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软件销售五险一金年终奖餐补
岗位职责: 1.负责管理软件的客户经营和销售; 2.主动挖掘客户销售需求,针对客户情况制定合理业务解决方案; 3.维护客户关系,定期与客户进行沟通,建立良好的长期合作关系; 4.根据市场计划,完成部门及个人的销售指标。 任职要求: 1、一年以上互联网、财务软件行业销售经验,有金蝶、用友、saas软件销售经验优先; 2、具有企业B端客户合作经验优先考虑。; 3、良好的口头表达能力和沟通技巧; 4、有团队精神,积极主动,有强烈的成功欲望。 工作时间:每天八小时工作制,双休+国家法定节假日+带薪假期 工作地点:上海闵行区联航路1588号国家863软件园3B3F 公司福利:五险一金员工旅游交通补贴餐饮补贴通讯补贴年终奖金绩效奖金周末双休优秀员工出国旅游等
销售专员社保包吃生日福利年终奖餐补经验不限学历不限电话销售没有职场PUA到点上下班 不加班双休加法休轻轻松松月入过万
薪资范围:综合收入4000-10000元/月 社保类型:五险 上班时间:朝九晚六 职位描述:双休!双休! 【你最关心的薪资福利】 ①、底薪3000+绩效奖金+提成,月综合收入6000-10000元 ②、试用期享受全额薪资,无任何扣减! ③、享有国家法定节假日及带薪年假(5~23天); ④、免费提供下午茶,水果、面包、饮料任您享用~~ ⑤、设有团建经费+节日礼品+丰富多彩的企业文化活动。 ⑥、缴纳五险 ⑦、提供餐补 ⑧、每年多个节日均发放礼品及过节费用 ⑨、月度团队建设、别墅派对、户外拓展、旅游出行、集体生日会等活动不断
销售专员包住社保生日福利经验不限学历不限
无夜班,工作环境比进厂更舒适,找工作不难,但想找一份薪资高、待遇好、晋升快的岗位却不容易。 眼前这个机会,正是你一直在等的!高薪、好福利、快速晋升,一步到位! 抓住时机,成就更好的自己! 薪资5300+提成+团队奖金+公费旅游 1、入职即安排经验丰富的主管一对一指导(零基础也不用担心),全程免费培训! 2、每日工作时间早八至晚六,节假日正常休息,作息规律。 3、公司统一安排住宿,配备空调、冰箱、洗衣机等生活家电,拎包入住。 4、工作日每日供应雪糕、冷饮、水果、零食及下午茶,轻松享受办公时光。 5、缴纳五险,生日有祝福,年度组织旅游,福利贴心周到。 6、团队氛围融洽,同事年轻有活力,颜值在线(悄悄说:女生多,缘分也可能在这里哦!) 7、无需经验!只要你愿意学、愿意干,就能在这里成长并收获成果! 任职要求: 1、热爱本职工作,认同公司价值观,具备良好的团队融入能力 2、态度积极,做事踏实专注,具备基本沟通能力和协作精神 3、性格开朗,稳重自信,富有热情与亲和力,工作主动认真 4、年龄17周岁以上,28岁以下,专业不限 公司提供住宿,重要的事情说三遍 提供住宿!! 提供住宿!! 提供住宿!!
