岗位职责： 1. 公司提供免费的中高端优质客户资源，无需自行开发客户，成单效率更高 2. 协助客户高效匹配通过率更高的金融机构，推荐更具成本优势的金融产品 3. 为客户制定债务优化方案，指导并协助完成贷款相关手续办理 岗位要求： 1. 认同公司“合作、分享、共赢”的企业文化，践行“客户至上，诚信经营，规范管理，协调发展”的经营理念 2. 适应快节奏工作环境，具备持续高效执行任务的能力 3. 拥有良好的沟通技巧与服务意识，能稳定维护客户关系 薪资待遇： 4-6.5K底薪+高额提成+开单奖+绩效+奖金+工龄奖+年终奖+带薪培训，新人0-2个月1万2，3-6个月2-3万，半年以上月薪10万，20万。

待遇企业，正规排名首位 1、服务客户均为高端优质资源，独立享有，不与其他公司交叉共享 2、深入掌握并分析客户需求，量身定制解决方案（无需迎合客户） 3、主导客户邀约、商务洽谈、合同签署及后续流程跟进（无需低声下气） 4、提供专业高效的服务支持，推动顺利成交（无需盲目拓客） 5、充分运用公司分配的客户资源，系统学习行业知识，全面熟悉业务操作流程 注：精准客户由公司线上平台统一提供，无需自主外出开拓，无需网络引流获客 薪资待遇： 1、底薪3500元+（10%-25%）业绩提成 2、月综合收入9000-30000元（依据个人能力），含高额提成+额外奖金+不定期福利；新人平均月薪1-2万，团队人均月入3.5万（取决于自身努力） 3、直接录用，入职即安排资深员工一对一指导 4、公司提供重庆市及周边区域意向客户资源，数据精准，易于成单 5、依法享受法定节假日、带薪年休假、产假等假期权益 6、每日供应零食、饮品、下午茶，定期开展团建活动（自愿参与） 7、电话费用由公司全额报销，无任何个人承担支出 晋升发展路径： 1、新员工可享“带薪”岗前培训，涵盖专业课程与营销技能提升，助力持续成长 2、公司为表现突出者提供广阔晋升通道 3、管理层岗位100%从内部员工中选拔产生，收入无上限，晋升凭实力不靠关系，平台大、前景明朗、成长空间充足 4、优秀人才将获得重点培养机会，具备条件者可晋升为事业部合伙人，携手公司共同发展，开启事业新篇章 任职要求： 1、注重实际能力而非学历背景，有销售从业经历者优先考虑 2、普通话流利，执行力强，具备进取心，敢于冲刺销售冠军目标 3、不限学历不限经验，需具备良好沟通表达能力，抗压性强，稳定性高，学习能力佳 4、年龄范围20-40岁，有销售经验或能力突出者可适当放宽学历和年龄限制 5、办公设备由公司统一配备（含电脑、手机），不占用个人资源；我们只寻找志同道合的伙伴，如果你逻辑清晰、潜力突出且勤奋务实，欢迎加入交流

岗位职责: 1.协助主管开展基层事务性工作。 2.积极参与团队协作，合力推进项目执行。 3.拥有较强的学习意识，持续提升个人专业能力。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能高效整合与协调各类资源。 2.能在既定时间内完成上级安排的工作任务。 3.主动融入团队氛围，助力项目顺利推进。

1、学习信贷金融相关知识，掌握银行业务操作流程，为后续工作开展奠定扎实的理论基础。 2、借助公司提供的高质量客户资源，联系并邀约有资金需求的客户到访公司，由渠道部门全程配合对接。 3、为客户匹配通过率更高、成本更优的金融机构与金融产品，提供专业建议。 4、协助客户合理规划债务结构，指导并支持其完成贷款全流程手续办理。 [晋升通道]客户经理→储备主管→主管→团队经理→战区经理，每2个月开放一次晋升窗口，所有管理岗位均从内部选拔，结合员工个人特质进行专项能力培养与职业路径规划。配备1v1导师带教，入职即享系统化带薪培训。 提成区间15%-40%+奖励（3000+20000），团队成员月收入普遍2w+，实现月入过万目标可期。 任职要求： 1、年龄20-40岁，具备销售经验者优先录用，专业背景不限； 2、欢迎应届毕业生投递，汽车销售、金融、市场营销等相关专业或经验者更受青睐； 3、具备良好的沟通表达能力，善于人际互动，能有效维护客户关系； 4、踏实肯干，抗压能力强，工作目标明确，具备较强的执行力与进取心。

岗位职责: 1.协助主管完成基础性工作安排 2.积极参与团队协作，合力推进项目执行 3.保持良好学习态度，持续提升专业能力 任职要求： 1.拥有较强的沟通技巧，能高效整合各方资源 2.按时保质完成上级布置的各项工作任务 3.主动参与团队配合，助力项目顺利推进

