岗位职责： 1.开拓并维护高净值客户群体，建立持久稳定的客户关系； 2.分析客户的理财需求，提供个性化的资产配置建议； 3.负责客户资源的开发与日常维护，制定销售策略，达成业绩指标； 4.持续为达标客户提供专业化的财富管理服务与投资咨询。 任职要求： 1.持有证券从业资格证，具备基金从业资格者优先考虑； 2.有1年以上券商理财经理经验，或2年以上客户经理工作经验者优先； 3.具备一定的客户基础及渠道拓展资源； 4.熟悉证券及金融市场运作，严格遵守行业法规与职业操守。 薪资福利： 1.无责任底薪5000元+高额提成。 2.年终奖金+绩效奖励+年度分红。 3.周末双休、法定节假日休假、享受带薪年假。

双休！双休！节假日休！ 公司提供优质的资源支持，无需外出拓客，客户资源稳定有保障！诚邀您的加入～ 岗位职责： 1.为客户提供专业的金融咨询服务，协助其制定合理的融资计划； 2.结合客户的财务情况与风险承受能力，量身定制个性化的金融服务方案； 3.定期参与市场动态分析及产品知识学习，持续提升专业水平与服务质量； 4.持续维护客户关系，增强客户满意度与长期合作意愿； 5.与团队协同协作，共同达成销售任务与业绩指标。 任职要求： 1.中专及以上学历，性别不限，年龄20-35周岁，具备基础销售经验者优先； 2.工作时间：周一至周五9:00-12:00/13:30-18:00，周末双休，国家法定节假日正常休息；每周四提供下午茶福利～ 3.带薪休假：享有国家规定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等； 4.节日福利：重大节日礼品或礼金；生日当天享礼品或奖金； 5.企业培训：公司设有系统化培训机制，涵盖一对一带薪辅导、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升课程及专业技能训练等； 6.公司资源：全面助力员工职业成长与业绩突破。

岗位职责： 1. 开拓并维护高净值客户群体，与客户建立稳定且持久的合作关系； 2. 分析客户的整体理财需求，协助客户制定合理的资产配置计划； 3. 负责客户资源的开发与日常维护，拟定销售策略，达成既定销售任务； 4. 持续追踪服务达标客户，提供专业、持续的财富管理咨询服务。 任职要求： 1. 需持有证券从业资格证，具备基金从业资格者优先考虑； 2. 有1年以上券商理财经理经验，或2年以上客户经理工作经验者优先； 3. 具备一定规模的客户资源及渠道资源； 4. 熟悉证券及金融市场运作，严格遵守相关法律法规与职业操守。 薪资福利： 1. 无责任底薪5000元+高额提成。 2. 年终奖金+绩效奖励+年度分红。 3. 周末双休、法定节假日带薪休假、享受带薪年假。

双休银行信贷部专员 一、工作内容 负责银行信贷相关业务，包括抵押贷款、个人信贷、企业贷款等。 公司提供客户资源，也可自主开发客户，外拓或电话销售方式可自由选择，工作时间灵活自主。 工作时间：早8:30～晚5:00，中午休息90分钟。 提成比例：90%高比例提成。 薪资范围：4000-12000元，上不封顶（符合金融行业正常薪资水平），底薪3800元。 二、福利待遇 1.周末双休，法定节假日正常休假，享有婚假（发放1000元红包）、丧假。 2.公司每月定期组织团队建设活动。 3.每满3个月发放工龄奖300元，累计无上限。 4.，12个月缴纳一金。 5.办公环境优越，团队氛围融洽，成员以95后、00后为主，人才众多，颜值在线。理想收入在这里触手可及，关键取决于你的能力与态度！公司晋升空间广阔，机会丰富，管理岗位内部提拔（拒绝空降）。 有金融、房地产、保险、银行贷款等相关从业经验者优先考虑（退伍军人优先）。 三、提成当天发放～提成当天发放～提成当天发放 重要的事情说三遍 四、公司每季度组织优秀员工旅游，全程费用由公司承担，个人无需支付任何费用。 五、诚信为本，真诚待人 你来就对了

