岗位职责:1、处理银行或者金融机构委托法融调解中心的案件，对逾期的客户进行诉前调解，了解当事人诉求，告知当事人相关法律风险，促使当事人之间达成和解；2、调解中必须保持中立态度，调解完成后出示调解函；3、只做线上电话沟通，通过调解专线进行。任职要求:1、年龄20-45周岁，性别不限。中专及以上学历，优秀者可适当放宽。2、普通话标准，有良好的沟通能力，有一定的应变能力，能够以同理心对当事人进行疏导工作，达成调解协议。3、有资产管理行业经验或法律，有催收、法律、贷后管理行业经验者优先考虑。

1.，23-35岁2.从事金融销售工作经历优先考虑3.执行力强思维活跃4.轻松赚钱氛围活跃5.工作时间:早10晚66.双休享受所有法定节假日6.无责任底薪2200+提成+全勤奖300，中午提供工作餐7.工作地址，渝中区大坪英利国际

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（一）应聘人员必须具备的基本条件：1、具有中华人民共和国国籍；2、遵纪守法，品行良好；3、具有正常履行职责的身体条件；4、岗位所需的专业和其他条件（详见《2025年三门峡市湖滨国有资本投资运营有限公司招聘岗位一览表》）；（二）有下列情形之一的不得报名应聘：1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;2、涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；3、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；4、曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员；5、法律、法规和相关政策规定不得被录用的其他情形。主要负责湖滨区内基础设施和重大项目建设的资金安排，整合运营全区的国有资产，进行专业有效的资本运作和管理运营，并承担引导产业结构优化调整、国有资产保值升值等职能薪资福利:（一）新录用人员转正后薪酬原则上不低于同行业同岗位人员薪酬水平。（二）（三）人员试用期满，经考核特别优秀的可作为重点培养对象。（四）每位员工均有广阔的职业发展前景，公司为员工提供学习和培训机会。招工人数:12名（一）对弄虚作假，在考核过程中作弊的应聘人员，一经查实，取消其应聘资格。（二）本次招聘不组织、不委托举办任何与考试有关的培训和辅导，不指定考试复习用书，不印制任何和考试有关的辅导资料。社会上出现任何名义举办的辅导班、辅导网站或出版物、上网卡等，均与招聘单位无关。（三）若所招聘岗位在招聘过程中，经综合评估发现候选人未达岗位要求或未形成有效竞争，公司有权根据实际情况调整该岗位招聘人数或取消本次计划。（四）未尽事宜及招聘过程中遇到的问题按照国家、河南省、三门峡市规定执行。（五）本公告由招聘单位负责解释。

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