招聘运营 •岗位职责、 1，负责核心业务日常运营，涵盖内容策划、执行、账号维护与数据监测，确保高效推进。 2.紧跟行业热点与用户喜好，策划契合品牌调性的活动（如话题营销、直播等），提升曝光与粘性。 3，对接内外部团队与资源，协调项目流程，保障运营方烹落地效果。 4.分析运营数据（阅读量、转化率等），总结优化，选代策略，提升核心指标。 5.维护用户/客户关系，及时响应需求，处理问题，提高满意度与复购率。 6.协助制定运营计划、整理物料、输出报表，配合达成部门目标。

1协助对分管店铺后台进行相关操作，如:商品上架，标题优化，活动报名，推广等 2负责分管店铺相关数据及行业数据统计，及时反馈 3及时下单并跟进产品进度，对产品标签进行打印，分配到仓库 4熟练使用word 5单休，餐补280，

负责拼多多，淘宝等平台运营

任职要求： 1.负责规划社群运营策略，提升用户的参与度与留存率。 2.落实社群推广方案，具备独立管理社区的能力。 3.搭建社群数据评估体系，定期跟踪分析并提出改进措施。

岗位职责： 1、配合团队完成日常运营事务，保障各项工作有序高效推进； 2、参与市场活动的方案制定与落地实施，跟踪活动进展并开展效果评估； 3、负责客户关系维护，协调内部协作，具备一定的团队管理背景； 4、协助开展数据整理与分析，为运营策略优化提供有效支持。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识； 2、掌握常用办公软件，具备基本的数据处理技能； 3、对互联网领域有基础认知和理解； 4、工作积极进取，责任心强，能适应高强度的工作节奏。

1.熟悉海南地区民宿OTA运营机制 2.具备3年以上民宿运营管理经验 3.可独立负责线上平台的全面运营 4.乐于学习，具备较强的抗压与挑战意识

参与1-2小时的健康知识讲座学习，年龄18到55周岁，车接车送

【岗位职责】 第一阶段、市场运营：全程指导产品专业知识学习，通常2至3天即可掌握基础操作技能。2-4个月内将系统掌握以下能力： 1.市场调研与数据分析 2.品牌推广与形象打造 3.营销渠道的开发与维护 4.客户关系的建立与维系 5.产品宣传及销售推动策略 6.内容策划与原创输出 7.运营数据追踪与成效评估 本阶段侧重个人综合能力培养，为后续管理岗位打下坚实基础，表现达标者2-4个月可进入第二阶段 第二阶段、团队运营：学习团队运作机制，参与组织内部培训，担任基础授课任务并主持日常会议。3-9个月内掌握以下核心能力： 1.团队目标制定与执行规划 2.成员管理与成长辅导 3.工作任务分配与协同推进 4.内部沟通与信息高效传递 5.激励机制应用与绩效考核 6.团队氛围与文化建设 7.资源统筹与风险应对 8.外部协作与伙伴关系维护 此阶段重点提升管理实操能力，合格者3-9个月可晋升至第三阶段 第三阶段、平台运营：用2-3个月时间熟悉公司平台化运作流程，掌握以下关键模块： 1.客户服务支持 2.供应链协调管理 3.售后服务体系搭建 4.法务合规基础 该阶段聚焦企业后台运营能力积累，完成后2-3个月可进入第四阶段 第四阶段、经营运营：在2-4个月内深入掌握企业经营管理核心内容： 1.人力资源体系构建 2.财务运营基础 3.新区域市场开拓 4.集团化发展模式 本阶段旨在培养全面运营企业的实战能力，为未来独立负责新业务或分公司做好准备 【任职要求】 1、具备大专及以上学历，专业不限； 2、具备良好表达与沟通能力，市场营销类及相关专业应届生优先考虑 3、具备团队组建意识、管理潜质，以及较强的应变和谈判能力者优先 4、积极进取，有自我驱动意识，愿意持续学习与成长； 5、有相关经验者优先录用，无经验者可接受系统培训，零基础亦可报名 6、公司郑重承诺：直招无中介，培训全程免费，不收取任何费用 【薪资待遇】 1、第一阶段：无责任底薪4500元+300全勤奖+200餐补+100交通补贴+绩效奖金1000元=6600元起，另享提成与额外奖励，初期月收入可达7-8k 2、自第二阶段起，享有团队管理激励奖金： 管理1-3人：500-1500元/月 管理4-7人：3000-5000元/月 管理8-12人：8000-12000元/月 管理13-18人：15000-60000+元/月 3、提供免费员工住宿，依法缴纳社会保险（五险）； 4、定期组织集团商学院专业培训，全面提升业务能力和认知水平； 5、丰富团队文化生活，每周安排团建活动，每季度举办庆功宴，每三个月组织一次集体旅游； 6、发展空间广阔，注重内部人才培养与晋升（坚持从基层选拔优秀人才） 公司地址：郑州市管城区紫荆山路商城路金成国贸大厦2606室 乘车路线：可乘坐公交29路、62路、40路、85路、60路、快速公交17路，在紫荆山与商城路站下车即达 地铁路线：乘坐地铁2号线至东大街站，D出口出站后向北步行300米即到

