岗位职责: 1. 负责乐团日常运营及排练安排 2. 策划并参与各类音乐演出活动 3. 指导乐团成员提升音乐专业能力 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识 2. 能够高效组织并落实排练与演出任务 3. 具备扎实的音乐教学经验，可有效提升团队整体演奏水平

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：17:00-18:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-15 急招2位上幼儿园小主持课的兼职老师 急招2位上幼儿园小主持课的兼职老师 急招2位上幼儿园小主持课的兼职老师 岗位职责: 1.负责乐高小颗粒课程授课，开展Sc、Python和C++编程教学。 2.参与课程内容的研发与优化，保障教学效果及课程实用性。 3.带领学生参加乐高赛事及编程竞赛，培养动手能力与创新意识。 4.保持与学生及家长的有效沟通，及时反馈并解决教学相关问题。 5.参加教研活动及校内外专业培训，持续提升教学水平与专业素养。 任职要求： 1.具有较强的教学能力及指导乐高比赛的实际经验。 2.熟练掌握Sc、Python和C++并能进行编程授课，有教学经历者优先考虑。 3.具备良好的沟通技巧和协作意识，能与学生和家长顺畅交流。 4.热爱教育事业，愿意迎接挑战并主动学习新知识新技能。 5.重视教学质量，富有责任感，对学生耐心细致、认真辅导。

1、掌握C++、Python、Scratch语言，或具备一线编程教学实践经验 2、具备课程开发能力，能够独立制定教学计划与实施方案 3、具备良好的学生管理能力和教育教学素养 4、熟悉机器人编程项目及相关发展趋势，善于与家长交流，能够清晰介绍项目内容 工作时间： 周二16:00-21:00 周三9:00-12:00，14:00-21:00 周四至周五14:30-21:00 周末8:00-18:00 周一休息

低龄段美术老师，要求有一年以上的教学经验，住在花源镇附近，工资提成17元一人，一个班6~7人。

岗位职责： 1.根据身心灵健康与艺术疗愈理念，设计并实施个性化音乐课程，涵盖声乐、器乐、音乐冥想及节奏律动等方向 2.面向不同年龄及需求群体（含青少年、成人、特殊需求人群）开展一对一或小组教学，注重情绪疏导与内在联结 3. 协同心理咨询师及健康顾问，参与跨专业健康美丽定制方案设计，将音乐元素融入身心整合服务流程 4.定期组织小型音乐分享会、即兴表达工作坊及社区公益音乐活动，提升品牌专业温度与用户粘性 5.持续精进音乐治疗、积极心理学及东方养生相关知识，配合公司完成师资培训与课程迭代 任职要求： 1. 热爱教育与身心成长事业，具备良好的共情力、亲和力及课堂感染力 2. 音乐表演、音乐教育、音乐治疗等相关专业背景，学历不限，有实际教学或艺术疗愈经验者优先 3.至少掌握一门乐器（钢琴/吉他/颂钵/手碟等）并具备即兴伴奏与声音引导能力 4.了解基础心理学知识，持有音乐治疗师、心理咨询师、教师资格证等相关资质者加分 5. 认同身心健康一体化理念，愿意在专业教育咨询与身心灵融合领域长期发展

岗位职责: 1.策划并开展乐高类（动手实践课程），针对不同年龄段及能力层次的学员进行适配教学。 2.参与课程开发工作，持续优化和丰富教学内容，提升学员参与度与实操能力。 3.参与教研团队会议，协同制定教学方案与授课策略。 4.关注学员学习进展，给予针对性辅导与学习反馈。 5.维持与家长的有效互动，及时了解学员情况并收集意见建议。 任职要求： 1.具备扎实的课程规划与授课能力，善于调动学员学习积极性。 2.具有团队协作意识，能与同事共同推进教学目标达成。 3.拥有良好的表达与沟通能力，可顺畅对接学员及家长。 4.持有相关教学资质证书，具备教学经验者优先考虑。 5.热爱乐高教育领域，具备创新思维并应用于课程实施中。