岗位职责: 1.协助主管落实日常基础性工作 2.积极参与团队协作，合力推进项目执行 3.保持学习主动性，持续提升专业能力 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧，能高效整合各方资源 2.按时保质完成上级安排的各项工作任务 3.主动参与团队配合，助力项目顺利推进

岗位职责: 1.协助主管落实日常基础性工作 2.积极参与团队协作，协同推进项目执行 3.保持良好学习态度，持续提升专业能力 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧，能高效整合各方资源 2.按时保质完成上级安排的各项工作任务 3.主动融入集体，助力团队达成项目目标

国有企业兴业银行消费金融，银保监会持牌消费金融机构，成立十载。作为全球银行十四强，国内居首位控股一级子公司，秉持“信用立身、以诚相贷”的服务理念，为千家万户提供现代化的消费金融服务，提升居民消费能力，推动经济结构优化，支持实体经济发展。 薪资待遇：五险一金（入职即缴纳） 底薪：本科及以上金融专业应届毕业生：底薪8000 提成：依据放款规模计算，前期按放款量的1.3%计提，为保障员工可持续发展与长期收益，提成分设次月、半年、一年、两年四个阶段逐步发放 薪酬待遇： 1、年度综合收入18-24万元，具体可面议。 2、月度收入范围15,000-20,000元。 工作时间：双休，周一至周五上午9:00至下午18:00 享受国家法定节假日休假，入职即享15天年假 定期发放购物卡、现金及其他国企常规福利 岗位职责：无需坐班，工作灵活度高 1、开展贷款产品的市场推广，接受客户业务咨询并协助办理各类贷款手续； 2、执行贷前调查工作，为信贷审批提供真实、完整的参考信息； 3、落实贷后管理任务，持续维护客户关系； 4、完成上级交办的其他相关事务。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，条件特别突出者可适度放宽标准。 （市场营销、经济、金融等相关专业优先考虑） 2、具备良好的沟通协调能力、人际互动能力、抗压能力及高度责任心，品行端正，思想积极，无任何不良信用记录

岗位职责: 1.协助主管完成基础性工作内容 2.积极参与团队协作，合力推进项目执行 3.拥有较强的学习意识，持续提升专业能力 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧，能高效整合各类资源 2.按时保质完成上级安排的各项工作任务 3.主动参与团队合作，助力项目顺利推进

岗位职责: 1.协助主管开展基础性工作，确保任务有序推进 2.积极参与团队协作，合力达成项目目标 3.保持学习主动性，持续提升专业能力 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧，能高效整合与协调各方资源 2.按时保质完成上级安排的各项工作任务 3.主动融入集体，助力团队共同推进项目进程

招裁床1名，40一小时，大唐地铁口，2

重庆秀山招电焊

南坪上清街地铁打扫卫生工资200，八个小时上班洗手拿钱60岁以下

公园招聘中控岗位，长白班。工资：4500-5000男女均可，年龄18-50岁。 ☎刘老师

3.23璧山-鑫硕电子 坐班 ———企业优势——— 井号包吃包住+坐班+可预支+非流水线岗位+面试现场看岗位 井号明天男女不限/纯包吃住/通过率高 ———岗位要求——— 1⃣岗位：组装/检验/SMT ，，常规体检，坐班，站班，只要长期工，可接受实习生（可盖章） ———薪资待遇——— 16元/H（170-200/天）+绩效+夜班补贴28/天≈综合工资5000-6000左右，可预支，包吃包住，宿舍6-8人间。 ———入职——— ，（1月内报告可收）次月20日发薪，当天安排宿舍。 备注：入职需要警快办上提供无犯罪记录证明。 面试时间：上午9.00-10.00 面试地址：鑫硕电子（钾山路8号） ☎冯 井号打卡大于18天1500（含打卡大于3天100）含税/卡点5天/ ⚠注意事项：水军/教唆性离职/因自身问题故意导致被企业开除无/因返费问题产生的纠纷未及时妥善处理的无

职业前景 B 端利润薄，我们手握A 端头部资源 + 一手国际消息，带你对接国际金融，开启全球金融职业路径。 从业要求 有客户 / 代理资源，懂外汇、有相关经验优先 合规守法，做好风控与客户服务 熟悉外汇 / 黄金 / 原油等品种及 MT4/MT5 操作 待遇与优势 IB 最高返佣：实时到账、透明结算，成本低、返佣高 经纪人：总部直签，底薪 + 提成 + 奖金，福利行业领先 全球开户、多端操作、品种全、返佣及时、成本优势大