岗位定位 作为公司衍生品业务在目标城市的核心负责人，依托公司成熟的场外个股期权交易平台与合规体系，整合本地资源、拓展业务版图，打造区域标杆性衍生品服务网络，与公司共拓万亿级衍生品赛道蓝海。 核心职责 1.负责目标城市场外个股期权业务的全面拓展，包括渠道开发、高净值客户/机构客户挖掘、合作关系维护，达成区域业绩指标； 2.深度整合本地金融圈、企业圈、投资圈等自有资源，搭建多元化业务渠道（如券商营业部、私募机构、投资社群、企业家协会等），快速打开区域市场； 3.向客户专业解读场外个股期权产品逻辑、交易规则及风险控制体系，结合客户需求提供定制化衍生品配置方案； 4.维护区域客户关系，及时响应客户咨询与业务需求，协调公司总部资源保障交易流程顺畅，提升客户满意度与复购率； 5.收集区域市场动态、竞品信息及客户反馈，优化区域业务策略，推动公司产品与服务的本地化适配。 任职要求 1.3年以上金融行业从业经验，在目标城市拥有丰富的金融资源、企业资源或高净值客户资源，具备资源快速转化能力； 2.对衍生品赛道有强烈兴趣，认可场外个股期权业务模式，有明确意愿深耕衍生品领域，但缺乏成熟平台支撑者优先； 3.熟悉金融市场基本逻辑，了解期权、期货等衍生品基础知识（有无直接从业经验均可，公司提供专业系统化培训）； 4.具备优秀的市场开拓能力、谈判沟通能力及团队协作意识，能独立完成客户开发与业务闭环； 5.具备合规意识，严格遵守行业监管要求及公司业务规范，无不良从业记录； 6.常驻目标城市，愿意投入时间与精力深耕本地市场，有创业心态与结果导向思维。 核心优势（平台支持） 1.成熟合规平台：持有相关业务资质，搭建完善的交易系统与风控体系，解决“有资源无合规平台”的核心痛点； 2.产品与技术支撑：多样化期权产品体系+智能化交易工具，降低业务开展门槛，提升客户服务效率； 3.全周期培训赋能：从衍生品专业知识、产品逻辑到获客技巧、谈判话术，提供一对一系统化培训； 4.灵活激励机制：高额业绩提成+区域分红+团队搭建奖励，收益上不封顶，多劳多得。

无责底薪6000（出勤即享）+2400绩效奖金+高比例提成，综合月收入约1W以上，入职即办理五险一金，无需外出推广或陌生拜访，公司提供精准意向客户资源，坐班制办公，成交效率更高 工作内容： 1、处理客户通过线上渠道提交的申请信息（无电话骚扰及名单外呼） 2、分析客户需求并匹配合适方案 3、开展客户邀约及后续流程跟进 4、相较于同业优势：提成比例更具竞争力 任职要求： 1.年龄*****优先 2.热爱销售工作，有意愿长期发展（岗位为办公室驻岗） 3.思维条理清晰，具备一定表达与沟通能力，亲和力强 4.退役军人优先，有销售经验者优先录用 薪资构成：无责底薪6000+2400绩效+高额提成+各类奖励 福利待遇：五险一金、月度奖励、季度奖励、年终奖励、交通补贴、节日礼品、节日红包、生日庆祝、晋升仪式、带薪休假、晋升机制、工龄津贴、下午茶点、工作日咖啡、家庭关爱基金等 晋升路径：业务专员→业务主管→区长 我们注重实际能力而非资历背景，助力你实现职业精英目标 注：本岗位为公司直招，不收取任何费用，求职者可安心投递！如需快速了解岗位详情，欢迎来电咨询，我们将及时为您解答！感谢您的关注！！

