岗位职责： 1、协助开展化学项目水质监测与控制体系的搭建与实施； 2、按规范执行项目运行过程中的设备巡查、管道启停操作； 3、负责在线监测仪表的日常巡检、校准及基础维护工作； 4、开展化学项目的样品采集，并依据标准方法及相关管理体系文件进行检测作业； 5、承担实验室日常运营管理，涵盖仪器维护、资料归档及环境维护等内容。 任职要求： 1、大专及以上学历，化学分析、化工、应用化学、材料等相关专业优先； 2、具备较强的沟通表达能力，善于协作，责任心强，工作严谨踏实； 3、能够胜任厂房内巡检、现场采样及实验室化学分析相关工作。 岗位福利： 1、五险一金 2、提供住宿（外部住宿可享补贴） 3、餐饮补贴，高温津贴 4、年度健康体检，年终奖金

机场地面服务人员，月薪7500加。五险一金。享受法定假日薪资待遇。南京禄口机场10人，西安机场11人，杭州机场5人。

岗位职责 1、参与新GMP单抗生产设施的规划、设备选型、验收、安装调试及验证工作； 2、支持下游纯化相关全部生产操作，确保各批次生产活动满足现行GMP规范要求； 3、及时向上级汇报工艺、人员、安全、生产环境、设备维护及其他相关问题； 4、主导偏差调查，组织调查流程，推动变更实施及纠正预防措施的落实； 5、负责工厂工程管理流程与制度的建立，统筹厂房维护维修工作并构建维保体系； 6、协助开展生产物料的选型与采购支持； 7、撰写及审核GMP文件，包括URS、SOP、MBR，以及批生产记录的复核； 8、确保团队成员按时完成培训，具备GMP规定的操作资质； 9、主动推进业务优化，持续完善和提升工作流程； 10、协同完成团队及部门日常管理事务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，生物、化学、医药工程或相关专业，或具备同等实践经验者； 2、具备GMP实际工作经验，熟悉GMP法规要求，对GMP生产环境有浓厚兴趣；了解SFDA、FDA、EMA、ICH等相关指导原则； 3、工作认真细致、自律严谨、条理清晰，具备高度的责任意识与职业操守； 4、具备良好的抗压能力及健康体魄； 5、具备出色的沟通协调能力，以及较强的中英文口头与书面表达能力。

负责磁微粒化学发光产品的立项、研发、临床、注册及生产转化，完成文件资料的编制

作为饮料生产工厂的生产管培生，你将参与生产部门的轮岗培训，全面了解企业的生产工艺流程及设备运行特点。通过系统化培养与一线实践，逐步积累工艺控制、设备运维及团队协作等方面的综合能力，为公司长远发展储备核心人才。 任职要求： 1、学历：食品、机械、电气等相关专业，本科及以上学历； 2、经历：2026届应届毕业生； 3、能力：具备良好的沟通意识，富有团队合作精神，勇于创新，工作踏实认真，责任心强； 4、工作地点：哈尔滨市平房区

主要职责： 1) 开展金属离子或阴离子萃取分离工艺的研发与工艺优化工作； 2) 通过电子实验记录系统或其它方式，准确记录各项试验的条件、操作流程、现象、结果及相关问题，确保实验过程可追溯和可重复； 3) 对实验数据进行整理与分析，提出结论、改进建议及解决方案，并形成书面报告和口头汇报，按时完成周报撰写； 4) 根据研发成果编制工艺转移文件，在项目进入放大生产阶段时赴生产现场参与设备调试，并提供必要的技术支持； 5) 严格执行实验室与工厂的安全管理制度，落实实验安全评估及相应的工艺安全控制措施； 6) 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1) 具有化学、化学工程、材料等相关专业本科学历； 2) 拥有1～2年在企业或科研机构从事化学、化工或材料方向工艺研发的工作经历； 3) 具备金属萃取分离工艺研究背景，熟悉相关工艺特性及设备者优先考虑； 4) 能熟练操作常规分析仪器，如ICP-OES、离子色谱、pH计、粘度计等，开展样品检测分析工作。

招聘要求： 1、全日制本科学历，机械设计、电气、自动化、数控等相关专业； 2、具备良好的责任心与沟通协作能力，能适应加班，愿意与企业共同进步； 3、有机床或机械类行业背景者优先考虑。 该岗位致力于向机械、工艺、电气、方案及应用工程师方向发展培养。

