有较强的沟通能力 认可光伏行业 有责任心 有团队精神

【光华新能源汽车招聘】 诚聘业务员四名 要求：18-30周岁，初中/中专学历，有无经验不限 能拍都音广告和抖音制作 福利：带薪赴南宁专业培训，手把手教学 岗位：新能源汽车销售，低薪+提成 有意者微信联系面谈 闭晓光

主营品牌白酒，客源成熟稳定，室内纯坐班，无需外出跑市场，。 工作内容：主要对接新老客户，通过线上+电话做客情维护、产品介绍、订单跟进，客户资源公司统一提供，不用自己找客源。 任职要求：性格开朗善于沟通，有无经验均可，新人一对一带教；能接受单休，踏实稳定即可。 福利待遇 入职缴纳五险，保障完善 公司包工作餐，每月节省生活开支 薪资：底薪+高提成+月度奖励，收入上不封顶 团队氛围轻松，同事相处简单，长期发展稳定

岗位职责：外出跑小区、拓展需要装修的业主客户，承接家装、工装业务，顺带销售装修材料，开发新客户、维护客户资源。 要求：能跑市场，善于沟通，有无经验均可，有人带。 薪资：底薪+装修提成+材料提成，双提成，多劳多得，收入上不封顶。 想赚钱的直接联系！

职位信息： 1、了解公司产品的特点和优势，根据客户需求和公司产品特点进行匹配，提供解决方案，完成销售任务； 2、与客户建立联系，了解客户需求，提供相应的产品和服务，建立良好的合作关系； 3、根据公司规定，完成销售指标，负责产品销售、合同签订等。 任职要求： 1、大专及以上学历，医学相关专业、市场营销相关专业优先； 2、有医疗行业经验，尤其是医疗信息化行业销售经验优先考虑； 3、具备医疗软件项目招投标经验，熟悉招标流程，能够编制标书者优先考虑； 4、具有良好的沟通能力与市场开发能力，认可销售工作有足够动力和热情； 5、学习能力强，有较强的应变能力，具有一定的抗压能力。 公司主要产品线：远程影像、云胶片/云影像、远程心电、远程超声、医联体中心、专家云诊室 薪资构成：基础工资+月度绩效奖金+季度绩效奖金+年终奖 有想法的可以过来面谈

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案 3.维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户拜访及商务洽谈，及时反馈市场信息 5.协同团队完成销售数据分析、合同签订及售后跟进工作 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础销售经验或优秀应届毕业生均可，学习能力强 3. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.熟练使用办公软件，能适应短期出差或灵活工作安排 5.专业不限，市场营销、工商管理等相关专业优先

接受应届生和应届毕业生、可签实习证明，绝对配合 【薪资福利待遇】 1.底薪4K+奖金+15%-30%，试用期三个月，薪资不打折，法定正常带薪休息！ 2.每月员工生日会 3.公司交通方便，地铁1号线西北角地铁直达公司楼下 4.下午茶、小零食随意享用 5.老板亲和，各种请客吃饭，工作氛围轻松无压力 6.接受无经验，公司一对一带，都是00后好相处 7.岗位轻松自由，操作简单易上手，没有杂七杂八的考核，来了保准赚钱 【任职要求】 1、独立思考能力、主观能动性强 2、逻辑思维及表达能力强 3、有强烈的动机、清晰的决断力和极高的工作投入度 4、耐心、细心，为客户服务有条不紊，抗压能力强 5、只要你是有志青年、男女均可，应届生优先 【工作时间】 早九晚6点半 午休：12:00-13:30，法定节假日正常休息 【其次为什么选择我们】 1.明确的晋升制度，重组分公司半年就可以晋升主管 2.奖励多，不怕你赚的多，就怕你不上进 3.只要踏实上进，吃苦耐劳，让你俩月提车，三年买房，拒绝画大饼 4.公司稳定发展，实事求是 5.老带新，帮助新人快速成长 6.给新人足够的成长期、适应期 7.员工生日、节假日福利，员工旅游 8.无责底薪 无任何绩效要求，0业绩也正常发，给员工保障 9.公司提供客户资源，精准后台一手数据 10.注重新人培养，让新人真正的能学到东西 11.团队氛围轻松，团结友爱，大家都是做实事儿的人，踏踏实实 本岗位为公司直聘，非第三方人力代招，无需收取任何费用，请放心投递~ 我会根据您的履历来决定邀请你来面试，如果觉得履历不符合，我会坦言告诉你，不会为了完成kpi浪费您的时间精力白跑一趟，就算数据再好也不会！