协助运营完成日常的运营工作，店铺产品的上下架，售前售后客服，店铺财务数据分析核对，短视频拍摄制作嗯嗯，全方面协助运营的工作，新手小白也可以，运营可以教

注册抖音蓝v（与普通抖音不冲突） 人人可做 要求:未被封过抖音号 人要在成都线下注册 地址:双流中和街道 工资:200~300日结

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 岗位职责： 1.面向中国海外高校在读学生提供线上一对一教学支持，涵盖考试指导、课程讲解、作业答疑等内容 2.涉及学科范围广泛，如数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容，准时参与预定授课时间，协助学生解决学习难题，提升学术能力，并传授有效的学科方法 任职要求： 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力，无需使用英文进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间，具备稳定网络条件以保障正常授课即可

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-14 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-3000元） 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为参与社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000元） 3.学生会或社团负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

职位详情： 我们是专注多多平台的全品类电商企业，现面向全国招募城市电商合伙人，无需囤货，总部全程扶持，轻松开启电商副业！ 核心工作 •负责店铺客服对接与基础售后 •配合总部完成日常店铺维护（每日仅需1-2小时） •参与运营培训，提升店铺收益 我们提供 运营带教：专业团队1对1指导，小白也能快速出单 货源保障：全品类优质货源，一件无压货 流量扶持：共享平台活动资源，助力店铺起量 灵活办公：手机/电脑即可操作，时间自由不影响主业 期待的你 •每天能安排1-2小时，对电商感兴趣、愿意学习 •有手机/电脑，做事耐心负责 •上班族/宝妈/自由职业者均可，有无经验都能做 •想增加收入，追求稳定收益

岗位职责： 负责城市电商合伙人项目推进与整体管理。 借助多种渠道进行人才招募与精准筛选。 妥善管理员工，确保员工工作正常推进。 任职要求： 具备优秀沟通技巧和良好团队合作能力。 能够独自完成任务，拥有较强执行力。 持续关注行业变化，不断改进工作方法。 小白友好，月入5w+轻松达成！公司做拼多多店铺服装，无费用门槛。成为城市合伙人，逐步晋升分公司合伙人、区域负责人、联合创始人！

拼多多店铺管理

公司主要方向:拼多多电商 是一个新的模式，不是传统电商模式。 不需要直播，不需要发视频，不需要打包发货，每天抽两到三个小时上架商品，回复客户消息即可。 工作内容: 1、路子已成熟落地，人靠谱。 2、对电商感兴趣 3、一对一指导，像一个私人顾问一样，时刻陪伴你身边，帮助你解决开店过程中遇到的各种问题。 我们能够帮助你快速上手，让你的店铺在短时间内迅速起店爆单。 无论你遇到什么困难，都能得到及时的帮助。 工作方式:可线上居家办公符合自由职业者不想打工的， 想做电商的，全程陪跑。真诚交流，新手小白都可以做只要执行力够！

任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够高效完成任务 2.能够积极融入团队，共同推动项目进展 3.具有持续学习和改进工作方法的能力 工厂成立16年，主要是做童装，男装，中老年装，总部工厂在江苏，广东，我司在线上做电商已经有10年的运营经验，店铺群全网100多家，选择的产品已经在市场测试好了，竞争小，好转化，利润还不错的品，你做电商也不需要你自己压货，打包，发货，我们工厂全程帮你搞定，让你轻松入行电商，欢迎怀揣梦想，一心上进的小伙伴交流洽谈，群人，走的更远

-岗位职责 1.负责拼多多店铺的运营工作； 2.负责拼多多店铺推广投放工作，善于分析并优化推广效果，提高推广性价比； 3.定期对推广计划的效果进行分析； 4.主动沟通，发现店铺产生的问题并提出解决方案。 5.有成功案例者优先考虑。 -岗位要求 1、大专及以上学历，了解熟悉拼多多平台各类规则，熟悉平台的玩法； 2、有拼多多推广经验优先； 3、良好的团队合作精神和高度的责任感，具备一定抗压能力和较好的心理素质。 4、性格外向开朗有活力，工作积极热情，思维敏捷，沟通能力、执行力强，富有责任心。 -入职时间要求：随时入职

