目前这个项目是起重机厂房，主要内容土建、钢结构等相关工作，需要常驻现场。能独立完成相关监理工作及项目监理资料。入职即买社保。

招聘总监 、水电 监理工程师和监理员

【岗位职责】 1. 担任立创研发一号位，统筹立创全研发体系，制定技术战略并落地，以技术支撑业务增长； 2. 管理150+团队，搭建人才梯队，提升协作效率与战斗力； 3. 对接供应链与互联网业务，兼顾C端体验与B端复杂需求； 4. 联动CEO及业务副总，快速对齐战略，躬身入局解决问题； 5. 把控项目交付，保障系统稳定； 6. 理解AI战略，能进行场景化落地。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，10年以上经验，有产品+研发团队管理经验，曾管理100人以上团队； 2. 懂供应链与互联网技术，有C端+B端研发经验者优先； 3. 沟通推动能力强，能高效对接高层与业务端，推动需求落地； 4. 有技术前瞻性，务实落地，拒绝花架子； 5. 要务实，不要务虚，具备躬身入局意识，对结果负责。

1、具备国家注册监理工程师资质，持有工程师或高级工程师资格证书。 2、工作态度端正，责任心强，能够踏实完成各项任务。 3、具有大专及以上学历。 4、年龄要求在50周岁以下。 5、有光伏发电、风力发电等相关项目经历者优先考虑。

仅有市政房建经历，无石油化工现场经验者请勿打扰！ 须持有国家注册监理工程师证书或中石化行业监理工程师证书！ 岗位职责： 承担大型石化及工业项目施工现场的质量、进度与HSE监督管控任务。负责设备、管道等专业领域的监理及工程管理事务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备中级或以上职称，持有国家注册监理工程师证，专业技术扎实。 2、熟悉石化类项目现场工程管理流程或监理规范及相关行业标准，具备丰富的现场管理实践经验。 3、身体健康，工作责任心强，具备良好的沟通协调能力。 4、可接受长期外派工作安排。实行上六休一制，每驻外三个月安排一次休假，往返路费由公司承担。 请将个人简历、成绩单及证件扫描件合并为单一电子文档（限WORD或PDF格式，不接收压缩包或多张图片形式），发送至公司招聘邮箱hr@cwec.cn，邮件标题按“姓名+年龄+专业”格式命名。

石嘴山市惠农区招装修监理、土建监理、电力监理 岗位职责： 1.负责装修/土建，电力等工程项目现场质量、进度、安全及文明施工的全过程监督与管理 2.审核施工图纸、技术方案及材料报验资料，组织隐蔽工程验收与分部分项工程验收 3. 协调建设单位、施工单位、设计单位等多方关系，及时发现并督促整改各类问题 4. 编制监理日志、周报、月报及阶段性总结报告，确保过程资料真实、完整、可追溯 5.配合竣工验收及后期资料归档工作，保障项目合规交付 任职要求： 1.持有国家注册监理工程师证书或监理员资格证书（根据岗位类别匹配相应专业） 2. 熟悉《建设工程监理规范》及相关法律法规，具备施工现场实操经验 3.具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应驻场工作环境 4.身体健康，无职业禁忌，能胜任定期巡查与加班安排 5.服从项目调配

岗位职责： 1. 负责土建及装修工程全过程监理，包括施工准备、质量控制、进度管理与安全监督 2. 审核施工图纸、技术方案及材料报验，确保符合设计及规范要求 3. 组织现场巡检与隐蔽工程验收，及时发现并督促整改质量问题 4. 编制监理日志、月报及阶段性评估报告，如实记录工程进展与问题处理情况 5. 协调建设单位、施工单位及设计单位关系，保障项目顺利实施 任职要求： 1. 持有国家注册监理工程师证书或监理员资格证书者优先 2. 熟悉《建设工程监理规范》及地方建筑装修相关法规标准 3. 具备土建或装饰装修类项目现场监理经验，能独立开展工作 4. 责任心强，具备良好沟通协调能力与书面表达能力 5. 能适应邯郸市武安市本地常驻及现场办公要求