根据甲方的电话信息联系到欠款人，督促其还款

岗位职责： 1、为客户提供贷款咨询服务，制定专业且精准的贷款解决方案； 2、协助客户办理贷款申请，指导资料准备、提交并全程跟进进度； 3、持续维护客户关系，保障服务品质与客户满意水平； 4、定期跟踪市场变化，为公司贷款产品改进提供有效建议。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识； 2、了解银行贷款操作流程及相关政策法规； 3、具有高度的责任感和良好的团队协作能力； 4、能适应较高强度工作节奏，抗压能力强。

公司氛围轻松，年龄无限制，80后、90后、00后齐聚一堂，新人小白零经验也热烈欢迎！ 【工作内容】 办公室内办公，客户由公司统一分配，通过电话与客户沟通，邀约上门，后续有专人接待跟进，无业绩硬性考核，收入上不封顶，多劳多得 【工作时间】 早上8:30至下午6:30，午休2小时，法定节假日正常休息，享受带薪婚假、年假 【薪资福利】 1. 底薪5000元+提成（10%-50%）+奖金+社保 2. 培训：入职即享免费带薪培训，完全不用担心没经验 3. 福利：各类奖金不断，游戏奖、月度奖均有发放，节日福利、生日福利齐全，团队聚餐频繁 【岗位要求】 不限性别，接受零基础新人，室内办公，无需外出，全程有人指导，不怕你不会，就怕你不来 有意向可随时联系，没事聊聊也欢迎，轻松交流，开心沟通~哈哈哈

V接受无经验，老员工1对1带教。 银行贷款，当前最具潜力和市场规模的行业 公司规模：广州已设立分公司，急需该领域人才，有意向者欢迎投递简历，月收入：普通销售1.5万+，业绩顶尖者可达10万+ V如果你希望实现高月薪，不妨了解我们公司，助你快速增收V 【举例】月业绩5w，实收2.5w 月业绩10w，实收5w 工资待遇： 1.收入可观：入职保底4000（无需开单）+高额提成+奖励+年终奖，综合月入20000—30000 上班时间：大小周 周一至周四9:30-20:00（含午、晚餐时间），周五17:50下班 岗位职责： 我们致力于成为广州领先的融资贷款服务平台 1.公司分配精准意向客户资源 2.为个人及企业提供专业贷款咨询与解决方案 3.协助客户处理传统银行难以解决的融资难题 公司福利 1.晋升机制：管理岗全部从内部选拔，晋升通道畅通 2.生日关怀：举办员工生日会，赠送礼品与红包 3.团队活动：组织郊游、聚餐、K歌、不定期安排公费旅行 4.假期制度：享受法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假 5.办公环境：全视野办公空间，配备下午茶、微波炉、冰箱等设施 因业务迅速扩展，管理岗位快速空缺补位。欢迎加入我们~

企业亮点：本地企业，离家近！ 两班倒提供吃住 企业生产：印刷厂。 招聘岗位：岗位1：质检员，年龄16-45 岁以内。 岗位2：做调墨学徒，年龄16-45 岁以内，过来有老师傅教。 岗位3：做开机操作工，年龄16-45 岁以内。 岗位4：仓库工，年龄 16-50 岁。 上班时间：两班倒，8:30-20:30，没有夜班，但是会有加班，加班有加班工资，月休2-4天。 招聘要求：年龄 16-45 岁，工人 16-45 岁，男女不限，中专学历有经验优先，服从车间管理，吃苦耐劳，有职业道德，认真负责，有责任心，有团队合作精神、诚实守信。 薪资待遇：质检员，试用期1-3个月3500元，期间根据表现转正5800~6000元以上/每月。 调墨学徒，试用期1-3个月3500元，期间根据表现转正5500~6000元以上/每月。 开机操作工，试用期1-3个月3500元，期间根据表现转5500~6500元以上/每月。 仓库工，试用期1-3个月3500元，转正工资有提升。 每个月25-30号发工资。 食宿情况：吃住，住宿3-6人间，水电费均摊。 其他注意事项：，工资里。 企业地址：昆明经开区。