销售代表
7000-12000元/月
销售专员5-10年学历不限个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验
岗位职责: 1、负责门店客户的接待服务,向客户全面介绍公司品牌与产品信息; 2、达成公司下达的销售目标与业绩指标; 3、跟进客户下单流程,并落实相关售后服务工作; 4、执行并完成门店各项运营指标,维护店面形象及商品陈列规范; 5、维护客户关系,建立并完善客户资料档案; 6、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、工作态度积极主动,具备热情服务意识,有销售从业经历者优先考虑; 2、具备良好的沟通协调能力与人际交往技巧,服务意识强; 3、诚实守信,踏实肯干,能承受一定工作压力,具有较强的团队协作精神; 4、学习与应变能力突出,可独立完成客户洽谈并促成成交; 5、需具备5年以上销售工作经验; 薪资待遇:综合薪资7000-10000元/月 职位福利:五险、团建活动、节日福利、通讯补贴、带薪年假、绩效奖金 职位亮点:品牌实力强、团队氛围好、办公环境优越 带薪年假、年终奖励
客户维护专员
8000-13000元/月
销售专员经验不限大专及以上
首先,欢迎加入哦~团队氛围轻松,一群年轻伙伴,工作认真,生活尽兴! 岗位职责: 1.负责客户咨询及房源信息匹配,精准推荐合适房源 2.深入挖掘客户需求,提供专业化的租房建议与实地带看服务 3.积极跟进客户沟通,协调双方需求,推动顺利签约 任职要求: 1.具备出色的沟通表达与协调能力 2.逻辑清晰,有较强的服务意识和应变能力 3.能适应一定节奏的工作压力,积极面对挑战
销售专员社保年终奖经验不限大专及以上电话销售个人(To C)互联网金融网络销售金融产品无经验要求电话销售经验网络营销经验
薪姿洋情 薪资范围:18000-30000元/月 职位底薪:6000元/月 社保类型:五险 奖金补贴:房补、话补、全勤奖 公司运营模式相比他行优势如下: 1客户均为线上自主咨询并携带明确需求(无需电话推销,无需迎合客户,无需盲目拓客) 2提成比例行业领先,最高可达总业绩的40%,全员平均月收入2万起,普通表现5万左右,专注投入可达12万以上,全力冲刺上不封顶! 3成长速度远超传统领域,2019年完成全国布局,覆盖42座城市,开放上千主管岗位、500个经理职位及42个城市负责人职位虚位以待! 4企业实力强劲,发展迅猛,汇聚业内精英,成立不足一年即在同类模式中跻身全国前列,部分地区已位居榜首,北京分公司正式启动,诚邀人才加入,只要你有能力,这里就是你腾飞的起点! 薪资待遇 客户顾问:无责任底薪6000,绩效奖金(3000-30000)+提成(15%-40%)+年终奖+季度奖,人均月入3-5万; 团队主管:脱离基础员工薪酬体系,依托平台实现自主创业,按合伙机制分配收益,月均收入20万以上; 团队区长:摆脱雇员身份,通过平台赋能自主创业,采用合伙人分配模式,月均收益50万以上。 岗位职责 1.接收客户通过互联网渠道主动提交的申请信息(无需外呼联系) 2.分析客户背景与实际需求,制定个性化解决方案(无需低声下气) 3.开展客户邀约、沟通洽谈、合同签署及后续流程跟进(无需看人脸色) 4.提供专业服务体验,推动客户复购与转介绍(无需盲目寻找客户) 福利待遇: 1、底薪+提成+奖金+福利 2、轻松愉悦的工作氛围 3、享受法定带薪休假,定期组织户外团建活动 4、提供系统化培训支持与清晰的职业发展路径 5、配备空调、冰箱、休闲办公区,办公地点位于甲级写字楼,环境舒适如家 6、团队成员主要为90后、00后,年轻有活力 7、健全晋升机制:销售经理→团队主管→团队区长→总经理→分公司总经理 无相关经验亦可,公司提供全面培训及一对一辅导带教!
