岗位职责: 1. 制定并实施教育培训类产品的市场销售方案 2. 带领销售队伍完成业绩指标，推动业务持续增长 3. 开发并维护客户资源，增强品牌市场认知度 任职要求: 1. 具备优秀的商务沟通与客户运营能力 2. 能有效激发团队潜能，具备良好的组织引领能力 3. 熟悉教育培训领域，能精准洞察市场发展趋势

岗位职责: 1. 制定并落实国际物流营销方案，增强公司在国际货运代理行业的竞争优势。 2. 开发并维系客户关系，保障业务指标的顺利达成。 3. 跟踪行业市场变化，提出有效策略建议，持续优化营销体系。 4. 构建公司传统海运及跨境电商快递物流渠道。 5. 负责团队人员招募、培训与管理，制定并推进公司战略发展目标的实施。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达与商务谈判能力，能高效对接客户需求。 2. 有良好的团队协作背景，具备带领团队完成业绩任务的能力。 3. 具备扎实的市场研判能力，能精准识别行业动向，为决策提供支持。 4. 拥有5年以上国际物流领域工作经验，熟悉海运、跨境电商物流、公路卡航、跨境铁路，至少精通其中两项以上。 5. 可独立主导渠道建设、团队搭建、人员管理、市场拓展及制度制定等相关工作。 6. 自带客户资源者优先考虑。 7. 一经录用，公司将提供广阔的职业发展平台，享受高额提成，有机会成为公司合伙人，并签署长期合作协议。

一句话了解我们： 百利食品是中国西式调味料领域的领先品牌，主营沙拉酱、风味酱、调味粉、面包糠、番茄酱等系列产品，长期合作华莱士、塔斯汀、好利来等知名连锁企业，目前处于高速成长阶段。 为什么选择百利？ 1、你将站在行业“领军者”的赛道上，作为国内西式调味料的头部品牌，我们服务多家国民级餐饮连锁客户。你参与的不只是产品推广，更是推动整个行业味觉标准的建立； 2、企业正处于加速发展阶段。这带来挑战，也意味着你将在一个全员高速前进、持续精进的氛围中，实现能力跃迁与职业履历的亮眼提升； 3、我们重视你的实际生活体验，除五险一金、法定节假日、带薪年假、节日福利、免费旅游及团队建设活动等基础保障外，更倡导工作与生活的平衡，鼓励快乐工作、用心生活。 你将承担的主要职责： 1、开展区域内餐饮渠道客户的开拓及农贸市场的开发与日常维护； 2、执行区域内客户定期拜访，做好关系维系，高效传达公司政策及相关信息； 3、跟踪竞品动态，收集市场反馈，预判趋势变化，优化营销策略并提交上级审批； 4、完成上级交办的其他相关工作任务。 我们期待你的加入条件： 经验：具备两年以上快消行业从业经历； 能力：拥有出色的沟通协调、规划执行、客户服务意识以及应对压力的能力； 加分项：了解流通渠道运作模式，掌握本地市场特点，能快速上手并实现销售回款转化。

