【岗位职责】： 1、负责房地产及土地资产的实地勘察，开展基础信息采集与数据归集整理。 2、协助完成数据整理分析，参与评估报告初稿编制及相关支持工作。 3、处理项目所需的资料核查、文件归档等日常事务性工作。 【专业】：房地产、资产评估相关专业优先考虑。 【我们希望你】：熟练操作Office办公软件，具备良好的数据与文档处理能力；保持学习热情，乐于从现场作业与数据分析中积累经验。期待细致认真、逻辑清晰、善于思考的你加入！

工作周期：2025-06-20~2027-06-18 每周工期：5天及以上 工作时间：10:00-19:00 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-19 岗位职责： 1、全面负责工程项目施工过程的组织与管理，保障工程质量和现场安全； 2、编制并落实施工进度计划，跟踪执行情况，及时处理现场技术问题； 3、与项目各方包括团队成员、业主及相关单位保持有效沟通，推动问题协调解决； 4、参与项目各阶段验收工作，确保施工成果满足设计图纸及相关规范要求； 5、配合完成工程预算编制，实施成本管控措施，提升项目整体效益。 任职要求： 1、具备国家注册一级或二级建造师执业资格证书； 2、拥有扎实的建筑工程施工管理经验，掌握行业相关法律法规及技术标准； 3、具备出色的组织协调能力以及团队领导能力； 4、能独立应对施工现场复杂技术问题，具有较强的判断与决策水平； 5、有新疆地区或相似区域施工经历者可优先考虑。

1、负责现场工作中各类资源的统筹调配与各方关系的协调对接； 2、承担评估报告、评估说明及工作底稿等材料的编制与审核任务； 3、搜集整理资产评估相关行业的信息资料，协助维护公司客户关系； 4、配合项目负责人开展项目执行中的各项辅助性工作； 5、完成合伙人安排的其他相关事务。 任职要求： 1、具备全日制本科及以上学历，持有资产评估师执业资格者优先； 2、有1年以上资产评估机构工作经验，能够独立运作中等规模评估项目，熟悉评估相关的法律法规、政策规范及现行评估准则，具备扎实的专业基础和丰富的实操经验； 3、具备良好的组织沟通能力与团队协作精神； 4、对资产评估行业有高度认同感，学习能力强，责任心强，具备优良的职业素养； 5、能承受工作压力，接受出差安排。

上海双江建设项目管理有限公司诚聘英才 公司简介 上海双江建设项目管理有限公司，在建设项目管理领域深耕多年，凭借专业的团队和丰富的经验，在行业内树立了良好的口碑。我们秉持着创新、高效、严谨的工作态度，致力于为客户提供全方位、高品质的项目管理服务。现因公司业务拓展，诚邀优秀的一级建造师（市政）加入我们的团队。 招聘岗位 一级建造师（市政） 岗位职责 1.负责市政工程项目的整体规划、实施和监控，确保项目按照合同要求和相关标准顺利进行。 2.运用工程监理经验，对施工现场的质量、安全、进度和成本进行严格把控，及时解决施工过程中出现的问题。 3.组织并参与施工图纸会审、技术交底等工作，审核施工组织设计和专项施工方案。 4.与业主、设计单位、施工单位等各参建方保持良好的沟通与协调，确保项目各方信息的及时传递和有效沟通。 5.负责整理和归档项目相关的文件资料，保证资料的完整性和准确性。 任职要求 1.持有一级建造师（市政）证书，证书真实有效且可注册到本公司。 2.具有[X]年以上市政工程监理工作经验，熟悉市政工程施工流程和质量验收标准。 3.具备扎实的专业知识和丰富的现场管理经验，能够独立解决工程中的技术问题和突发状况。 4.具有良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与不同部门和人员进行有效的沟通和协作。 5.工作认真负责，具有较强的责任心和敬业精神，能够承受较大的工作压力。 6.熟练使用办公软件和工程管理相关软件。 福利待遇 1.双休制度，让您在繁忙的工作之余有足够的时间放松和陪伴家人。 2.具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和经验进行合理调整。 3.完善的福利体系，包括五险一金、带薪年假、节日福利等。 4.良好的职业发展空间，公司将为员工提供丰富的培训和晋升机会，帮助员工实现个人价值。 5.舒适的工作环境和和谐的团队氛围，让您在工作中感受到家的温暖。 工作地点 上海市宝山区真大路450号

