岗位职责: 1.负责移民类文案的撰写，为客户提供专业、精准的移民咨询与建议 2.依据客户具体情况，设计定制化移民方案，并指导客户整理和准备相关申请资料 3.协同相关职能部门协作，保障移民申请流程高效有序推进 任职要求: 1.具备优秀的沟通与表达能力，能准确把握客户需求并给予专业的移民解答 2.拥有扎实的文案写作功底，可独立承担移民项目文案的编写任务 3.具备良好的团队协作意识，能与团队成员密切配合，共同推进工作落实 4.需持有香港身份，工作地点位于香港

职位内容： 1.内容创作与优化：根据平台特性及用户偏好，独立完成选题策划、文案撰写及图文/视频素材制作，具备编导拍剪能力，持续输出高质量、具吸引力的内容，并结合数据反馈迭代优化内容表现。 2.账号运营与维护：负责小红书账号的日常管理，包括内容发布节奏控制、粉丝增长策略及互动运营，提升账号活跃度、用户粘性与整体影响力。 3.数据分析与销量管理：监测笔记曝光量、点赞、收藏及转化等核心数据，对GMV结果负责，深入分析内容表现与用户行为，动态调整运营方案以提升关键指标。 4.热点与趋势把握：实时追踪小红书平台热门话题与流行趋势，快速响应并融入内容创作，提升内容传播力与话题热度。 5.用户与竞品研究：洞察目标用户需求与兴趣偏好，同时调研竞品账号运营模式与优势，提炼可借鉴经验，推动账号差异化发展。 6.平台规则与策略拆解：熟悉小红书内容机制与推荐逻辑，针对性制定内容策略，实现品牌有效曝光；关注同行动态，规划具有竞争力的内容营销路径。 岗位要求 1.熟悉小红书平台的运营规则、流量分发机制及用户生态，掌握图文排版、视频剪辑与内容制作技能，有相关运营经验者优先考虑。 2.具备良好的审美能力、文案功底与内容策划能力，能输出契合平台调性的优质内容，有母婴或服装类目经验者优先。 3.对数据敏感，善于通过数据分析定位问题并提出可行优化方案，具备结果导向意识。 4.有网感，思维敏捷，富有创意，能迅速捕捉网络热点并高效转化为爆款内容。 5.工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通协调能力，能与内容、设计等多部门协同配合。 6.全日制大专及以上学历，1年以内新媒体或小红书运营经验，应届生须为高考统招全日制本科及以上学历。 大小休，早9-晚6点，正常节假日，五险

岗位职责： 1、负责旅游目的地的风光、人文及活动场景拍摄，捕捉独特视角和瞬间； 2、根据旅游产品和活动需求，设计拍摄方案，包括构图、光线运用及场景布置； 3、后期处理拍摄素材，包括调色、剪辑及特效制作，确保输出高质量影像； 4、与旅游策划团队紧密合作，参与旅游项目的视觉策划，提升品牌形象； 5、管理摄影设备和素材库，维护设备清洁与安全，确保拍摄流程顺畅。 6、负责开车 任职要求： 1、热爱旅游摄影，具备良好的审美能力和创意思维； 2、熟练使用单反、微单等摄影设备，精通后期软件如AdobeLightroom、Premiere等； 3、有独立策划和执行拍摄项目的能力，能够高效完成从拍摄到后期制作的全流程； 4、具备较强的沟通能力和团队合作精神，能够与不同部门协作，确保项目顺利进行；

地址：优先东平地铁口。嘉禾金铂、黄边、永泰均有分公司，其他场地仅招聘少量人员，优先安排就近工作及住宿。提供东平公寓住宿（不接受同行人员入住） 工作内容： •负责平台用户增长与流量引入，策划并执行每月新媒体推广计划与策略 •通过多渠道平台进行宣传推广，提升整体用户数量、粉丝规模及直播间的互动活跃度 •数据跟踪分析，做好用户维护与后续运营支持 要求： 1、了解社交媒体及主流新媒体平台运作模式 2、欢迎应届毕业生，零经验亦可，具备相关背景者优先考虑 3、执行力高，善于沟通，具备耐心和责任心 4、掌握基础电脑操作，打字熟练 福利： 写字楼办公环境，发展空间广阔，每月享有400-800元不等的晋升加薪机会 无责任底薪加提成，新人月均收入5000-7000元，表现优异者月薪可达2万元以上