外勤助理
6000-10000元/月
销售专员包住经验不限大专及以上退伍军人无经验要求
&福利待遇: 1、为有住宿需求的员工提供免费公寓,配备冰箱、空调、全自动洗衣机等生活电器; 2、热爱旅游者优先录用,相关费用据实报销; 3、提供免费专业培训及国内外旅游学习机会; 4、拥有公开透明的晋升机制,助力员工实现长期职业发展; &工作职责: 1、根据市场需要,每月安排1至2周外出差; 2、负责线下市场运营,维护并定期拜访现有客户; 3、参与制定与优化工作流程及相关管理制度; 4、入职即配备主管进行一对一辅导,享受带薪岗前培训; 5、以团队协作模式开展工作,提升成员整体市场实战能力; 上班时间:8:00-18:00,每周日固定休息,法定节假日正常休假; 薪资:初期月薪4500元,综合收入7000-10000元,后期视个人能力增长调整; 试用期1-3个月,表现优异者可提前转正; &任职要求: 1、能适应短期出差,具备较强独立性及环境适应力者优先; 2、抗压能力强,富有拼搏与敬业精神,善于复盘总结经验; 3、具备团队协作意识,吃苦耐劳,积极进取,退伍军人优先考虑
碰一碰网格运维员
销售专员
碰一碰区域设备维护,设备投放,商机成交!时间自由,自有安排!收入不设上限
业务代表
5000-10000元/月
销售专员1-3年学历不限回款提成销售额提成
公司主要以PET塑料制品、PP塑料制品、油脂类期货贸易为主,工厂位于九龙坡区西彭镇和垫江县,先招聘业务员一名,有包材类相关行业经验
销售专员生日福利五险一金年终奖1-3年学历不限个人(To C)快消品面销/陌拜不接受居家办公医疗/大健康面销/陌拜经验会展销售
岗位职责: 1、负责所在区域内的客户开发与拓展工作 2、积极挖掘新客户资源,收集并整理客户信息,建立完善的客户档案 3、灵活有效地维护客户关系,提升客户满意度 4、深入了解公司企业服务理念,能够独立向客户进行专业讲解 5、熟悉公司各项业务流程,掌握实用营销技巧,达成销售目标及任务指标 6、通过电话沟通、访谈等方式持续跟进客户,邀约对接,增强客户粘性 任职要求: 1、年龄层次女:25-42岁,男:25-38岁 2、具有一至两年销售工作经验,有同行业经验者优先考虑 3、具备较强亲和力,目标明确,服务意识佳,拥有一定的沟通表达能力 4、具有良好的团队合作精神及抗压能力 岗位福利: 1、本工作岗位基础薪酬5-8K 2、公司提供免费培训 3、提供五险一金及员工体检 4、带薪年假+婚假+节日福利 5、不定期组织:团队聚餐+团建活动 6、年终发放:工龄工资+年终分红+年终奖金 7、良好的职业上升发展空间和晋升机制 8、丰富的企业文化和良好的工作氛围
市场调研月结经验不限学历不限普通话兼职
技能要求: 注重细节 柏迩中国(BAREInternational)现为某全国连锁运动品牌招募兼职神秘访客(市场调研员),诚邀具备专业态度的你加入,协助我们评估客户服务流程,助力提升客户体验。完成注册并成为柏迩神秘访客后,可长期参与兼职任务。每次走访任务顺利完成且报告通过审核后,兼职费用将于次月月底发放至你的支付宝账户。 兼职报酬:依据项目差异55-150元/次 工作职责: 需通过前期筛选与培训,以普通顾客身份前往指定门店执行暗访任务,在不暴露身份的前提下: 1.单次走访时长约为15-30分钟,全程需录音; 2.对门店环境、设施状况、服务人员的服务态度及专业水平进行观察记录; 3.根据设定的情境和角色,试穿店内鞋服并向店员咨询相关问题,评估其在特定场景下的应对表现; 4.需结合实际情况提出合理质疑,并最终以合适理由放弃购买; 5.访问结束后须及时在线填写调查问卷,并上传所需的照片与录音文件。 任职要求: 1.年龄需满20周岁及以上; 2.能够按照任务说明、时间安排及相关指引完成走访; 3.自备具备录音与拍照功能的设备(支持录音及拍照的智能手机亦可); 4.具备责任心与职业操守,能客观、真实地执行任务并填写反馈; 5.能积极回应沟通信息并按时提供任务反馈。
市场调研有提成月结经验不限学历不限普通话兼职