招硅肥工程师、选矿工程师各一名，工资面议

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-10-27 岗位职责： 1、对企业资产开展专业评估工作，保障评估结论的准确性与客观公正； 2、参与项目实地勘察，系统采集并整理相关数据信息进行分析； 3、编制评估报告，准确呈现评估结果及专业建议； 4、与客户保持良好沟通，回应评估过程中的各类咨询，提供专业支持； 5、持续跟踪行业发展趋势，不断精进专业能力与知识储备。 任职要求： 1、掌握资产评估相关理论知识，了解评估流程及相关规范标准； 2、具备较强的逻辑分析能力和数据处理能力； 3、拥有良好的沟通表达能力，能与客户及团队顺畅协作； 4、工作认真负责，关注细节，具备独立推进项目的能力； 5、须持有资产评估相关执业资格证书。

有施工经验者优先。

入职购买五险一金每月8号发薪正规甲方公司资产评估直招!!!入职就签合同，培训期5天左右，带薪培训，一天150，不合适随提随走，工资正常发，充分自信让你留下来！

1、持有资产评估师资格证书者优先，本科及以上学历； 2、具备大中型企业价值评估实务经验，熟练掌握资产基础法、收益法及市场法等评估方法；熟悉国家资产评估相关法律法规与行业准则； 3、性格稳重，抗压能力强，具备良好的沟通协调能力； 4、薪酬待遇优厚，提供五险一金、节假日福利及年终奖金； 5、联系人：陈庚戌***********

1.根据项目负责人指示，配合完成评估项目的前期筹备及实地调研任务； 2.协助评估师与项目经理开展报告编制工作，并依据审核反馈进行相应调整； 3.负责信用评级相关资料的收集、整理与归档管理； 4.持续关注受评企业经营变化，实施定期或临时性跟踪监测； 职位要求： 1.本科及以上学历，金融、财会、管理、评估、土地管理等相关专业优先； 2.具备1年相关岗位工作经验，优秀应届毕业生亦可接受； 3.具备较强的沟通协调能力，以及扎实的研究分析与书面表达能力。

招聘：招聘服务员、迎宾/礼仪、其他 薪资：3000-5000元/月

重庆市北碚区招砼工/打灰/浇筑，会用喷砂浆机(喷浆)

春节短单 工作地址:渝北新牌坊 240一天，从腊月23开始，到正月初10，（2月10-28号）大概半个月左右 陪伴一个独居自理婆婆，有陪伴老人经验

住家保姆 工作地址:渝北两路西区 长期 5000，月休4天+法定假都有 每周有大清洁，平常只是维护 53岁左右

别墅保姆 工作地址:人和 春节后需要 5500，月休4天+法定假 做饭清洁分工明确，有专人安排，做饭一个月换一次，有大宠物，做过别墅 50岁左右

岗位职责： 公司提供精准客户资源，均为有需求的客户主动在线上提交申请，主要通过线上方式跟进客户，了解客户需求并审核资料，为客户匹配合适的资金解决方案。 任职要求： 1、年龄******，性别不限 2、大专及以上学历，有意向在销售行业发展 3、具备良好的逻辑思维能力，沟通顺畅，抗压能力强 薪酬福利： 1、底薪5500元＋高额提成+奖金5000；新人首单奖励300元，回款现金奖励188-1888元，五险 2、定期组织下午茶、KTV、观影、球类运动、体育馆等各类文娱活动 3、无绩效考核压力，工作环境轻松愉悦