岗位职责】宠物用品赛道宠物用品赛道宠物用品 1、熟悉小红书运营规则，带过新品成功案例，半年以上同岗位经验者 2、根据公司战略规划，建立和完善指定小红书运营打法和内容规划，负责小红书团队整体运营把控及发展方向，深度发掘产品卖点以及消费者痛点；，并能有效落地。 3、深入小红书平台特性、精通平台流量规则与玩法，能通过有效的关键词布局、话题参与、互动引导等方式，提升账号曝光度与互动率、用户行为习惯及流量分发机制，带领团队快速适应平台变化; 4、负责小红书日常内容的规划产出，对结果负责。 5、对小红书市场，平台进行分析，包括打法创新，宠物产品赛道分析复盘，目标人群画像分析等，进行数据分析和汇总。 【工作要求】 1、熟悉小红书运营规则，带过新品成功案例，半年以上同岗位经验者 2、1年以上带人带品或团队管理经验(带过新品成功案例优先）； 3.熟悉小红书平台规则和玩法，对爆款，转化率等有自己的方法论 岗位福利： 底薪6k+提成+团队分红 上班时间：早九晚六转正双休 公司零食随便吃，带饭微波炉，五险，节假日福利，00后团队，晋升空间大（组长-主管-经理-总监--合伙人）

1.统筹直播间整体运营规划，涵盖团队组建与管理、人员分工协调、抖音小店运营管理、直播间布局设计、活动方案策划、短视频运营、用户运营、直播流程把控、直播脚本内容优化、话术打磨及平台规则熟悉与应用 2.负责后台核心数据指标的分析与优化，精准掌控流量动向，持续提升直播数据表现，开展主播脚本优化与数据复盘（含主播话术指导、中场控场培训） 3.主导抖音账号运营及短视频投放任务（包括抖+与千川投放），推进投放策略执行并进行动态优化调整 4.负责直播间产品数据分析，完成选品、排品与测品优化，通过多维度测试挖掘潜力爆款，结合数据反馈调整直播运营策略 5.对类目整体市场数据及日常运营数据进行深入分析与研究，不断迭代直播形式与互动玩法，提升整体转化效果 6.参与直播间跟播，实时监控直播过程，协调现场人员配合，及时协助处理突发问题，并提出切实可行的解决方案 7.开展竞品动态分析，洞察用户心理与行为特征，强化用户画像理解，推动用户精细化运营落地 8.分析短视频内容表现数据，评估传播效果，提出具有针对性的优化建议并推动实施 9.对抖音小店进行诊断与优化，重点提升口碑分指标，结合企业实际经营情况制定可执行改进方案并落实 10.对直播间进行全面诊断与优化升级，根据公司实际情况提出合理化建议并组织实施执行

部门急需用人！！！ 大规模招聘，零基础可投，接受实习，需具备电脑剪辑能力 工作内容： 1、负责在抖音、快手、小红书等新媒体平台开展账号内容运营，获取客户资源（素材由公司提供）；如素人账号矩阵的运营管理 2、管理私信与评论区互动，完成引流动作，引导用户进入私域（微信） 操作简单，团队有专人带教，手把手教学，用心即可掌握 岗位要求： 1、欢迎新手加入，具备公域转私域或账号运营经历者优先，表现突出的应届生也可录用；有销售背景亦可考虑 2、掌握电脑端基础剪辑技能（硬性条件），思路清晰，反应敏捷 3、如有运营黄V、蓝V或普通账号的经历，请在应聘时备注说明 4、需具备全日制大专或以上学历 薪资待遇： 1、试用期无责任底薪4k（有运营经验者保底5-7k）；转正后采用阶梯底薪+提成模式，综合收入8-20k 2、提供工作餐（午餐＋晚餐） 3、试用期两个月内提供住宿（2-4人/间，两室一厅上下铺，水电费用均摊） 4、享有法定节假日，入职即购买五险 5、工作时间8:00-12:00，14:00-18:00，单休（休息时间可灵活安排） 【面试地点】 广州市番禺区市桥街道平康路179号金城大厦4楼（3A层）