一、公司简介 中禾宝桑生物科技有限公司，总部坐落于世界桑蚕丝绸文化主要发源地 —— 浙江省湖州市。是一家专注于桑蚕等天然产物研发与产业化的高科技企业。在***湖州经济技术开发区投资建设了大型智能化工厂，并在四川、浙江、云南、广东、河北等地建立了近 100 万亩的果桑种植基地。 二、职位信息 职位名称：全国线下销售总监（果汁、饮品） 工作地点：浙江湖州 三、工作内容 1.策略规划与执行 o结合公司发展战略及目标，制定全国线下销售策略及年度销售计划，明确销售目标、市场布局、渠道客户分类与拓展策略等，并确保高效执行，推动业务持续增长。 o实时关注市场变化、竞争对手动态及公司内部情况，定期评估调整销售策略与行动计划，保持市场竞争力。 2.团队管理与领导 o组建、培训并管理全国线下销售团队，包括招聘选拔优秀销售人才，制定培训计划与职业发展规划，提升团队专业技能与销售能力。 o设定团队销售目标与绩效考核标准，监督评估团队成员工作表现，及时给予反馈指导，激励团队达成销售目标，打造高效战斗力团队。 3.市场开拓与客户关系维护 o负责全国线下市场开拓与客户资源开发，制定市场拓展计划与客户开发策略，积极寻找潜在客户与合作伙伴，扩大公司产品市场覆盖范围。 o建立并维护良好客户关系，定期回访客户，了解客户需求与反馈，提供优质售前、售中、售后服务，提高客户满意度与忠诚度，促进长期合作。 4.产品推广与品牌建设 o制定并执行线下产品推广计划，组织参加各类行业展会、研讨会、促销活动等，提高产品知名度与市场占有率。 o协同公司品牌市场部门，加强品牌建设与宣传，提升公司品牌形象与价值，树立良好品牌口碑。 5.销售数据分析与决策支持 o收集、整理并分析全国线下销售数据，包括销售业绩、市场份额、客户反馈等，制作销售报表与分析报告，为公司管理层提供准确及时销售信息与决策依据。 o根据销售数据分析结果，发现问题与机会，制定针对性改进措施与营销策略，优化销售流程与资源配置，提高销售效率与效益。 四、任职要求 1.教育背景与专业知识 o本科及以上学历，具备扎实专业知识与理论基础。 o对果汁、饮品行业有深入了解与认识，熟悉行业市场动态、产品特点与竞争态势。 2.工作经验与技能 o具有10年以上果汁、饮品行业销售管理经验，有市场从0-1的突破经验（销售规模不小于5个亿），有全国线下销售团队管理经验与市场拓展案例，对于流通/特通/餐饮/定制/KA/CVS/均有较好的操盘能力，可独立承担全国线下销售管理工作。 o具备出色市场分析能力与销售策略制定能力，能准确把握市场趋势与客户需求，制定切实可行销售策略。 o拥有良好沟通能力与团队管理经验，能有效领导激励团队，协调各方资源，推动销售工作顺利开展。 o能够适应快节奏工作环境，具备较强压力承受能力与问题解决能力。 3.年龄与其他要求 o年龄在 42 岁以内，充满活力与创新精神。 o对中禾宝桑企业文化与产品有高度认同感，具备良好职业道德与团队合作精神，能遵守公司各项规章制度。 五、福利待遇 1.综合年收入60-100W，以业绩为导向，多劳多得。 2.完善的培训体系与晋升机制。 3.良好的工作环境与团队氛围。 4.丰富的员工福利，如五险一金、带薪年假、节日福利等。

希望你在当地婚恋领域具备丰富经验，拥有成熟团队，具备突出的销售能力与服务水平。借助我主良缘强大的品牌影响力、系统化培训支持、持续输送的高端客户资源以及标准化门店运营体系，实现强强联合、协同共赢的跨越式发展！ 岗位职责： 1、销售策略与执行：制定并落地团队销售方案，带领成员达成公司设定的个人及团队业绩目标。 2、团队建设与管理： 负责团队人员的招募、筛选、培养与人才梯队搭建。 组织落实日常管理机制（如晨会、夕会、复盘会议等），提升团队专业素养与执行效率。 实施绩效考核、辅导与发展激励，打造积极进取的团队文化。 3、客户关系管理： 指导并监督团队开展客户沟通、深度交流、需求分析与长期关系维护。 确保为客户提供专业、细致、高品质的婚恋咨询与服务体验。 妥善应对客户意见与建议，持续提升客户满意度与推荐率。 4、数据分析与优化：跟踪团队销售进展与客户转化情况，识别问题并提出有效改进措施，不断优化销售策略与服务质量。 5、跨部门协作：与服务端、市场端等相关部门高效配合，保障客户服务流程无缝衔接，提升整体运营效能。 任职要求： 1、年龄26-40岁，大专及以上学历（优秀者可适度放宽），具有婚恋行业从业背景及本地资源积累，具备独立组建高效团队的能力。 2、曾在知名大型婚恋机构（如世纪佳缘、百合网、珍爱网等）从事电销或面销团队管理工作2年以上，有实际带领团队取得优异业绩的案例。 3、具备扎实的销售管理功底，精通电销/面销全流程运作（包括招聘、培训、目标拆解、过程督导、激励机制设计）。 4、抗压能力强，结果导向明确，善于激发团队潜能以冲刺高目标。 5、沟通表达出色，情商高，能精准把握并深入挖掘客户情感诉求。 薪酬结构（保障+激励+共享）： 无责任底薪：提供坚实收入保障。 个人业绩奖金：上不封顶，多劳多得。 团队管理提成：高比例分享团队成长收益。 超额完成奖励：额外发放专项激励奖金。 合伙人/门店总监发展通道：达成卓越业绩者，可晋升为合伙人，享有利润分红、股权激励或更高层级提成等综合回报方案。 收入预期： 基础目标：综合月收入1万-2.5万+ 合伙人/门店总监目标：综合月收入1.5万-4万+，上不封顶！（实际收入与团队表现及门店盈利直接挂钩）