电商代运营・商务销售（电销岗） 招聘平台：抖音、天猫、京东、拼多多等全平台电商客户开发 工作内容：以电销为主，拓展客户资源，洽谈并促成代运营合作。 薪资：底薪 4k–1.5w + 高提成 6%–12% + 团队福利奖金，上不封顶 时间：9:00–18:30，午休 1.5 小时，周末双休 有意向详细了解工作内容、薪资待遇， 可跟我约好时间到杭州余杭区通运街151号梦响电商12楼现场面试。

驻马店瑞海酒业】 带车业务员（半天班）！ 1、年龄25-48岁，男女不限，有业务经验者优先！ 2、半天班，时间自由，带车有油补！ 3、底薪+提成+奖金+补贴，月综合5000-8000元。 联系电话：

# 货代/物流销售 **岗位职责：** 1. 负责开发国内外跨境物流客户，维护现有客户资源，完成公司销售目标。 2. 通过电话、微信、社交媒体、展会、拜访等方式开发新客户，建立长期合作关系。 3. 根据客户需求，提供国际物流运输方案，包括海运、空运、铁路、陆运及国际快递等服务。 4. 跟进客户询价、报价、订单、出货及售后全过程，提高客户满意度。 5. 与操作、客服等部门保持沟通，确保货物运输顺利进行。 6. 收集市场信息及行业动态，挖掘潜在客户需求，不断拓展业务市场。 7. 定期维护客户关系，提高客户复购率及转介绍率。 **任职要求：** - 热爱销售工作，具备良好的沟通能力和服务意识。 - 有货代、物流、国际贸易、跨境电商等行业经验者优先，无经验者可提供培训。 - 具备较强的学习能力、执行力及抗压能力。 - 有团队合作精神，责任心强，目标感明确。 - 熟悉办公软件基本操作。 **薪资福利：** - 底薪 + 高提成 + 绩效奖金，上不封顶。 - 提供完善的岗前培训及职业晋升通道。 - 节日福利、团队活动、优秀员工奖励等。 - 办公环境舒适，团队氛围轻松。 **我们期待：** 如果你敢于挑战高薪、喜欢与客户沟通、希望在国际物流行业长期发展，欢迎加入我们，与公司共同成长，共创未来！

职位描述： 主导平台风控管理后台的产品规划与建设，打造支撑运营级、实时化运行的风控能力体系，覆盖用户准入、账户行为、交易监察、资金流监控等核心风险管控场景。 岗位职责： 设计风控管理后台的产品架构，实现策略配置、风险指标监测、黑名单管理、异常账户处理等功能； 建立风控事件的预警、干预及处置全链路流程； 深度理解平台业务运作机制，确保风控逻辑与业务规则有效对齐； 协同风控、法务、运营等相关团队，制定风险控制流程并推动系统落地，提升平台风控执行效率。 任职要求： 熟悉金融/交易平台的风险管理体系，掌握反洗钱、欺诈识别、异常资金流向追踪等典型风控应用场景； 能够将抽象的风控规则转化为可配置的后台系统功能； 具备风险监控指标设计、风控标签体系建设、风险等级划分等产品设计实践经验； 擅长在高复杂度业务场景下进行系统方案拆解与综合权衡； 加分项： 具备Web3平台风控系统建设经验； 有事件驱动型风控系统或流式计算风控系统的搭建经历； 参与过反洗钱系统或交易行为识别模型（如图数据库、行为网络分析）的实际落地项目；