主要是给路过的路人讲解产品！

岗位急招，招满即停 企业文化： 我们坚持早九晚六，周末固定双休，从不强制加班，到点即可下班。适合热爱服务行业，同时追求工作生活平衡的人群。对于渴望成长、追求收入提升的伙伴，我们也提供广阔的发展平台与晋升通道。 人性化作息+周末双休零加班！ 福利待遇：薪资结构： 1.无责任底薪+职级补贴+岗位补贴+绩效奖金，综合月收入7-25k 2.缴纳五险：包含医疗、意外医疗、疾病医疗、生育、失业保险，另享企业补充保险及住房公积金 工作时间： 上午09:00-18:00，每日工作7小时，午休2小时，无需加班 周末双休，享有带薪年假、年终双薪、法定节假日休假，以及158天带薪产假 发展路径： 若你希望突破自我、实现跃升，平台至关重要。作为世界五百强上市企业，晋升机制成熟透明，管理岗需求量大，为有志向的伙伴提供快速晋升支持！ 晋升全程公开公正，唯能力论，凭实力说话。 培训体系： 无需担心经验不足 1.新人入职后将系统了解公司及产品知识，流程简便易上手，更有平安大学资源支持 2.培训结束后，配备专属导师、组长及主管全程指导，一对一帮扶成长 工作环境： 1.5A级办公空间，环境舒适，团队氛围轻松融洽，成员年轻有朝气 2.定期组织员工旅游、生日会，设置多重奖励机制，每月评选优秀员工并表彰（惊喜不断） 3.每年享有5至15天带薪年假（幸福感满满） 4.享受国家规定的婚假、产假、陪产假等（共同见证人生重要节点） 5.免费供应零食、咖啡、饮料及下午茶，工作间隙轻松放松 6.丰富多样的团建活动、聚餐等企业文化活动 员工关怀： 1.提供多种反馈渠道，帮助解决工作与生活中的难题，通过圆桌交流会、线上答疑等形式及时响应 2.对家庭遭遇特殊困难的员工给予关怀支持，领导亲切，同事温暖

公司简介： 天童集团创立于2004年，专注儿童素质教育领域（专做英语，所以更专业），主要面向3-儿童招生，目前在全国29个地区设有直营校区，21年来累计服务家庭超1000万。因新校区筹建需要，现面向社会广纳英才，诚邀更多优秀人才加入天童，共创教育梦想，我们期待您的到来！ 任职要求： 1、不限经验，企业提供免费系统化培训支持 2、*******，欢迎综合素质优秀的应届毕业生及在校实习生加入，专业不限（可提供三方协议及实习证明） 3、具备团队协作意识与职业敬业度，执行力强，富有爱心与责任感，仪容整洁得体 4、善于汲取多元知识，拥有较广的知识视野和敏锐判断力，具备持续学习的意愿与能力 5、性格积极开朗，踏实肯干，沟通表达能力强，能设身处地为家长和孩子着想，提供有效解决方案 6、工作认真严谨，品行端正诚实，具备良好职业操守 工作地址： 皇姑区崇山中路77号天童教育皇姑分校 或 沈北新区沈北路16号天童教育沈北分校 工作内容： 负责校区日常运营，包含新学员招生与在读学员维护： 接待来访家长，安排新生试听课，办理插班入学手续； 搭建家长与授课教师之间的沟通桥梁，确保信息顺畅传递 福利待遇： 1、五险一金+免费团险+补充医疗保障（覆盖员工直系亲属：父母、子女、配偶）+童基金会支持； 2、春节享受三周带薪假期； 3、年终奖金及股权分红+每周绩效奖励+孝行津贴（向员工父母发放专属红包）； 4、员工子女可享免费课程学习机会； 5、公司统一安排住宿（配备两室一厅或三室一厅房源）； 6、定期组织公司承担费用的团队建设活动＋国内旅游福利＋海南精英之旅+员工生日庆祝+节日定制礼品与红包； 7、提供完善的培训体系与公开透明的晋升通道； 8、年度精英游设有重磅抽奖环节，奖品涵盖汽车、手机、平板电脑等大奖； 9、晋升至课长及以上岗位者，参与新开校区即可享有股权分红权益； 10、全程免费培训支持：岗前集训+岗位进阶课程+专项能力提升+资深主管一对一指导扶持

岗位职责: 1.负责电商平台的商品发布及订单的日常处理。 2.进行平台内容的维护与优化，持续提升用户使用体验。 3.协同团队开展电商营销方案的规划与落地执行。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能高效应对并解决用户相关问题。 2.熟悉电商领域基本情况，对电商运营工作有较强兴趣。 3.拥有较强的学习能力与创新意识，能快速适应电商平台的各类变动。