岗位职责： 1. 负责工程项目现场监理工作，监督施工质量、进度与安全文明施工 2. 核查施工图纸、技术资料及施工方案的合规性与可行性 3. 参与隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收工作 4. 定期编制监理日志、周报、月报等过程管理文件 5. 协调施工单位、建设单位及相关方解决现场问题，确保项目顺利推进 任职要求： 1. 持有国家注册监理工程师证书或监理员资格证书者优先 2. 熟悉建筑工程相关法律法规、技术标准及监理规范 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应驻场工作 4. 身体健康，无恐高症等影响现场作业的疾病 5. 服从调配，可长期驻扎赤峰市翁牛特旗项目现场

项目名称：北京轨道交通项目 招聘岗位：地铁土建监理员3名 工作地点：北京市 工作内容：地铁土建专业的相关监理工作； 学历要求：专科及以上学历（证件真实有效，学信网可查） 持证要求：监理员证 工作经历：具有轨道交通工程监理经验优先。 年龄要求：30周岁及以下，特别优秀者年龄可适当放宽。 工资待遇：面议。

上海市招土建监理

我司长期从事光伏电站的建设监理，先因项目拓展诚招有意从事监理工作人员，有无经验均可，熟悉电脑操作，熟练驾驶汽车优先，中专学历以上 ，待遇面议。

岗位职责： 1.负责机电工程施工全过程的质量、进度、安全及文明施工监理工作 2.审核施工图纸、施工组织设计及专项施工方案，提出专业意见 3.组织或参与隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收 4.检查现场材料、构配件及设备质量，监督施工单位规范施工 5. 及时发现并协调处理施工中出现的技术与管理问题，签发监理通知单 任职要求： 1.持有国家注册监理工程师证书（房屋建筑专业）优先，或具备监理员/专业监理工程师资格 2. 熟悉建筑工程施工规范、验收标准及监理工作流程 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应施工现场环境 4.无学历限制，但需具备扎实的土建专业知识和实操经验 5. 遵纪守法，职业道德良好，无不良执业记录

内蒙古鄂尔多斯市棋盘井项目需5年以上经验市政专业监理3名，公路专业监理工程师2名，有证优先，待遇电联，联系电话

招在范县的市政道路监理 岗位职责： 1.负责范县市政工程项目的全过程监理工作，包括质量、进度、安全 2.审查施工组织设计及专项施工方案，监督施工单位按图施工和规范作业 3.组织并参与隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收 4.及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题，签发监理通知单及联系单 5.编制监理日志、月报及工作总结，确保资料真实、完整、可追溯 任职要求： 1.持有国家注册监理工程师证书（市政公用工程专业优先） 2. 熟悉《建设工程监理规范》及河南省/范县地方建设管理规定 3.具备市政道路、桥梁、给排水等项目现场监理经验 4.责任心强，具备良好沟通协调能力和书面表达能力 5. 能适应驻场工作，接受范县本地项目长期派驻

1、3年以上工程监理经验， 2、持有注册监理工程师或安全生产考核合格证书，熟悉矿山工程建设施工安全规范及标准。

深圳市房建项目招聘机电专业监理工程师。要求有专监证书。工资6千-7千。有五险一金，同时招聘机电监理员工资4500包吃住。有五险一金

【岗位职责】 1. 参与工程项目的监理工作，确保施工过程符合设计规范和施工标准。 2. 监督施工质量，进行现场检查，及时发现并报告问题。 3. 与承包商、施工团队和项目管理人员进行有效沟通，确保监理工作顺利进行。 4. 参与编制和审核监理计划、监理报告和其他相关文档。 5. 协助处理施工过程中的技术问题和变更请求。 6. 参与项目风险评估和管理，提出改进建议。 【岗位要求】 1. 土木工程、建筑工程或相关领域专科及以上学历。 2. 5年以上相关工作经验，具有工程监理背景者优先。 3. 熟悉国家和地方的建筑法规、标准和规范。 4. 具备良好的项目管理和团队协作能力。 5. 出色的沟通和协调技巧，能够处理现场问题。 6. 持有相关的工程监理资格证书优先。

岗位职责： 负责大型石化及工业项目现场施工的质量、进度与HSE监督及管理工作，承担现场设备监理相关任务。 岗位要求： 1、年龄55岁以下，具备大专及以上学历，持有中级以上职称，或取得国家注册监理工程师、中石化监理工程师资格证书者优先。 2、熟悉石化项目施工现场的工程管理流程、监理规范及相关行业标准，具备丰富的现场管理实践经验。 3、身体健康，工作认真负责，具备良好的沟通协调能力。 4、能够适应长期外派工作安排，实行上六休一制，外地员工每驻外三个月可享受一次休假，往返路费由公司报销。 请将个人简历及证件扫描件合并为一个电子文件（支持WORD或PDF格式，不接受压缩包或分散图片），发送至公司招聘邮箱hr@cwec.cn，邮件标题请按“姓名+年龄+专业+岗位”格式命名。