美术专业本科学历，25岁以下，形象气质佳，简历请附2张生活照；掌握美术绘画软件越多越好。简历请发送邮箱

我们致力于为学生提供优质的美术教育，激发他们的艺术潜能，培养创造力与审美能力。现因业务拓展，诚聘优秀美术老师加入我们的团队。 岗位职责 1. 根据教学计划及学生实际情况，科学规划并开展美术课程，内容涵盖素描、色彩、速写、创意绘画等，保障教学质量和教学进度。 2. 关注每位学生的学习动态，实施差异化教学，提供针对性辅导，及时进行课堂评价，帮助学生提升绘画技巧与艺术修养。 3. 策划并带领学生参与各类美术实践活动，如作品展览、竞赛等，增强学习兴趣，展现学习成效。 4. 积极参与教研工作，与同事分享教学心得，共同研究教学策略与课程优化方案，持续提升专业能力。 5. 与家长保持顺畅沟通，定期汇报学生学习情况，回应关切，协同支持学生成长发展。 任职要求 1. 本科及以上学历，美术学、绘画、艺术设计等相关专业毕业，具备扎实的专业理论基础。 2. 熟练掌握素描、色彩、速写等基本功，擅长至少一种绘画形式或媒介（如水彩、油画、国画、动漫设计等），具有较强的创作表现力。 3. 热爱美术教育工作，对学生有爱心、耐心和责任感，工作主动积极，具备良好的学习意识，能不断吸收新理念、改进教学方法。 4. 具备1 - 3年美术教学经验（应届毕业生如有丰富实习或实际授课经历亦可考虑），了解不同年龄段学生的心理特征与认知规律，能灵活设计适龄课程。 5. 具备出色的表达能力，能够清晰、细致地与学生及家长交流，建立良好互动关系；具备团队合作精神，积极参与集体教研、备课活动。 6. 持有中小学美术教师资格证者优先；有个人获奖、参展经历或指导学生获奖者优先考虑。 薪资福利 1. 薪资范围[根据教学经验、能力与表现提供具有竞争力的薪酬待遇，另有课时费、奖金等。 2. 完善的福利体系，包含带薪年假、节日福利、 3. 舒适的工作环境与和谐的团队氛围，享受工作乐趣。 期待您的加入，一起为美术教育事业添彩！

