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(国有企业，企业直招，缴纳五险）河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话：（微信同步）一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后，矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值，每次充值100元)。5、矿按照规定，每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况，符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工，为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上，从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的，奖励新员工1000元/人。 

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年龄20-55周岁，持C1C2及以上驾照，有实际驾驶经验。2.无不良驾驶记录，酒驾醉驾，无犯罪记录。3.会使用导航，简单操作智能手机。工作介绍：1.工作时间:5点以前到仓，8小时左右，送完可以早下班2.实体物流:从仓库送到饭店、食堂、超市3.配送货物:果蔬、百货、干副食为主4.点对多点配送，司机上下货，货物不重6.配送范围:仓库周边配送1.配送按照点位距离计算运费,多劳多得

1、年龄22-50周岁，学历不限;2、驾照C1及以上，会开自动档面包车;3、长期稳定司机每月提供综合补贴，愿意到主城上班可包住，假日福利，有保底等，平均薪资7000-10000元左右。工作时间及要求:1:物流园每天固定业务，熟悉路线后在上午10点前可配送完毕，下午5点前可结束工作。2:每月出勤26天，月休4天，入职签定保底合同。3:仓库对门店，仓库对商户，仓库对社区站点。4:有车自带车，没车公司可提供。5:不跑平台，仓库货源充足。工作地址江北区

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技能要求:公司提供车，C1驾照职位描述岗位职责:1、开公司小货车，公司派发货源，城市配送物流2、上下货点对点配送按趟计费根据公里数远近一趟260-350元，按配送远近算。一天跑2-3趟3、大型转运仓库货源充足，收入稳定4.不用上下货5.美团优选仓库业务配送任职要求:60周岁以下都可以，持C照B照及以上驾照驾驶技术娴熟

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