技能要求: 注重细节,观察力强 柏迩中国(BAREInternational)现面向全国为某知名连锁运动品牌招聘兼职神秘访客(市场调研员),诚邀具备专业态度的你加入,协助我们评估并提升客户服务体验。完成注册后,你将成为柏迩长期合作的兼职调研员。每次走访任务顺利完成并通过报告审核后,兼职酬劳将于次月月底发放至你的支付宝账户。 兼职报酬:依据项目差异,单次酬劳为100-300元 工作职责: 需通过初步筛选及培训,以普通顾客身份前往指定门店执行暗访任务,在不暴露身份的前提下完成以下内容: 1.每次走访时长约为15至30分钟,全程需进行录音; 2.对门店环境、设施状况、服务人员的服务态度与专业水平等进行观察记录; 3.根据设定的场景和角色,试穿店内鞋服,并向店员提出相关问题,考察其在特定情境下的应对表现; 4.需结合实际情况表达不满或质疑,并最终以合理理由拒绝购买; 5.走访结束后须及时在线填写问卷,并上传所需的照片与录音资料。 任职要求: 1.年龄须满20周岁及以上; 2.能够按照任务说明、安排及相关指引完成走访流程; 3.自备具备录音与拍照功能的设备(如支持录音拍照的智能手机即可); 4.具备责任心与职业操守,能客观、真实地完成调研及问卷填写; 5.能积极回应沟通信息并按时反馈任务情况。
市场调研月结经验不限学历不限普通话兼职
技能要求: 细致观察 柏迩中国(BAREInternational)现为某全国连锁运动品牌招聘兼职神秘访客(市场调研员),我们需要具备专业素质的你,协助我们评估客户服务流程,助力提升客户体验。成功注册成为柏迩神秘访客后,可长期参与兼职任务。每次完成走访并通过报告审核后,兼职酬劳将于次月月底发放至你的支付宝账户。 兼职报酬:依据项目差异100-300元/次 工作职责: 需通过前期筛选与培训,以普通消费者身份前往指定门店执行暗访任务,在不暴露身份的前提下: 1.暗访时长约为15-30分钟,全程需录音; 2.对门店环境、设施状况、服务人员态度及专业水平等进行观察记录; 3.根据设定的情景/身份,试穿店内鞋服并向店员提出相关问题,考察其在特定情境下的应对表现; 4.需结合实际情况提出合理质疑,并最终选择不购买商品; 5.完成走访后须及时在线填写问卷,并上传所需照片与录音资料。 任职要求: 1.年龄须满20周岁及以上; 2.能够按照任务说明、安排和指导规范执行走访; 3.自备具备录音及拍照功能的设备(支持录音拍照的手机亦可); 4.具备责任心与职业使命感,能客观、公正地完成任务及问卷填写; 5.能积极回应沟通并及时反馈相关信息。
台湾业务主管
2-3.5万元/月
销售经理/主管1-3年本科及以上进出口贸易面销/陌拜先进制造对企业/机构(To B)销
工作职责 1、负责公司产品在台湾市场的宣传与推广,开展客户开发及关系维护; 2、为区域内客户提供项目支持,并持续跟进项目进展; 3、达成海外市场的销售业绩与市场拓展目标,确保货款及时回收; 4、协调产品售后事宜,编制销售预测报告。 任职要求 1、具备2年以上相关领域销售工作经验者优先考虑; 2、本科或以上学历,计算机、通信、电子等相关专业背景优先; 3、积极主动,能承受工作压力,合理掌控工作进度; 4、具备良好的新客户开拓能力,拥有较强的业务规划与执行能力。
半导体销售经理
1-1.5万元/月
销售经理/主管包吃生日福利五险一金5-10年大专及以上电话销售面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验半导体企业(To B)网络销售面销/陌拜经验电话销售经验会展销售其他行业
