昌吉回族自治州木垒哈萨克自治县招灌浆/注浆工

新疆乌鲁木齐中空注浆，边坡加固，活在新疆。详情可以联系刘总

伊犁哈萨克自治州察布查尔锡伯自治县招灌浆/注浆工，水池墙体注浆堵漏。 要求经验丰富。

招注浆团队

乌鲁木齐市水磨沟区招灌浆/注浆工、碳纤维布、打胶、通风安装/维修、地坪/自流平/固化

1.根据阿里云AI战略发展方向，结合人工智能技术演进与行业变革趋势，前瞻性地识别并开拓重点目标客户在大模型、智能计算等领域的业务机会； 2.能够深入调研客户业务场景，敏锐捕捉行业中的应用痛点与创新潜力，结合阿里云产品及技术优势，促进客户需求与云产品的有效结合，提供立体、专业的咨询及服务，帮助客户成功，并沉淀行业解决方案； 3.与客户或合作伙伴进行重点项目对接，能向客户高层解析阿里云AI优势，向业务高管呈现具有说服力的AI投资回报率（ROI）分析，加速商机转化； 4.善于整合技术、生态与商业资源，攻克AI落地中的关键挑战，与客户技术决策层及生态合作伙伴建立深度信任关系，沉淀可复用的行业解决方案与最佳实践，为阿里云AI战略的长期发展储备关键客户与技术资产。

职位介绍 职责描述： 1、负责公司产品在所在区域的推广、宣传及销售工作； 2、开展本地客户的开发与维护，通过市场活动和产品宣讲，提升产品认知度及客户转化效率； 3、依据公司各项产品风控指引与合规规定，受理客户申请，并按规定完成资料整理与归档； 4、定期开展自我检查，增强合规操作意识，有效防范和规避各类风险事件； 5、对所辖客户进行电话沟通，并按要求配合完成各阶段逾期客户的还款提示工作； 6、与签约客户维持良好互动，及时掌握客户动态与需求变化； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、****及以下； 2、本科及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先； 3、具备两年以上相关行业营销工作经验，或有相关领域实习经历的应届毕业生； 4、具备较强的市场开拓能力、责任意识和团队协作精神，能适应高强度工作节奏； 5、有消费金融行业或持牌金融机构从业经验者优先。 说明：本岗位采用第三方外包用工方式。 若您为职场新人，我们期待您曾参与学生会、社团组织管理工作，或拥有销售类实习背景，同时具备良好的沟通能力、责任心及团队协作意识。 若您来自同业，我们期待您认同“以客户为中心”的服务理念，具备优秀的客户服务意识、风险防控能力以及积极进取的职业态度。 我们拥有 平台优势|发展前景广阔 暖鑫家园|关爱员工细致入微 鑫动文化|文化生活丰富多彩 “鑫”学院|人才培养体系完善

岗位职责】： 1、开拓南京区域的汽车品牌合作店面。 2、维护已合作汽车品牌4S店面，定期巡店驻店等。 【岗位要求】： 1、大专及以上学历，优秀者可适当放宽； 2、有汽车分期或者4S店工作经验优先； 3、对金融行业感兴趣，执行力较强，服务意识强，性格外向，善于沟通以及良好的团队意识； 工作地点：南京市及江苏省内其他城市

岗位职责： 1、开拓小区客户资源 2、维护设计师、物业及跨界合作方关系 3、了解客户需求，引导至门店并与团队协作完成销售转化 岗位要求： 1、高中及以上学历； 2、具备较强适应力，反应灵活，执行力佳； 3、有建材或家装行业经验者优先； 4、销售能力突出者，条件可适度放宽。 招聘门店：天津市区各门店 基本工资+绩效奖金+额外奖金+公司福利 综合薪资5-10K