砍甘蔗，只砍捆好放地里，结钱快，还要20人

【信息J:5204 -1】丘北松伟灯饰销售有限公司惠达卫浴店 一、招聘安装师傅一名 二、岗位要求 35岁以下，优先考虑有经验者，主要负责灯具、卫浴、开关插座、浴霸的安装及售后。 三、薪资待遇 待遇学徒2500一个月，有经验者3500一个月。 四、联系方式 电话：范先生。 地址：丘北县君悦华庭二期松伟照明，惠达卫浴。 详细内容见下方链接 （有招聘信息链接请发给，含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。如信息失效反馈给。需要脱单、租房、卖二手东西，打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群，大家共同维护好公益群。）

【招聘】 现诚聘家常菜厨师 1名 薪资：4500—5500元/月 要求：做事认真，服从管理，勤劳上进 福利：月休4天 联系电话： 地址：斗南花市旁

鹤庆黄坪找挖机师傅工资自己打电话谈

精准意向客户！！！公司具备独立获客渠道，整合互联网与电台沉淀资源，专注助贷领域超10年！！正规平台待遇优厚，保障完善，安心投递！！财富时代靠实力，选择胜于努力！！ 全面的业务覆盖：个人抵押贷款＋个人信用贷款＋企业类贷款 工作内容： 1、公司免费提供中高端客户资源，无需外出，通过电话&微信等方式对接客户，线上沟通后邀约至公司面谈！客户信任，销售轻松！主管协助洽谈，提升成单率！无经验新人最快7天开单，首月收入突破1w＋，真实可查案例！ 2、与客户建立并维护长期稳定关系，专业高效地为客户匹配银行贷款解决方案。 3、专注老客户与转介绍业务！客户的认可，是公司实力的最佳证明。 薪资&福利： 不夸大，不虚假，拒绝用虚高薪资吸引人，我们寻找愿意踏实发展的伙伴！ 1、无责任底薪4000-5000（设有储备主管岗）＋提成（20%-40%），全额发放，绝不拖欠 ＋司龄奖200元/年 ＋最佳新人奖/业绩新星奖：888元（根据激励政策调整，金额可能更高） ＋月度及季度销冠奖励：3888-8888元（依据政策浮动，上限更高） ＋团队与个人现金激励 ＋福利补贴（含午餐、职业形象照等） ＋团建旅游、生日礼金、节日礼品、司龄纪念好礼！！ 2、工作时间早9晚6，周末双休！！ 完成每日基础任务即可下班（通话时长70分钟&有效沟通70人次） 3、公司按规定缴纳六险一金 4、享有多项假期福利，入职满一年即享5天带薪年假，春节假期超长 任职要求： 1、年龄22岁以上，高中及以上学历 2、不限经验，入职有主管带教，需适应电销工作模式，具备良好沟通能力 3、期望长期发展，有明确赚钱目标，心态稳重不浮躁 晋升路径： 客户经理-小组班长-储备干部-部门主管-（业务总监） 内部晋升机制透明，机会公平，具备2年以上销售管理经验者可直接申请储备干部岗位！ 地理位置： 天府广场1/2号线地铁口旁5A级写字楼：SAC东原中心 毗邻春熙路，交通便利，办公环境优越，物业服务质量高 我们拥有积极向上的团队氛围！在这里，你不仅能收获成长与收入，更能进入成熟专业的平台，3个月内明确职业方向，实现远超同龄人及其他行业的薪资水平！！ 如果你也认同我们的理念，欢迎联系我了解详情~期待你的加入