出能差

【岗位职责】 1. 基于业务规划，前瞻地引领技术团队发展，让技术为业务保驾护航； 2. 研究决策技术发展路线，负责整体技术架构、系统设计方案的制定和指导工作，并推进落实框架升级，主导软件技术问题的攻关； 3. 对系统稳定负责，对技术指标负责，推动搭建完整的监控和保障体系，规划解决已使用技术框架中存在的问题并进行有效优化； 4. 推进项目迭代，带领研发团队进行任务交付工作，对迭代流程进行数据化的监控，并持续总结提升； 5. 对整体研发效能负责，通过梯队建设、人员培训、技术引入等方式，提升整体团队效率和能力。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业； 2. 8年以上互联网开发经验，有团队管理经验，对团队培养有自己的见解； 3. 具有 C 端研发体系管理经验优先； 4. 精通JAVA、熟悉Linux，精通Mysql，精通后端高并发架构，对终端技术架构有了解； 5. 具有业务思维和用户思维，能基于对业务的理解进行技术的规划和预研； 6. 强目标导向，强烈的使命感和成就导向； 7. 具备良好的沟通能力、逻辑思维能力，有较强的团队协作意识，抗压能力强，能够承受工作压力； 8. 有AI落地、企业提效项目优先。

注册监理，副高，本科，带业绩

岗位职责： 1、负责研发中心团队的统筹管理，保障团队紧密围绕事业部战略目标高效推进工作； 2、优化研发流程与运行机制，确保项目全周期有序实施与有效管控； 3、结合市场动态与行业趋势，主导产品技术研发方向，引领团队实现新产品开发与技术创新； 4、持续推进产品技术升级与工艺改进，增强企业在行业内的技术竞争力； 5、牵头研发与工艺、质量部门协作，解决关键技术与生产问题； 6、协调研发与销售、市场团队联动，支持业务拓展并助力订单落地； 7、推动团队人才结构优化，强化梯队建设与团队凝聚力。 岗位要求： 1、具备5年以上半导体或封装测试领域技术背景，拥有8年以上管理20人以上研发团队的经验； 2、熟悉半导体产业格局及热点发展方向，掌握各类半导体器件的应用特点与技术演进路径； 3、具备强烈的创新意识、创造性思维和进取精神，能够高效推动任务执行； 4、具备出色的沟通表达能力与人际交往能力，富有团队协作精神，能在高压环境下稳定发挥。