岗位概述： 我们正在招聘一名细致认真、责任感强的资产管理员，全面负责公司家具及固定资产在“采购、验收、管理、使用、盘点”全生命周期中的各项事务。你将确保资产账实相符、流程严谨规范，并积极参与建立科学高效的资产管理体系，是推动公司资源合规、高效运转的重要支撑角色。 一、主要工作内容： 1.资产采购与需求管理： ·审核各部门提交的家具采购申请，结合现有库存情况提出合理化建议，有效控制采购成本。 ·汇总并协调临时性或突发性的资产需求，完成初步整合与资源配置评估。 2.资产入库与验收管理： ·负责新购家具到货后的现场清点、质量检查及数量确认工作。 ·承担固定资产标签的制作、粘贴及相关信息的系统绑定操作。 ·准确及时地将资产数据录入固定资产管理平台，保障台账完整清晰。 3.资产日常维护与盘点： ·办理家具类资产的调拨、维修、报废等变更手续，并同步更新系统记录。 ·组织开展固定资产的不定期抽查，主导季度或年度全面盘点任务，编制盘点结果报告。 ·对各项目现场的资产进行周期性核查，确保实物与系统数据保持一致。 4.项目管理支持与制度建设： ·配合项目团队完成办公场地装修完工后的工程量核对（收方）工作。 ·参与制定和优化公司资产管理制度，包括但不限于盘点机制、损毁遗失责任划分、追责流程及使用规范等细则。 二、任职要求： 1.必备条件： ·大专及以上学历，行政管理、物流、工程管理或相关专业优先考虑。 ·熟练操作Office办公软件，尤其精通Excel，能熟练运用函数、数据透视表等工具处理复杂数据。 ·工作作风踏实严谨，具备较强的责任意识，善于沟通协作，具有良好的团队配合能力。 ·了解常见家具材质与分类，对装修施工有基本认知。 ·能够看懂基础装修图纸，如平面布局图、点位布置图等。 2.优先考虑： ·掌握CAD软件操作，具备简单图纸查看与尺寸测量能力者优先。 ·拥有固定资产管理、仓储管理或行政后勤相关工作经验者优先。 ·因岗位涉及频繁的现场验收、实地盘点及搬运协调等工作，需经常出差或外出作业，能胜任一定体力劳动的候选人更具优势。

职位描述 1、负责数据中心资产的统筹管理工作； 2、负责数据中心资产出入库登记，确保操作流程符合规范要求； 3、协助完成数据中心设备搬迁及上下架过程中的记录与跟踪； 4、组织开展数据中心定期资产盘点，确保盘点数据真实准确，分析并反馈差异原因，协同推进差异处理工作，盘点范围涵盖机房内全部IT资产（整机、配件、耗材）； 5、负责数据中心库房日常管理，包括库房巡检、空间规划、物资出入库管理及库存整理等工作。

协助项目经理完成资料归集、现场清查及价值评估计算 加分项 具备以下领域经验：财务/审计/税务·投资/融资

岗位职责: 1,开拓符合条件的客户资源，解读国家化债政策导向及行业发展趋势。 2,配合公司完成“三审两查”相关流程工作。 3,协助整理债务信息，推动签约进程。 4,金融、法律、财务等相关专业背景，具备相关领域从业经验者优先考虑。 5,掌握不良资产处置流程及相关法律法规，拥有扎实的专业基础。 6,具备优秀的沟通协调与谈判技巧，能与各类对象高效交流。 7,具备较强的分析判断和问题解决能力，可独立应对复杂项目任务。 任职要求： 1,具备良好的人际沟通与协调能力，能够妥善维护客户关系； 2,熟悉不良资产处置流程并具备一定实践经验； 3,责任心强，具备团队协作意识； 4,能适应工作压力，遵守职业操守； 5,工作积极主动，勇于面对挑战。 薪资待遇 1，3000（无责底薪）+提成+奖金 2，月休6天，提供工作餐， 3，提供完善的福利体系，商学院教育和全国展业学习培训， 4，享国家节假日等，提供晋升空间，政策扶持和行业规范..

