岗位职责： 1. 负责与现有客户保持日常联系，及时响应并处理客户提出的财税相关问题； 2. 提供专业的财税咨询支持，针对客户实际需求制定可行的解决方案； 3. 开发新客户资源，同时维护和深化现有客户关系，深入挖掘客户需求，促进长期稳定合作； 4. 定期或不定期拜访客户，收集反馈信息，做好服务对接与跟进管理； 5. 配合财务团队完成售后支持工作，优化客户服务流程，提升整体满意度； 6. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，财务、会计或相关专业背景； 2. 有1年以上财税领域工作经验，具备一定的客户开发和服务意识； 3. 持有初级会计职称或以上资格者优先考虑； 4. 掌握系统的财税理论基础，熟悉税法规定、税收政策及会计核算标准； 5. 了解国内外财税法律法规及相关政策更新，能独立为客户提供建议与指导； 6. 学习能力强，主动关注行业变化，持续积累和更新专业知识； 7. 具备良好的职业操守和诚信品质，工作认真细致，具备优秀的沟通能力与抗压能力。

岗位职责： 1.负责与现有客户保持日常联系与对接，及时掌握并处理客户提出的财税相关问题； 2.为客户提供专业的财税咨询支持，并结合实际情况制定针对性的解决方案； 3.拓展潜在客户资源，持续维护和深化现有客户关系，挖掘客户深层次需求，促进长期稳定合作； 4.定期或不定期开展客户拜访，收集客户需求信息，做好后续跟进与协调管理； 5.配合财务团队完成售后支持工作，优化服务流程，提升客户满意度； 6.完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，财务、会计或相关专业背景； 2.有1年以上财税领域工作经验，具备一定的客户开发与销售能力； 3.持有初级会计职称或以上资格者优先考虑； 4.掌握系统的财税专业知识，熟悉税法规定、税收政策及会计核算准则； 5.了解国内外财税法律法规及相关政策变化，能为企业提供专业税务建议； 6.具备较强的学习意识和知识更新能力，能够主动跟踪行业最新发展动态； 7.具备良好的职业操守和诚信品质，工作认真细致，责任心强，拥有优秀的沟通能力和抗压素质。

周末双休 五险一金 法定节假日 公司平台广阔 晋升空间充足 办公环境轻松，团队年轻有朝气 工作时间：周一至周五，8:30-17:30 晋升通道：财税顾问-城市主管-区域主管-大区主管 财税顾问：主要承担开票报税沟通，维护客户关系并推动转介绍与续费。 表现优异者：月入15000+，高绩效者可达数万元，适合不甘于仅做基础记账报税，善于沟通、专业扎实、有目标追求高收入的财务人才！ 岗位职责： 1、负责小规模及一般纳税人企业的发票开具事务 2、对接工商、银行、税务等相关外部单位 3、为客户解答涉税疑问，协助处理企业税务难题 4、跟进现有客户合作款项催收，推进老客户引荐新客户并完成签约 5、办理公司交办的其他相关业务，并及时反馈工作进展 任职要求： 1、年龄要求：25岁及以上 2、学历要求：统招大专及以上学历 3、经验要求：具备良好的沟通引导与促成合作能力 4、工作认真细致，责任心强，具有良好的团队协作意识 5、有2年以上财税领域工作经验，持有中级会计师职称者优先