【岗位职责】 1. 负责新产品开发前期的技术评估，依据客户实际需求对电化学特性、安全性能等方面进行综合分析； 2．承担新材料配方的研发、测试与优化工作，开展产品结构设计及相关工艺改进； 3．主导新产品的样品研制，编制试制文档，跟踪试制全过程，并完成样品数据汇总与评审； 4．组织并推进新产品小试、中试阶段的总结工作，负责送样相关事宜； 5．制定新产品相关的技术资料，包括技术规格书、BOM清单、工艺指导文件等； 6．负责新产品BOM的成本核算与持续优化； 7. 完成上级交办的其他工作任务； 【任职要求】 硕士及以上学历，具备两年以上锂电池研发领域工作经验。

1.年龄要求17至27周岁 2.试用期薪资为3000元无责底薪+1200元表现奖+绩效，转正后5000元底薪+提成+奖金+提供住宿+其他福利 3.每日工作八小时，适合各类人群，正常白班时间为早8:30至晚6:00，每周日固定休息 4.管理人性化，轻松上岗可月入四千，积极投入月入过万，每月享有小福利，设立目标奖励机制 1.提供带薪培训，全程手把手教学，确保掌握技能 2.设立优秀员工奖、销售冠军奖金 3.享受生日福利、探亲补贴、定期组织外出旅游及各类聚餐活动，提供广阔发展空间与晋升通道 岗位职责： 1.具备团队管理经验者优先考虑 2.具备出色的表达能力、理解能力、沟通说服技巧，销售意识强，具备良好的客户服务理念 职位福利： 1.享受高额季度调薪、高比例提成、业绩阶梯式奖励等激励政策 2.提供系统化、全方位的培训支持，营造公平公正的竞争环境 3.工作氛围积极向上、富有创意、轻松愉快、开放交流、相互尊重、注重协作 4.享有各类带薪休假及不定期团队聚餐活动 若你已做好准备冲刺年薪15万，欢迎加入我们！ 福利待遇： 1.办公环境舒适，团队年轻化，氛围融洽和谐 2.薪酬结构：固定工资+绩效工资+业绩提成+各类奖励+满勤奖+工龄奖 3.其他福利：医社保、法定节假日、带薪年假、节日礼品、结婚礼金、生日津贴等 4.晋升路径：定期开展专业带薪培训，晋升通道清晰：销售→部门主管→准副理→部门经理

1、性别不限，本科及以上学历，年龄25-50岁。 2、高分子材料、应用化学等化工相关专业背景（具备防锈油、防锈剂、清洗剂、脱模剂、切削液等金属表面处理产品研发经验者优先）。 3、承担新产品开发、工艺改进及技术优化等研发任务； 4、规范完成实验数据记录，并对实验结果进行整理与分析； 5、为新产品的量产落地及市场推广。 员工福利：入职即缴纳五险一金，每日工作7.5小时，实行每周5.5天工作制（周六下午及周日休息），享受带薪年假、法定节假日，提供三餐免费工作餐，发放高温补贴、年终奖金、加班费，节日礼品，定期组织免费健康体检，工资于每月15日准时发放上月薪酬。 地址：四会市江谷精细化工基地

岗位职责： 1、为销售及产业合作提供数据中心基础设施整体解决方案的售前技术支持，参与技术方案的整体规划与咨询； 2、主导数据中心机电总包及运维项目投标过程中各专业技术工作的统筹协调、进度推进及中标落地； 3、评估项目技术实施成本，并在技术和商务层面与销售团队保持紧密协作与支持； 4、组织内外部供应商询价工作，协助完善并维护相关技术资料库； 5、对已获取项目进行技术总结与归档，并顺利移交至后端执行团队。 岗位要求： 1、本科及以上学历，暖通、冷冻、电气、机电等相关专业毕业，具备3年以上相关工作经验； 2、掌握数据中心行业规范、技术标准及安全要求，具有数据中心系统集成实践经验； 3、精通数据中心制冷或配电任一专业领域，同时对另一领域具备基础认知； 4、理解数据中心暖通或配电系统设计原理，能独立分析现有设计方案的合理性及优化空间； 5、具备一定数据中心基础设施运维背景，有施耐德(Schneider)、维谛(Vertiv)等企业工作经历者优先，英文可作为工作语言熟练使用。