薪资待遇： 1、无责任底薪4500＋提成（18%-45%）＋多项现金奖励（100-2000）＋年终奖金＋五险＋工龄补贴。新员工月入过万，资深员工月薪5万以上，销售冠军可达10万以上； 2、享受节日福利、生日礼品等关怀待遇； 3、公司定期安排丰富多彩的团队活动，不定期组织员工聚餐，增强团队凝聚力； 4、晋升机制公开透明：客户经理—班长—主管—团队经理—团队总监—分公司负责人（平台广阔、晋升公平、发展空间大）。 岗位职责： 1、借助公司提供的优质客户资源，深入了解客户的资金需求，协助客户制定融资方案，解决资金难题，整个服务过程公开合规； 2、维护高价值客户关系，持续跟进服务，推动业绩转化与长期合作； 3、甲级写字楼独立办公工位，室内办公，无需外出，拒绝陌拜。 任职要求（同行经验丰富者待遇优先）： 1、年龄18-35岁，性别不限（条件优异者可适当放宽）； 2、学历不限（欢迎优秀应届毕业生加入）； 3、工作经验不限（具备销售或贷款行业背景者优先考虑）。 工作时间： 09:00－18:00，周末固定双休，法定节假日全员休息，遇长假通常提前放假，便于员工错峰出行。 银行直签正规平台，与多家银行保持合作关系（涵盖国有四大行、商业银行及地方性银行），渠道资源丰富，业务覆盖广泛。

金融助贷（按揭岗位） 一、工作内容： 1、熟悉掌握各大银行、商业银行、村镇银行及相关金融机构的最新产品政策，并持续跟踪更新动态 2、具备征信解读能力，能进行负债测算及客户个人信息的综合分析与评估 3、负责对销售团队进行产品知识及征信相关培训 4、维护现有银行合作渠道，同时积极拓展新的业务合作资源 5、适时协助完成业务合同的签署工作 6、根据客户需求精准匹配合适的银行或机构融资方案 7、独立完成从方案签约、审批通过到放款落地的全流程操作 8、负责贷款发放后的后续管理工作 二、薪资＋上班时间： 1. 周一至周五 9:30-12:00，13:30-18:00（周末双休） 2. 薪资范围8000-10000元+提成＋五险＋奖金，每月15日准时发放 三、任职要求： 1. 具备1年以上同行业工作经验 2. 年龄25-45岁，能力突出者条件可适当放宽 四、福利待遇： 1. 缴纳五险，享受法定节假日（带薪）、节日福利及带薪年假 2. 每月提供晋升通道，享有级别补贴与管理津贴，入职即办理社保，定期组织团建活动 五、详细地址： 铁路公园C口出站后直行50米，左转继续前行即达（位于民生银行楼上）B座19楼1906室

岗位年薪：参考2025年，销售岗位年平均收入13-17万元。 薪资特点：基本保障工资4000-6000+高提成+服务费+证券从业资格证补贴。新员工一到三个月综合薪资在6000-8000/月（能力优秀者月入过万） 福利待遇： 1、享受五险一金及每年员工免费健康体检 2、每逢周六及国家法定节假日休息，和过节发放过节费或应节食品； 3、公司提供公寓式员工宿舍（步行5-8分钟，配有家电家具齐全,6-8人/间）； 5、公司定期为员工组织丰富多彩的户外拓展活动、生日会、季度旅游、休闲娱乐活动及国外内免费旅游奖励；部分传统节日发放礼品，公司组织各种大型抽奖活动。 6、新员工入职免费提供岗前、岗中技能培训，实战培训等，并有经理带领、小师傅辅导；阶段性安排培训，提高员工素养 7、孝心金：入职满一年1000元，司龄每多一年加200元；满四年1600元 满五年后每年加100元，2000元封顶，每年春节前，公司将孝心金直接转入家人的银行账户 8、考过证券从业的奖励1000，底薪+1 000（未取得从业资格者可先入职，后期公司提供考前辅导），提拔为管培生、储备干部的底薪+500，考过证券投顾的底薪+1000 18岁到35岁，高中大专学历以上，公司可以免费提高起专，专升本！ 主要工作 1、帮助客户安装、讲解软件，介绍软件各项功能使用，解决客户使用软件过程中的问题， 2、负责存量客户的维护工作，完成客户服务升级 3、负责向客户推荐指南针与麦高证券联合开展的营销活动