英吉沙县某家饭店招3名服务员，月工资2200元 ，年龄要求32岁以下，管吃住其他相关信息咨询。 联系电话

本店外卖店招聘， 川香菜，炒锅师傅，工资6000-7000 配菜师傅，工资，4500-5000 捡菜洗碗大姐，工资3800-4200 打包，4000-4500 能吃苦耐劳，工资按时不拖欠 地址新市区长沙路中南上越城。电话

工程师，2 380元/天

全季乌鲁木齐喀什东路通嘉国际港酒店招聘， 招聘前台1名（少民已招满） 3600+200+好评提成+会员卡 包吃住，缴纳社保。 地点：乌市新市区喀什东路 有意者联系：

有注浆的班组吗？。

青岛市北区招募二次注浆人员共需8人，寻找一名管片修补师傅（年龄限制在50岁以内），面向有班组的人士开放申请应聘，具体联系方式可通过山东省青岛市当地渠道查询。

上海杨浦区有500只框要灌浆，专业灌浆的师傅连系我，

成都市郫都区招灌浆/注浆工

工地在西藏自治区林芝市波密县，招铁路隧道打孔、灌浆/注浆工，要求有驾照，能熟练驾驶轻型货车。

招聘电话销售（同行优先） 【主营业务】 1.疆内外建筑业人才对接 2.建筑业资质新申请、维护、换领、延期、核定 3.新申请安全生产许可证、延期、重审 【薪资福利待遇】 1、带薪培训（产品知识＋销售技巧） 2、薪资面议，试用期三个月，提供灵活的福利保障，包括社会保险等等 3、工作时间：五天工作制，周末双休；法定节假日休息！

【工作内容】 1、负责58，安居客，小红书等线上平台房源信息的更新与维护（包括上传图片及发布房源）。 2、开展新房源的挖掘、日常维护及资源积累。 3、高效准确掌握客户实际需求，匹配合适房源，陪同看房，推动房屋买卖或租赁交易达成； 【任职要求】 1.具备良好的沟通能力，执行能力强，有责任心和服务意识。 2.踏实肯干，勤奋务实，具备较强抗压能力与坚持力。 3.年龄22周岁以上，自律性强，执行力高。 4.服从安排，诚实守信，品行端正。 5.性格积极乐观，富有正能量。 6.有强烈赚钱意愿。 ！！！！！！！ 不接受打酱油者，拒绝混日子者，无赚钱动力者勿扰，无目标、无理想者勿扰，有公主病或少爷心态者勿扰，怕吃苦怕劳累者勿扰。 ！！！！！！！ 【薪酬福利】 薪资：新人学习期底薪4000+提成（40%）+奖金+包住宿 上班时间10：30-21：00（含午休2小时），月休4天 1.真实收入参考：前期努力者月入1W＋；入职两个月后用心投入可达到2W—3W+，目标明确且表现优异者月薪5万以上，上不封顶。 2.缴纳社保及公积金 3.带薪培训：学习阶段配备专业导师一对一指导，每月定期组织集中培训，持续提升销售能力。 4.免费住宿：公司提供住宿，步行5分钟可达办公地点 公司为员工提供系统化知识培训及清晰晋升路径（零经验亦可）学历不限，年龄22-45岁（条件优秀者可适当放宽）经验不限，男女不限，有销售岗位经历者优先考虑，应届毕业生可接纳，配备专人带教，全程免费培训。 所有渴望增收、有目标、有生活责任感的——你，欢迎加入，期待联系！

招聘销售：5名 薪资待遇：4000----9000 无责底薪+提成+五险+话补+生日福利+节日福利+工龄工资+高温补助+带薪年假+团队提成奖励 每月前两周双休后两周周天固定休息，法定节假日正常休息。带薪春节冬休 工作时间：早10.30--14.00下午15.30-19.30 入职要求：有销售经验，身心健康，有责任心，名族不限， 乌鲁木齐新市区新体巷驰达大厦