※**加入小明星艺术培训学校，用音乐滋养孩⼦的童年！** ※**工作地点**： 1.昆明市盘龙区益新万象城1栋⼆楼周⼴仁钢琴艺术中⼼ （扎根昆明14年，本地艺术教育领航者） 2.昆明市西山区南亚风情第一城小吃街锋尚mall4楼音迈国际打击乐 ※**薪资福利**：保底薪资3500元 (课时补贴 + 工龄工资逐年递增 + 五险+ 带薪假期+年终奖 ) --- ※岗位核心 1. 稳定无忧： 底薪+课时费+绩效奖金+年终奖+带薪年假; 试用期平均工资：3000元一3500元 转正后第一年平均工资4000-6000元 工作2年之后平均工资为6000-8000元 （寒暑假工资能到一万以上）； 2. 成长赋能：带薪岗前培训 + 定期教学技能提升，助你快速成为优秀教师； 3. 工龄加薪：教龄每满1年涨薪5%-10%，长期发展回报丰厚； 4. 优质平台：昆明最大爵士鼓校区，14年口碑积淀，生源稳定资源充沛； 5. 人性关怀：节日福利、团队旅游、子女入学优惠 6. 团队氛围：不八卦，不算计，不耍心机，只有互相帮助，互相鼓励，互相欣赏，我们是一个超级有温度的团队 7, 工作时间： 周一固定休息 周二~周五——14:00-21:00 周六~周日—— 08:40-18:50 除了享受国家的法定节假日,还享受独立的年假及春节假 （加起来大于20天） --- ※岗位职责 - 负责4-12岁小朋友音乐课程教学（爵士鼓启蒙/音乐素养课等），设计趣味课堂活动； - 根据学员特点制定个性化教学方案，激发孩子音乐兴趣与潜能； - 定期与家长沟通学员学习进展，传递科学教育理念； - 参与教研活动，优化课程内容及教学方法； - 维护课堂秩序，确保教学安全与质量。 -- ※ 任职要求 音乐类、学前教育优先，有扎实乐器基础对架子鼓感兴趣的老师都可以；有幼教相关经验和音乐相关经验更佳，也欢迎应届生投递！！！ 1、统招本科学历, 有教学工作经验者优先考虑; 2、普通话标准, 具备职业师德, 有良好的沟通能力, 有耐心, 有责任心; 3、热爱音乐,愿意自我提升,有志于长期从事音乐教育工作 （短时间过渡不考虑） ; 4、善于与小朋友交流, 有相关工作经验者优先考虑; 5、尊敬领导, 团结同事,服从学校管理安排 --- ※为什么选择我们？ - 专业与情怀并存：14年专注少儿艺术教育，昆明爵士鼓领域标杆品牌； - 纯粹教学环境：无需承担招生指标，专注课堂深耕与自我提升； - 温暖大家庭：年轻活力团队，定期团建，工作氛围轻松愉悦！ -免费在职带薪培训, 行业资深教学总监持续带教, 能学习到非常专业的架子鼓技能 --- ※其他福利待遇 节日礼物、生日礼物、带薪年假、法定节假日、奖金、各类法定假日、带薪假期、月度团建、个人生日会、超长带薪年假、免费学架子鼓,工作之余掌握一门别人羡慕的才艺、完善的培训系,专业的主管一对一进行带教工作,让你完成从小白到精英的锐变！ 不用担心你不会只要愿意学, 一定全力以赴教你, 让你不断提升综合能力, 更好的实现自我价值, 提升自信心和成就感！ **加入我们让音乐成为孩子的翅膀，让热爱成就你的职业理想！

负责在观光小火车的小提琴演奏

岗位职责： 1、为销售及产业合作提供数据中心基础设施整体解决方案的售前技术支持，参与技术方案的整体规划与咨询； 2、主导数据中心机电总包及运维项目投标过程中各专业技术工作的统筹协调、进度推进及中标落地； 3、评估项目技术实施成本，并在技术和商务层面与销售团队保持紧密协作与支持； 4、组织内外部供应商询价工作，协助完善并维护相关技术资料库； 5、对已获取项目进行技术总结与归档，并顺利移交至后端执行团队。 岗位要求： 1、本科及以上学历，暖通、冷冻、电气、机电等相关专业毕业，具备3年以上相关工作经验； 2、掌握数据中心行业规范、技术标准及安全要求，具有数据中心系统集成实践经验； 3、精通数据中心制冷或配电任一专业领域，同时对另一领域具备基础认知； 4、理解数据中心暖通或配电系统设计原理，能独立分析现有设计方案的合理性及优化空间； 5、具备一定数据中心基础设施运维背景，有施耐德(Schneider)、维谛(Vertiv)等企业工作经历者优先，英文可作为工作语言熟练使用。

岗位职责: 1.参与图像处理、目标检测、图像分割等计算机视觉领域相关算法的研发与性能提升。 2.开展数据挖掘与需求分析，构建合理的模型框架，保障算法方案贴合实际产品场景。 3.探索数据驱动的未来技术架构，从大规模复杂数据中提炼有效信息并推动落地。 4.针对算法在实际部署中的瓶颈问题，进行调优和工程化改进。 任职要求： 1.掌握计算机视觉核心算法及深度学习原理，具备独立完成算法设计与实现的能力。 2.编程基础扎实，精通Python，熟练使用TensorFlow、PyTorch等主流深度学习工具。 3.具备较强的数据分析能力，能自主定位性能问题并实施优化策略。 4.拥有良好的协作意识和沟通能力，能够在跨职能团队中高效协同工作。 5.热爱技术研发，保持对前沿技术的关注与学习，适应高强度的技术迭代节奏。