岗位名称 事业部技术总监 所属部门 核心业务事业部 岗位定位 作为事业部技术核心负责人，统筹研发团队管理、技术战略落地与核心产品研发，既要具备顶尖的技术专业能力，深耕一线技术实践，又要擅长团队搭建与过程管控，同时引领AI技术与业务场景的深度融合，推动事业部技术竞争力持续提升，助力业务规模化发展。 核心工作职责 1. 研发团队建设与管理：搭建并优化事业部研发团队架构，负责核心技术人才的招聘、培养、梯队建设及绩效考核，打造高凝聚力、高战斗力的技术团队；建立并完善研发全流程规范（需求分析、方案设计、编码开发、测试验收、上线部署、迭代优化），优化研发流程与技术管理机制，提升研发效率、产品质量与交付能力，推动研发工作标准化、规范化开展。 2. 大型软件系统研发统筹：主导事业部大型软件系统的全生命周期研发管理，包括技术选型、架构设计、核心模块攻坚、项目进度管控及风险预判，确保系统高可用、高并发、可扩展；聚焦智慧教育、在线视频、云计算平台等核心方向，结合业务需求打造有市场竞争力的技术产品，落地实际研发成果并推动商业化转化。 3. 技术一线深耕与创新：保持技术敏感度，深耕技术一线，亲自参与核心技术难题攻关、关键模块编码与架构优化，不脱离技术实践；跟踪行业前沿技术（大模型、云计算、分布式系统、音视频技术等），主导技术创新与技术升级，推动核心技术突破，积累技术壁垒，提升事业部技术核心竞争力。 4. AI应用落地与实践：作为AI应用领域专家，统筹AI技术在事业部业务场景的落地与优化，深入研究各类大模型（通用大模型、行业垂类大模型）的应用场景与落地路径；熟练运用vibe coding开发模式，引领团队通过AI赋能研发效率提升，推动大模型应用、vibe coding在实际项目中的落地，有相关成果者优先；探索AI与智慧教育、在线视频、云计算平台的深度融合，打造智能化技术解决方案。 5. 跨部门协同与战略落地：对接产品、业务、运营等相关部门，精准理解业务需求并转化为技术方案，推动技术与业务深度融合；参与事业部技术战略规划，结合行业趋势与业务发展目标，制定中长期技术发展路线，确保技术战略落地执行；统筹内外部技术资源，开展技术交流与合作，提升事业部技术影响力。 任职资格 1. 学历与工作经验：985/211本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、人工智能等相关专业；10年以上软件研发经验，5年及以上研发团队管理经验（曾任研发经理、技术总监等岗位），有事业部级技术管理经验者优先。 2. 团队管理能力：具备优秀的研发团队建设、人才培养与过程管控能力，有成熟的研发规范搭建与优化经验，能够有效激发团队活力，提升团队整体技术水平；擅长跨角色协同管理，能统筹前端、后端、测试、运维等多角色团队，解决团队内外部协作难题。 3. 大型系统研发成果：有明确的大型软件系统研发成果，主导过至少1个大型软件系统（千万级用户或千万级项目规模）的全流程研发与落地；优先考虑有智慧教育（如智慧校园、在线教育平台）、在线视频（如直播点播、实时音视频）、云计算平台（如私有云、混合云、视频云）相关研发经验者，有相关领域技术成果或专利者加分。 4. 技术专家能力：具备扎实的技术功底，深耕技术一线，精通至少2种主流开发语言（Java、Python、Go等），熟悉分布式系统、微服务架构、云原生、中间件等核心技术；能够独立解决复杂技术难题，主导核心技术攻关，不脱离编码与架构设计等一线技术工作。 5. AI应用能力：精通各类大模型的原理、应用场景及落地方法，有大模型应用落地项目经验；熟练掌握vibe coding开发模式，了解其核心逻辑与实践技巧，能够引领团队运用vibe coding提升研发效率，有相关实践成果者优先；具备AI技术与业务场景融合的思维，能推动AI技术在核心业务中的规模化应用。 6. 综合素质：具备优秀的战略思维、沟通协调能力与问题解决能力，能够快速响应业务需求，统筹推进技术项目落地；具备强烈的责任心、创新意识与抗压能力，保持对新技术、新趋势的敏感度，引领团队技术创新；有良好的职业素养与团队协作精神，能够推动跨部门高效协同。 优先条件 • 有智慧教育、在线视频、云计算平台领域头部企业技术管理经验者； • 有大模型应用、vibe coding开发模式相关落地成果，或相关技术专利者； • 主导过技术团队从0到1搭建与规模化扩张，有成熟的人才培养体系搭建经验者； • 有ToB、ToC产品技术研发与商业化落地经验，能推动技术成果转化者。

【岗位要求】 1.依据集团战略方向，牵头制定事业部中长期发展规划及年度经营目标与计划，推动年度利润目标的实现； 2.统筹公司软件产品技术路线与整体架构规划，结合业务发展需求与系统现状，融合前沿技术研究，主导技术创新落地，组织重大技术决策与方案实施； 3.建立并持续优化研发流程与规范体系，保障技术输出的高效性与高质量，推动技术成果积累与共享，确保技术资产的可延续性； 4.主导产品战略规划、顶层架构设计与业务模式构建，带领产研团队完成核心技术决策与技术方案制定，推进产品落地执行； 5.负责事业部内部团队整体目标设定，推动团队、个人目标及工作计划的制定与有效执行； 6.负责产研团队的人才引进、梯队建设与能力培养，提升团队工作质量、效率与技术实力，优化项目组人员配置，明确岗位职责，定期组织技术培训与经验分享。 【任职资格】 1.本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业背景； 2.具备10年以上物联网产品设计或信息化平台开发经验，熟悉物联网各环节技术体系，拥有5年以上产研团队管理经历，深入掌握信息化平台及物联网类产品从设计到研发的完整流程； 3.精通多种编程语言，具备云计算（PaaS、SaaS）、微服务、容器化、分布式等技术实践经验； 4.具备突出的领导力，至少3年带领20人以上产研团队的经验，具备优秀的组织协调能力、人际沟通能力和管理推动力； 5.对产品创新与技术突破有浓厚兴趣，乐于钻研，学习能力强，事业心强，能适应高强度工作环境； 6.具有环保行业在线分析仪器研发管理、产品设计经验，或具备环保信息化平台、物联网、系统集成等技术背景者优先考虑。 【福利待遇】 1.激励：年终奖励、股权激励、总经理特别贡献奖计划 2.福利：六险一金、购房/租房补贴、车辆配置支持、公派培训进修、节日礼金、各类津贴、带薪年假、年度团队旅游