面向26届毕业同学 实习地点:杭州，上海 关于我们 阿里云日志大数据团队，专注支撑阿里集团百PB级日志基础设施及阿里云核心产品SLS（日志服务）的持续演进。 致力于构建下一代实时、智能、大规模观测分析平台，支撑智能运维（AIOps）、大数据安全、业务监控与深度分析等关键场景，推动数字化技术革新。 关键词 超大规模日志处理平台，覆盖阿里+蚂蚁集团核心系统 阿里云重点战略产品 多篇机器学习与体系结构领域顶会论文成果 多位开源项目Committer，深度参与开源大数据生态建设 在这里，你将直面高复杂度技术挑战，探索前沿技术方向，与来自校园、成长于实战的技术前辈共同攻克行业难题。 岗位职责： 参与产品前端测试与开发，通过搭建前端工程化架构、低代码平台及可视化框架，实现多类数据的高效分析与呈现 承担移动端应用的设计与实现，适配不同终端设备的使用场景 参与产品功能规划与交互方案设计，优化前端响应效率与用户操作体验 任职条件： 具备扎实的HTML、CSS、JavaScript基础，熟悉ES6语法特性 有实际开源项目经历或线上可展示作品（如Github项目等） 了解主流前端框架（如Vue、React、Angular等）者优先考虑 具备小程序、安卓、IOS等移动端开发经验者优先 拥有良好的自主学习能力与团队协作精神

崗位職責： 1.負責數據中心核心機電設備的日常巡檢、保養及異常處理 2.實施照明系統維護與基礎設施修繕作業 3.統籌並監督供應商於週末執行設施預防性維護任務 4.協助引導供應商進出數據廳及其他管制區域進行清潔作業 5.承擔突發事件應變處置，並即時向主管層級通報狀況 6.協同推動客戶IT設備的安裝與搬遷作業流程 7.執行客戶IT設備之燒機驗證及漏電安全檢測 職位要求： 1.持有機械、電氣或建築環境工程相關認證資格 2.具備至少5年於數據中心或電信產業從事設施運維工作經驗 3.熟悉各類關鍵系統操作，如冷水主機／冷卻水塔、CRAC、UPS、STS、發電機、FM200消防系統等 4.持有A(0)級或以上註冊電業工程人員執照 5.可配合全天候7x24小時輪班制度 6.具備良好溝通技巧與團隊協作態度 7.能在高壓情境下穩定應對緊急事故

【线上办公】 我们是一支没有固定办公室的团队——你可以在任意城市、任意角落，与全球伙伴协同推进AQ文明的构建。 【岗位定位】 作为OPE的垂直行业AI架构师，你的任务不仅是开发系统，更是为未来文明设计基础协议。你将以“五共思想”（共识、共创、共生、共治、共享）为核心理念，重构特定行业的运作范式，将其转化为经典-AQ协同架构，使技术演进、治理机制与文明发展在你手中融合统一。 【你将要做的事】 -针对指定行业，设计AI理论体系：涵盖身份认证、数据溯源、信用建模等关键模块； -将“五共思想”落地为行业治理结构，确保系统原生具备“可信”与“向善”的属性； -与同领域AQ架构师协作，构建从传统系统向AQ文明过渡的技术路径； -编写技术白皮书与理论模型文档，并联合工程团队制定实施路线； -在学术探索与工程实践之间架设桥梁，开创行业与文明协同演进的新模式。 【我们期待你具备】 -硕士及以上学历，专业方向为计算机科学、人工智能、区块链等相关领域； -若同时具备社会学、经济学等跨学科视野，将被视为重要优势； -拥有AI系统架构经验，熟悉或参与过AI伦理、区块链治理相关项目； -具备整合多学科逻辑的能力，能贯通技术、社会与文明发展的思维脉络。 我们不寻找执行者，而是寻找未来文明的设计者与奠基人。 在这里，你面对的不只是技术挑战，更是塑造AQ文明底层范式的机遇。