笨鸟邦，2013年创立，始终秉持“成为全国最以客户为中心的企业服务公司”的愿景，坚信人力资本大于财务资本，持续投入人才培养。成立以来，公司年均员工规模达2500人，已在全国设立600余家分支机构，累计服务企业超30万家，拥有独立的税务师事务所，年营业额突破5亿元。 [工作内容] 1.对接法人：与企业法人及股东沟通，了解税务登记、未申报事项、对公账户开设及财务制度备案等相关情况。 2.专业咨询：为客户提供财务与税务领域的专业建议，协助规避经营风险，实现合法节税，并制定可持续的财税规划方案。 3.客户服务：深入沟通客户需求与实际状况，提供针对性解决方案，确保服务高效落地。 4.客户关系维护：坚持客户至上的服务理念，结合客户经营动态，开展深度咨询并推动长期合作拓展。 我们需要您： 1、掌握扎实的财会与税务知识，熟悉国家财税相关法律法规； 2、具备良好的沟通表达能力，工作认真负责，有较强的服务意识； 3、大专及以上学历，具备会计专业背景者优先，持证等级较高者可参与高级顾问评定，并有机会内部转岗至税务师事务所。 [薪资福利] 1、薪酬结构为底薪+提成+分红，综合收入8-12k，不同级别顾问收入有所差异，上升空间广阔； 2、晋升路径——财税咨询顾问→部门经理→区域经理→分公司总经理/合伙人，或凭证书与经验转入税务师事务所任职； 3、工作时间：早8:30至晚5:30，周末双休，法定节假日正常休息； 4、办公环境为4A级写字楼，整洁舒适，交通便捷，团队年轻化，工作氛围轻松融洽

岗位职责: 1. 具备扎实的财务专业知识，熟悉账务操作及财务管理流程，掌握国家财税法规及相关规范 2. 审核财务收支，独立完成日常账务处理，按时记账、报税，依法合规进行税务筹划，有效控制成本 3. 负责发票的管理与审核，核实相关业务真实性，按公司制度规范开具增值税发票 4. 保持与税务部门的良好沟通，及时提供所需资料与信息 5. 完成上级主管交办的其他工作任务 任职要求: 1. 财会类专业大专及以上学历，持有初级或以上会计职称，具有一年以上代账公司客户管理经验 2. 熟练操作一般纳税人及小规模纳税人的全盘账务处理 3. 工作认真细致，责任心强，具备良好的职业素养和团队精神 4. 思维清晰，学习能力强，善于独立分析问题并总结优化工作方法 薪资待遇： 3000底薪+1000绩效+带户提成+业绩提成 上班时间：早九晚六 周末双休 晋升空间：主办会计--责任会计--会计主管--会计经理--南椰子会计负责人

岗位职责： 1.负责小规模及一般纳税人企业的发票开具工作 2.对接工商、银行、税务等相关职能部门，处理对外事务联络 3.为客户提供税务咨询，协助企业解决涉税相关问题 4.跟进现有客户合作费用的催收，并推动老客户转介绍新客户的签约落地 5.办理公司交办的其他相关事宜，定期汇报工作进展 任职要求： 1.年龄要求：25岁及以上 2.学历要求：大专统招及以上 3.经验要求：具备良好的沟通能力与引导促单经验 4.工作细致认真，责任心强，拥有较强的团队协作意识

【工作内容】: 1、协助前端顾问团队推进客户签约，提供专业的税务咨询与定制化解决方案。 2、参与团队内部专业培训，提升整体业务能力。 3、具备优秀的方案设计与执行落地能力，掌握政策依据，理解征管要求，能主动识别并解决实际问题，具备扎实的专业功底和良好的沟通协调能力，保障服务方案顺利实施； 任职资格: 1、本科及以上学历，会计学、财务管理、经济管理类相关专业；具备3-5年税务管理、税务筹划、事务所或乙方咨询服务实操经验，持有注册税务师或注册会计师证书者优先，税务领军人才优先考虑； 2、熟悉国家相关法律法规及政策，精通税法体系，对财税工作有高度热情，具备良好职业道德，品行端正、诚实守信； 3、具备优良的专业素养，性格踏实稳重，责任心强、原则性强，能适应工作压力，乐于迎接新挑战； 4、能接受阶段性出差安排。 【薪资福利】 1、基本薪资+绩效提成+利润分红，综合收入8-12k，不同职级顾问薪酬略有差异，成长空间广阔 2、晋升路径：事务所税务师—分所负责人—区域负责人—合伙人 3、上午8:30上班，下午17:30下班，周末双休，法定节假日按规定休假； 4、提供系统培训、节日福利、团队聚餐、集体团建、生日庆祝活动

