钟点工

一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、水台等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【工作内容】 1、负责接待顾客、点餐上菜、引导服务； 2、做好负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒； 3、配合门店日常运营，完成门店安排的日常或临时性工作等。 四、【薪资标准】 海底捞实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 五、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 六、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。 八、【面试地址及乘车路线】 联系老师安排面试

乐乐茶店员招聘全职兼职 招聘岗位 奶茶店店员（全职/兼职） 福利待遇 1. 薪资：4000-5000元/月（具体面议，有经验者待遇从优），每月按时发薪。 2. 福利：入职可享饮品福利（如月度饮品券） 3. 发展：提供标准化专业培训，助力快速掌握制作与服务技能，有清晰的晋升路径。 4. 环境：温馨和谐的团队氛围，整洁规范的工作环境。 联系方式 • 微信：电话同号 • 门店地址：悠方购物中心b1 岗位职责 1. 负责奶茶、水果茶等饮品的制作，严格遵循配方与流程，保证出品质量与口感。 2. 接待顾客并提供服务，包括点单、收银、产品推荐及售后答疑，提升顾客满意度。 3. 维护店铺日常运营，做好物料准备、库存盘点、设备清洁与维护，保持店面及展示区整洁美观。 4. 配合门店促销活动执行，主动推广产品以达成销售目标，增强客户粘性。 5. 服从店长安排，与团队协作完成日常工作及临时任务，维护品牌形象。 任职要求 1. 年龄18-38周岁，男女不限，身体健康且能办理健康证。 2. 热爱餐饮服务行业，对奶茶产品有热情，有无经验均可（提供系统培训）。 3. 具备良好的沟通能力与亲和力，待人热情爱笑，能积极回应顾客需求。 4. 有责任心，做事细致认真，能适应快节奏工作及轮班制度（早班、中班、晚班），具备一定抗压能力。 5. 遵守店内规章制度，服从管理，具有团队协作意识。

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，落实食品安全规范 4.协助库存管理，及时反馈原料使用及损耗情况 5.配合店长完成排班、培训及临时性工作任务 任职要求： 1.学历不限，年龄17-25岁，有服务意识和责任心 2. 经验不限，接受应届生及无经验者，公司提供带薪培训 3. 形象端正，性格开朗，具备良好沟通能力 4.能适应轮班制及节假日工作安排 5.有奶茶店、餐饮行业工作经验者优先

门店日常卫生打扫 看店守店、接待到店客户、泡茶待客简单客户咨询对接，配合销售跟单 薪资：1500‑20000元，多劳多得 要求：做事踏实勤快，有责任心，沟通大方，有无经验均可，愿意学习门窗行业。 工作环境好，门店稳定，欢迎有意向朋友咨询，非诚勿扰

一、[招聘岗位] 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、外卖等。 二、[职位要求】 1.学历不限; 2.身体状况符合国家餐饮行业要求; 3.无不良记录和嗜好。 三、[工作内容] 1、负责接待顾客、点餐上菜、引导服务; 2、做好负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒; 3、配合门店日常运营，完成门店安排的日常或临时性工作等。 四、[薪资标准] 全勤综合工资5400-8000元/月，实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿 五、[正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，;工作满半年公司予以办; 2.正式员工可享受带薪年休假; 3.符合条件的员工(夫妻双职工、店经理等)可享有公司提供的住房补贴; 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴; 5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴;店经理级别父母可享受1600元/月的父母补贴; 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠(高峰期、法定节假日等除外); 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 六、[发展途径](经竞聘考核后可入职) 途径一:服务员一服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理; 途径二:职能部门(人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等)

销售导购，有经验者优先，薪资待遇面议

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，落实食品安全规范 4.协助库存管理，及时反馈原料使用及损耗情况 5.配合店长完成排班、培训及临时性工作任务 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和责任心 2. 能适应轮班制，包括节假日及晚间工作 3.具备良好沟通能力与团队协作精神 4. 无经验者可提供带薪培训，有奶茶店工作经验者优先 5. 形象健康阳光，能吃苦耐劳，服从工作安排

饮品制作：根据标准配方和操作流程，准确、高效地制作各类奶茶、果茶等饮品，保证出品品质和口感。 顾客服务：热情接待顾客，解答顾客疑问，推荐店内新品和特色饮品，处理顾客意见和建议，提供优质的顾客体验。 收银点单：熟练操作收银系统，准确完成点单、收银、打包等工作，确保账目清晰。 清洁卫生：负责工作区域（包括操作台、设备、地面、桌椅等）的日常清洁和消毒，保持环境整洁卫生，符合食品安全标准。 物料管理：协助进行原材料的日常盘点、补充和简单加工（如切水果、煮茶汤等），确保物料充足和新鲜。 团队协作：与店长和其他同事保持良好沟通，积极配合团队完成各项工作任务。

