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招聘宣传员，去社区发名片，人品好实在能干，年龄不限，身体健康，腿脚利索，月薪4000元，干的好有奖金

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本地广告公司急招学徒工10名，年龄要求18岁至30岁，工资为1200元至3000元，公司提供住宿但不提供餐饮。有意者可报名。

招聘可长期工作的广告安装工，要求干活利索、有眼力见。有意者可报名。

招聘室内围挡拉喷绘布的师傅一名，工作时间为八小时，薪资为450元。要求离工作地点较近的人员，有意者可报名。

明天进行软膜灯片的安装工作。

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推广美图超级快充及共享充电宝项目，月薪6000至2万元，工作时间灵活自主，每月可安排休息约4天

室内外广告制作安装，3年以上工作经验者优先。

招聘｜土地变更外业人员 【工作内容】 1、下乡户外实地开展土地变更调查，图斑实地核查、现场拍照举证、记录地类情况 2、配合完成外业资料采集，按要求完成现场作业任务 3、服从项目安排，可接受乡镇野外外勤作业 【任职要求】 1、身体健康，能吃苦耐劳，适应户外下乡工作 2、学历不限，有无经验都可以 3、会用智能手机，；会国土调查云软件优先 4、做事踏实，服从安排，责任心强 【薪资待遇】 多劳多得，上不封顶 有意向直接私信咨询，非诚勿扰。

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岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场管理 2. 主动接触目标客户，进行产品介绍、需求挖掘与意向收集，完成有效线索转化 3.定期整理并反馈市场信息、竞品动态及用户反馈，为营销策略优化提供数据支持 4.协同线上渠道开展联动推广，提升品牌区域曝光度与用户认知度 5. 严格执行公司推广规范与服务标准，维护品牌形象与客户体验 任职要求： 1.具备市场推广或地推相关工作经验，有快消、教育、互联网等行业经验者优先 2.沟通表达能力强，亲和力佳，能适应高频次户外作业与灵活工作节奏 3.目标导向明确，具备基础数据分析能力，能独立完成日报与复盘总结 4. 学历不限，中专及以上学历者优先，接受应届毕业生（需有实习或校园推广经历） 5. 遵纪守法，责任心强，无不良从业记录

岗位职责： 地推拉新：开展淘宝闪购商家及用户的线下推广工作，推动区域内商家入驻与用户激活，达成相关业务指标。 广告售卖：面向本地商户推介淘宝闪购的广告资源、营销活动及流量套餐，完成销售签约及回款任务。 外出拜访：定期实地走访商圈、门店、批发市场等目标场所，积极拓展新商户客户。 业务洽谈：与商户负责人沟通合作细节、报价方案及合同内容，推动合作达成并维护良好客户关系。 跟进合作执行，收集市场反馈信息，完成既定业绩目标及日常数据报表。 任职要求： 具备地推、商务拓展、销售或商户开发经验者优先；拥有本地商户资源者更优。 能适应频繁外勤，踏实肯干，目标明确，具备较强的抗压能力。 具备良好的沟通与谈判技巧，主动性强，善于跟进，可独立完成洽谈与签约流程。 熟悉所在城市商业环境，有电商、本地生活服务或广告销售经验者优先。 执行力突出，以结果为导向，愿意长期深耕业务发展。

岗位职责： 公司三个部门综合轮岗学习，实习期满根据表现统一人性化定岗，根据表现可提前转正； 市场：市场推广，营销等相关工作的学习。 团队管理：团队运营管理，新人的培训和教导，参与管理团队。 公司运营：人力资源六大模块。行政：财务，仓储。 薪资福利： 1、试用期和转正薪资一样！没有差别！ 应届生（未拿到毕业证），底薪8500：无责底薪3500+1500-5000绩效+活动奖金+年终奖，综合薪资8500~10000/月，上不封顶！ 往届生（有毕业证），底薪9000：无责底薪4000+2500-5000绩效+活动奖金+年终奖+管理奖金，综合底薪10000以上，上不封顶！ 三个月一次晋升涨薪机会，内部晋升不空降。 2、上班时间：周日固定休息，超长年假！法定节假日正常休。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力，能够有效协作； 2、有责任心，能够按时完成分配的工作； 3、积极主动，愿意学习新知识以提升工作效率。 地址：杭州拱墅区阿里云智能物联网产业基地12楼1218室