职位职责： 1.统筹日常运维管理工作，涵盖设备维护保养、安全管控、清洁服务、变更管理流程、采购执行、财务核算及预算控制等相关事宜； 2.主导并落实数据中心的扩容、升级改造、日常维护及新客户进场等各类项目实施； 3.与外部服务商保持常态化沟通，监督服务质量，协调应对突发状况及临时性工作任务； 4.跟踪行业法规与标准动态，确保机房运行符合最新合规要求； 5.负责技术文档管理、问题闭环处理、团队绩效考核及日常行政事务协调； 6.编制客户所需的运营管理报告，制定并维护4P操作规范（SOP、MOP、EOP、SCP），规划关键运行活动（如断电演练“Pull-the-Plug”测试），以及应急响应、灾难恢复和业务连续性方案； 7.担任事件管理负责人，统筹突发事件处置，并完成事故分析与报告撰写； 8.推动安全管理体系和绩效评估机制落地，保障服务品质与系统稳定性满足客户需求； 9.定期开展设施巡检，监控各项指标达成情况，及时识别并上报基础设施潜在风险。 职位要求： 1.持有设施管理、机械电气工程或建筑设备工程等相关专业本科学历； 2.具备不少于10年相关领域工作经验，其中至少8年专注于数据中心运维或电信行业； 3.精通关键基础设施设备操作原理，包括冷水机组/冷却塔、机房专用空调（CRAC）、不间断电源（UPS）、静态转换开关（STS）、发电机组（Genset）等； 4.熟练使用MicrosoftWord、Excel、PowerPoint等办公自动化工具； 5.具备良好的中英文读写及口语表达能力，能够熟练运用粤语进行日常交流； 6.善于商务对接，具备出色的沟通协调与人际互动能力； 7.面对复杂情境能迅速把握问题核心，提出有效且具创新性的解决思路； 8.在高压工作环境中保持理性判断，具备灵活应变与策略调整能力。

•负责阿里云国际Web3行业相关解决方案及售前支持工作 •主导标准化Web3解决方案的设计、开发与推广 •面向客户、合作伙伴及生态参与者推广阿里云Web3产品与方案，提升在Web3领域的影响力 •面向C级高管及高级管理人员输出并讲解解决方案架构设计 •深入理解Web3客户、伙伴及生态需求，能够提供匹配的阿里云Web3解决方案与架构规划 •熟悉产品与解决方案设计全流程，涵盖市场分析、规划、设计及发布，并持续提升技术竞争力与销售成效 任职要求 •信息技术、计算机科学或云计算等相关专业本科及以上学历，了解Web3及其生态系统 •至少5年售前或咨询经验，深刻理解客户需求，具备将业务需求转化为技术方案的能力，有Web3领域经验者优先 •熟悉云计算产品与解决方案，具备产品与方案的规划、设计、落地及商业化实践经验者优先 •具备出色的沟通与执行能力，有大规模项目交付经验者优先 •熟悉数据挖掘与数据分析者优先 •中英文流利，需与大陆总部协同工作，熟悉国际市场者优先

工作职责 1、依据公司制定的服务流程与标准，提供客户全程陪同及事项办理服务，包括但不限于往返接送客户前往香港办公室及入境处办证、入境处现场陪同、教育相关事务陪同、港宝服务陪同、商务手续办理、驾照申办、个人账户开设等； 2、及时回应客户咨询，高效处理各类问题，持续跟进客户需求，提供优质客户服务体验，维护良好的客户关系； 3、积极参与并协助公司组织的接待、外展及宣讲活动，助力提升银河品牌的公众认知度，传递品牌价值与理念，激发客户对银河服务体系的兴趣与认同； 4、执行公司交办的其他客户陪同及相关事务处理任务。 任职资格 1、具备较强的客户服务意识，掌握专业的服务沟通技巧，擅长客户关系维护，能够精准挖掘客户需求，推动签约或推荐引荐； 2、认同初创企业工作氛围，适应创业型团队所需的工作节奏与文化要求； 3、心理素质良好，抗压能力突出，能在高强度和快速发展的环境中稳定开展客户服务工作； 4、持有香港身份，具备在香港合法工作的资格； 5、普通话与粤语表达流利，沟通顺畅无障碍。 【公司介绍】：银河集团成立于2007年，致力于打造「一站式」香港创业平台。携手香港人才服务办公室和投资推广署，助力全球精英赴港并提供身份申请、续签永居、创业、商务、房产、投资、教育、港宝等“一站式”香港服务。银河采用“深圳+香港”双总部运营模式，同时在北京、上海等地设有分公司和奢华体验中心，截至2024年底，银河拥有专业服务团队500多人，累计用户超66万。 上班时间：周一至周五，上午9点-12点，下午13点-18点，上下班时间可向前弹性半小时；周六是9点-13点。