北京指南针科技发展股份有限公司 无经验要求，带薪培训，有老人带 主营业务：股票软件、券商业务 #招聘岗位 ：客户顾问。18-32岁 工作内容：公司提供客户，不需要外出，通过公司系统去电解决客户软件使用问题从而介绍软件产品达成促单，并且提供售后服务和证券开户服务。 薪资待遇： 1.底薪（4000-6500）+业绩提成（5%-12%）+各项奖金+岗位津贴+开户佣金收入。综合第一年薪资月均10000-13000 2.包住宿，上班走路五分钟，有独立卫浴空调地暖电梯 吃饭自费有餐厅，一顿正餐10-15元左右 3.免费提供证券从业资格考试培训，公司出资参加证券从业资格考试，带薪学习（一年6-8次专场考试） 4.考过证券从业的奖励1000，底薪+1000（未取得从业资格者可先入职，后期公司提供考前辅导），提拔为管培生、储备干部的底薪+500，考过证券投顾的底薪+1000。 5.新员工入职免费提供岗前、岗中技能培训，实战培训等，并有经理带领、小师傅辅导；阶段性安排培训，提高员工素养 6.入职后全额缴纳五险一金，免费学历提升，每周单休，法定节假日休息 孝心金：入职满一年1000元，司龄每多一年加200元；满四年1600元，满五年后每年加100元，2000元封顶，每年春节前，公司将孝心金直接转入家人的银行账户 公司定期为员工组织丰富多彩的户外拓展活动、生日会、季度旅游、休闲娱乐活动及国外内免费旅游奖励；部分传统节日发放礼品，公司组织各种大型抽奖活动

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 1.项目利润高、客户持续需求强； 2.零门槛加入：无需前期投入，提供系统化培训及专业财税工具支持； 3.未来3-5年发展潜力大，行业趋势向好：自疫情后税务系统开通个人所得税专项退税通道，目前我国约有2亿纳税人，其中95%以上在2021-2024年间存在较大退税空间。因个人操作不规范、缺乏专业知识，导致过往年度退税金额未充分获取。我们配备专业税务顾问团队，依托合规系统协助客户进行二次申诉办理退税； 4.分成比例高：单笔服务收益分成50%-70%（具体详谈），月收入可达5万元以上； 5.工作模式灵活：可兼职或全职参与，时间自主安排，通过已有资源拓展客户（无需坐班）。 [您将负责] 推广个人所得税退税相关服务，目标人群为企业高管、创业者、自由职业者等高收入群体； 利用自身人脉网络、社群渠道或行业圈子精准链接潜在客户； 协助完成客户需求沟通与方案确认，后续服务由专业团队全程执行。 [我们希望您具备] 在当地拥有中高端人脉资源（如企业主、金融从业者、互联网行业人士优先）； 具备基础财税知识或销售经验（资源丰富者条件可适当放宽）； 认同项目长期发展价值，不追求短期快利。 [收益机制] ●按每笔订单获得分成，结算公开透明（可随时查看后台数据）； ●推荐合作人加入可享额外奖励（非多级分销，符合法律法规）； ●表现优异者有机会晋升为区域合伙人，享有团队整体收益分红。 合规说明 合作规范提醒： 1.本合作属于正规财税服务协作，不涉及传销、非法集资等行为； 2.不收取任何入职费用，所有收益来源于服务佣金分成； 3.所有合作行为须遵守《个人所得税法》及相关平台管理规定。

开发新客户，维护老客户 【捷得普惠招聘】 岗位：信贷经理 工作时间：09:30~18:00 工资待遇：保底3000+5:5 新人业绩享受10%分红奖励 提供住宿安排 免费客户资源 晋升通道畅通