行政班！不加班！不加班！不加班！无需外出，上班轻松综合到手7000-8000！ 底薪5000+高提成，平均收入1万至2万，多劳多得 岗位职责： 1.根据银行委托的案件，以电话方式与逾期客户沟通，协助提醒客户及时处理欠款事宜，帮助客户规避信用风险，维护个人良好征信记录； 2.负责跟进逾期客户的贷后管理，实时掌握客户还款动态； 3.本岗位非销售性质，无需自主开发客户资源。 任职要求： 1、经验不限，提供带薪岗前培训； 2、具备良好的语言表达与沟通技巧，能承受一定工作压力； 3、会基本电脑操作，个人信用记录良好； 4、年龄18~45周岁，学历经验不限； 5、有冲劲，不甘平庸，愿意突破自我，追求高收入目标； 6、态度诚恳，性格积极，学习能力强，乐于尝试新事物，渴望提升综合能力的伙伴； 7、雷曼德公司在全国设有多个分支机构，团队规模大，管理体系完善，薪酬待遇优厚，晋升通道广阔，欢迎更多人才加入共同发展 薪酬福利： 试用期综合薪资5000-8000元；转正后综合收入8000-15000元（表现优异者可达20000元以上，上不封顶） 工作氛围轻松无内卷，准时上下班，拒绝加班文化，公司正处于扩张阶段，目前全国在职员工超500人，欢迎零基础新人加入，享带薪培训与保底薪资保障，心动就来了解详情，点击立即沟通

这边是重庆分公司，均为公司自主招聘，不收取任何费用。面试与入职地点一致，工作期间不添加客户微信，不影响私人休息时间，配备独立办公系统。 【工作职责】：非销售类岗位，无需外出办公，提供带薪岗前培训，接受零经验人员。通过函件、邮件、电话等方式提醒用户按时处理个人账单，核实并登记用户信息，使用文明用语进行沟通提醒。 【补贴制度】：设有全勤奖励、工龄工资、享受带薪年休假。 【福利待遇】：定期组织团建聚餐，节日发放心意礼品如粽子、月饼等，春节开工红包，业绩达标可获购物卡奖励，日常享有下午茶、夏季漂流活动、烧烤派对BBQ等丰富福利。 【购买社保】：公司统一为员工缴纳——养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及住房公积金（均按重庆标准执行）。 【员工活动】：开展部门团建、举办公司高端年会，实现智能化办公管理，上下班采用指纹打卡。 【职业发展】：提供横向与纵向发展空间，设立专业与管理双晋升路径：专员—组长—主管—经理。 【岗位要求】 1、年龄20-38岁，具备基础电脑操作能力，专业不限，性别不限，欢迎应届毕业生报名； 2、具备良好沟通能力，有团队协作意识，工作态度积极端正； 3、工作生活界限清晰，不占用个人时间及私人资源； 4、个人征信记录良好，无违法犯罪记录； 5、上班时间：9:00-12:00，13:30-18:00 工作地址：解放碑联合国际写字楼50楼-8号 非销售岗位！非销售岗位！无任何销售性质！

【工作职责】： 办公室坐班，无需外勤，需具备基本电脑操作能力，负责对接银行及金融机构委托的逾期贷款回收任务，通过电话、邮件等方式与客户进行联系； 1、对逾期客户进行还款提醒，协助制定切实可行的还款方案，并帮助客户处理还款过程中的相关问题； 2、整理并归档客户信息，定期维护客户资料系统，确保数据真实、完整、及时更新； 3、按时向上级反馈工作进度及发现的风险情况，积极参与团队协作与讨论，优化作业流程； 4、严格遵守公司规章制度及相关法律法规要求 【岗位要求】 1、年龄******之间，专业、性别不限 2、具备良好沟通能力，有团队合作意识，工作态度积极认真 3、工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:00（午休12:00-14:00） 4、试用期为2个月 【薪资待遇】： 1、底薪（3160-4560）+提成4%-12%=综合收入8000-12000，上不封顶 【其他福利】： 1、现金激励：月度奖金、季度奖金、年度奖金，法定节假日加班享受三倍薪资，带薪婚假、产假、病假等 2、五险一金 3、员工关怀：办公室提供零食，节日礼品发放 4、团队活动：组织户外拓展、年会盛典、部门团建、春节开门红包