岗位职责： 1.负责小程序、小红书、Douyin等新媒体渠道的电商运营管理工作。 2.策划并落地电商运营方案，提升用户互动活跃度与下单转化效果。 3.监测并分析各新媒体电商平台的流量趋势与用户行为，基于数据结果调整优化运营动作。 4.与品牌方保持高效协作，支持其在新媒体电商平台完成商品陈列、宣传推广及销售推进。 5.按周期输出运营分析报告，为团队提供数据依据与策略建议，助力整体运营效能提升。 任职要求： 1.热爱新媒体电商领域，了解小程序、小红书、Douyin等平台的运营机制与规则。 2.具备扎实的数据处理与分析能力，能精准洞察用户需求及行业变化。 3.拥有良好的表达能力和团队合作意识，适应快节奏工作环境。 4.具备实际成功项目经验，能在高压环境下持续输出稳定运营成果。

岗位职责: 1.负责品牌在社交平台的内容规划、发布执行及互动运营工作。 2.基于平台数据表现进行分析，动态优化内容方案，提升品牌声量与用户参与度。 3.创作契合品牌调性的优质内容，强化用户对品牌的认同与粘性。 4.把握社交媒介发展趋势，洞察用户偏好，持续探索内容形式与运营模式的创新。 任职要求： 1.熟悉主流社交平台的运作机制与内容运营逻辑。 2.拥有出色的内容撰写能力与视频剪辑经验，可独立完成内容产出全流程。 3.对品牌核心定位具备准确理解，能融合行业动态实现内容突破。 4.具备扎实的数据解读能力，能依据数据结果调整并提升运营效果。

25届应届生招聘 1.毕业时间为2024年11月-2025年7月 2.具备粤语听说能力，可进行基础交流 3.专业不限，统计学、商业分析、物流管理、物流工程、供应链管理、工商管理等相关专业优先考虑 4.学历要求：国内外本科或硕士 5.愿意在香港本地长期发展 6.能够接受在物流领域持续发展与积累 7.有仓储、配送、运输、快递、外卖等物流相关企业实习经验者优先 8.需持有香港身份证（包括永居、单程证或iang签证） 工作内容： 配送运营方向 1.整理与维护配送相关数据 2.跟进配送过程中的异常情况 3.监控配送人员收入状况 4.分析配送成本结构 5.评估运力需求并提出优化建议 6.完成其他与配送运营相关的事务