岗位职责： 1、负责区域内渠道的开发与拓展，建立并维护良好的合作伙伴关系； 2、了解市场动态，收集竞争对手信息，为产品推广策略提供支持； 3、组织和参与市场推广活动，提升品牌知名度和市场占有率； 4、定期分析渠道销售数据，提出优化建议，提升渠道业绩。 任职要求： 1、市场营销、工商管理等相关专业优先； 2、具备渠道开发与管理经验，熟悉调味品行业者优先； 3、优秀的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展工作； 4、积极主动，责任心强，具有较强的市场洞察力和抗压能力。

1.负责在校园里面推广公司产品 2.工作时间自由灵活，不需要打卡坐班，根据你的课程安排和课余时间自由选择，不影响正常学业 3.任职要求： （1）在校大学生，有充足的课余时间和强烈的赚钱意愿。 （2）有较强的责任心和团队合作精神，能够积极主动地完成销售任务。 （3）熟悉校园环境和学生需求，有一定的校园人脉资源或宣传渠道者优先。 4.薪资面谈，可以提供实习证明，三方协议盖章子

70%高提成，每周可自由选择一天休息。 1.负责公司房源的拓展与维护，与业主建立长期稳定的业务合作关系； 2.接待客户并提供专业咨询，为客户量身定制房地产置业解决方案； 3.带领客户实地看房，推动二手房买卖或租赁交易的顺利完成。 职位要求： 1.年龄50岁以下，学历不限，性别不限，身体健康； 2.工作积极主动，踏实肯干，具备良好沟通能力，学习能力强，对房产行业有热情，勇于追求高收入。（无经验者提供带教培训） 3.能适应较高强度的工作节奏，具备进取心，渴望挑战高薪目标； 4.有责任心，具备团队合作意识，乐于突破自我。 欢迎应届毕业生投递，市场营销类专业优先考虑，有销售从业经历者优先录用！

国庆节期间兼职，工作轻松，多劳多得，车接车送

新家政行业，打破传统！ 没有年龄、学历限制，做的越久越吃香！ 稳定的客源，稳定的工作月薪1万+左右！最好做过销售和客服优先！ 宝妈们可以出来赚米啦！家政派单老师不仅能照顾家还能月入1万+！

奇台县，有2000.平米，中途可以借支，做完结账，2.5公分的300～600的大理石板子，材料到位。会做的打电话

我们是一家易货公司，解决各位老板的库存尾货临期商品，需要销售把各类商品回收回来，再能销售店里商品

招聘保洁，可可托海，需要6人，

高端养老社区领军品牌，现已覆盖36座城市，运营43个高品质园区，支持候鸟式旅居生活。 中国已迈入老龄化社会，关注养老服务的人群持续增长，银发经济正成为未来发展的主流方向，行业前景广阔，可持续性强！ 您主动发出问候，我们的交流即刻开启！ 工作时间：中午12点前打卡一小时，下午无需打卡，周末双休。 我们期待您具备： 1、年龄28-48岁，大专及以上学历，形象气质佳； 2、自律性强，具备强烈事业心，敢于迎接挑战； 3、有金融、保险、地产等行业销售经验者优先考虑； 4、拥有较丰富的高净值客户资源。 您的主要职责： 1、邀请意向客户实地参观养老社区，讲解入住资格及相关政策； 2、借助公司举办的高端酒会、采茶、挖笋等精品活动邀约客户，推动合作达成； 3、负责客户信息的收集、整理与长期维护。 我们为您提供： 1、高底薪＋高提成＋项目奖励；收入不设上限，月入数万至十几万者常见，顶尖绩优员工年收入可达千万元； 2、晋升机制公开透明，每三个月组织晋升考核，表现优异者最快3个月晋升主管（主管年薪50万起），6个月至1年可晋升为部经理（年薪80万至300万不等），晋升通道无上限； 3、完善的专业培训体系，前期配备专人指导，助力快速成长； 4、凭个人业绩赢取奖励权益，如国内知名高校研修、国内外旅游等； 5、作息安排与国家法定节假日保持一致。