工作职责 1、依据公司制定的服务流程规范，提供客户全程陪同及事项办理服务，包括但不限于往返香港办公室与入境处的接送陪同、教育相关事务陪同、港宝服务陪同、商务手续办理、驾照申办、个人账户开设等； 2、及时回应并处理客户的咨询与需求，动态掌握客户情况，提供优质客户服务，持续维护良好的客户关系； 3、配合参与公司组织的接待、外展及宣讲活动，积极推广银河品牌价值与服务体系，提升客户对品牌理念及服务产品的认同与热情； 4、执行公司交办的其他客户陪同及相关事务处理任务。 任职资格 1、具备较强的服务意识和扎实的客户服务能力，熟悉客户关系管理，能够深入挖掘客户需求，推动签约或客户转介绍； 2、认同创业型企业文化，拥有适应初创型企业节奏所需的心理与身体素质； 3、具备良好的抗压能力，能在高强度工作安排及快速发展的环境中高效开展客户服务工作； 4、持有香港身份，具备在香港合法工作的资格； 5、普通话与粤语沟通流畅，无语言障碍。 【公司介绍】：银河集团成立于2007年，致力于打造「一站式」香港创业平台。携手香港人才服务办公室和投资推广署，助力全球精英赴港并提供身份申请、续签永居、创业、商务、房产、投资、教育、港宝等“一站式”香港服务。银河采用“深圳+香港”双总部运营模式，同时在北京、上海等地设有分公司和奢华体验中心，截至2024年底，银河拥有专业服务团队500多人，累计用户超66万。 上班时间：周一至周五，上午9点-12点，下午13点-18点，上下班时间可向前弹性半小时；周六是9点-13点。

崗位職責： 1.負責數據中心核心機電設備的日常巡檢、保養及故障處理 2.執行照明系統維護與基礎設施修繕作業 3.協調並監督供應商於週末實施設施預防性維護工作 4.引導供應商進入數據機房及其他管制區域進行清潔作業 5.突發事件應變處置，並即時向管理層通報異常狀況 6.協助客戶IT設備安裝與搬遷流程的現場執行 7.為客戶IT設備執行開機測試及漏電安全檢測 職位要求： 1.持有機械、電氣或建築設備工程相關證書 2.具備至少5年於數據中心或電信業從事設施運維之經驗 3.熟悉多項關鍵系統操作，如冷水機組/冷卻塔、CRAC、UPS、STS、發電機、FM200滅火系統等 4.擁有A(0)級或更高級別註冊電業工程人員資格 5.可配合全天候7x24小時輪班制度 6.具備良好溝通技巧與團隊協作態度 7.能在高壓情境下穩定執行緊急應變措施

岗位职责： 1.制定并落实安全策略，负责防火墙、VPN、EDR、WAF、DLP、SIEM等安全设备的运维管理。 2.开展漏洞扫描、基线核查、权限审计及系统安全加固工作。 3.参与安全事件的应急响应、日志分析与取证调查。 4.撰写安全评估报告、巡检记录及相关策略优化建议。 5.协同客户与内部团队，推进安全系统的部署实施与流程持续改进。 岗位要求： 1.本科及以上学历，信息安全或计算机相关专业优先；有意向赴韩国工作者优先考虑，朝鲜族人士欢迎投递；或在日华人，具备日本当地工作经验者亦可。 2.具备5年以上信息安全领域工作经验，持有CISSP、CISA、CEH等认证者优先。 3.熟悉ISO27001标准及合规要求，如GDPR、网络安全法等相关法规。 4.掌握主流安全产品的配置与运维，包括防火墙、VPN、堡垒机等设备。 5.精通各类安全设备的部署与维护，具备漏洞管理及安全事件处置能力。 6.能够编写中英文技术文档，具备良好的团队协作意识与指导他人能力。