双休！应届生公司可培养！ 岗位职责 1、配合主播完成短视频内容制作，承担拍摄与剪辑任务，负责视频发布后的日常运营管理，如评论互动、粉丝维护，并定期复盘内容表现，持续优化产出策略。 2、推进并落实日常直播执行工作，包含直播前设备与灯光调试、直播中流程支持、引流目标设定、内容质量提升、数据跟踪分析，及时提示主播规避违规风险，保障账号合规运行。 3、按周期进行账号数据整理与深度分析，结合结果输出总结报告，提出有效优化方案并推动实施。 任职要求 1、本科及以上学历，金融经济、新闻传播等相关专业优先考虑。 2、了解主流自媒体平台（抖音/快手/视频号/小红书）推荐机制，对内容趋势敏感，具备良好网络嗅觉。 3、具备较强的沟通表达能力，掌握基本视频拍摄、剪辑及文案创作技能，能与主播高效协作。 4、拥有扎实的数据分析基础，热爱直播领域，心理素质好，抗压性强，具备主动学习与快速成长能力。

运营助理 对电商有基础了解，公司跨境电商主营亚马逊，海外抖音，海外拼多多（主营3C），阿里巴巴，阿里巴巴国际站等平台； 公司面试原则：需要先完成线上测试，通过后安排线下面试，测试可在72小时内完成给HR， 注意：是先测试，合适再约面试，排斥的话谨慎投递。 一、岗位职责： 1、负责协助亚马逊，海外抖音，海外拼多多（主营3C），阿里巴巴，阿里巴巴国际站等平台的运营经理安排的日常工作，每个助理仅需对接2位运营专员； 2、完成领导安排的工作。 二、任职要求： 1、接受应届毕业生（可开实习证明），小白，转行，需要对相信电商的发展未来，想在电商行业发展； 2、愿意从头学习，服从安排，懂得学习进步，运营专员会带新人学习快速了解行业； 3、热爱电商行业，有责任心，工作认真。 公司福利 1、薪酬结构：无责底薪+提成+全勤奖+年底奖金，转正员工综合月薪在6-10K水平； 2、入职五险：社保五险（养老、医疗、失业、工伤和生育） 3、工作时间：周一至周五9：00-12：00，14：00-18：00，周末双休； 4、提供食宿：提供免费工作午餐+员工宿舍（宿舍干净卫生，环境优） 5、假期安排：享有法定假日，春节约两周带薪年假，日常按国家规定放假； 6、日常福利：年度旅游，季度聚餐，节日福利或红包，不定期下午茶； 7、办公环境：干净整洁，团队为80、90、00后，能学习到很多东西

负责各大平台运营

工作内容： 1、发掘和分析用户的喜好，提高视频曝光量和播放量； 2、参与抖音短视频的制作，学习撰写视频脚本，拍摄计划； 3、抖音视频日常拍摄协助，剪辑和后期制作，并将视频分发到抖音账号，进行素材投放与维护； 4、日常文案输出及运营相关事宜，学习分析用户画像，掌握用户思维； 职位要求： 18岁-26岁，中专及以上学历。 2、对互联网电商有兴趣、喜欢了解抖音等新媒体平台玩法和规则从业方向； 3、有洞察力，善于捕捉当下热门视频，热门创新，结合短视频平台运营技巧，提升粉丝量、播放量。（可接收应届实习生、学徒，有老师带领）。 工作时间：周一至周六；8:00-12:00，13:30--17:30

职位详情 薪资待遇：无责底薪3800，综合收入3800-8000，享有调薪晋升机会、绩效奖金、节假日福利及生日礼金等。公司直招，发展平台广阔，免费提供系统化培训，有意向者可直接预约面试，我司重视每位人才的成长与贡献。 岗位详情： 1、负责重庆区域ETC项目的日常运营，协助各平台的运营维护与管理工作。 2、初期阶段配合项目运营执行，学习运营管理流程，并安排一对一指导培训。 3、中期承担团队人员培训及管理职责，逐步带领8~10人团队开展工作。 4、后期深度参与公司内部运营管理，具备独立负责分公司运作的能力。 岗位要求: 1、经验不限，形象良好，气质端正。 2、仪表得体，具备较强的学习能力与积极的工作态度。 3、富有进取心和职业追求，具备良好的团队协作意识。 注：所有岗位入职均不收取任何费用，公司免费提供专业岗位技能培训。 公司地址：重庆市江北区红旗河沟兴业大厦13－1