职位描述 1、结合部门业务发展需求，高效承接并落实总部及区域中台的HR战略规划、重点项目推进与制度执行，确保人力资源政策落地见效； 2、快速响应业务用人节奏，独立开拓多元化招聘渠道，保障团队人力配置及时到位，优化用工结构，提升人员匹配度； 3、深入理解业务运行逻辑，基于人力成本、人效数据等维度，从专业HR视角开展分析调研，输出可落地的优化建议，支持业务降本增效； 4、协同部门主管、运营培训团队及大区中台OD，推动本部门人才梯队搭建，参与基层管理岗的需求梳理、选拔任用、培养发展、绩效回顾等工作，支撑管理人才供给； 5、统筹管理劳务供应商全周期事务，涵盖引入评估、等级评定、激励机制、淘汰更新、资源储备、员工争议及突发事件处理等环节； 6、依据公司文化导向，策划并实施部门级员工文化活动，落实员工关怀举措，打造有感知、有温度的组织氛围； 7、熟练运用校企合作工具包，独立完成院校开拓、签约对接，并主导实习生招募、培训、关怀及选拔等全流程执行； 8、在大促招聘高峰期间，提前开展市场调研，制定合理单价策略，识别潜在风险，锁定优质资源，设计激励方案保障供应稳定； 9、持续带教团队内HR成员，提升其专业能力与服务意识，积极回应员工诉求，疏导负面情绪，定期开展团队健康度评估（如凝聚力、向心力），助力运营高效运转。 职位要求 1.大专及以上学历，具备3年以上HRBP或业务导向人力资源工作经验，有物流行业经验者优先； 2.熟悉香港地区劳动法律法规，能独立应对劳资纠纷及相关法律程序； 3.精通招聘、员工关系、组织文化等至少两个模块，并具备实际项目落地经验； 4.具备出色的沟通表达能力，擅长跨部门协作；主动性高，抗压能力强，思维清晰，富有自驱力，对工作成果负责； 5.可使用粤语、英语、中文作为日常工作语言；

崗位內容： 1.市場開發與資源拓展 -獨立開拓香港地區醫療機構、保險公司及街道社群等合作渠道，建立長期代理合作關係。 -挖掘香港客戶資源，例如跨境醫療需求者、企業員工福利計劃及保險客戶，完成客戶轉化及到院率目標。 -策劃並執行香港市場的線下推廣活動，包括健康講座、到店義診及合作機構聯合行銷活動。 2.客戶开发和客户關係管理 -維護香港代理商及客戶資源，定期回訪並分析客戶需求，提升復購率及轉介紹率。 -協調香港客戶跨境就診的全流程服務，如預約、交通安排及語言支持，確保客戶滿意度。 3.數據與策略優化 -定期提交市場分析報告，涵蓋競爭對手動態、政策變化（如深港醫療合作政策）及客戶需求趨勢。 -根據數據反饋調整推廣策略，優化合作模式，例如佣金分成比例或聯合品牌活動方案。 工作要求： 1.核心能力 -粵語流利，熟悉香港文化及醫療消費習慣，具備本地渠道資源（如保險經紀、私立診所等）。 -至少一年以上跨境醫療、保險代理或銷售經驗，具有口腔/醫美行業背景者優先考慮。 -擅長商務談判及資源整合，能夠獨立制定並執行市場拓展計劃。 2.附加優勢 -詳細了解香港醫療法規及跨境就診流程。 -具備基礎醫學知識（如種植牙、隱形矯正等），能準確傳遞品牌技術優勢。 3.軟性要求 -抗壓能力強，適應高頻次深港兩地往返或線上協作。 -認同企業公益理念（如德貝美愛牙基金、到店義診），能結合社會責任提升品牌口碑。 福利： -薪資結構：提供高比例佣金提成及渠道開發獎金。 -福利支持：享有跨境差旅補貼及參與企業公益項目的機會。 -培訓支持：口腔科醫療基礎知識培訓，以及口腔科醫療市場營銷專屬培訓。 -職業發展：表現優秀者可晉陞為香港區域負責人，或參與大灣區連鎖院區管理。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-08-13 【工作形式】 通过录屏方式对单道题目进行讲解（无需出镜、不露脸），大部分题目配有答案与解析，按标准录制讲题视频，确保题意清晰、讲解到位即可。 【岗位优势】 题目资源丰富，可按量持续产出，项目稳定长期，支持居家办公，时间灵活自主，薪资水平较优（熟练后时薪可达40~100元）。 【在招岗位】 小学：【语文、数学、英语】 初中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 高中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 大学：【语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境科学】 注意：实际招聘科目视需求调整，具体以双方沟通确认为准。 【岗位要求】 应聘小学、初中、高中学科需提供对应学科的教师资格证（语数外政史地物化生等），或非学科类教资（如美术、信息技术等），或能提供所报学科学段的相关证明材料（如获奖证书、任职合同等）。 应聘大学科目需为985/211高校在校生或毕业三年内人员。 【设备要求】 ①电脑+数位板②平板+电容笔 具备其中一组设备即可！！手机不支持！！ 【薪资待遇】 小学：4~6元/题 初中：6~9元/题 高中：9~13.5元/题 大学：6~8元/题 付出努力需要坚定的信念，收获必将匹配你的期望。

