自动化工程师
岗位职责:1.负责非标自动化设备开发的方案评估和制作;2.与客户进行方案检讨,并独立负责整个项目的进度管控;3.负责项目结构设计、图纸等资料资料的制作整理移交及存档。4.负责项目各阶段机构问题的应对处理,并能及时提出有效的解决方案;5.负责组内下属的各项技能的培训与提升,并对装配人员、调试人员进行教导和培训;任职要求:1.机械设计、自动化专业,专科及以上学历。2.具有7年以上3C消费类电子行业的非标自动化机构设备独立设计工作经验。3.熟练机械结构动作原理,熟练掌握相关的理论知识。4.精通专业软件;5.能够熟练应用机械标准件,以及伺服电机等常用标准件选型及计算。6.熟悉加工工艺、基本的电气知识。
招几个自动化小白跟我一起发展
9000-14000元/月
自动化工程师包住包吃高温补贴餐补3-5人月结
自动化工程师可小白保底8K起自动化电路工程师无经验小白可带0基础可学35元/小时左右,长白班,长期稳定,工作轻松招聘要求:1、年龄18~40周岁,经验不限,学历不限。2、持有本人身份证,真实有效,3、手臂无大面积纹身、无案底,认识26个英文字母,无色盲症二、主要工作内容:主要负责自动化设备的调试和维护,看图,接线,配盘,走工位。小白有师傅带。(长白班包吃住)三、薪资福利待遇:1、小时工薪资:35/小时左右(以实操熟练度定工价),综合薪资9000左右2、正式工2650的底薪+绩效奖+岗位补贴+全勤奖+高温补贴,加班费平时1.5倍,周末2倍,节假日3倍。做的越久底薪越高加班费越高综合工资越高!年底双薪,春节回家报销往返路费。岗位轻松,管理人性化!平均工资:9000以上一个月工作时间:每天上10-11个小时,加班稳定3、房补餐补+晚班补助+社保+年终奖+绩效奖金,员工生日会福利4、公司定期给员工提供培训(产品、专业、技能、管理、知识培训);5、丰厚的奖励:年终绩效+优秀员工奖励……6、公司给员工提供有竞争力的薪酬和职业发展。四、车间环境1、车间配有:饮水机,休息间;2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班,穿的是普通工衣五、【住宿】【饮食】1、提供免费吃住2、住房环境优美,花园式厂房,空调车间,空调宿舍;厂区地处繁华地段,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。3、宿舍环境:4-6人/间宿舍,配备空调、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。4、当天安食宿,让你从此不必奔波。合同:签订正规劳动合同保险:公司为员工办理养老、医疗、失业、生育、工伤、意外险福利:五险一金(可自行选择是否购买)、年终奖金、每年春节返乡津贴、中秋晚会、春节晚会、员工活动等。
自动化设备安装调试
4000-7000元/月
自动化工程师包住包吃社保保险6-10人月结
自动化设备的安装调试与维护,要求有自动化专业、计算机、电子、机械设计制造、电子信息工程等相关专业。能看懂图纸,会使用相关检测工具。能出差。没有工作经验的,公司组织15天免费理论和实操培训。
仪表工程师3-5人
电仪工程师4名,年龄35-50岁,不要有证,有大专以上学历证书就行。工作内容,电仪調试,电仪试车,安装调试,回路检查,回路测试,懂得系统联调更好,最基本的要会用信号发生器,手操器。常见仪表的安装调试。联系电话:李经理
钳工
本公司在连云港碱厂需招聘一批长期维保钳工,仪表工,钳工(主要维护机泵,压缩机,换齿轮,换皮带,螺旋轴等)开工时间2025年1月份,联系电话:()刘
自动化工程师
机电编程和自动化设备专业人员具体要求未提及。高薪聘请机电编程和自动化设备专业人员。薪资福利:高薪招工人数:若干名有意者请咨询汪经理,电话。或到公司咨询。工作地址:新北区西夏墅镇威虎山路58号
苏州急招自动化工程师
6000-8000元/月
自动化工程师1-2人月结