【线上办公】 我们是一支没有固定办公室的团队——你可以在任意城市、任意角落，与全球伙伴协同推进AQ文明的构建。 【岗位定位】 作为OPE的垂直行业AI架构师，你的任务不仅是开发系统，更是为未来文明设计基础协议。你将以“五共思想”（共识、共创、共生、共治、共享）为核心理念，重构特定行业的运作范式，将其转化为经典-AQ协同架构，使技术演进、治理机制与文明发展在你手中融合统一。 【你将要做的事】 -针对指定行业，设计AI理论体系：涵盖身份认证、数据溯源、信用建模等关键模块； -将“五共思想”落地为行业治理结构，确保系统原生具备“可信”与“向善”的属性； -与同领域AQ架构师协作，构建从传统系统向AQ文明过渡的技术路径； -编写技术白皮书与理论模型文档，并联合工程团队制定实施路线； -在学术探索与工程实践之间架设桥梁，开创行业与文明协同演进的新模式。 【我们期待你具备】 -硕士及以上学历，专业方向为计算机科学、人工智能、区块链等相关领域； -若同时具备社会学、经济学等跨学科视野，将被视为重要优势； -拥有AI系统架构经验，熟悉或参与过AI伦理、区块链治理相关项目； -具备整合多学科逻辑的能力，能贯通技术、社会与文明发展的思维脉络。 我们不寻找执行者，而是寻找未来文明的设计者与奠基人。 在这里，你面对的不只是技术挑战，更是塑造AQ文明底层范式的机遇。

招聘兼职人员，性别不限，年龄要求18周岁至55周岁。工作内容为流水线作业，简单易学。薪资待遇为，工资日结。招聘人数为3名。工作地址位于酒厂南外环路1公里（珍泉饮品有限公司）。

招聘暑假工一名，，懂电脑、会制作表格，有耐心，有相关经验者优先。工作地址位于大桥路附近。非诚勿扰。

日结，，25-45周岁能干体力活，能吃苦耐劳。150包吃一餐，上班8：00-18：00，中途有活就干，干早就临时休息。有意请报名。

高新区世纪城服装网店招兼职-日结、周结工作4小时，14:00-18:00。25/小时，室内工作，可以长期合作-工作内容：整理衣服(熨烫、折叠装袋)，整理店内杂物等要求：年龄学历不限，。都是比较简单的工作，但是需要细心一点的人哈！有服装店经验的最好～-坐标:成都高新区世纪城路198号（会展内）联系方式：

招聘员工，有无经验均可。工作地址位于莱芜八中门东红绿灯西，大润发北面大润发超市旁。

工作职责 1、协助夹具工程师完成夹具图纸绘制、BOM清单整理及验收资料等文档编制； 2、依照标准规范进行尺寸、公差及技术要求的标注，输出可用于加工的图纸； 3、参与夹具装配与调试过程，配合工装技术员处理现场装配和调试中的技术问题； 4、参与工装投入生产后的试制阶段，负责收集新产品小批量生产过程中夹具相关问题，并反馈试制数据，推进工装的优化与调整； 5、编制并归档工装夹具的保养与维修技术文件，监督工装技术员对维护流程的执行情况； 6、负责工装夹具日常维护管理工作，按备件采购流程开展相关作业； 7、协同生产与设备部门对现有夹具结构进行改进，提升自动化产线的运行效率与稳定性； 独立承担简单项目或样件项目的工装设计任务。 岗位要求 1、资历水平： 教育：大专及以上学历，机电一体化或机械类相关专业，能力突出者学历可适当放宽； 经验：具有一年以上工装夹具设计相关工作经验； 2、能力/素质要求： 能力：具备较强的逻辑思维、沟通协调能力，以及应对突发情况和解决问题的能力； 技能：熟练操作办公软件、CAD及3D设计类软件，精通SW、中望3D者优先；具备CCS或线束行业工装夹具设计经验者优先。