盒马生鲜超市中餐档口，

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，符合食品安全标准。 任职要求： 1. 对餐饮服务有热情，形象健康阳光，沟通表达良好 2.吃苦耐劳，适应早晚班及节假日轮岗安排 3.具备基础学习能力，能快速掌握产品制作流程与标准 4.无不良从业记录，服从管理，团队意识强 5. 学历不限，有奶茶店或快消餐饮经验者优先

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，落实食品安全规范 4. 积极参与新品学习与服务培训，提升专业技能 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先 2. 性格开朗，具备良好的沟通能力与团队意识 3.吃苦耐劳，能适应快节奏工作及轮班制安排 4. 讲究卫生，注重细节，无不良从业记录 5. 接受岗前培训，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，落实食品安全规范 4.协助库存管理，及时反馈原料使用及损耗情况 5.配合店长完成排班、培训及临时性工作任务 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和责任心 2. 能适应轮班制，包括节假日及晚间工作 3. 具备良好沟通能力与团队协作精神 4.无经验者可提供带薪培训，有奶茶店工作经验者优先 5.形象健康阳光，能吃苦耐劳，服从工作安排

奶茶鲜榨果汁全职 冰淇淋 有无经验均可 节假日不能休假 地址在大雁塔

奶茶小吃店店员，店里不忙的时候帮忙送货岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3.保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，符合食品安全标准 4. 协助完成物料清点、库存管理及简单配送任务 5.配合店长完成临时交办的其他工作 6.需要有驾照，奶茶店不忙时可以帮忙送货 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和责任心 2.能适应快节奏工作，具备基础沟通能力 3. 无经验者可培训上岗，有奶茶店工作经验者优先 4. 形象端正，身体健康，能接受轮班制工作安排 5.具备基础配送能力，能协助完成短途送货任务

怀仁特步体育招聘店长名导购名工作要求积极向上，性格开朗，责任心强[微笑]薪资福利底薪+提成+工龄+各种奖金+福利+其它[红包][红包][红包]有销售经验者优先[鼓掌]

怀仁中国茶叶招聘店长名导购名工作时间:早班:9点到5点晚班:2点到10点工作要求积极向上，性格开朗，责任心强[微笑]薪资福利底薪+提成+福利[红包][红包][红包]有工作经验者优先[鼓掌]

国芳购物中心招聘【金牌销售/导购】工作地点：西宁市城西区西关大街国芳购物中心岗位内容：1.接待顾客，商品咨询、搭配推荐，协助试穿试用，做好售后2.维护商品陈列，保持柜台整洁3.会员维护，新品&活动邀约，提升复购岗位要求：形象气质佳，热爱零售，沟通好，有服务意识薪资：4000-6000+元、社保、年节福利联系人：刘

华盛城市奥莱招聘岗位一：导购120名薪资待遇：底薪+全勤奖+高额提成+工龄工资，多劳多得招聘岗位二：楼层主管8名任职要求：有商场管理经验优先，给你大展身手的平台招聘岗位三：保安4名任职要求：为人正直稳重，责任心强，守护商场安全招聘岗位四：保洁6名任职要求：踏实肯干，做事认真，负责商场环境整洁。薪资待遇：面议工作地址：金昌经开区恒昌江南城商业街9栋3号联系电话：王经理

临猗县全友家居新店开业，现招聘以下岗位：导购员30名、设计师10名、新媒体运营5名、主播2名、安装工10名、前台2名，另有多个岗位可供选择。薪资保底5000元每月，月收入5000-10000元，上不封顶。每天工作8小时，长白班，工作氛围轻松，环境良好。每月有休息日，并享有年终奖。有无经验均可，提供老师一对一培训。上班地址位于临猗县南环路蒋氏实业全友家居。

提供宿舍

蜜雪冰城（汽开商贸城店）位于大洲生活广场、（一汽高专对面） 蜜雪冰城（汽开东风店）位于繁荣三期、东风花园小区 蜜雪冰城（多恩海棠湾店）位于多恩海棠湾南门 配置茶汤，制作饮品，收银，打包外卖等工作内容简单，易学，适合年轻人，工作体面 店内饮品免费畅饮 带薪休假2 天 考核奖金100 晋升店助/店长 要求干活麻利，勤奋努力，团结协作，18-40周岁 员工综合工资预估3800-4500 有相关经验者优先，工资面议

一、【工资】：19元/小时；（最少做3个月，再短不要） 二、【工作时间】： 后厨：11：00-15：00或17：30-21：30 三、【职位要求】 1、年龄20-35周岁，学历不限： 2、身体状况符合国家餐饮行业标准要求： 3、无不良记录和嗜好。餐饮督导 4、入职必须持食品健康证（可面试通过后办理） 四、【福利待遇】 1、月结19元/小时； 2、每个月10号发薪； 2、免费提供工装； 3、工作环境好，氛围轻松愉悦；

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保服务流程规范、及时、热情 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询、建议与简单投诉，提升顾客满意度 4. 配合厨房及吧台完成出餐核对、传菜交接等协作工作 5. 遵守门店服务标准与安全操作规范，参与日常培训与例会 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2. 形象端正，普通话流利，具备良好的沟通表达与应变能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5. 学历不限，热爱服务行业，认同团队协作价值观