【岗位职责】 1. 为已成交客户提供持续服务，解决其在财务管理过程中遇到的问题； 2. 负责所辖老客户次年度的服务续费跟进与落地； 3. 定期汇报服务进展，掌握客户企业最新动态并及时回应相关咨询，推动老客户增值业务拓展及引荐合作，达成月度销售指标，无需开拓新客户； 【岗位要求】 1、大专及以上学历，条件优异者可适当放宽要求； 2、具备良好的营销洞察力，能结合专业能力或沟通策略识别客户痛点与潜在需求； 3、服务意识突出，表达流畅，富有亲和力； 4、有财税类企业服务从业经历者优先考虑，亦欢迎财务从业人员转型加入！ 管家中心薪资 G0 3400+600（过程量）+提成，综合薪资6000-12000 上班时间：9:00--12:00，13:30--18:00，周末双休，节假日休息

任职要求： 初级职称，能独立完成小规模纳税人全盘账务处理 一、岗位职责： 1. 接收会计助理汇总的原始票据，进行记账凭证的填制与审核； 2. 根据财税顾问提供的报税信息，生成纳税申报表并完成申报操作； 3. 归集与整理报税相关资料，并按规范装订存档； 4. 参与组间账务交叉检查工作； 5. 向客户同步报税进度、扣款截图及账务状况； 二、工作时间 朝九晚六，周末双休，节假日依国家规定休假，午休时间为12:00—13:30 三、薪资构成 底薪2000元+1000元绩效+带户提成，综合收入约4K

【岗位职责】 1. 服务于已成交客户，协助解决老客户在财务方面的各类问题； 2. 负责所辖老客户次年度的续费跟进与落地执行； 3. 定期汇报服务进展，掌握客户企业最新动态并及时回应疑问，推动老客户增值业务拓展及推荐新客户，达成月度销售指标，无需开拓新客户。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，条件优异者可适当放宽要求； 2、具备良好的营销敏锐度，能结合专业能力或沟通技巧识别客户痛点与潜在需求； 3、服务意识强，表达清晰，善于沟通，具有亲和力； 4、有财税类企业服务经验者优先考虑，也欢迎从事财务工作的人员转型加入！ 【薪资作息】 G0 3400+600（过程量）+提成，综合收入6000-12000 早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息

招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/460天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄18-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400！

招聘A2驾驶员, 综合10000-15000元/月, 包住并提供床上用品,入职购买社保,另有生日福利、节日福利、高温补贴等。 每月15日准时发放工资,入职不收取任何费用。 要求： A2驾照,拖挂或挂车实际驾龄2年以上, 运输从业资格证, 无重大交通事故证明,体检报告。

招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/460天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400。负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，中间吃饭2个小时，工作10小时。【招聘要求】年龄18-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。【吃住】免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖！接受再咨询！企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400！

招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/460天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄18-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400！

双福养老机构招聘 夜班护工一名 薪资：保底2900，转正后底薪加提成，综合工资3200左右。 白班护工一名 薪资：综合薪资4000-5000，转正后底薪加提成。 年龄及身体要求：年龄45-60，身体好的可以适当放宽；脾气好，做事有耐心，心地善良。包吃包住，白班月休4天，夜班月休2天，每月15号准时发工资。联系电话：

任职要求： 1.年龄：27-35岁，财务、税务、会计等财税相关专业，本科以上学历； 2.具备注册税务师或注册会计师执业资格； 3.5年以上税务师事务所或者相关工作从业经验； 4.熟练掌握国家现行税收法律、法规； 5.具有丰富的项目带队经验、良好的沟通及协调能力。 6.具有较强的沟通能力、职业判断能力、文字写作能力。 岗位职责： 1.独立带队完成涉税鉴证、税务咨询、财税审计等相关工作； 2.负责把控项目质量，建立并落实项目质量控制节点，识别业务风险与技术难点，提出解决方案并推动落地； 3.负责与客户的日常沟通及项目进度汇报，确保信息传递准确、问题反馈及时； 4.具备独立撰写咨询报告、管理建议书的能力； 5.参与公司新业务的研究、新项目开发与设计。