任职资格: 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具备三年以上从事人力资源行业政企客户、国及大型民营企业客户开拓与销售工作经验，熟悉招投标相关流程； 3、具备出色的产品宣讲能力及公文撰写能力，熟练掌握EXCEL与PPT等办公软件； 4、对销售工作充满热情，性格开朗，具备良好的沟通表达能力和人际互动技巧，逻辑思维清晰，善于独立思考； 5、因公司处于快速发展阶段，需具备较强的学习能力、进取心、抗压能力及高效执行力； 6、具备优秀的分析与问题解决能力，能敏锐识别工作中存在的问题并及时有效处理； 7、拥有良好的团队协作意识和组织协调能力，适应力强，能够快速应对环境与业务需求的变化；

岗位福利：高薪资，团队年轻有活力氛围好， 入职缴纳五险一金 大公司晋升空间多 公司周边环境优美，生活便利 上市公司 任职要求：想赚钱，想成长，想提升自己，想职业晋升，想多些人脉资源 抗压能力ok，有一定的管理能力。 说话利索，沟通表达能力OK 有一颗坚定的心

招聘：销售总监（五险+周末双休+法定节假日） 薪资：40000-50000元/月 工作职责： 1、执行全国销售计划，开发有效的销售渠道，发展优质经销商，确保全年销售指标完成； 2、掌握所负责销售区域内市场信息，及时反馈，协助完善区域内销售**； 3、负责合同谈判、应收款催收等； 4、与代理商、客户关系的协调，维护好代理商的关系。 岗位要求： 1、建材行业、电梯行业人才优先； 2、大专及以上学历，电梯销售经验丰富者可适当放宽； 3、8年以上知名电梯品牌工作经验，对电梯行业、产品有深入了解。 4、对区域市场掌握一定的市场信息、管理渠道及代理商。 5、具备较强的沟通能力、抗压力，事业心较强。 6、仪表端庄、语言表达及公关能力强、进取心强； 7、成熟项目的营销组织、协调和销售绩效管理； 8、销售队伍的建设与培养等。 9、薪资：年薪50W-80W

岗位职责： 1. 制定公司整体营销战略与计划，统筹营销团队管理； 2. 负责品牌建设与市场推广，提升公司市场知名度与影响力； 3. 对接重要客户资源，推动大型营销项目落地。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、金融等相关专业； 2. 拥有金融行业营销管理高管经验，具备丰富的营销资源和团队管理能力； 3. 具备创新的营销思维和市场预判能力。

岗位职责 1、开发维护国家电网、南方电网、铁塔、石化、车企、地方城投交投大客户； 2、跟进框架招标、定点入库、标杆超充场站项目洽谈； 3、负责商务谈判、报价、合同签订、回款跟进； 4、搭建全国渠道代理商体系。 任职要求 1、3年以上充电桩/电力设备大客户销售，有现成国网、铁塔、车企资源； 2、熟悉招投标、EPC项目运作模式； 3、能接受出差，抗压能力强。

岗位职责： 1.负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作，确保货品安全无损 2. 按照订单或调度指令准确完成装车、卸车及库内周转任务 3. 协助整理仓库、保持作业区域整洁有序，配合日常盘点与5S管理 4. 遵守安全操作规程，正确使用手推车、托盘、叉车（如持证）等工具设备 5.配合团队完成临时性支援任务，保障物流环节高效运转 任职要求： 1.年龄18-48周岁，身体健康，能适应体力劳动及户外作业环境 2.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识 3.无犯罪记录，服从管理，遵守企业规章制度 4. 有物流、仓储、制造等行业装卸经验者优先 5. 最低学历不限，能识字算数、沟通清晰即可