职位描述: 1.独立承担台湾区域分立器件产品的市场拓展、客户关系管理及销售渠道建设等相关工作。 2.制定切实可行的销售计划并推动落地实施,确保业绩目标的达成。 3.深入掌握台湾地区市场变化与客户实际需求,提供专业化的分立器件产品支持与解决方案。 职位要求: 1.大专及以上学历。 2.拥有5年以上半导体领域销售工作经验,具备一定的行业客户积累。 3.情绪管理能力良好,具备优秀的沟通表达技巧、客户服务意识以及敏锐的市场感知力。 4.具备良好的协作意识,能承受工作压力,积极面对各类挑战。 *原厂自带研发+技术团队 *公司自带资源300家+客户前期无需自主开发客户 *格力、公牛、OPPO等合作伙伴; *产品:二极管、桥(软桥、LOWVF桥)、MOS、肖特基、光伏逆变和便携储能等等; 【福利待遇】: 1、【工作时间】9:00-12:00;13:30-18:00(周末双休) 2、【基础保障】:入职即缴纳五险一金,提供工作餐及住宿补贴,工作满一年享5天带薪年假,同时享有婚假、育儿假等法定假期; 3、【办公环境】:深圳5A级写字楼办公,环境宜人,配备咖啡机、吧台、健身房、冥想室、茶室、后花园等设施; 4、【休闲福利】:定期举办生日会、部门聚餐,不定期安排带薪团建活动,节日惊喜礼品不断; 5、【成长渠道】:公司提供多元化的学习培训机会,晋升机制透明、公开; 6、【团队介绍】:团队氛围简洁融洽,实行扁平化管理,作风踏实高效,同心协力共赴发展新篇章,诚邀您的加入~ 深圳公司:龙岗区南湾街道南龙社区布沙路215号中交科技城3栋1单元204 室(在泰小古,大自然醉鹅南湾店的楼上) 台湾地点:居家办公
珠宝销售店长
清河北国明牌传家金 导购4名 底薪3000➕提成+奖金,前两个月按保底发放,满勤5000元, 店长1名 底薪3500➕提成➕奖金,前两个月保底发放,满勤6000元。 要求:形象好,气质佳,需要表达能力好,有黄金珠宝销售经验者优先。高中以上学,20-45岁 正式录用后缴纳五险+节假日三薪+每月四天公休+节日福利。 联系:☎ 陈女士 到清河县图书馆现场参加招聘会
邢台 清河县
12月26日 15:53拨打电话
珠宝销售包住月结学历不限兼职假期工全职销售额提成门店销售基本坐班TOCTOGTOB
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珠宝销售社保五险月结高中及以上全职
珠宝首饰店员。。要求:18-36岁。主要工作内容:店面销售/整理等。早上10:00-19:00。地址:广州荔湾区荔湾广场北塔三楼B326。。。。工资8000-12000
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在柜台销售黄金
5000-10000元/月
珠宝销售月结中专及以上全职按单提成阶梯式提成销售额提成
黄金珠宝店的店长及店员,店长具有管理经,店员要具有销售黄金首饰的经验,熟悉黄金首饰的上货,销售,盘货,等所有业务,为人一定要诚实,要有责任心,有吃苦耐劳的精神,具有非常强的与顾客沟通的能力
销售专员五险一金年终奖餐补经验不限学历不限电话销售工作轻松个人(To C)面销/陌拜不接受居家办公退伍军人月入过万无经验要求氛围福利好面销房地产教育培训
海居租房成立于2011年,是一家专注于房屋租赁服务的知名品牌机构。目前拥有100多家门店,在职员工超五千人。全新的2025年,海居将继续前行,为每一位奋斗者提供更广阔的发展平台,诚邀您的加入! 一、工作内容: 通过线上渠道发布房源信息,及时回复客户咨询,深入了解客户需求并精准推荐合适房源,邀请有意向客户实地看房,协助完成租赁成交,持续维护已成交客户关系。 二、任职要求: 年龄18-40岁,性别不限,性格积极热情,具备责任心与进取心,勇于追求高收入,富有团队协作精神。无论是否有经验均可报名,入职后有专人指导业务流程,公司统一安排专业培训,具备销售经验者优先考虑。 三、薪资福利: ①业务合伙人:行业领先提成机制,月业绩4500元以内享22%提成,超出4500元部分全额计提;表现突出者可享0元起100%通提,综合月薪10k~20k。 ②店长:底薪(依据团队规模,2500元~10000元)+基础业务提成(与业务合伙人同等标准)+单店40%分红,综合年薪15W~50W。 ③区域经理、区域总监岗位待遇面议,能力决定回报,条件由您定! 四、工作时间: 9:00~18:00,每月休息4天,支持灵活调休,请假便捷;入职满一年享受带薪年假,春节假期较长! 薪资详情 薪资范围:8000-13000元/月 职位底薪:4500元/月 社保类型:五险一金 提成方式:销售额提成; 业绩4500元以内22%提成,超过4500元部分100%通提,按月累计! 奖金补贴:餐补、房补、交通补助、高温补贴、话补、加班费、年终奖、全勤奖