工作职责 1、依据公司制定的服务流程与标准，提供客户全程陪同及事项办理服务，包括但不限于往返接送客户前往香港办公室及入境处办证、入境处现场陪同、教育相关事务陪同、港宝服务陪同、商务手续办理、驾照申办、个人账户开设等； 2、及时回应客户咨询，高效处理各类问题，持续跟进客户需求，提供优质客户服务体验，维护良好的客户关系； 3、积极参与并协助公司组织的接待、外展及宣讲活动，助力提升银河品牌的公众认知度，传递品牌价值与理念，激发客户对银河服务体系的兴趣与认同； 4、执行公司交办的其他客户陪同及相关事务处理任务。 任职资格 1、具备较强的客户服务意识，掌握专业的服务沟通技巧，擅长客户关系维护，能够精准挖掘客户需求，推动签约或推荐引荐； 2、认同初创企业工作氛围，适应创业型团队所需的工作节奏与文化要求； 3、心理素质良好，抗压能力突出，能在高强度和快速发展的环境中稳定开展客户服务工作； 4、持有香港身份，具备在香港合法工作的资格； 5、普通话与粤语表达流利，沟通顺畅无障碍。 【公司介绍】：银河集团成立于2007年，致力于打造「一站式」香港创业平台。携手香港人才服务办公室和投资推广署，助力全球精英赴港并提供身份申请、续签永居、创业、商务、房产、投资、教育、港宝等“一站式”香港服务。银河采用“深圳+香港”双总部运营模式，同时在北京、上海等地设有分公司和奢华体验中心，截至2024年底，银河拥有专业服务团队500多人，累计用户超66万。 上班时间：周一至周五，上午9点-12点，下午13点-18点，上下班时间可向前弹性半小时；周六是9点-13点。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与销售，完成个人及团队销售目标 2. 开发新客户、维护老客户，建立长期稳定的合作关系 3.深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈一线销售信息 5.配合部门完成合同签订、回款跟进及售后服务协调 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和抗压能力，能适应阶段性出差或外勤工作 3. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强 4. 有相关行业经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5. 学历不限，热爱销售事业并愿意长期发展

岗位基本要求 1. 品行端正，诚实守信，具备良好的沟通表达能力与服务意识，工作认真负责、积极主动。 2. 业务员岗位：有无相关经验均可，有行业业务经验、自带客户资源者优先录用；能吃苦耐劳，适应外勤工作，具备较强的业务拓展能力。 3. 管理人员：有相关团队管理、行业运营管理经验，具备统筹规划、团队带领与问题解决能力，执行力强。 4. 客服人员：熟悉基础办公软件，耐心细致，擅长处理客户咨询、售后对接等工作，有客服相关经验者优先先

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 准确理解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案建议 4. 及时跟进销售进展，做好客户意向记录、报价、签约及售后协调工作 5. 定期反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 为人诚信踏实，具备团队协作意识与服务意识 5. 会开车优先，年龄在35岁到50岁

# 老院业务人员（市场 / 业务顾问）招聘 > > 工作时间：每周休 1 天；薪资：底薪 4000 + 交通补贴 （500）+ 业绩提成（根据业务量来，阶梯型，高于平均行业标准） ## 岗位职责 1. 负责养老院业务拓展，开发意向老人及家属客户，接待到院咨询，讲解床位、护理、收费、服务等相关内容 2. 线下渠道拓展：对接社区、街道、医疗机构、中介等合作资源，开展宣传推广活动 3. 客户跟进维护：电话、微信跟进意向客户，回访已入住老人家属，挖掘客户 4. 完成签约、入住对接，配合院内完成客户资料登记，达成月度销售指标 5. 完成日常业务报表，统计客户线索、跟进客户信息 任职要求（硬性 + 优先） 硬性要求（必须满足） 1. 年龄 28‑50 岁，大专及以上学历，条件优秀可放宽至高中 2. 有销售、业务、客户接待相关工作经验；能接受**每周单休** 3. 善于沟通，有同理心，善于和老年人、家属沟通交流 4. 有自主外出跑业务能力，接受外勤，需要使用交通工具（对应发放交通补贴） 5. 工作踏实，抗压能力强，能够完成业绩目标 ### 优先条件（不是必须，有更好） 1. 有养老院、养老机构、医养、保险、医疗器械、社区渠道相关业务经验优先 2. 熟悉本地社区、老年群体资源优先 3. 会基础微信办公，能做客户台账跟进 ## 薪资福利 - 薪资结构：**底薪 4000 元 + 交通补贴 + 业绩提成**，上不封顶 - 缴纳社保，法定节假日按规定执行 - 院内培训：养老业务知识、护理产品