需要一位帮忙帮忙开发票的，一个月就开一次

办理工商、税务业务手续，整理票据 财务相关专业毕业 最好有会计相关经验 接受实习 周末双休、法休，团建

【岗位职责】 1、为企业客户量身定制税务筹划方案，助力实现合法合规的税负优化目标； 2、开展税务影响评估与架构优化设计，提供覆盖全流程的专业税务支持服务； 3、持续追踪并解读国家最新税收法规，分析政策变动对客户业务的影响，制定应对措施并形成专业报告； 4、审查企业纳税申报资料及相关流程，构建税务风险预警机制，牵头处理税务稽查及争议事项； 5、深度挖掘高净值个人及企业客户需求，推动税务咨询、健康体检等延伸服务落地，巩固长期客户关系； 6、面向企业高管及财务人员开展税务专题培训，增强客户税务合规意识与规划能力。 【任职要求】 1、学历与资质：税务、会计、财务管理等相关专业硕士优先，本科需具备5年以上相关工作经验； 2、持有注册税务师（CTA）、注册会计师（CPA）或高级会计师职称者优先考虑； 3、经验与能力：具有8年以上税务咨询服务或企业内部税务管理实战经验； 4、熟练掌握企业所得税、增值税等核心税种政策与实务操作； 5、核心技能：具备较强的政策洞察力，能够快速提取政策关键点并转化为可落地的商业建议； 【福利待遇】 1、薪资结构：固定薪资+项目提成； 2、职业发展：资深顾问→合伙人； 3、福利保障：六险、带薪年假、节日福利、年度旅游；

岗位内容： 1. 负责公司承接的财税相关业务的具体执行与操作； 2. 办理线上及线下的工商注册、税务申报、银行对接等事务； 3. 该岗位涉及外出办事，需具备外出工作适应能力。 任职要求： 1. 具备独立处理税务事项及应对工作中各类问题的能力。 2. 拥有较强的沟通协调能力、分析判断力以及团队合作意识。 3. 熟悉税务、金融、商业运营及法律相关知识，了解最新税收政策动态。 上班时间： 上午8：30-12：00 下午1：30-6：00 周末单双休轮休安排 节日发放礼品福利、享受法定节假日带薪休假、定期组织团队集体活动等

我们的工作： 1.财务核算：负责日常业务、账务处理及报表编制、银行业务、审计、税收、会计档案等； 2.税务工作：税务申报； 3.工商事务：工商变更等业务； 4.其他领导交付的工作。 我们要求你： 1.五年以上中型企业的财务总账及工商税务相关工作经验； 2.熟练使用财务软件； 3.中级会计师职称。

建筑公司招出纳文员2名，月薪3千，包吃住，工资每月到位。做材料台账等

房地产公司财务

福利： 1.周末双休＋五险 2.免费带薪培训，资深员工一对一指导 3.利润分红 4.公平透明的晋升机制 岗位职责： 1.负责小规模及一般纳税人企业的发票开具工作 2.负责与工商、银行、税务等相关部门的外部对接 3.为客户提供税务咨询，协助解决企业涉税事项 4.跟进现有客户合作费用的催收，推动老客户转介绍新客户并完成签约 5.处理公司交办的其他事务，并及时反馈工作进展 任职要求： 1.年龄要求：25岁及以上 2.学历要求：大专统招及以上 3.经验要求：具备良好的沟通能力及促成合作的经验 4.工作认真细致，有责任心，具有较强的团队协作意识

渝北区礼嘉 招出纳2名，月薪三千，跟吃跟住。做材料台账等。

配合总工工作

工作职责: 1. 负责记账凭证的编制，完成收入、成本、资产、负债等日常账务处理； 2. 按月对资产负债表及利润表项目进行分析，识别异常波动并提供说明； 3. 处理固定资产、银行事务、内部往来及总账相关工作； 4. 编制月度资产负债账户对账表（BSAR）； 5. 准备支持管理层决策所需的财务报表与资料； 6. 协助完成内外部审计的日常配合工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历； 2. 财务、会计类相关专业； 3. 有0-1年及以上相关工作经验者优先； 4. 了解航运或物流行业基础知识者优先； 5. 有共享服务中心工作经验者优先； 6. 具备审计经验者优先考虑； 7. 英语良好，具备较强的书面及口语表达能力； 8. 韩语/日语良好者优先； 9. 熟悉计算机操作； 10. 熟练使用办公软件（如Word、Excel、PPT、Outlook等）； 11. 有Oracle/EAS/SAP系统操作经验者优先； 工作地址：重庆渝北区凤凰座A座6楼