【薪资福利】： 1、3200底薪+个人提成+奖金激励+200全勤奖+节日红包+加班补贴+13薪； （业绩中等月薪6000-8000，表现优异者8000-12000，顶尖员工可超20000）； 2、福利待遇：缴纳五险、年终第十三薪、节假日发放精美礼品； 3、休假制度：享受带薪年假、婚假、产假（含陪产假）、病假； 每年提供免费员工健康体检； 4、每月10日准时发放薪资。 【工作内容】： 1.客户联络：通过电话等方式，与逾期客户进行专业沟通，提醒其履行还款义务。 2.还款协商：了解客户实际困难，运用沟通技巧，协助制定双方认可的个性化还款方案。 3.信息记录：在系统中准确登记沟通详情及客户承诺，规范管理账户信息，及时优化跟进策略。 4.风险提示：向客户明确告知逾期可能产生的影响，保障公司资金安全。 5.合规操作：严格遵守法律法规及公司规章制度，确保工作流程合法合规。 【工作时间】： 9：00-12：00 13：00-18：00 【岗位要求】： 1、具备中专或高中及以上学历； 2、能熟练操作电脑并进行基本打字输入； 3、无不良从业记录，个人征信状况良好；

杭州职场面试流程：上传简历-筛选简历-安排线下面试-当天出面试结果 【工作内容】 办公室坐班，不外出！！不销售！不上门，支付宝（花呗、借呗）小额短期账款内催，带薪培训，简单易上手。无试岗期，入职第一天就签合同买五险一金。 【薪资福利】 1、底薪5000，试用期两个月底薪4000，首月绩效保护3500，无试岗期。 60%在职员工过1.1W+ 2、带薪培训、入职五险一金（公积金24%） 3、入职享有免费体检，公司有食堂 【晋升】 1、集团透明公正的晋升体系专业路线：每半年一次职级晋升窗口，职级晋升成功，每次涨薪1000 2、入职第一天就签合同，带薪培训，没有试岗期，2个月自动转正

【项目】 美团项目（短账龄-提点高） 工作内容：通过电话方式友好提醒逾期客户及时还款，沟通顺畅，任务明确。 案件资源丰富，操作简单易上手。 要求：******无需相关经验 【薪资结构】 1、无责底薪+全勤奖+提成，综合收入7-15k（上不封顶，多劳多得），缴纳五险一金 2、入职即享春节假期、带薪年假、婚假、产假、育儿假等福利待遇 3、工作时间：早上9点至下午6点，法定节假日正常休假 【平台优势】 大型企业，管理规范、安全可靠，案件稳定，制度健全，运营高效，提供完善的纵向晋升与横向发展机会。 2、福利优势：享有各类节日福利，年假、婚假等带薪假期齐全 诚邀您加入我们的团队！

通过多种方式对逾期客户开展策略性催收，快速、精准回应客户疑问，客观评估客户逾期原因，合理判断客户风险等级。 工作要求： 1.大专及以上学历，专业不限，90后优先，能力突出者条件可适当放宽； 2.具备一定电话催收经验，掌握基本催收技巧； 3.积极进取，踏实肯干，主动性高，有责任感，抗压能力佳； 福利待遇： 1.底薪+绩效津贴+绩效奖金，提供工作餐补及下午茶歇 2.五险一金+补充住房公积金 4.享受带薪年假、法定节假日及生日福利