工作内容： 1. 负责电缆附件产品的方案设计与研发实施。 2. 承担电缆附件产品的全周期管理职责。 3. 组织制定及优化与产品相关的采购标准、检验标准，审核相关技术文档。 4. 为电缆附件项目提供专业技术支持与保障。 5. 解决电缆线路中配套附件的常见技术问题。 职位要求： 1、本科及以上学历，高电压与绝缘技术、变压器、高分子材料、机械工程、电气控制、电气自动化、电线电缆等相关专业。 2、具备2年以上相关工作经验，熟悉电缆附件产品运行原理者优先考虑。 3、具备较强的抗压能力，工作逻辑清晰，问题处理高效，并具有一定的创新思维。 职位福利：五险一金、年终分红、交通补助、带薪年假、节日福利、定期体检、绩效奖金 职位亮点：上市公司平台优势明显，提供横向发展与纵向晋升的双重成长通道！

1. 生产运营学习与实践 轮岗参与金属回收全流程环节（分拣、破碎、熔炼、质检等），掌握各环节工艺流程与设备操作要点； 协助采集并分析生产运行数据（如回收率、能耗、产能），识别瓶颈并提出提升效率的可行性建议； 参与编制标准化作业指导文件（SOP），保障作业过程安全可控及环保规范执行。 2. 技术与管理能力培养 系统学习金属材料成分检测方法（如光谱分析）、废金属分类准则及再生金属行业趋势； 参与精益改善项目，聚焦降低物料损耗或运营成本； 协助应对和解决现场突发性生产异常问题，提升应变与处置能力。 3. 跨部门协作 协同采购部门开展废料供应商质量评估工作；联动销售团队理解客户定制化需求； 配合研发团队推进新型回收技术或金属提纯工艺的试验与落地支持。 任职要求： 2026年应届毕业生，本科及以上学历；冶金工程、环境工程、化学工程、工业工程等相关专业优先； 通过大学英语四级考试；具备基础金属材料知识认知； 熟练操作常用办公软件；能适应生产现场工作环境，接受初期在产线实习及阶段性轮岗安排； 思维条理清晰，具有主动发现问题与推动改进的意识。

工资待遇：简单易学，按条计费，完工立结!不限地址，宝妈学生可做!!! 1。自有正常使用的小红书账号(粉丝量无要求)2。发布相应素材 3。沟通积极，遇到问题能及时反馈，不拖延4。每天花费几分钟，就能轻松赚的奶茶钱 5。无押金，无收费，正规兼职，长期合作更优! ——————【职位公示信息】—————— 【工作平台】：抖音、小红书、淘宝、京东 【工作具体内容】：平台运营 【工作要求】：无要求 【薪资计算标准】：5元一条 【是否收费及收费标准】：无收费 【结算方式】：日结 ————————————————————

岗位职责： 1. 专业知识与营销技能提升：依据岗位需求，系统学习相关专业知识及营销技巧，以高效完成销售工作任务。 2. 客户联系与拓展：通过多样化方式与客户建立沟通，积极开拓新客户资源，同时妥善维护已有客户关系。 3. 销售管理项目支持：配合开展公司销售管理类项目的规划、组织、执行与跟进工作，深入掌握销售运作流程与管理要点。 4. 产品服务认知深化：全面掌握公司所提供的产品与服务内容，确保能精准传递产品的核心价值与竞争优势。 5. 销售方法与策略掌握：参与专业销售培训，学习实用销售方法与应对策略，增强客户对接、需求挖掘及问题解决能力。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，医学、管理、营销类专业者优先考虑， 2、具备良好的沟通表达能力、销售意识，思维清晰，善于分析与解决问题。 3、富有进取心，具备团队合作精神及一定的组织协调能力。 4、抗压能力强，能积极配合市场部经理推进团队运营与营销任务，乐于接受新知识。 工作地点：川内分配（介意者勿投）