岗位职责： 1.负责面向不同年龄段学员（儿童、青少年或成人）的音乐课程教学，包括声乐、钢琴、吉他、古筝等至少一门乐器或音乐理论教学； 2. 根据学员水平制定个性化教学计划，定期评估学习进度并反馈给家长或学员； 3. 参与校区音乐活动策划与执行，如汇报演出、音乐沙龙、考级辅导等； 4.配合教务完成课前备课、课堂记录及学员档案管理，确保教学规范与服务品质； 5. 积极参与教研培训与教学研讨，持续提升专业能力与授课表现力。 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、沟通表达能力及课堂组织能力； 2. 音乐相关专业背景优先，具备扎实的音乐基础与演奏/演唱能力； 3.有教学经验者优先，无经验但具备优秀音乐素养及学习意愿者亦可培养； 4. 普通话标准，责任心强，耐心细致，认同素质教育理念； 5.具备相关资格证、音乐类等级证书或考级指导经验者更受青睐。

负责观光小火车上小提琴演奏，外型气质好

教小学生学习小提琴

岗位职责： 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估等工作 2. 关注学生全面发展，开展课堂管理与个别化辅导，及时与家长沟通学情，促进家校协同育人 3.参与教研活动、教学研讨及教师培训，持续提升教育教学能力与专业素养 4.配合学校开展德育工作、课外活动及校园文化建设，营造积极向上的学习氛围 5.完成学校安排的其他教育教学相关任务，如招生宣传、升学指导等 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养、责任心和亲和力，无违法违纪记录； 2.会吉他、钢琴优先考虑； 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能，能熟练运用多媒体及信息化教学手段 4. 具有良好的沟通表达能力和团队协作精神，适应中小学或培训机构教学环境 5.学历要求：本科；经验要求：1-3年

岗位职责： 1.负责少儿/成人音乐课程的教学设计与授课，涵盖声乐、钢琴、吉他等至少一门乐器或演唱方向 2.制定个性化教学计划，定期评估学员学习进度并反馈给家长或学员本人 3.组织参与校内外音乐展演、考级辅导及艺术活动，提升学员舞台表现力与综合素养 4.配合校区开展招生咨询、试听课及教学成果展示工作，维护良好师生关系 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.音乐相关专业背景优先，具备扎实的乐理基础与演奏/演唱技能 3.有教学经验者优先，无经验但具备优秀音乐素养及学习意愿者亦可培养 4.普通话标准，责任心强，能适应灵活排课与阶段性教学任务

招聘一位英语流利的钢琴教师，需具备全英文沟通能力，能与9岁儿童顺畅交流。孩子为英语母语者，就读于顶尖国际学校。 优先考虑有海外留学背景、成长于国际教育体系的候选人。 工作内容：每日下午三点左右随司机前往学校接孩子放学，陪同参加钢琴课及其他课后兴趣班；回家后负责晚间钢琴陪练、英语阅读辅导，协助孩子进行时间规划、习惯养成，并配合完成家校相关沟通事宜。 周末需陪同家庭外出活动，包括参与高尔夫课程等安排。 做六休一，提供独立住宿及晚餐。 期望应聘者具备相关教学经验，性格温和，责任心强，能够长期稳定任职。

工作周期：2个月 每周工期：5天及以上 工作时间：午班、晚班、早班、夜班 工作时段：按单安排时间 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-03-18 工作内容 1、讲授陶艺基础知识，帮助学员提升动手实践能力 2、策划并参与各类艺术类教学项目与课堂活动 3、积极与学员沟通交流，营造轻松活跃的学习氛围，增强其对艺术的热爱 任职要求： 1、具备较强的授课技巧和良好的人际沟通能力 2、热爱艺术教学工作，能根据学员特点调整教学方式 3、具备协作意识，愿意与团队成员共同优化教学效果