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岗位职责： 1. 制定并执行公司整体渠道销售战略与年度销售计划，达成业绩目标 2. 统筹管理渠道销售团队及渠道体系，优化渠道布局与合作伙伴关系 3. 主导重点客户开发与大客户战略合作，提升市场份额与品牌影响力 任职要求： 1. 具备渠道关系建立、渠道关系维护和大客户开发经验 2. 优秀的团队领导力、跨部门协同能力及客户谈判能力 3. 热爱创新科技、了解前沿科技动态，理工科教育背景优先 6. 具有法律、知识产权、科技成果转移转化行业经验或背景

岗位职责： 1.制定并执行公司销售战略，完成年度销售目标及利润指标 2.统筹管理销售团队，负责招聘、培训、考核与梯队建设 3. 深度开拓重点行业客户及区域市场，建立并维护核心客户关系 4. 分析市场动态与竞品策略，优化销售流程与定价体系 5.协同产品、运营、财务等部门，推动跨部门项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售总监或同等岗位管理经验，行业背景匹配优先 2.熟悉销售全周期管理，具备从0到1搭建团队或渠道的成功案例 3.优秀的市场洞察力、谈判能力与大客户攻坚能力 4. 具备较强的数据分析能力，能基于业务数据驱动决策 5.逻辑清晰、抗压能力强，具备高度的责任心与领导力

盐城宝志润新材料科技有限公司，专注高品质湿厕纸、酒店（美容院、理发店）点断式干巾（浴巾）等产品研发、生产与销售，拥有标准化生产基地与成熟供应链，面向全国拓展商超、母婴、电商、OEM/ODM渠道，现诚招销售总监，共拓国内外市场。 一、岗位职责 1. 销售战略与目标管理 - 制定公司年度/季度销售战略、目标与预算，分解至团队与渠道，确保营收、利润、回款指标达成 - 分析湿厕纸行业趋势、竞品动态、渠道格局，优化定价、促销与市场策略 - 主导销售数据复盘，输出增长方案，推动业绩持续提升 2. 团队建设与管理 - 搭建、招聘、培训、考核全国销售团队，设计激励与晋升机制 - 制定销售流程与KPI体系（销量、回款、新开、铺货、动销），带队攻坚 - 赋能区域经理与业务员，打造高执行力销售铁军 3. 渠道拓展与管理（湿厕纸核心渠道） - 开发与管理全国经销商/代理商，制定招商、激励、区域保护政策 - 拓展KA商超、母婴连锁、电商平台、OEM/ODM、社区团购、礼品等渠道 - 管控串货、乱价、库存健康，提升渠道存活率与回款率 4. 大客户与客户管理 - 牵头对接头部商超、母婴集团、OEM大客户，主导谈判与签约 - 维护核心客户关系，提升复购与满意度，处理重大客诉 5. 跨部门协同 - 联动生产、研发、市场、财务、供应链，保障供货、新品、营销、费用落地 - 参与产品规划与品牌推广，提升市场占有率与品牌力 二、任职要求 - 大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先 - 5年以上湿厕纸/卫生巾/纸尿裤/个人护理用品销售管理经验，3年以上销售总监/全国操盘经验 - 精通经销商招商、渠道运营、终端动销、KA/母婴/电商/OEM等至少2类渠道 - 有成熟全国经销商资源、大客户资源，能快速起盘与增长 - 具备从0-1搭建团队、从1-10操盘增长的成功案例 - 强目标感、强执行力、强谈判能力，能接受全国出差 - 熟悉湿厕纸产品、卖点、合规、成本结构与行业规则 三、薪酬福利 - 薪资：底薪+绩效+提成+年终分红（年薪10-60万，上不封顶） - 福利：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、出差补贴 - 发展：核心管理岗、股权激励、行业资源平台、晋升空间 四、工作地点 江苏盐城（可接受全国出差） 五、应聘方式 - 简历投递：加微信号通过后可投（加微信时备注应聘销售总监）。 - 联系电话： - 合则约见，谢绝空降