【岗位职责】 1. 负责化工项目管道焊接、动静设备安装焊接专业监理工作，监督施工单位按照图纸、规范开展焊接施工作业，全过程管控现场焊接施工质量。 2. 遵循GB50319-2013、SH/T3903-2017监理规范，落实管道焊接、设备安装相关质量验收标准，参与关键工序、隐蔽工程验收。 3. 开展现场巡检、旁站监理，熟练使用各类焊接检验器具核查焊缝质量，及时识别焊接缺陷、施工安全隐患。 4. 协调建设方、施工单位沟通对接，处理焊接工艺、探伤相关技术问题，妥善处置施工现场各类突发事件。 5. 规范整理监理资料、工程台账，完整履行焊接专业监理各项工作职责。 【岗位要求】 1. 年龄要求：气化项目部、成品项目部50周岁以下；聚烯烃项目部60周岁以下，整体区间29-60周岁。 2. 对口专业：机械自动化、智能化工程、机电一体化、电气工程、焊接工程、土木工程、工程监理。 3. 资质条件：持有陕西省省专监监理证书（化工协会证书），具备中级及以上职称证书。 4. 工作经验：拥有中大型化工项目、焊接工程全过程监理工作经历，熟悉管道、动静设备安装监理流程。 5. 综合素养：沟通协调能力良好，工作严谨、责任心强，可独立管控现场焊接质量，具备应急处置能力。

【岗位要求】 1. 四川雅安有个矿山水泥项目需要1名总监理工程师。 【福利待遇】 1. 薪资是7000-8000+证书费+20/天饭补 2. 月休4天，最多2月连休 3. 试用期满报销去程路费，全年可报销2次往返路费

招聘输电线路专业监理工程师1名，要求： 1、品行端正，具备良好的现场组织管理能力及团队协作沟通能力。 2、熟悉国家电网输电线路工程建设领域相关的国家和地方政策法规、技术标准与规范。 3、能够识读施工图纸，熟练编写监理日志等相关资料，掌握监理工作流程与职责要求，胜任施工现场监理任务。 4、持有C1及以上驾驶证，驾驶技术熟练，可独立完成出车任务。 5、具有中级职称或注册类执业资格证书，具备电力工程或工程监理相关工作经验，年龄在40周岁以下者优先考虑。 6、工作认真踏实，勤奋敬业，能承受一定工作压力，具备较强的学习能力和进取精神。 7、能够适应省内短期出差及工作地点调配安排。

【岗位职责】 1. 新产品导入与策划：负责新产品导入的技术评估和产品报价，负责或安排工程师输出设计方案和报价BOM表，以及与客户或相关部门人员沟通协作，及按产品报价流程要求执行相关工作事项。负责协助研发总监组织研究行业最新产品的技术发展方向，制定技术发展战略规划，参与公司新产品的立项研发工作。 2. 新产品项目管理：负责主导及安排工程师新产品开发过程中的相关工作事项：负责输出设计方案和组织设计方案评审，3D结构设计和结构设计评审，手板制作和手板评审，专利检索分析与申报，技术验证测试和安规摸底评估，输出/审核设计文件资料，模具和采购打样进度及零件确认。负责主导或安排首模样机的制作与确认，跟进各个试产阶段的问题点统计、改善及闭环。负责跟进新产品的DQTP+寿命测试、安规认证和食品等级认证的进度。负责在产品开发过程中与客户工程人员的沟通及确认，跟进客户反馈问题点的改善及闭环等。 3. 其他的临时性工作。 【岗位要求】 1. 四年以上工程技术管理工作经验，熟悉产品开发、工艺规划、ISO9000质量管理体系及研发流程，具备产品/材料/模具/工艺/安规/测试等相关基本知识，以及各类技术文件的编制能力。 2. 具备优秀的团队领导、组织协调与跨部门沟通能力，思维灵活，具有创新意识和解决问题的能力，工作作风踏实严谨，为人正直。 3. 具备吸尘器或抽真空机等同类产品的研发经验。