招聘围棋教师、乐高课程老师、软笔硬笔书法指导教师等艺术类培训班师资人员

在合肥！也有这样的“神仙”教培企业！ 薪资高出行业均值15%！！！ 我们的期待： 1、最重视沟通表达能力，性格内向者慎投，情商与交流能力需突出！ 2、持有美术类教师资格证，或毕业于艺术、设计、师范、学前教育相关专业 3、追求稳定性，无长期发展意向者不予考虑 职业发展路径： 助教老师 → 主教老师 → 科目负责人 → 主管 实习待遇： 100元/天，转正时间根据实际表现评定； 正式岗位薪酬构成： 1、底薪（教学岗2600元、教务岗4500元） 2、课时费8-9-10元 3、续费提成40-50-60元 4、转介绍提成100-150-200元 5、月度奖金最高500元 6、招新提成200元/单（非强制指标） 招聘职位： 1、美术老师（月薪5K以上，具体依据绩效核定） 2、书法老师（月薪5K以上，具体依据绩效核定） 工作时间安排： 周一休息 周二至周五 12:30-20:30 周末 8:00-12:00 14:00-18:30

此岗位仅招聘全职人员，不接受兼职申请。面试环节包含试讲，请确保可参与试讲后再进行投递。 【岗位职责】 1.负责2.5-8岁儿童的入园班课程教学，涵盖创意积木、启蒙编程、实物编程及乐高编程等课程内容；根据校区实际运营需求，承担新生体验课、专题课程、寒暑假主题课程及赛事辅导等相关授课任务； 2.熟练操作乐宝Lasy、乐高小颗粒9686、Wedo2.0-45300编程软件及EV3-45560等教学器材与工具； 3.完成课前备课、教案撰写、教具搭建、材料准备，并协助完成补费、续班沟通及会员活动对接工作； 4.管理学员出勤、请假、续费、通知传达等日常事务，及时收集并反馈家长意见至相关负责人，保持与校长及课程顾问的有效沟通； 5.每月参加两次线下教研培训会议，按要求提交会议纪要与培训记录；坚持课前、课中、课后教学反思，持续优化课程内容，保障教学质量； 6.课后主动与学生及家长沟通学习情况，建立稳定良好的长期互动关系，提升客户满意度与课程粘性； 7.积极配合校区开展地推招生及市场推广活动，支持招生工作的顺利推进； 8.遵守教师职业道德规范，以身作则，具备良好的职业素养与责任感。 【任职要求】 1.大专及以上学历，学前教育或师范类专业优先考虑； 2.热爱儿童教育，富有亲和力，具备优秀的语言表达与沟通组织能力； 3.工作态度认真细致，条理清晰，逻辑思维强，执行力佳，具有良好的团队协作精神； 4.有乐高教育行业授课经验者优先录用。 【薪酬福利待遇】 1.薪酬结构为底薪+课时费+其他补贴，试用期月薪4.5k，转正后综合收入6-12K； 2.提供定期系统化培训（含总部师资培训及校区带薪培训）； 3.每月组织多样化团建活动； 4.拥有灵活的晋升机制，晋级制度公开透明； 5.入职即签订正式劳动合同，并依法缴纳社会保险。 在这里你将获得： 【成长】专业系统的教学培训，晋升路径清晰畅通 【薪资】底薪＋提成＋奖金＋绩效奖励，带课学员越多，收入越高 【福利】社会保险+团队建设+节日福利+提供住宿 注：不包食宿，住宿可安排 【晋升空间】 入职老师→优秀老师→骨干老师→种子老师→种子委员会→新校区创办或接管老校区担任校长 校区地址： 校区总数超26家，分布于龙岗片区、布吉片区、宝安片区、横岗片区、坂田片区、龙华片区，可根据个人居住情况就近分配，结合公司统筹安排。