在交房的小区现场开发客户，需要性 格外向，能面对面跟人沟通交流，最好口才好一点。能说会道，亲和力强一点。不用坐班，敢于挑战，薪资无上限。拿钱到手软~

岗位职责： 1.负责指定区域内的市场推广与地推执行，包括物料铺设、用户触达、活动落地及数据收集 2. 开展线下商户合作洽谈、社区驻点推广及目标人群精准引流，提升品牌曝光与转化率 3. 实时记录并反馈地推过程中的市场信息、竞品动态及用户需求，协助优化推广策略 4.配合线上渠道开展联动营销，完成拉新、促活、留存等阶段性运营目标 5. 按要求提交日/周工作报表，确保推广动作可追踪、效果可评估 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有地推、快消、O2O等行业经验者优先 2.吃苦耐劳，适应户外作业与灵活排班，能独立完成片区推广任务 3. 具备基础的数据记录与整理能力，熟练使用智能手机及办公APPn4.无不良信用记录，遵纪守法，具备较强责任心与团队协作精神 5.持有健康证或能及时办理者优先

招聘彩票推广员 底薪6000，每天5-8小时（时间不限，几点去都可以） 月休4天（可自行调休） 要求：年龄25-50，性格不内向，上进务实！

一、【我们期待这样的你】 1、具备中专或高中及以上学历，年龄在20至39岁之间 2、希望你富有责任心、目标清晰、渴望增收，不甘于安逸的伙伴加入 3、具备较强的学习能力，能迅速熟悉并掌握业务推广流程 4、表达沟通顺畅，对商业机会有敏锐度，具备主动维护与开发客户的能力 5、有企业端推广经验者优先，若有本地生活类TO-B推广背景更优 二、【你的工作内容】 1、负责顺丰旗下新零售品牌——丰e足食智能无人柜的市场拓展工作 2、通过实地拜访、外勤推广等方式，开发企业类客户资源，聚焦于CBD写字楼、工业园区、工厂物业、酒店及休闲娱乐等人流密集场景 三、【你将获得的福利】 1、工作时间：9:00-18:30，午休时间为12:00-13:30，国家法定节假日正常休假 2、薪酬结构：底薪+绩效4600元+阶梯提成250-600元/台+季度奖金3000元+高销奖励500元/台+资深/星级补贴，月收入轻松突破10K；团队内资深及星级销售每月稳定收入15K-25K 【收入参考】： 首月新人预计收入：6000-7500（首月以带教适应为主，目标较低） 第2-3个月预计收入：7500-10000 第3-6个月预计收入：10000-15000 半年以上成熟员工预计收入：15000-25000 顶尖销售——月入可达10万元以上 3、员工福利：入职即缴纳五险一金，享有5天带薪年假，定期组织团建、生日会及节日礼品发放 4、公司氛围：团队年轻化，人际关系简单，工作环境轻松，成长空间显著 四、【职业发展路径】 1、最快1个月即可迎来晋升机会，只要业绩突出、能力达标，晋升通道畅通无阻 2、（精英发展路径）：初级BD—资深BD—星级BD（P1-P8）；每晋级一次，每月补贴相应增加，最高可达5000元/月 3、（管理发展方向）：BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监 五、【关于公司】 丰e足食创立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资，是国内领先的数字科技驱动型无人零售运营商 业务覆盖多元化场景，包括CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 目前已在全国71个城市开展运营，服务企业客户超14万家，用户规模突破千万，员工总数超3000人，市场占有率位居行业第一