工作职责： 对ChatGPT生成的金融类问答内容进行审核与内容优化 工作要求： 具备金融学相关专业背景，如金融、经济学、投资学等；会计、审计等关联度较低专业，须持有《证券从业资格证书》和《基金从业资格证书》，并参与过模拟炒股、ETF大赛等股票或基金实盘交易者优先； 非金融强相关专业者，需拥有2年以上证券公司一线证券经纪业务工作经验，并具备股票、基金交易实操经历； 金融相关专业者，有理财顾问或投资顾问从业经验者优先推荐，特别欢迎曾从事一线证券经纪业务且有职业转型意愿的正规从业人员加入。 薪资要求： 综合5-6：4000底薪+700岗位补贴+500绩效+300/月前六个月租房补贴，入职即缴五险一金，双休轮休制，若安排周六日上班则额外发放排班补贴。 法定节假日正常休息，长期服务享年假，提供住宿支持，每日发放餐补，节日福利齐全，晋升通道畅通，培训体系完善

[公司规模]:已在重庆(总部)、武汉、长沙、天津、永川、合肥、成都、佛山、郑州、中卫、保定、潍坊、银川、十堰，济南，南昌等地先后设立分公司以及服务运营中心，目前公司在职总人力达12000多人，分布16个城市，2017年至今累计纳税3.5亿!合法合规!! 1.工作职责: 在合规方式下通过电话或信函通知逾期的客户还款，客户在我们的提醒督促下还款，我们拿对应的提成。 该岗位入职后有专业的带薪培训。(培训期每天也有130元左右工资哦~) 真的尝试才知道自己适合不适合![该岗位无销售性质，入职五险一金8号发薪!] 2.薪资构成: 3900~4800(高底薪)+提成(4%~26%超高提成点,非常好拿，多劳多得); 新人垫底也6000~7000(保真)，正常8000+，老员工12000~20000+，半年以上员工平均薪资 15000+，努力+能力者30000+;主打一个有付出就有回报! M1-M12+全账龄都有!合理分配队列!根据回款金额提点(4%-26%)无门槛,案件量丰富!有回款就有提成 3.工作时间: 8.30-18:00，月休4-6天，底薪最高4800垫底一个月也有六七千哦(会有加班但有补贴哦~) 4.福利待遇: 入职当月即可购买五险一金+法定节假日工作3倍工资+年底高额13薪+带薪假期+3个月一次晋升机制 (组长岗位半年即可申请晋升)+节日福利+各类员工活动，下午茶等等。 5.高额13薪，最高有2W多，平均有8000(比如你一年平均收入12000，那么就是在第13个月多发12000!) 6.晋升发展: 甲方公司，有晋升的想法，可报名参加内部竞聘,绝对公开透明的晋升机制，我们只看能力。三个月一次晋升加薪机会! 纵向晋升:坐席-组长-主管:-经理，晋升后主管亨有季度奖 横向发展:培训导师/质检/行政人事/数据/运营

岗位职责： 1.负责信用卡逾期账户的管理工作； 2.客观详实记录与客户的沟通情况，提供专业、准确的还款咨询支持； 3.根据客户逾期实际情况，灵活采用有效的催收沟通策略并制定个性化还款计划； 4.工作性质非销售类，业务稳定性高，不受经济波动影响，适合踏实发展； 5.全程室内办公，无需外勤； 6.案件资源充足，工作内容充实饱和。 岗位要求： ①大专及以上学历（表现优异者可适度放宽条件）； ②熟悉基础电脑操作，具备良好的学习能力和进取意识； ③沟通表达能力强，应变迅速，逻辑清晰； ④态度积极向上，心理素质好，能适应一定工作压力。 福利待遇： ①每日午休时间1.5小时； ②底薪3000-5000元+丰厚提成+额外奖励+年终奖金，综合年收入7k-12w； ③享受法定节假日休假及节日慰问礼品； ④定期开展团队活动（如生日会、聚餐、体育锻炼等）