岗位职责： 1.热情接待顾客，了解需求并提供专业、精准的产品介绍与推荐 2.熟练掌握商品知识、促销政策及库存情况，及时解答顾客咨询 3. 主动引导试用/体验，提升顾客购买意愿与满意度 4.负责收银、开单、退换货等基础销售服务，确保流程规范准确 5. 维护陈列整洁美观，定期盘点商品，协助完成门店日常运营支持 任职要求： 1.亲和力强，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 工作认真负责，有较强的学习能力与团队协作精神 3. 具备基本计算机操作能力，能熟练使用收银系统 4.有零售或导购相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，身体健康，能适应轮班制工作安排

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3.保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，符合食品安全标准 4. 协助完成物料清点、库存管理及简单盘点工作 5.配合店长完成临时交办的其他任务 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和责任心 2.能适应轮班制及节假日工作安排 3. 具备良好的沟通能力与团队协作精神 4.无经验者可培训上岗，有奶茶店工作经验者优先 5. 形象健康，无不良嗜好，能长期稳定工作

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营，确保产品出品标准与口感一致 2.热情接待顾客，完成点单、收银、打包及外送协调等工作，提升顾客满意度 3.保持操作区、吧台及就餐区域整洁卫生，严格执行食品安全与门店清洁规范 4.协助库存管理，及时登记物料消耗，配合店长完成日/周盘点与补货 5.积极参与新品学习与服务培训，主动反馈顾客建议，助力门店服务优化 任职要求： 1.学历不限，热爱餐饮行业，有服务意识与团队协作精神 2.无经验者可带薪培训，有奶茶/咖啡/快餐类门店工作经验者优先 3.形象健康阳光，沟通表达清晰，能适应早晚轮班及节假日工作安排 4.工作认真负责，具备基础学习能力与抗压能力，服从门店统一管理

上元市集《柠季·柠檬茶》 任职要求： 1、全职，性别不限，年龄18-50岁。 2、个性活泼，热爱餐饮服务业。 3、上班时间：弹性上班时间，根据淡旺季调整上班时间。 4、无经验可、有专业培训五天，再上崗。

书亦烧仙草（春熙路店）副店长招聘 招聘岗位：副店长1名 任职要求 1、长期稳定全职在岗，拥有1年及以上茶饮门店工作经验，有带班管理、排班统筹、物料盘点、客诉处理经验优先，书亦老员工优先录用； 2、年龄25-35周岁，持有有效健康证，无不良嗜好，责任心强、执行力高，可承受春熙路大客流高强度工作； 3、熟练掌握饮品制作、后厨清洁、食品安全全套SOP流程，擅长新员工带教、团队管理、顾客纠纷化解； 4、服从工作安排，适配轮班制度，愿意长期发展，立志晋升正式店长。 岗位职责 1、门店代管：店长休假期间全权负责门店全天运营，开闭店设备水电检查、环境卫生督导、早晚原料备货，严守食品安全标准； 2、人员管理：协助店长完成员工排班、考勤统计、纪律监督，负责新员工实操培训，提升全员出餐效率与服务质量； 3、成本管控：每日原料到货验收、定期库存盘点、按需提交原料采购单，严控食材损耗、减少原料浪费； 4、口碑维护：第一时间处理线下客诉、外卖平台差评，维护店铺线上评分与品牌口碑； 5、营销执行：落地总部新品推广、平台促销、节日活动，每日营业数据同步店长及加盟商； 6、机动顶岗：午晚高峰期主动补位点单、制作饮品，保障订单正常出品。 工作时间 每日工作9小时（含30分钟就餐休息时间），月休4天，三班轮班： A班：8:30-17:00 B班：10:00-20:00 D班：12:30-22:00 节假日、周末可根据客流灵活调班，额外加班可核算加班补贴。 工作地点 成都市锦江区春熙路商圈书亦烧仙草自营店 薪资待遇 底薪3500+全勤奖200+管理津贴+工龄工资+月度贡献奖+节假日奖金+门店业绩提成 综合月薪：5000-5500元 晋升通道 副店长→本店正式店长→多店区域负责人→门店合伙人（可参与门店经营分红）

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常饮品操作，确保出品标准与口感一致 2.热情接待顾客，完成点单、收银、打包及外送协调等工作 3.维护店内卫生与设备清洁，按规范执行食品安全与操作安全要求 4.协助库存管理，及时登记物料消耗并反馈补货需求 5. 配合店长完成排班、培训学习及临时性运营支持任务 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.学历不限，有服务意识和团队协作精神，能适应轮班制工作节奏 3.无经验者可提供带教培训，有餐饮/零售行业经验者优先 4.形象整洁，沟通自然，具备基础学习能力与责任心 5.遵守公司制度，认同品牌文化，愿意在茶饮行业长期发展