销售专员生日福利五险一金年终奖餐补3-5年大专及以上机械设备/机电/重工医疗设备/器械仪器仪表/工业自动化
岗位职责: 1、与客户保持良好互动,维护企业品牌形象,达成公司分销任务目标,并跟进应收账款的及时回收; 2、搜集客户所在市场的行情动态及主要竞争对手在销售与市场方面的策略信息,开展市场分析与趋势预判,制定应对方案,并向相关部门提出可行性建议;对客户资料、交易历史等数据进行系统化整理与分析,确保销售信息的时效性、准确性与完整性,为销售、采购及生产决策提供有力支持; 3、负责所辖客户的日常关系维护,通过组织客户来司考察、参观交流等形式,搭建高效的沟通桥梁;快速响应并妥善处理客户提出的异议与投诉,提升客户满意度,推动建立长期稳定的合作关系; 4、依据公司销售战略和流程推进产品推广工作,面向目标客户精准传递公司产品优势与服务理念,积极拓展新客户资源; 5、积极参与公司组织的销售会议或培训活动,完成上级主管交办的其他临时工作任务。 此岗位需具备轴承销售、机床行业或汽车行业相关工作经验 任职资格: 1、高中及以上学历,机械类或市场营销类专业背景者优先; 2、思维清晰,反应敏捷,具备较强的市场洞察与判断能力; 3、责任心强,性格亲和,具有良好的服务意识和团队协作精神; 4、执行力突出,沟通能力强,善于人际交往,能适应一定强度的工作节奏及短期出差安排; 5、需具备轴承销售、机床或汽车行业的从业经历,拥有现成客户资源者将优先录用 ___________________________________________________________ 公司待遇: ●基本工资+绩效+提成+奖金,新员工享受与老员工同等的薪酬激励政策。 ●购买五险一金:严格按照国家规定,为员工缴纳养老、医疗、工伤等社会保险及住房公积金。 ●奖励机制:设立公开、公平、公正的阶梯式晋升体系,配套完善的晋级评定与激励制度。 ●团队氛围:年轻活力的团队构成,营造开放自主的工作环境。 ●工作时间:每日09:00-17:30,周末双休。 ●带薪假期:涵盖婚假、产假、病假、丧假、带薪年假及各项法定节假日。 ●多项补贴:提供全面的福利补贴体系,保障员工安心投入工作。 ●定期供应水果下午茶、组织团队聚餐、员工团建、旅游拓展活动,员工结婚或生育时发放慰问礼品。 ●丰富的培训机会:为所有新入职员工提供专业且系统的带薪岗前产品与技能培训,定期开展全员销售能力提升培训。 ●公司每年多次参加国际性展会,员工可随展团一同参与现场参展工作。
销售专员包住社保经验不限大专及以上全勤奖晋升空间其他产品/服务团队氛围年轻化老带新无经验要求批发/零售互联网/科技绩效奖
温馨提示:公司内部招聘,不收取任何费用!! 因业务扩展及团队发展需要,现面向社会公开招聘联通储备干部岗位,不限经验,入职后统一安排系统培训,实行一对一指导,快速掌握工作流程。 薪资待遇: 底薪无责任3500+300全勤奖+绩效提成+奖金+渠道佣金+老带新奖励+免费提供住宿+广阔晋升通道 公司统一安排住宿,配备齐全家电,居住环境舒适宜人! 正式入职后,由资深主管全程带教,工作内容清晰易操作。 根据所分配岗位核算薪酬,所有实习生均享受无责任保底薪资保障。 综合月收入平均6000+,实习期满可开具正规实习证明 任职要求: 1.语言表达清楚,普通话标准流畅,沟通得体 2.具备良好的学习能力与人际交流技巧 3.意志坚定,头脑灵活,拥有较强的应变水平和抗压素质 4.对市场动态敏感,富有进取心、责任感,保持积极向上的工作心态 职位职责: 1.开拓并维护新市场资源 2.在主管带领下与辖区客户开展面对面接洽 3.参与团队搭建、培训及日常管理工作 4.协助上级制定并达成各项运营目标 备注说明: 本岗位为公司专为应届或往届毕业生设置的实习岗,适合学历较高、综合素质优秀、知识结构完善但缺乏实践经验的求职者。实习期间表现优异者,有机会直接进入团队管理岗位参与团队建设。 寒暑假工、临时兼职人员请勿咨询!!!!!