本科及以上学历，有丰富的房地产、商业地产项目销售经验，有人脉客源积累，沟通能力强，有敬业精神，有团队精神，年龄28—40岁。

超级经理人项目介绍： 中信保诚经理人项目诞生于2000年，以其完备的培训体系、极具竞争力的展业奖金、严格的人才定位和遴选标准在行业内著称。 2014年，为进一步增强经理人项目的影响力，全国范围内可统一复制传承，中信保诚经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。 2019年，“超级经理人计划”应运而生，旨在弘扬中信保诚企业文化，深化卓越经理人品牌优势，突出核心竞争优势，致力于成为最具市场辨识度、彰显中信保诚营销特色的文化名片。 岗位职责： 1、根据客户情况，分析保险需求，为客户制定专业保险方案； 2、做好客户服务，协助客户办理相关理赔； 3、寻找优秀人员进行增员并组建团队； 4、按要求参加公司各项会议； 5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25岁-50岁之间； 2、工作经验：具3年及以上经营管理经验或国家、行业认可的专业人士，如 持有律师、会计师、资产评估师证书等； 3、具备良好的沟通、组织和协调能力； 4、具备优秀的执行能力和团结协作能力； 5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力； 7、无不良行为记录。 职位待遇： 1、学习成长奖励：培训津贴、创业成长津贴等； 2、销售收入：展业佣金、月度销售奖金等； 3、团队发展收入：增员奖金，优增辅导奖金（最长可获取5年），组建团队后可获得团队管理津贴等； 4、双百万计划：10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖；2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖，10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励，每阶段晋升，均有奖励，让每一步晋升都有收获； 5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。

岗位内容： 1. 负责统筹与督导分公司的日常运营，推动分公司实现既定业绩指标； 2. 研判区域市场动态与竞争格局，拟定营销方案，拓展新客户资源与业务项目； 3. 建立并持续优化企业管理制度与标准化流程，助力业务高效发展； 4. 协同总部各职能部门，落实公司部署的各项重点工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备7年以上相关领域从业经历； 2. 掌握现代企业管理模式，通晓劳动法、劳动合同法、社会保障制度、招投标法等相关法律法规； 3. 拥有10年以上人力资源或物流行业经验，具备出色的市场开拓能力及丰富的实务处理经验； 4. 具备卓越的沟通协调能力、团队管理能力以及敏锐的商业洞察力。

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2. 负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升团队作战能力 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品等部门推进项目落地，保障销售全流程高效运转 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉行业市场与客户决策流程 2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力与抗压能力 3. 目标导向强，具备数据分析意识与结果驱动思维 4. 具备良好的职业道德与客户服务意识 5. 学习能力强，能快速适应业务变化与组织发展需求

岗位职责： 1、负责成套电气产品壳体的结构方案优化、制造工艺规划及材料选型设计； 2、编制成套电气产品壳体相关图纸、钣金加工工艺文件、检验规范等技术文档； 3、对接外协单位及供应商，收集其供货产品壳体的技术参数与性能数据； 4、建立成套电气新产品及合同项目壳体的物料清单BOM、工艺BOM等ERP系统数据； 5、发起成套电气产品壳体ECR工程变更，并制定相应的变更实施方案； 6、按时完成周/月/季度工作汇报及领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、熟练使用AutoCAD、SolidWorks、Office等常用办公及设计软件； 2、具备企业所产成套电气产品壳体的设计能力，能合理布局并有效控制成本； 3、掌握加工流程、国家和行业标准、检测规范、试验设备及测试方法；了解国内外同行业技术发展趋势，熟悉新工艺、新材料的应用动态； 4、具有较强的理解力、沟通协调能力，思维敏捷，富有创新精神，具备良好的团队协作意识； 5、熟悉ISO 9001、GB/T 24001、GB/T 28001管理体系，了解公司运作机制，严格执行部门各项“工作管理办法”及“业务流程（SOP）”。

寻找有创业精神、不甘平庸、有上进心的有志伙伴 轻资产轻创业，低门槛、无压力、不用囤货 时间自由灵活，不受朝九晚五束缚 全程一对一指导，零基础可入行 多劳多得，收入自主掌控，上不封顶 适合想突破现状、打造长期副业、想自主干事、愿意踏实深耕的人 诚招志同道合、有目标、肯执行力、想长期稳定发展的同行者

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责团队管理与业务指导，组织销售培训、过程管控与绩效辅导 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 4.分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营等部门优化销售策略 5. 定期提交销售数据分析报告，为管理层提供决策支持 任职要求： 1.具备销售经理/主管岗位所需经验，经验要求：不限（默认） 2. 最低学历：不限（默认） 3.具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点、薪资范围及具体行业信息需企业补充完善