职业前景 B 端利润薄，我们手握A 端头部资源 + 一手国际消息，带你对接国际金融，开启全球金融职业路径。 从业要求 有客户 / 代理资源，懂外汇、有相关经验优先 合规守法，做好风控与客户服务 熟悉外汇 / 黄金 / 原油等品种及 MT4/MT5 操作 待遇与优势 IB 最高返佣：实时到账、透明结算，成本低、返佣高 经纪人：总部直签，底薪 + 提成 + 奖金，福利行业领先 全球开户、多端操作、品种全、返佣及时、成本优势大

一、岗位职责: 1、分析客户需求,为客户提供证券相关服务,提升客户体验 2、为客户提供全生命周期财富管理相关服务 3、挖掘客户需求,及时跟进客户需求变化,提升客户价值 4、完成公司交办的其他工作. 二、任职要求 1、本科及以上学历,取得证券从业资格或基金从业资格者优先，主要看面试表现 2、熟练使用电脑及操作基本的办公软件(如office等基础办公软件) 3、普通话流利,具备良好的沟通意识和表达能力,有较强的服务意识 4、能承受一定的工作压力,具备呼叫中心或客户服务经验者优先。 (若无经验，入职后第一次考试必须通过才可留任)

早9晚4 中午管饭 日结160-260 日结工 下班结账 年满18-50周岁

岗位职责： 1.负责开发与维护高净值客户资源，提供专业的证券投资咨询与资产配置建议 2.协助客户完成开户、交易、融资融券等业务办理，确保合规操作与服务体验 3. 定期组织投资策略分享会、市场分析沙龙等活动，提升客户粘性与专业信任度 4.及时跟踪市场动态及政策变化，向客户提供及时、准确的投资资讯与风险提示 5. 配合公司完成业绩目标、合规培训及投资者适当性管理工作 6.做过教育培训，销售推广，证券经纪人，保险代理人优先。 任职要求： 1. 学历专业不限，有高净值人脉资源。 2.热爱金融行业，具备良好的沟通表达能力、客户服务意识与抗压能力 3.有银行理财经理、保险顾问、财富管理等相关经验者优先 4. 诚实守信，无不良从业记录，严格遵守证券行业法律法规及职业道德规范 5.不要证券从业资格证，必须要有个人股票账户，主要还是做服务，公司有老师培训，过来面试详谈，每个工作日下午三点面试，招聘简介有地址，来之前电话联系我，不限年龄。

【舒舒服服工作】公司配备客户资源，无需外出奔波，办公环境宜人，呵护你精致的面容！ 【简简单单挣钱】专注客户维护即可成单，95后也能轻松月入2万+~ 【轻轻松松上班】不画饼！不洗脑！关键是团队氛围超棒，福利待遇样样齐全！！ 团队年轻有活力：这里有气场全开的御姐、甜美可爱的萌妹、呆萌可爱的新人，还有搞笑担当的开心果……让你真切感受什么叫“快乐星球”，欢迎来体验~我们坚信优秀的能力理应匹配优厚的回报，不空谈愿景！不精神控制！下班组团聚餐、轰趴、逛街、啤酒配小龙虾统统安排！除了高颜值同事，还配备高端办公设备、高性能电脑~让身边人羡慕不已~我们能给你的就是这些~ 【丰厚薪资】 轻松上岗——月薪约10000（含试用期） 稍加努力——15000以上（各类激励：现金红包、Spa、啤酒通通都有） 挑战自我——30000以上（远超行业水平的薪酬，专为不甘平庸的你而设！） 【上班时间】：9:30-18:00，周末双休，法定节假日照常休息！！！ 【五险】：按时足额缴纳，全程无忧保障！ 【晋升】：只看能力，不在乎你几零后！ 【驱动】：公司不提倡加班，也没有无效加班，倡导高品质生活节奏！ 【团建】：聚餐、K歌、轰趴馆、狼人杀、剧本杀（≥V≤*） 【补贴】：各种你没听过的补贴，加餐福利不断！节日礼品准时送达~ 【下午茶】听说奶茶和上班更搭哦~乐享日常，快乐办公~ 直说了，我们在招人，你想赚钱，就来了解下。我们不跟你聊梦想，毕竟我们知道，你的梦想是不用上班~

岗位职责: 1.协助主管落实日常基础性工作 2.积极参与团队协作，合力推进项目执行 3.保持学习热情，持续提升专业能力 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧，能高效整合各方资源 2.按时保质完成上级安排的各项工作任务 3.主动参与团队配合，助力项目顺利推进