销售
3000-8000元/月
销售专员五险大专及以上较多外勤销售额提成TOB
薪资:3000~10000元/月 招聘3D打印铸造模具的销售 1-3年的销售经验 上班时间:早8:30-11:3013:00-17:30 底薪3000+提成具体情况面议!
销售专员
8000-13000元/月
销售专员社保保险生日福利年终奖五险6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB不接受居家办公其他产品/服务房地产其他行业无经验要求电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验退伍军人
核心职责: 客户开发、销售执行、关系维护、市场调研、内部协作 主要渠道: 新房交房现场、电话/网络营销、小区驻点、客户转介绍 任职要求 :沟通能力强、有抗压能力、目标导向、团队合作精神,有装修或相关行业经验者优先 典型薪资: 通常为“底薪+提成”模式,综合收入范围较广(例如每月4000元至15000元以上),具体取决于个人业绩。 职业发展: 可向销售管理岗位(销售主管、经理)晋升,或向大客户管理、市场策划等方向发展。 上班时间:10:30-14:0015:30-19:30 每周一固定休息 每月10号准时发放工资,绝不拖欠 壹品自2009年创立至今已有16年,是全疆唯一一家从新疆拓展至内地的家装企业,目前拥有16家直营门店,总部配备8000平米材料展厅,打造一站式家居体验。 全新办公环境,团队氛围融洽,工作内容简单易上手,资源充分共享,成单效率高! 如果你正感到迷茫,不知未来方向? 那就加入壹品,跟我一起做销售! 如果你学历不高,背景普通,缺乏人脉? 那就加入壹品,跟我一起做销售! 如果你暂时没有特别突出的专业技能? 那就加入壹品,跟我一起做销售! 销售是全球最具价值、门槛最低、 改变人生最快的职业之一! 是普通人实现逆袭的绝佳机会! 欢迎渴望挑战高收入的你,加入壹品团队
销售专员包住生日福利经验不限学历不限电话销售个人(To C)不接受居家办公电话销售经验房地产
【薪酬福利】 1、提供住宿(两室一厅一厨一卫) 2、底薪7000元+转正后薪资保持不变 3、租赁业务提成50%;买卖业务提成28%~55%(按月结算) 4、其他福利:国内外带薪旅游、团队建设活动、生日及节日礼品等 5、工作地点可根据住址就近分配 【岗位职责】 1、负责接待客户并提供咨询,给予专业的房地产置业建议与服务 2、通过多种方式拓展房源与客户资源,并与客户建立长期合作关系 3、结合客户需求,推动房屋买卖或租赁交易达成,提升客户购房/租房满意度 4、协助办理合同签订、产权变更、房屋过户等相关后续流程 【任职要求】 1、年龄在20至40岁之间,学历不限 2、普通话流利,具备良好沟通能力与表达技巧 3、踏实肯干,积极向上,有目标感,敢于突破自我,追求卓越 4、具备较强的服务意识和协作精神 【能力提升】 1、入职即安排资深员工作为导师,实行一对一指导机制 2、公司组织系统化带薪培训,助力员工全方位提升专业素养 【公平晋升】 晋升机制公开透明,管理岗位均从内部基层选拔,不看学历,不讲资历 发展方向:客户经理→组长/店长→区域总监→战区总经理 【联系我们】 本单位自主招聘,非中介服务机构,不收取任何费用,请广大求职者安心应聘
销售专员社保年终奖经验不限大专及以上电话销售面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B
