业工程等相关专业优先考虑； 2.**工作经验**：具备3-5年汽车制造或装配领域工作经验，有1年以上工段长或班组长管理经历； 3.**专业技能**： -熟悉汽车制造主要工艺环节（如冲压、焊接、涂装、总装等）； -掌握常用质量管理工具（如5W2H、PDCA、FMEA）及生产管理方法（如精益生产）； -能熟练操作办公软件（Excel/PPT）及生产信息化系统（如MES）； 4.**核心素质**： -具备较强的组织协调能力、抗压能力和应急处置能力； -沟通表达良好，能够有效激励团队成员； -工作责任心强，具有主动改进意识和团队合作精神。