以下分公司同步招聘！！ 【龙华设计院】龙华区安宏天曜广场1栋A座12层E 【福田设计院】福田区卓越世纪中心4号楼506 【香港设计院】21/F,NewWorldTower116-18QueensRoadCentral,Central,HongKong [职位描述] 1.负责公司服务讲解和介绍、向客户介绍设计师; 2.协助设计师洽谈客户,跟踪项目,联系客户，有效衔接设计师与客户之间事宜; 3.协助处理设计师团队内部事务; 4.负责接受客服投诉，并及时反馈和初步处理; 5.完成领导交办的其他临时性工作; 6.代表公司的形象,外出接待客户、签订合同并负责处理客户的问题,提供良好的服务。 [岗位要求] 1.身高160以上，着装形象得体,性格开朗，有亲和力,具有强烈的礼仪意识; 2.熟练运用Word、Excel等办公软件及各类办公自动化设备; 3.执行力强，工作细致认真有条理;责任心、团队意识及保密意识强; 4.市场敏感度高，具有较强的业务拓展能力及商务谈判能力; 5.诚实守信、敬业，富有激情,认同企业文化、有良好的职业操守; 6.热爱设计,适应设计工作氛围者优先。 工作地址就近安排！！！ 龙华设计院：龙华区安宏天曜广场1栋a座 福田设计院：福田区卓越世纪中心4号楼 【上班时间】：09：30-12：30，13：30-18：30；周日、周一双休。法定节假日正常放假！！！ 【保障福利】：员工享有五险一金。 【晋升机制】：公司根据员工综合工作表现，给予调薪或晋升加薪。 【其他福利】：公司提供住宿，宿舍家电齐全，公司冰箱、微波炉、休闲水吧。 【培训体系】: 专业能力培训：员工内部干货分享、全面提升技能，助力你在公司及行业起飞！ 高阶领导力培训：优秀员工可进入储备人才培养计划，培养管理能力，储备管理层。 【大型年会】：公司全体员工盛装出席，全场灯光摄影，展示最美时刻，享有超长年假20天。 【工作环境】：轻松愉快的办公氛围、年轻有朝气的团队，定期组织员工集体活动等丰富多彩的娱乐活动、不定时下午茶。 莫川装饰，职等你来!

单双轮休，单双轮休，单双轮休！！！ 非销售岗位，不涉及销售任务，无业绩压力 1.欢迎应届毕业生投递 2.关注社会热点，喜欢阅读历史类内容，热衷影视剧，对娱乐资讯有浓厚兴趣 3.熟练使用电脑办公，热爱文字创作，具备良好的写作能力，行文通顺，逻辑清晰，思维活跃，创意丰富 4.每季度安排薪资评估与调整 5.要求大专及以上学历 二、薪酬福利： 1.工作时间：上午9:00-11:45，下午13:30-18:30，实行单双轮休制，法定节假日正常休息 2.月薪4k起，综合收入可达10k+ 3.团队成员年轻，沟通顺畅，工作环境轻松融洽 公司福利： 时令水果供应、下午茶点、员工生日会、生日礼金、节日礼品等多重福利。