（江津+双休）公司专注于为企业提供专业服务，主要岗位为销售方向。主营业务涵盖工商注册、审计验资、代理记账、商标注册、变更登记、支付业务办理、纳税申报、税务咨询、资质许可等。 一、财税顾问 1、底薪2800+2000绩效+600过程奖励+5%-20%提成（综合收入8000-16000元） 2、入职即缴五险，定期组织员工生日会、团建活动、外出旅游及专业培训等福利项目 3、晋升通道：储备经理→财税经理→财税总监→分公司负责人 具体工作内容： 1、公司提供精准客户资源，需带领团队完成客户开发任务 2、团队作业模式以电话与微信沟通为主，初期侧重电话联系，后期转向微信维护 3、无需持续外呼，后期依靠客户转介绍与续费支撑业绩，团队成员收入普遍过万 三、任职要求 1、为人正直诚实，具备责任心和进取心 2、热爱销售岗位，愿意挑战高收入目标 3、具备财税或电销从业经验者优先考虑 五、工作时间 9:00—18:00（含午休），周末双休，法定节假日正常休息 椰子企服正处于快速发展期，平台广阔，机会丰富。诚邀优秀的您加入椰子大家庭！

公司业务涵盖：制造业、外贸、建筑等多元化经营领域。 工作职责 1. 主持财务部门日常运营，完善财务管理制度与内部控制机制，确保财务工作合规高效运行。 2. 统筹资金管理与风险防控，保障资金安全与流动性，有效识别并控制财务风险。 3. 推动财务制度的建立与持续优化，规范会计核算及报表编制流程，保证账目真实、数据准确。 4. 深度参与经营管理分析，提供精准财务数据支持与决策参考，助力企业运营效率提升。 5. 负责财务团队组织建设与人才发展，培养专业能力强、协作高效的财务管理梯队。 任职要求 1. 财务、会计类相关专业本科及以上学历，具备中级职称以上资格（持有高级职称或注册会计师者优先）。 2. 具备5年以上制造行业财务管理工作经历，熟悉出口退税政策及相关实务操作，累计3年以上实际退税处理经验。 3. 了解建筑、贸易等多业态财务管理模式，具有跨行业财务整合与统筹能力。 4. 有会计师事务所审计从业背景者优先考虑，如审计能力突出，行业经验可适度放宽。 5. 具备系统性财务体系建设经验，能从战略层面推进财务管控体系升级。 6. 性格稳重，思维严谨，具备优秀的沟通协调能力和团队领导力。 7. 坚持原则且善于变通，能够作为财务团队的核心力量，推动财务与业务协同发展。

【岗位职责】 1、负责公司电商业务的日常账务核算与处理； 2、负责新零售业务板块的财务账务管理； 3、编制销售相关的财务分析报告及报表； 4、完成上级交办的其他财务相关工作。 【任职资格】 1．财务管理类专业本科及以上学历，具备初级或以上会计职称，有聚水潭ERP系统操作经验者优先； 2．具备3年以上财务岗位工作经验； 3．熟悉国家财经法规及税务相关政策； 4．掌握电商行业会计核算流程、纳税申报及常规税务事务处理； 5．熟练操作常用办公软件，如WORD、EXCEL、PPT，以及财务软件系统；了解会计准则、财务管理制度、税收法规、审计要求、金融知识及经济法相关内容； 6．具备较强的责任心和保密意识；工作细致认真，具备全局观念，廉洁自律，遵守规章制度，积极主动，服从工作安排；具备良好的团队协作能力和应变能力。