在合肥！也有这样的“神仙”教培企业！ 薪资高出行业平均水平15%！！！ 我们的要求： 1、沟通能力是首要考量，不接受性格内向者，情商与表达能力需在线！ 2、持有美术类教师资格证，或毕业于艺术、设计、师范、学前教育相关专业 3、追求稳定，无长期发展意向者不予考虑 岗位晋升路径： 助教老师→主教老师→科目负责人→主管 实习待遇： 100元/天，转正时间根据实际表现评定 正式岗位薪酬结构： 1、底薪（教学岗2600元、教务岗4500元） 2、课时费8-9-10元 3、续费提成40-50-60元 4、转介绍提成100-150-200元 5、月度奖金最高500元 6、招新提成200元/单（非强制指标） 招聘职位： 1、美术老师（月薪5K以上，具体依据绩效核定） 2、书法老师（月薪5K以上，具体依据绩效核定） 工作时间安排： 周一休息 周二至周五12:30-20:30 周末8:00-12:00，14:00-18:30

兼职素描老师，擅长素描考级、创意素描，上课地点在学校内，要求有扎实素描教学基础，认真对待教学，有责任心，有相关教学经验，以学期为单位安排，有教师资格证优先

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-08-21 地址： 浙江省杭州市西湖区，临平区，余杭区，上城区，富阳区，钱塘区，桐庐县，具体位置待定，秋季开学后由学校安排【延迟课】 【授课地点为校内】 上课时间：周一至周五下午3点至6点之间，非连续3小时授课 周末、法定节假日及寒暑假无课程安排 课时费标准： 130元/41-55分钟 150元/56-77分钟 180元/71-85分钟 190元/86-100分钟 授课科目： 语文、数学、英语、物理、化学，美术，书法，体育类，街舞，中国舞，音乐类，软硬件编程，乐高，象棋，围棋，国际象棋 费用结算：次月15日通过银行卡发放上月课时报酬 教学支持：通常提供配套课件 班级规模：班课形式，每班约10-20人，实际人数以选课情况为准，面向小学生课后服务课程 基本要求：需已取得毕业证书，具备半年以上教学经验，并持有对应学科相关资格证书，拥有教师资格证者优先考虑【三项条件须同时满足】 排课说明：具体上课时间、地点、课酬、要求及频率将提前明确告知，确认可承接后再安排课程 排课时间：小学开学当月启动（预计秋季课程于8月底起陆续发布） 课程频次：一般按固定时段持续一学期，预计共16周左右

岗位名称: 钢琴、二胡、古筝、声乐老师 工作内容: 承担器乐（声乐）课程教学任务，配合校区负责人安排的相关活动。入职后提供系统培训与学习机会。 岗位要求: 1、具备专科及以上学历，专业相符，专业技能扎实，有教学经验者优先考虑； 2、热爱音乐艺术与教育事业，性格耐心细致，富有热情与责任感，关爱学生； 3、具备良好的语言表达与沟通能力。 薪金待遇: 底薪+课时补贴+绩效奖金（2000-12000） 职业规划: 试用期 → 正式专职教师 → 业务主管 → 加盟校长

【岗位职责】 1、承担3-12岁儿童美术课程教学，涵盖线描、油画棒、素描、插画及服装设计等内容； 2、依据画室统一教案完成备课、教具准备及授课前的教学演练等前期工作； 3、高效执行课堂教学，在授课中运用多元方式激发儿童创造力，引导孩子主动参与探索，借助美术表达实现个性化创作； 4、参与教研会议与专业培训，协助中心开展环境布置、课程展示及市场宣传活动； 5、定期与家长交流学生学习进展，反馈课堂表现； 6、构建学员作品档案体系，对绘画成果进行评估、整理、归档与保存； 【任职条件】 1、本科及以上学历，美术或教育类相关专业，具备扎实的美术基础； 2、持有教师资格证者优先，欢迎优秀的应届毕业生应聘； 3、热爱儿童教育，善于与孩子互动，具备良好的儿童沟通能力，性格积极乐观，富有爱心、责任感和耐心； 4、形象端正，具有艺术气质，具备良好的团队协作精神，语言表达流畅，普通话标准；具备美术史及儿童心理发展知识者优先考虑； 5、熟练操作PS、AI、剪映等设计与剪辑软件； 6、文化认同：热衷教育行业，理解并认同机构核心价值观与企业文化