岗位职责： 1.负责军事与时政类账号的内容创作，包含日常内容撰写及稿件审核工作。 2.具备敏锐的热点捕捉能力，能精准洞察用户需求，独立完成内容专题策划与传播执行。 3.紧密跟踪平台动态，准确识别热点趋势，并开展有效协作与沟通。 4.持续关注互联网发展动向，思维灵活，具备良好的自主学习与推动力。 5.重视团队协作，拥有较强的责任意识与任务落实能力。 任职要求： 1.具备一定军事知识背景者优先，了解各区域军事动态与热点事件。 2.有账号运营实践经验者优先，具备基础文案撰写能力。 设有中文与英文岗位：英文岗位需通过大学英语六级（CET-6） 工作时间：早九晚六，午休两小时，周末双休，享受法定节假日、下午茶及社保待遇

单双轮休，单双轮休，单双轮休！！！ 非销售岗位，非销售岗位，非销售岗位 1.欢迎应届毕业生投递 2.关注时事热点，对历史阅读有兴趣，喜爱影视剧内容，对娱乐八卦有敏感度 3.熟练使用电脑，热爱写作，具备良好的文字表达能力，行文通顺，逻辑清晰，思维活跃，创意丰富 4.每季度安排薪资评估与调整 5.学历要求：大专及以上 二、薪酬福利： 1.工作时间：上午9:00-11:45，下午1:30-6:30，实行单双轮休，法定节假日正常休息 2.月薪4k起，综合收入可达10k+ 3.团队成员年轻，同事关系融洽，工作环境轻松愉快 公司福利： 应季水果供应、下午茶点、员工生日会、生日礼品、节日福利等。

岗位职责: 1.独立负责内容创意及策划工作，涵盖品牌推广、社交平台内容、活动文案等多种形式； 2.与设计和视频团队高效协作，保障内容输出的品质与创新性； 3.对内容视觉效果进行把控，确保画面美感与构图符合品牌调性； 4.深度参与品牌活动的策划筹备及落地执行，提供全流程创意支持； 5.持续关注并分析行业动态，挖掘内容创作新方向与灵感来源。 任职要求： 1.具备扎实的文字表达能力，可独立完成多样化内容撰写； 2.逻辑思维清晰，能准确传递专业信息与核心观点； 3.性格外向，沟通积极，具备良好的跨团队协作意识； 4.学习能力强，能快速适应多变的内容创作节奏与需求； 5.工作态度严谨，责任心强，能稳定输出高质量内容成果。

岗位描述： 我们需要一位热爱旅行，具备旅行审美能力，能创作高品质旅行内容的策划人才，传递多元地域与体验的独特旅行感知；重点负责公司领队IP账号运营，构建“旅行美学体系”。如果你对文字表达、新媒体传播以及旅行本身怀有深厚热情，期待你的加入 主要职能： 1、主要承担公司小红书IP内容、人文文化解读内容、优质音频内容的文案撰写，以内容质量与传播效果为核心导向 2、协同公司完成其他平台高质量旅行内容输出，对内容品质与实际成效负责 3、配合主理人制定并落实季度、月度内容策划方案，提供具有创意的内容方向建议与执行策略 你需要有： 1、本科及以上学历，性别不限，人文类专业优先，具备人文类项目实践经历者更佳 2、拥有新媒体运营相关工作经验者优先录用 3、网络敏感度高，可独立完成选题策划、资料整合、文章撰写、内容排版等全流程操作 4、具备优秀的沟通协作能力与计划执行力，思维灵活、表达清晰，能适应一定工作压力 5、希望你热爱旅途探索，对世界保持好奇，认同文字的价值，富有文字表现力与创作热情 6、写作功底扎实，具备良好的语感与原创内容生产能力 7、投递请随简历附上过往工作经历、代表作品、个人独立旅行经验（如曾运营的账号、过往产出的优质内容）

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-06-25 需自备专业摄影设备，具备三年及以上外景人像拍摄经验，已拥有香港常驻资格