岗位介绍： 一、公司介绍 狮桥集团成立于2012年4月，是一家专注于物流行业数字化技术研发与应用的企业。凭借先进的数字技术手段和持续提升的经营业绩，公司先后获得美国知名私募基金贝恩资本（BainCapital）、百度、阳光融汇资本、商局集团以及建信信托有限责任公司的战略投资。2020年6月，建信信托正式成为狮桥第一大股东。 依托AI、大数据等互联网核心技术，狮桥以数字化管理和服务深化为切入点，打造全流程线上化、运力规模化运作的物流产业服务生态体系，积极推动物流运输行业的数字化升级。 目前，公司在物流平台服务、智能新能源卡车研发制造、商用车金融及交易服务等领域已处于行业领先位置。业务网络覆盖全国2000多个县级市，为超过2.2万家物流货主提供智能化运输解决方案，可调度社会运力超40万辆，服务线路遍及全国3.8万余条，累计完成运费结算达200亿元，成功匹配订单230万单。 旗下二手商用车交易平台连接全国11万余家二手车商，累计实现二手商用车交易3.8万辆，车辆检测量超20万辆。同时，已为近35万名个体司机及小型车队提供新车、二手车购置融资支持，累计放款1040亿元，助力客户采购重卡等设备共计54万台。 二、岗位职责： 1、负责在所属城市或县镇区域开展信贷产品推广工作，主要面向种植贷、养殖贷及小微经营贷客户群体，进行客户开拓与关系维护。 2、实地拜访客户并完成合同签署，按照公司规范整理及移交贷款相关权证资料。 3、执行定期客户回访，落实贷后管理工作，有效控制逾期风险，配合开展催收任务。 三、薪酬待遇 无责任底薪+高比例提成+绩效奖励，员工平均综合收入约8000-15000元/月！ 四、工作时间 早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息。 五、培训机制 配备系统化培训体系，覆盖职业发展各阶段，包含入职集训、师徒带教、日常辅导、团队协作学习、总部线上课程及优秀员工经验分享，帮助新人快速熟悉政策与操作流程。 六、晋升通道 销售路径：客户经理→城市经理→区域经理； 因今年新增信贷业务线扩张计划，管理岗位空缺较多，业绩达标即可获得快速晋升机会。 七、工作地点 根据个人居住地安排，全州文山市范围内就近分配开发区域（含广南县、富宁县等地）

诚聘金融助贷顾问+零基础可投+高提成 机会重于付出，选择成就未来！ 工作时间：朝九晚六 　　　　　周末双休 　　　　　法定节假日休息 　不加班！不加班！不加班！！！ 招聘岗位为助贷经理，通过电话沟通开展业务！正规持牌金融机构，专注银行贷款服务，客户资源精准分配，接受无经验者，配备专人一对一指导，无责任底薪3000+1000绩效，提成高达50%，收入以提成为主，底薪仅为起步保障，多劳多得，上手迅速，工作内容清晰简单，无强制业绩考核，团队氛围轻松融洽，管理方式灵活人性化，每月组织团建活动，奖励机制丰富多样(¯▽¯)

业务经理1 工作时间9:30-18:00（午休1个半小时）不加班，周末单休，法定节假日正常休息 底薪4500加提成15%-40%（综合工资5000-12000） 有丰富的员工活动（团建、旅游、部分活动等），有良好的工作环境氛围 职位描述 1.借助公司现有平台，通过电话与客户交流，提供专业的贷款咨询服务。 2.根据客户实际需求，量身定制合适的贷款解决方案。 3.负责客户后续的维护与跟进服务。 4.通过公司资源或个人渠道开发新客户资源。 任职资格 1.无需相关经验，入职后有专人指导带教 2.思维敏捷，具备较强的学习能力及团队协作意识 3.掌握基本销售技巧或具备电销从业经历者优先考虑 薪资

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位：车险代理经纪人（有相关经验者优先） 1、工作内容：与客户沟通，介绍并办理相关业务（如电话告知客户具体险种信息、保费支付方式及服务办理地点），公司配备专业系统支持 2、工作收入由个人留存，包括：高额返佣+驾意险提成+推荐维修奖励 4、具备相关从业经验者优先考虑