本公司中国远行目前在写字楼办公领域是全国第一，周末双休，加五险一金，节假日正常休息 提成20000之内15%，20000到30000之内25%，30000以上35% 无责底薪 5900 开一单上万 tob销售 岗位职责： 1.负责办公室租赁业务的客户开发与长期关系维护，主动挖掘潜在企业客户的办公空间需求 2. 熟悉本地写字楼市场动态及主流商圈资源，精准匹配客户需求并提供定制化租赁解决方案 3.全程主导租赁服务流程，包括房源带看、商务谈判、合同签署及客户入驻协调等关键环节 4. 定期回访客户，收集反馈意见，持续优化服务体验，提升客户满意度与续约转化率 5.协同运营、法务及财务等部门，确保租赁全流程合规、高效、顺畅 任职要求： 1.销售经验不限，有商业地产、写字楼或共享办公租赁经验者优先， 2. 具备优秀的沟通表达能力、应变能力及扎实的商务谈判技巧 3.目标导向明确，具备独立开拓客户、推进项目落地及达成业绩目标的能力 4. 学历不限，年龄45周岁以内，热爱销售工作，抗压能力强、执行力强 5.了解办公租赁相关政策法规及基础法律常识者更佳

1. 可配合团队开展户外协作宣传工作； 2. 具备极强执行力、赚钱欲望，踏实肯干；老板年轻有为，资深行业从业者； 3. 负责会议营销活动落地、客户维护与新客户开发； 4. 平台优势突出，合规经营，是大健康会销优质发展渠道；品牌、产品资质过硬。无论是否自带客户资源，踏实肯干、有会销经验者均可把握发展机遇； 5. 每月固定休息4天，法定节假日休息； 6.办公地点在商场负一楼 环境优美、舒适，团队氛围轻松和睦，内部流程简单无繁杂琐事； 7. 岗位兼顾高薪收入、技能学习、晋升发展三类需求，多元成长通道全覆盖。 任职要求 1. 20-45岁，男女不限，学历不限，有无经验均可； 2. 执行力强，服从管理、配合工作安排； 3. 拥有会议营销相关从业经验者优先录用； 4. 手握客户资源、缺少优质发展平台的求职者优先录用； 5. 具备现场演讲、团队管理能力者，可晋升店长，最高可成为事业合伙人 薪资福利 底薪+各类补助3000元起，叠加销售提成、月度奖金； 综合月薪区间：4500–16000元；业绩顶尖人员薪资上不封顶，优秀者可晋升事业合伙人 上班时间：早9:30~晚17:30，周日休息，法定节假日休息，工作满一年有带薪年假。

岗位职责： 1、负责家政服务订单的分配与调度，确保派单及时准确； 2、根据客户需求和服务人员情况，合理匹配服务资源； 3、跟进服务执行过程，协调处理派单过程中的异常情况； 4、维护服务人员基础信息，协助优化派单规则与效率； 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，能高效对接客户与服务人员； 2、熟练使用办公软件，有一定数据整理与信息管理能力； 3、责任心强，工作细致，能承受一定的工作压力。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，建立并维护长期稳定的客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 4.及时跟进订单进展，协调内外部资源确保交付顺畅 5.定期反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.目标感强，具备较强的抗压能力与自我驱动力 4.具备团队协作意识，服从管理并积极配合同事 5.学历不限，有销售经验者优先

岗位职责: 1.为需要租房的客户提供合适的房源，确保客户需求得到满足; 2.安排客户看房，带领客户参观房源; 3.解答客户关于房源的各种问题，提供全面的房源信息; 4.维护良好的客户关系，确保服务质量满足公司标准。 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能够有效解决客户问题; 2.有责任心，能够独立完成工作任务; 3.时间灵活，能够适应弹性工作时间。 岗位薪资; 底薪4500，每单提成65%-100% 比如2000的房子，最少到手提成1300 工作时间; 早上9:30上班打卡中午休息2小时 下午17:00上班打卡 每个月休息7天，自己调休，可以连休