岗位职责： 1.熟悉了解部门各岗位，协助部门发展的计划制定调整各岗位绩效并执行 2.制定部门相关业务的管理规范 3.组织部门会议及团建等文化工作 4.参与新业务的前期调研、整理，并给出相关结论性报告 5.参与对外合作资源的搜集，整理，洽谈。 6.撰写企业新闻稿件，PR稿件，部门领导发言、企业对外声明等 7.搜集追踪行业动态以及行业发展趋势，整理分析相关信息，为领导层决策提供依据 职位要求： 1.全日制本科以上学历，精通PPT，EXCEL等常规办公软件 2.具备优秀的文字功底及相关数据整理分析能力 3.具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决问题的能力； 4.有部门助理、总经理助理、项目助理等相关经验者优先

【岗位职责】 1、负责小红书多账号布局的营销规划，推动品牌曝光提升与流量持续增长； 2、全面主导品牌在小红书平台的账号运作及内容升级，策划关键词投放方案； 3、掌握小红书平台规范，把控内容发布节奏，提升内容品质与传播效果； 4、具备扎实的文案创作能力，统筹小红书日常内容挖掘、运营维护、热点响应及话题策划等工作 【任职要求】 1、全日制大专及以上学历，具备小红书品牌运营经历及打造爆款笔记经验者优先； 2、深度理解小红书平台机制与运营逻辑，具备良好的品牌思维； 3、拥有较强的数据复盘与项目策划能力，能对矩阵核心数据进行整理分析并优化策略； 4、具备团队管理经验，能高效组织团队日常工作，持续改进协作流程 上班时间9-6点，午休一个半小时，单休调休 注： 公司每个岗位目前仅招聘一人，打破传统装修行业模式，采用轻资产平台化装修体系，保障客户资金透明高效使用，明年启动城市拓展计划，各岗位均享有广阔晋升机会

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-08 工作内容： 1、负责小红书及其他主流自媒体平台账号的内容素材创作 2、根据素材表现（如质量反馈、审核通过率等）持续优化内容策略 3、承担账号日常互动维护，包括私信回复、评论区管理等工作 4、熟练操作PS、稿定设计、Canva等平面设计工具，以及剪映/PR等视频编辑软件，具备良好的视觉审美 5、拥有内容传播意识，能产出吸引目标受众关注的图文与视频内容，非销售导向 6、了解抖音、视频号等平台的运营逻辑，掌握基本的流量获取与转化机制 7、可独立完成视频全流程制作，涵盖选题策划、脚本撰写、拍摄执行、剪辑输出及发布上线 8、支持按日结算或按内容条数计酬，具体方式可协商

岗位职责： 1.负责抖音平台的日常内容运营，涵盖选题策划、脚本撰写、视频拍摄与剪辑发布，确保内容风格契合平台特性及用户偏好。 2.关注抖音热门趋势、话题动态及推荐机制，结合品牌调性创作高传播性内容，提升账号粉丝增长、播放表现及互动水平。 3.跟踪分析账号数据，深入研究用户行为与内容反馈，定期输出运营复盘并持续优化策略。 4.协同参与品牌在抖音端的营销项目策划与落地执行，助力团队达成推广目标。 5.积极维护粉丝社群，及时响应评论与私信，提升用户参与感和账号粘性。 任职要求： 1.具备1年以上短视频平台运营经验，有成功操盘抖音账号案例者优先考虑。 2.熟悉抖音内容生态、算法机制及流行玩法，具备敏锐的热点捕捉能力。 3.拥有扎实的文案功底和创意构思能力，能独立完成从策划到内容产出的全流程工作。 4.掌握基础视频拍摄与剪辑技能，熟练运用剪映、Premiere等常用剪辑软件。 5.工作态度积极，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识。 素质要求： 热爱新媒体领域，持续关注行业趋势与热点事件，思维活跃、执行力强，可独立推进任务； 具备优秀的沟通协作能力，富有责任感，能够适应快节奏的工作环境。 三、我们能给你什么？ 有竞争力的薪资：[7k-15k]+绩效奖金+年终奖（根据能力可谈）； 福利保障：五险+带薪年假+节日福利+定期团建+零食下午茶； 成长空间：独立负责核心账号运营，全面参与新媒体全链路运作，团队管理扁平高效，你的创意将快速实现落地。

