工作内容：1.协助销售主管做好数据统计和管理2.监督员工培训情况，实时报备情况3.做好销售和后勤岗位的工作对接4.听从管理层安排，实时根据工作情况处理临时性工作岗位要求：1.拥有较强的学习能力，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素质2.年龄22-35之间，有销售岗位工作经验优先3.熟练操作各种表格和数据整理工作时间：早班10:00-19:00月休4天工资：5000-6500/月+工龄奖，包食宿入职满一年整，可享受300元的工龄奖金，每年叠加，最高上限为3年。

主要负责接单画图，下生产单，发货等事宜

岗位名称：办公文员，储备干部，HR招聘要求：1.学历不限，男女不限，生熟手均可，有人带，有人带；2.年龄19-38岁（优秀者年纪可以放宽）;3.品行端正，口齿伶俐，性格开朗活泼，待人热情，有亲和力；工作内容：1、在线解答求职者疑问，介绍合适的工作以及后期维护稳岗工作2、工作流程:获取客户→添加微信→转换→匹配→面试→成交薪资待遇：1、无责任综合底薪（3200-4000）+奖金+提成，到手7000+上不封顶2、五险+餐补+全勤+其他奖励上班时间：1、节假日正常休息2、早上8:30-12:00，下午13:30-18:00，中午休息一个半小时，每天上班时间8小时制岗位优势：薪资待遇好，晋升空间大，公司环境好，办公氛围融洽，工作简单轻松自由，长白班不加班，到点就下班，每天8小时，综合工资7000+，上不封顶，多劳多得期待优秀的你加入我们团队！！！！！

1.熟练使用办公软件，会CAD等绘图软件更好。2.会招投标文件基本编制，标书购买及上传。3.整理日常消防维保资料，合同资料等。

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招聘：物业客服、文员、管家任职资格：1、有小区物业客服工作经验优先，能够耐心处理业主的问题，具有一定客户服务工作经验或销售经验，有一定的客户服务知识和能力  。2、计算机操作熟练，office办公软件使用熟练，有一定的网络知识基础。3、要求一定要有“客户为先”的服务精神，一切从帮助客户、满足客户角度出发。4、性格要求沉稳、隐忍，善于倾听，有同理心，乐观、积极。普通话标准、流利，反应灵敏。5、热爱工作，敬业、勤恳，乐于思考，具有自我发展的主观愿望和自我学习能力。可适当加班者优先。6、年龄25-35岁，具有一定解决问题的能力，有相关工作经验者优先。

招聘：财务文员薪资：面议处理公司应收，应付对账，懂电脑，会用系统，从事卫浴行业工作经验者优先

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