工作内容及职责: 1、拓展股票领域客户资源，开展有效沟通，推介公司金融产品。 任职要求： 1、具备出色的销售技能，对销售工作充满热情。 2、熟悉金融市场及股票相关知识，认同证券行业发展前景。 3、具有同类证券机构或投资咨询公司从业经历者优先考虑。 4、销售业绩在同行业内位列前10% 无责底薪4000+五险，双休，法定节假日。通过正规证券公司流程办理入职，合规合法。持有从业资格证书者优先

真不加班!上一天就有一天的工资！到点下班！ 只要你性格开朗，沟通能力强!欢迎加入我们! 工作内容:负责前期审核客户资料工作，写字楼办公，办公室坐班 上班时间：9:00-18:00，不加班，周末双休，节假日正常休 薪资：责3200+300至1800绩效+提成+五险，综合5000-6000+ 老板不定时红包奖励，开零食柜，每月团建，聚餐下午茶，节假日福利等，公司都是00-90后，氛围很好，有兴趣！

做售后服务工作的，具体工作就是完善客户在太平系统内个人信息在春节、端午、中秋、客户生日或者公司有回馈老客户的活动的时候，公司会给客户准备一份礼品，需要通知客户到公司领取; 陪同客户参加公司活动，配合主管促成客户领取生存金，万能账户领取等)，做好持续维护客户(理赔，保单服务工作

车险续保专员(有食堂，提供三餐，入职就签订劳动合同，缴纳社保) 产品优势:有车必买，每年需要续保一次，国家强制性产品，一个电话就能成交! 工作时间: 8:30-12:00、14:00-18:00，中午午休2小时 任职资格: 1、大专及以上学历 2、18-35周岁，男女不限 3、无相关经验要求，公司有相关专业培训 薪资待遇: 1、稳定底薪+提成+包吃，平均6k以上 2、入职签订劳动合同 3、购买社保及住房公积金 4、公司有食堂，提供三餐

【岗位职责】： 1、开展客户开发工作，深入挖掘客户需求，提供高品质服务，推动业务成交并达成业绩目标； 2、结合客户实际情况进行专业分析，提出针对性建议，设计合理的法商融合解决方案，并有效传递价值； 3、邀请客户参与公司举办的市场推广及营销活动，依据需求精准匹配公司相关服务项目； 4、在长期跟进与维护过程中，为客户提供专业法律支持、资产配置建议、海外留学规划及身份筹划咨询，面向高净值客户打造一体化法律、金融与商务服务体系。 【岗位要求】： 1、大专及以上学历； 2、具备财富管理领域销售经验及客户服务经历，拥有一定客户资源者优先； 3、年龄29～45周岁，综合素质突出者可适度放宽条件。 【薪资福利】： 1. 薪酬保障：固定底薪+高比例提成+五险一金+年终奖金+司龄补贴，享节日福利、带薪年休假及年度健康体检。 2. 成长激励：提供国内外旅游奖励、游学机会以及系统化专业培训，全面助力职业能力进阶。 3. 团队氛围：管理者亲和有度，团队成员协作融洽，构建温暖且富有凝聚力的工作环境。 4. 企业底蕴：员工平均在职时间超7年，团队稳定，发展平台成熟可靠。

岗位职责: 1.协助主管完成基础性工作。 2.积极参与团队协作，合力推进项目执行。 3.拥有较强的学习意识，持续提升个人专业能力。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能高效整合各类资源。 2.能在既定时间内完成上级安排的工作任务。 3.主动融入集体，助力团队达成项目目标。

工作内容： 通过系统外呼方式联系已持有额度的客户，提醒其激活并使用相应额度，提升客户活跃度与服务满意度；对系统中标记有意向的客户进行回访，补充相关资料并协助完成信用评估流程，指导客户顺利取得授信额度 【工作时间】：9:00-18:30双休法定节假日休息 【培训期】：2-3天带薪培训60/天 【薪资】：有经验者前两个月保底5000综合收入5000-10000 【福利政策】：五险一金

职位描述： 1.负责跟进客户保险到期情况，通过电话、短信等形式及时通知客户，确保客户知悉续保时间。 2.向客户提供续保方案建议，解答其在续保过程中遇到的问题，指导并协助完成相关续保流程。 3.持续维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度，推动客户再次投保及推荐新客户。 4.跟进续保业务执行进度，收集并反馈客户意见与需求，协同处理客户相关问题。 5.完成主管领导安排的其他相关工作事项。 任职要求： 1、大专及以上学历，保险、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上保险销售或续保相关工作经验，熟悉保险业务操作流程； 3、具备较强的沟通能力和服务意识，能有效建立并维护客户关系； 4、具有良好语言表达能力、沟通协调能力及团队协作精神；熟练掌握计算机操作，能熟练使用办公软件，具备一定数据分析能力； 5、表现突出者，条件可适当放宽。