钱和情怀,诗和远方我们都为你准备好了,在这里您将收获: 1、[具有竞争力的薪酬]:试用期首月6825元,次月起调整为7480元。入职半年内保底7480元+运费提成,另设优秀新人奖,每月最高可获3000元,综合收入8-15K; 2、[系统的培训支持]:提供完整的培训与带教机制,包含10-15天带薪新人培训,并由资深员工一对一指导成长; 3、[明确的晋升路径]:晋升标准公开透明,以业绩为导向实现快速成长;岗位发展路径:销售助理→销售专员→销售经理→销售总监; 4、[健全的福利体系]:享有集团发放的季度奖、年度奖,部门额外设置月度、季度激励,还有入职半年奖金; 5、[轻松的工作环境]:团队氛围积极融洽,管理团队年轻有活力,定期组织月度、季度团建活动; 6、[全面的办公配备]:公司统一配发工作所需设备,包括手机卡、平板电脑、笔记本电脑,外勤出行提供公司车辆。 您的工作职责: 1、协助销售经理维护现有客户关系,促进长期稳定合作; 2、拓展企业客户资源,推广物流运输服务,建立并更新客户档案; 3、实时跟进货物动态,及时处理运输过程中的异常情况; 4、负责系统操作及经营数据分析,月底跟进客户回款进度; 5、通过有效沟通了解客户需求,发掘潜在合作机会; 6、认真配合并落实公司各项规章制度与工作安排。 [任职要求] 1、能熟练操作常用办公软件; 2、年龄24~33岁,形象良好,表达清晰,性格积极外向; 3、热爱销售工作,具备全日制大专或以上学历。 以下为我司简介,欢迎关注了解: 跨越速运集团创立于2007年,荣获“国家AAAAA级物流企业”、国家级高新技术企业等资质,现有员工超7万人,业务覆盖500多个城市,拥有货运包机20架,运输车辆1.7万辆。年营业收入超百亿,先后获得红杉资本、京东集团、钟鼎资本等战略投资,多次入选独角兽企业榜单,详情可查看公司主页信息(#^.^#)
销售专员1-3年学历不限
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销售专员
1-1.5万元/月
销售专员社保生日福利经验不限学历不限进出口贸易电话销售面销/陌拜对企业/机构(To B)销
岗位职责: 1,开拓跨境电商客户资源,同时做好现有客户的日常维护工作。 2,深入挖掘客户潜在需求与合作意向,清晰呈现产品优势与核心卖点。 3,通过邮件、社交平台等渠道与客户高效沟通,结合客户需求提供专业化的物流解决方案; 4,快速响应客户咨询,提供准确的运费报价及运输信息,及时解决客户问题,保障服务质量; 任职要求: 1、大专及以上学历,市场营销、销售、物流管理、国际贸易等相关专业优先考虑。 2、对销售工作充满热情,具备良好的抗压能力,性格开朗,勇于突破自我。 3、拥有较强的沟通表达能力、团队协作意识以及自主学习能力。 4、同样欢迎优秀的应届毕业生投递简历!!! 上班时间:朝九晚六,午休两小时! 来了,你将享有的福利: 1、入职即缴纳社保五险,保障健康无忧; 2、享受国家法定节假日休假安排,节日礼品丰富多样; 3、提供员工下午茶和零食福利,团建聚餐、K歌活动不断; 4、定期组织团队建设及旅游活动,放松身心,快乐同行; 5、办公地点位于写字楼,配备微波炉、冰箱、空调等生活设施; 6、多元化奖金激励体系(全勤奖、贡献奖、工龄奖等);
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