岗位职责 1. 产品设计：依据石化、化工领域应用需求，完成泵类产品的原理方案制定、结构布局设计及关键参数计算，并输出完整的产品工程图纸。 2. 技术研究：关注国内外石化泵、化工泵技术发展动态，推进新型技术、材料与工艺的探索与实践，持续提升产品技术水平与质量稳定性。 3. 产品优化：结合市场使用反馈、客户具体需求以及测试验证结果，对在售产品进行迭代升级，增强设备运行的可靠性、稳定性和能效表现。 岗位要求 1. 学历与专业：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、流体机械及工程、化工过程机械等相关专业背景。 2. 知识技能：具备机械设计、流体力学、工程热力学、材料力学等基础理论知识，熟练操作CAD、ProE、ANSYS等设计分析工具，熟悉石化、化工行业相关工艺流程及标准规范。 3. 工作经验：拥有4年以上石化泵、化工泵或类似流体机械产品研发经验，具备成熟研发项目经历者优先考虑。 4. 分析解决能力：具有较强的工程技术问题识别与解决能力，能够独立应对产品开发中的各类技术挑战。 工资：1.5万-3万，具体面议详谈。 福利： 1. 大连、旅顺设有通勤车； 2. 工厂提供免费午餐； 3. 可提供住宿安排； 4. 缴纳五险一金； 5. 每月设有满勤奖励； 6. 六天工作制，工龄每满一年增加100元工龄工资； 工作地点：旅顺工厂； 厂址：旅顺三涧堡许家窑工业园。乘旅顺北路公交车到长岭南下车第二排。

岗位职责： 1. 负责行业相关技术文献的搜集与整理分析； 2. 开展焦磷酸铁钠钠电/磷酸铁/磷酸铁锂材料的技术研究，进行产品质量检测与性能测试，对接设计院，结合工艺包提出优化设计方案； 3. 主导研发项目立项工作，识别技术开发过程中的核心技术环节与难点，拟定技术路线，为新产品开发提供专业技术支持； 4. 承担生产线的设计与搭建任务，组织实施工艺参数试验，并依据实验数据指导实际生产； 5. 协同生产团队推进试生产工作，解决试产阶段出现的技术与工艺问题。 任职要求： 1. 硕士及以上学历，材料化学、化学工程或新能源材料等相关专业背景，具备丰富经验者可适度放宽学历条件； 2. 具备3-5年正极材料领域（磷酸铁、磷酸铁锂、焦磷酸铁钠任一方向）工艺研发实践经验； 3. 对研发工作有高度热情，具备良好的学习能力与执行能力，能独立开展技术问题分析与解决； 4. 有完整参与新产品从研发到落地全流程经验者优先考虑。

岗位职责： 1、负责公司催化剂产品及工艺包的技术服务工作，包括催化剂的装填、活化、装置开车，以及客户生产运行中技术问题的沟通与解决； 2、开展成熟产品的新型应用开发与市场推广； 3、处理客户提出的技术投诉，及时提供技术支持并解决相关技术难题； 4、定期进行客户回访，收集和整理现场技术问题，落实售后技术服务工作； 5、完成其他与催化技术相关的事务性工作； 6、了解EPC工程项目的基本运作流程。 岗位要求： 1、掌握设备自动化及电气仪表设计知识，能熟练使用CAD、Pore/E、UG等工程软件，具备相关工作经验者优先考虑； 2、化学工程、化工工艺、自动化控制、机械工程、工程管理、土木工程等相关专业背景者优先； 职位福利：五险一金、周末双休、定期体检

1、 负责动物解剖、常规染色、特殊染色及免疫相关技术操作，持续优化实验技术与流程； 2、 编写及更新病理技术相关的标准操作规程（SOP）； 3、 负责试剂与耗材的日常管理； 4、 承担技术员的培训与带教工作； 5、 完成上级交办的其他工作任务。

岗位要求： 1、年龄23-40岁； 2、本科及以上学历，机械、电气、材料科学与工程、金属材料、焊接或无损检测等相关专业背景； 3、熟练掌握仪控设备检修技能，了解检修作业流程； 4、有2年以上核电、火电、化工领域工作经验者优先考虑； 5、具备良好的学习能力与创新意识，拥有较强的沟通协调水平，能胜任汇报材料撰写及数据统计分析任务。 工作地点：福建省福清市 工作时间： 周一至周五，周末双休，享受法定节假日。 福利待遇：六险一金；提供住宿及上下班通勤班车。