招聘销售精英 10名. 区域划分:金丽衢2名，杭嘉湖绍2名，甬台温2名，上海1名， 江苏1名，其他若干名 工资待遇:底薪+提成+补贴+股权激励，: 交五险一金。 要求:1、熟悉浙江宠物药品市场 2、有销售经验

全国招募｜湿厕纸机 城市业务开拓合伙人（长期稳定・兼职首选） 我们是全国商场湿厕纸自助售卖机运营商，设备投放于全国各地商场/景区/医院/高铁站等高客流场所的卫生间。现面向每个城市招募城市业务开拓合伙人，负责本地区的设备推广、入场合作事宜，主打零投入、无门槛、可长期兼职，靠本地资源稳定增收。 你需要负责： 1.优质场地挖掘：对接本地商场/景区/医院/高铁站等高客流的公共场所，筛选优质卫生间点位 2.商务洽谈签约：对接高客流场所的物业、招商、后勤管理等负责人，沟通设备进场合作事宜，敲定设备入驻、安装点位、商务合作细节 3.资料对接落地：协助完成场地报备、合作合同对接、点位确认，配合总部完成设备进场落地 4.长期资源维护：简单维护合作物业关系，保障设备正常存续 注：无需负责安装、运维、维修、耗材补货等具体事务，后续全部由专人承接，纯资源变现。 收益模式（双重收益，长期躺赚）： 1.：签约即结算，多签多得、上不封顶 2.长期流水分成：自己名下的设备，持续享受运营收益分成，一次开拓、长期收益 我们希望你： 1.熟悉本地商圈，有商场/景区/医院/高铁站等物业资源者优先 2.沟通能力强、踏实靠谱，可长期稳定合作 3.时间自由，全职、兼职均可 合作优势 1.零成本入局，无需投资垫资 2.刚需实体项目，模式成熟、收益稳定 3.总部全程扶持，提供话术、合同、落地支持 4.时间自主，不用坐班，短期赚落地分成、长期赚被动收益 本次重点招募城市：一线、新一线及省会城市优先，全国其他城市同步招募中。适合本地副业、轻创业，有意向可直接咨询对接！

重点招聘区域： 我们是传奇西凤全国运营商，运营总部在杭州。 西凤酒是中国四大名酒之一，是名酒里面最后一座未被完全开发的金矿，产品定位中端白酒，对标剑南春，汾20，洋河梦3等…… 现因业务发展需要：招销售经理数名。 浙江区域：宁波，台州，嘉兴 上海区域：浦东，虹桥，黄埔等地。 江苏区域：南京，苏州，无锡，常州等地。 要求：有传统经销商资源以及团购资源，在当连续地居住5年以上，有传统经销商客户资源以及良好的人脉。 全国其他区域有资源也可招聘

营销经理 经验不限/学历不限。待遇：5000-30000（无责底薪+全勤+奖金+提成20%-50%）岗位要求：年满18岁以上，社交能力强，形象气质佳，有相关工作经验者优先 薪资福利:5000-30000元 招工人数:招聘人数：若干 [节日福利][其他] 工作地址:浙江省杭州市桐庐县城南街道迎春南路666 号

岗位职责： 1、结构设计：依据产品需求开展结构分析、评估与设计，负责产品结构单元的模块BOM编制，并根据3D结构模型输出2D工程图纸； 2、产品试制：按照已完成的结构设计方案进行样品试制及初步功能调试； 3、产品模具：提出模具开发需求，并协同模具科/注塑科对结构进行优化，以满足批量化、高效率生产要求； 4、评价测试：按功能需求完成结构相关测试工作，并整理实验报告归档保存； 5、文档编写：在项目各关键节点及项目结项时，编制对应技术文档并及时提交归档； 6、成本控制：预估结构部分的技术成本，后期配合采购及结构团队推进降本方案及相关验证工作； 7、量产支持：协助解决生产过程中遇到的结构类问题，持续优化生产工艺与产品结构设计。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、机电、材料成型等相关专业； 2、具备1年以上结构设计相关工作经验，工作认真细致； 3、具备良好的沟通能力，了解项目管理流程； 4、熟练使用UG和CROE软件者优先； 5、掌握注塑工艺、常用注塑材料及模具结构知识，有小家电行业经验者优先； 6、具备较强创新意识，熟悉专利申报流程，拥有专利成果者优先考虑；

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