电工3-6个月包住包吃月结
辽宁沈阳沈阳地铁变电所巡查员,检修员数名,长期工35岁以内、证书:高低压证(证书实习期内考就可以),检修员岗位优先大专学历。稳定工作高工资薪资福利:转正以后到手工资5500+,节假日休息,年底奖金,管吃管住。2周内入职。最长3个月转正
建筑木工钢筋工小工水电工15-30天6-10人完工结算
甘孜藏族自治州道孚县招水电、木工,钢筋工工地小工/杂工,待遇优厚有意者欢迎联系。
湖北武汉岗位职责:1、负责日常维修
5000-6000元/月
线路检修工电气工电工长期3-5人月结
岗位职责:1、负责日常维修、计划检修、保养;2、负责施工、配电线路安装等工作;3、及时巡查,发现问题及时处理;4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。任职资格:1、身体健康;2、2年以上工作经验,具备中级以上电工证;3、具备较高的维修电工专业知识,熟知安全规范和操作规范4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。工作时间:8:00-4:30周末双休
维修电工电气工月结电工证
招聘:电工薪资:5500元以上/月1、电气自动化类专业,中专及以上学历;2、能看懂工程师设计图纸,并独立装配电柜;3、能在施工现场根据工程师图纸布线,并配合工程师调试;4、有输送设备等同行业工作经验者优先。5、需要有电工证。具体工资面议!!!联系人:江老师
东莞急招水电工
5500-7000元/月
水电工月结
招聘:水电维修工薪资:5.5-7K岗位职责:1.负责物业内的设施设备日常维护与故障修理;2.确保物业环境的稳定运行,及时处理突发性维修需求;3.与团队协作,完成维修任务并保证服务质量。任职要求:1.持有低压电工证,年龄45岁以下;2.具备良好的维修技能,能够独立处理各类维修工作;3.具有团队合作精神,能够与同事协作完成任务;4.注重工作细节,有责任心,确保维修工作的高效与准确性。
水电工泥瓦工钢筋工建筑木工
招聘:木工薪资:8500元以上/月建筑类技工:木工,瓦工,钢筋工,水电,架管,焊工,油漆工等联系人:江老师
电气检修电气工工地学徒工低压电
国能集团萨拉齐电厂(保运单位)招聘一、【招聘岗位】电气检修、学徒,输煤检修,汽轮机检修二、【岗位要求】熟练工,50周岁以内,有电厂3年以上工作经验,电气须持证上岗;学徒工,35周岁以内,须持有高压或低压电工证;三、【工作时间】8:00-11:40 14:00-17:30月休2天四、【薪资待遇】学徒工3800-4300元11月,熟练工 5000-8000 元11月 ;、免费住宿、福利性食堂;五、【工作地址】内蒙古包头市土默特右旗国家能源集团萨拉齐电厂(小袄兑村)六、【联系电话】李经理()
水电工强电工弱电工1-2个月3-5人日结包工自备工具
无锡市梁溪区招表箱手机建立信息需要工人男女不限,要初中以上文化年龄38岁以下
水电工强电工弱电工1-2个月6-10人日结包工二把刀勿扰
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台州路桥区急招维修电工
6000-8000元/月
维修电工五险一金包住包吃月结
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郑州登封市(国有企业,企业直招,缴纳五险)河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话
8000-9000元/月
掘进工煤矿炮工机电工长期20人以上月结
(国有企业,企业直招,缴纳五险)河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话:(微信同步)一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁,初中以上文化程度,身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作,有一定工作经验,且参加有城镇职工社会保险的,视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同,工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险,包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍,宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后,矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值,每次充值100元)。5、矿按照规定,每月、季提供劳动保护用品,免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检,确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训,为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况,符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工,为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上,从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的,奖励新员工1000元/人。
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宁德宏唯招聘能智化装配电工~(12号上班)电工(大工)40元/小时;电工(中工)34元/小时;钳工(大工)38元/小时;钳工(中工)34元/小时;电工要求:有经验,能独立完成工任作务,有无证均可。★. 熟悉自动设化备强电,弱电接的线。★. 能识别电元气件,看懂电路线接图。★. 熟机悉器电柜控的配盘★. 熟悉线路题问的检查,焊线,万用表简等易工具的使用。★.外补宿贴200元/月联系:
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