负责新媒体设计营销

短视频拍摄/视频剪辑/文案-岗位职责： 1、负责新媒体渠道的内容策划与制作 2、承担账号的日常更新、运营及维护工作 3、独立完成短视频拍摄，并熟练运用剪映等剪辑工具 4、具备基础的文字撰写与内容编辑能力 工作内容： 拍摄、剪辑、发布全流程操作，官方账号在各平台的每日内容更新、互动回复、日常维护，以及数据整理与反馈。 要求： 1、熟练操作手机及主流剪辑软件 2、具备良好审美，擅长捕捉女性特质美感，熟悉剪辑节奏与音乐搭配 3、理解个人IP构建的核心逻辑，能独立策划并执行热点内容方案 4、熟悉各大内容平台运营规则，具备网感和流量意识 5、沟通能力强，情商高，乐于学习，心态阳光，热爱生活，积极乐观，有事业心 6、支持兼职岗位，欢迎灵活时间者加入

岗位职责：​​ 1、每日原创：负责撰写当天股市复盘分析文章，深入解读大盘走势、热门板块及题材背后的运作逻辑，输出具备强逻辑性的内容。 2、内容营销：文章需兼顾专业性与可读性，能够吸引读者关注并提升转发传播，推动公众号用户增长与粘性提升。 3、独立运营：独立完成选题策划、内容撰写、排版设计及发布全流程工作，确保内容按时高质量上线。 任职要求：​​ 1、硬性条件：本科及以上学历，需全职到岗。 2、核心能力： ·具有一年及以上A股实盘操作或深度研究经历，熟悉市场热点轮动与炒作路径。 ·文字表达能力强，擅长将复杂的市场行情转化为通俗易懂、富有吸引力的文本内容。 ·具备自媒体运营敏感度，有用户导向思维，了解财经类内容的转化与变现模式。 3、个人特质：热爱股票市场，自我驱动力强，能适应高强度、快节奏的工作环境。 薪资范围：5-10k；底薪：5000元/月+高提成；社保类型：五险一金；上班时间：朝九晚六周末双休

1、要求对小红书平台有一定熟悉度 2、有一定的审美，能够给不同行业设计出适合的主页装修 3、对笔记图片设计有自己独到的见解，不用拍照，客户自己拍，但是需要对图片进行优化 3、陪跑完一个账号500块

1直播与策划2运营与分析

【岗位职责】 1.新媒体内容创作 负责房产类短视频内容策划与制作，包括脚本撰写、拍摄剪辑（剪映/PR）及平台发布（抖音、视频号、小红书等） 参与直播讲房，通过新媒体渠道展示楼盘信息，吸引潜在客户 2.客户服务与资源开发 整合社区楼盘及商圈信息，为客户提供专业置业咨询 利用数字化平台（乐有家APP）管理房客源，促成交易转化 3.平台运营与数据分析 维护新媒体账号矩阵，优化内容提升曝光量与粉丝活跃度 分析用户行为数据，制定获客策略，提升线上转化效率 【任职要求】 1.大专及以上学历，专业不限，应届生/退伍军人优先（公司提供绿色通道） 2.具备基础拍摄剪辑能力，熟悉剪映等工具，有短视频创作经验者优先 3.性格开朗，镜头表现力强，普通话标准 4.认同"搭档作业"模式，具备团队协作精神与抗压能力 【薪酬福利】 无责培养期：前6个月无业绩考核，可根据新媒体经验/技术能力等综合定薪： A0-1：7000元（底薪补贴5000+新媒体绩效2000） A0-2：8000元（底薪补贴5500+新媒体绩效2500） A0-3：10000元（底薪补贴7000+新媒体绩效3000） 绩效构成：和考勤挂钩，结合曝光量、获客量、成交量、日常工作表现综合评定系数 转岗发展：6个月后转置业顾问/置业经理/营业部经理，同时享有55%~80%超高业绩核算比例奖金，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元