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.准确理解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案建议 4.及时跟进销售进展，做好客户意向记录、报价协调及合同签订支持 5. 定期反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售经验者优先，经验不限者亦可培养 3.学历不限，中专/技校及以上学历优先 4. 具备较强的学习能力与团队协作意识 5.工作地点灵活，适应本地化客户拜访与商务洽谈

岗位职责 •客户开发拓展：通过线上平台、线下渠道、资源对接等多种方式，挖掘中小微企业、初创公司客户，开发代理记账、工商注册、公司注销、变更、税务筹划、资质办理等财税业务新客户。 •客户咨询对接：精准解答客户关于记账报税、工商办理、财税政策、收费标准等相关疑问，根据客户企业经营情况，定制适配的财税服务方案。 •业务谈单成交：跟进客户意向、洽谈、报价签约，完成个人及团队销售业绩目标，熟练掌握财税行业销售流程，高效促成合作。 •客户维护留存：负责签约客户的日常维护、售后对接、续费跟进，挖掘客户二次需求及转介绍资源，建立长期稳定的客户合作关系。 •市场信息汇总：实时了解本地财税行业市场动态、同行政策及价格体系，收集客户需求及市场反馈，配合公司完成销售策略优化。 •日常工作落地：完成客户信息登记、销售数据统计、工作日报/周报提交，配合团队完成各项销售工作安排。 任职要求 •年龄学历：18-38岁，中专及以上学历，专业不限，优秀应届生、转行求职者均可接纳。 •经验要求：有无销售经验均可，公司提供系统化岗前培训、行业知识培训+谈单技巧培训；有财税、企业服务、房产、电销、面销经验者优先录用。 •能力要求：沟通表达流畅，逻辑清晰，具备良好的客户谈判、情绪把控和抗压能力，目标感强，愿意主动学习、积极拓客。 •职业素养：工作认真负责、诚实守信，有团队协作意识，服从公司管理，有长期稳定发展的求职心态。 •优先条件：熟悉本地工商、税务政策，有企业客户资源、本地商户资源者优先。 薪资待遇 •薪资结构：无责底薪+高额提成（上不封顶）+开单奖励+季度奖金+年终分红，多劳多得，收入无上限。 •福利保障：缴纳社保、带薪年假、法定节假日正常休假、节日福利、生日福利、定期团建、下午茶。 •培训体系：零基础带薪培训，老带新一对一指导，快速掌握行业知识和谈单技巧，新人快速上手出单。 •晋升通道：销售顾问→高级销售→销售主管→销售经理→合伙人，内部晋升，公平透明，能力优先。 •工作环境：现代化办公环境，团队年轻化、氛围轻松，无加班、无套路，专注谈单即可。 工作时间 周一至周五 9:00-18:00，午休1.5小时，周末双休，法定节假日正常休息，不加班、不内卷。 工作地点 武汉市洪山区书城路40号星链智创园1栋909室 岗位优势 财税行业刚需稳定，中小微企业客户基数大、需求广、成交率高；公司业务成熟、口碑稳定，客源扶持充足，无需盲目拓客；团队氛围融洽，薪资机制透明公正，适合长期稳定发展，想赚钱、求稳定者优先！

河南豫东区域招聘干粉砂浆销售人员，待遇优厚，有经验者联系李

薪资待遇: 综合底薪8000-13000， 底薪3000+提成30%-80%， 职位要求: 1、年龄不限，经验不限，毕业生也接受噢~ 2、有亲和力、较强的沟通表达能力 上班轻松自由灵活，就近安排噢！

工资:3000底薪加提成包吃住 内容:订台 销售 时间:2点-1点半左右

招聘：市场专员 薪资：6000.0-20000.0 职位详情： 岗位职责： 1.通过各种线下渠道拓展有口腔需求的顾客来院就诊 2.电话或微信邀约顾客来院就诊 3.跟进来院就诊顾客促成交 岗位要求： 1.两年以上营销岗位销售经验 2.有相关行业就业经历，比如眼科、教育、养老 3.会讲白话，广州本地人或长期在广者优先 4.具有较强的抗压能力； 5.有一定渠道资源者优先 其他待遇：