一、岗位职责： 1、派驻银行营业网点，负责宣传及推广建设银行手机银行、网上银行、支付龙等相关电子金融产品 2、协助客户完成电子银行的开通与激活，专业解答客户关于电子银行业务的疑问，并指导其正确使用相关功能 3、日常接待来访客户，提升客户对电子银行的认知与操作能力，在职责范围内积极协助客户处理相关事务 二、任职要求： 1、中专及以上学历，年龄20至40周岁 2、具备较强的客户服务意识，有客户服务或销售类工作经验者优先考虑 3、性格亲和，适应能力强，具备良好的语言表达与沟通能力 三、岗位福利： 底薪2000元加提成，综合收入实发2-3K，依法缴纳五险一金 工作时间： 上午8:30-17:00，中午休息1至2小时。月休四天（参照银行工作时间安排） 工作地址： 建行丽江丽江古城支行

我们的工作： 1.开发潜在客户，主动沟通并邀约，推动签约达成； 2.协同公司内部各部门，提升客户整体服务体验； 3.管理客户信息数据：做好客户关系归档及信息更新； 4.严格遵守公司各项制度，维护企业良好形象； 我们希望你具备： 1.至少一年相关经验，工作积极，乐于接受挑战； 2.学习与适应能力突出，能迅速融入互联网行业节奏； 3.具备良好沟通能力者优先录用； 我们提供： 1.底薪3k+1k绩效，综合收入5k起上不封顶； 2.公司业绩奖励10%（业绩区间7k-1w）； 3.个人业绩奖励5%（业绩2k-上不封顶）； 4.高达50%的提成比例； 5.双休制，法定节假日正常休息

岗位职责: 1. 负责在线客户服务，及时响应并解决客户疑问 2. 维护客户关系，保障服务过程的专业与高效 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力，能快速准确处理客户需求 2. 适应高强度工作节奏，拥有积极的协作意识 3. 对自身工作质量有追求，乐于学习并掌握新技能 4. 周末双休，节假日正常休假，入职即享12-15天年假 5. 薪酬方案灵活选择：3000无责底薪+10%提成或直接50%提成

不加班！不加班！不加班！ 无电话量、通话时长、上访量等考核，多劳多得，收入与付出直接挂钩。工作节奏可自主把控 薪资结构： 无责任底薪+绩效奖金+提成+推荐新人奖励，收入上不封顶 综合月薪8000元起（公司内月入过万员工占比高，努力和能力决定你的收入） （成功推荐一人入职满一个月，奖励500元） 工作职责： 1、通过公司平台提供的精准客户资源，进行业务相关的咨询服务，电话沟通了解客户意向，并邀请客户到公司面谈； 2、负责新客户的拓展及老客户的持续维护，提供专业解答与优质服务体验 工作时间： 上午9:00-18:30，中午休息2小时 法定节假日正常休假，从不强制加班——享有生日福利、节日礼品、每周现金激励，定期组织团队建设活动 晋升路径： - 晋升机制公开透明，业绩达标即可晋升为团队管理岗位 - 正规企业，与银行机构合作，业务合法合规，无需高频外呼，拒绝“白名单”式推销模式 具体工作内容： - 处理线上渠道客户提交的申请信息（均为精准引流获客），无骚扰性质电话，不涉及“白名单”操作，前期由专人带教。（办公室内完成，无需外出！！无业绩压力！！）（正规持牌机构，与银行合作，非网络贷款类公司） - 本公司直招，不委托任何第三方，全程不收取任何费用！ - 零经验可投，不限性别，欢迎职场新人及应届毕业生加入！！工作简单易上手，师傅一对一指导，确保快速掌握，享受团建活动、现金红包、年终奖等多重激励 公司环境轻松，团队年轻有活力，员工以95后、00后为主，领导亲和力强，常为大家点奶茶，福利丰富，期待有冲劲的你加入我们，一起实现收入增长！ 有意者欢迎随时联系交流~