【岗位职责】 1. 统筹全局技术，牵头公司的整体技术方向规划与研发落地； 2. 统筹研发管理流程，完善需求管理、版本控制、技术文档规范等； 3. 牵头攻克核心技术难题； 4. 负责对内跨部门协同与对外高端技术交流等生态建设； 5. 负责团队建设与人才培养，沉淀技术经验，培育核心技术人才，建立人才梯队。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电力电子、电气工程、自动化控制、测控技术与仪器等相关专业； 2. 核心专业深度：在以下至少一个领域具备深厚的技术功底与丰富的产品落地经验——开关电源拓扑设计与功率器件选型、电机驱动控制算法、高精度信号采集与嵌入式系统设计，能够在该领域内解决行业级技术难题，对团队形成技术引领； 3. 跨领域技术判断力：对非本人深耕的相邻技术领域有足够认知深度，具备跨专业的技术决策能力； 4. 在相关领域具备行业知名度，有代表性科研成果或产品，具备顶尖的科研水平； 5. 曾担任科研院所的总师、副总师、首席专家或学科带头人，具备重大项目完整研制经验；或曾在行业头部民营企业担任技术负责人、研发经理及以上职位，具有技术团队管理与产业落地成功经验。

【岗位职责】 1. 研发战略与规划：主导公司宠物健康产品研发战略规划，推动新品开发与迭代。基于宠物保健品行业趋势、消费者洞察及公司战略，制定1-3年中长期技术路线图，通过技术预研与平台项目储备，驱动业务持续增长。 2. 研发体系搭建：打造研发管理体系，建立涵盖配方设计、工艺开发、中试验证、质量管控、功效评定、科学预研的全职能研发流程与标准，确保研发工作高效、规范、可追溯。 3. 团队建设与管理：负责研发团队的组织建设与管理（工作分配、招聘、梯队建设、能力培养、绩效管理），保障研发项目按时按质交付，研发组成层面的创新管理。 4. 知识产权与技术壁垒：主导核心技术的专利布局与申报，构建配方、工艺等维度的知识产权保护体系，形成竞争壁垒。 5. 外部科研协作与资源整合：主导与高校、科研院所、头部原料供应商深度合作，引入前沿技术与优质资源，推动产学研成果转化；对接行业协会、高校，参与团体标准与行业标准的制定。 6. 产品开发全链路管理：统筹新品从0到1的全链路研发开发工作，把控产品从立项到量产的全流程中各阶段核心节点与风险判断，在保障产品功效与品质的同时，通过配方&工艺优化降低产品成本，确保上市产品的商业竞争力。 【岗位要求】 1. 精通宠物营养学、食品科学或动物科学理论体系，对犬猫生理需求与营养代谢有深度认知。 2. 熟悉宠物保健品各类剂型（粉剂、片剂、软颗粒、膏剂、冻干等）的配方设计原理与加工工艺，了解不同原料的前处理与后处理技术。熟悉宠物食品/保健品相关法规标准，具备合规风险预判能力。 3. 研发体系构建：具备从0到1搭建研发部门、制定工作流程、建立技术标准与质量体系的经验与能力。 4. 团队领导力：具备带领5人以上研发团队的经验，能够进行人才选拔、培养指导、绩效评估与团队激励。 5. 跨部门协同：具备与产品、供应链、品控、市场等部门及外部OEM厂、原料商高效协同的能力，能推动研发成果顺利落地。预算与资源管理：具备研发预算编制、成本控制与资源优化配置的能力，实现投入产出比最大化。 6. 热爱宠物行业，对宠物健康有使命感与热情；具备战略格局与长远眼光，不局限于短期技术细节；开放包容，善于倾听不同意见，乐于分享与赋能下属；严谨务实，强调结果导向与执行闭环。