自动化助理工程师大专及以上学历,机械或自动化专业;熟悉机械原理、机械设计、自控原理;有治具(工装夹具)设计、小型运动机构设计项目经验;掌握常用的CAD和CAE绘图软件。在项目可行性评估阶段,获取、整理、分析与产品及产品组装过程相关的技术参数、技术要求应用;明确制程需求,合理选型;自动化设备管理;自动化设备合理运用;设备故障处理;总工程师交待的其他任务;对其他部门的相关工作支持。薪资福利:6000-8000元/月招工人数:1人
昌都察雅县招隧洞杂工3名月工资8000元过年红包5000元加班一小时33元必须服从安排没有
7000-8000元/月
小工长期3-5人月结
昌都市察雅县招隧洞杂工3名月工资8000元过年红包5000元加班一小时33元必须服从安排没有高原反应这几天能上来的联系其余勿扰
测量工程师
和襄高速(安徽省六安市金寨县段)需聘请测量工程师一名。主要工作是路面水稳层摊铺测量,工期大约11个月,待遇面议。谈好就可以入职。联系人:周先生
测量工程师爆破工程师保洁地质工程师勘探工人
矿长1名02采矿工程师1名03地质工程师1名04测量工程师1名05采爆破工程师1名06安全管理员2名07井下生产勘探、取样(刻槽)8名08风井口管理操作2名09计质量管理2名10司机(矿山)1名11炊事员2名12保洁、浇水2名13调度员4名14设备管理员1名15维修电工3名16化验员4名17司磅员3名上海潜慧恒馨企业发展有限公司:章老师 工作地址:上海
测量工程师
测量工程师工作职责:1、遵守“安全第一、预防为主、综合治理”的职业安全方针和“预防为主、防治结合”的职业病防治方针,在党内贯彻法律、法规和程序国家和有关安全生产和职业病危害防治的行业,全面贯彻执行有关安全生产和职业病危害防治的指示、文件和上级决定,开展地质调查。、图纸和资料的编制,确保生产建设过程中符合国家有关安全生产和职业病危害防治的法律、法规、规章、标准和技术规范,严格执行《《非煤矿山安全规程》、《非煤矿山防水防治细则》、《非煤矿山地质工作规定》、《非煤矿山计量规程》。2、负责编制地质调查和水防治工作方案、计划、方案和地质指令,并参与编制相关灾害防治预案、安全生产事故应急救援预案、安全技术措施。工程计划等3、负责对采矿作业中暴露的地质构造进行调查分析,确定其产状。4、负责上下井的控制和测量,确保上下井的控制关系正确。5、负责相关矿山地图的填写和测绘,确保信息及时、准确。6、负责隧道工程的安全措施和管理。按照《非煤矿计量规程》及时、准确地完成各项计量任务。7、负责“三下”矿井及其他需要保护的地面建筑物、安全杆的计算、支护工作以及岩体运动和设计观测补助及总结等工作。8、负责分析、调查专业范围内的事故隐患,制定处理措施并监督落实。9、负责职责范围内的标准化工作。10、负责参与“雨季三防”相关工作。11、负责探放水孔设计和技术管理,指导探放水孔施工。12、负责收集、整理有关安全技术资料,根据矿井现有情况,制定相关岗位的技术管理政策和技术操作规程,并监督实施。13、负责生产矿山矿产资源管理,分析掌握储量动态变化。负责储备损失的报告、审批、地质、水文地质损失的办理和转出、转入。14、参加有关矿山安全生产和职业病危害防治的会议,参与本专业的救援、调查和事故分析。15、履行法律、法规规定的其他职责和上级交办的其他任务。工作条件:1、45岁以下,全日制本科及以上学历,地质勘察、地质勘察等相关专业;2、8年以上地质勘察、矿山测绘工作经验,3年以上勘察工程师主管岗位薪资经历;3、熟悉行业管理政策和法律法规要求;4、具有中级以上专业技术职称。
测量工程师项目经理
岗位名称:一级矿业项目经理;测量工程师(井下铜矿)。岗位要求:一级矿业项目经理:1.具有煤矿经验六年以上。2.良好的项目管理和团队协作能力。3.对矿业行业有深入了解。测量工程师(井下铜矿):1.矿业专业大专以上学历。2.5年以上从事井工矿山一线测量经历。3.熟悉矿山的常用测量设备,会电脑。薪资待遇:一级矿业项目经理:年薪40万,买五险包吃住。测量工程师(井下铜矿):年薪18万,包吃住,五险二金。
总工程师
工程副总薪资范围:20K—30K岗位职责:1、统筹工程部的所有事务性工作管理。2、制定和实施工程管理内控性战略,确定项目的经营方针和经营形式。3、主持拟订公司的业务目标和业务计划,实现公司业务和投资回报的快速增长。4、监督、控制公司所有项目开展,对经营结果负责,组织实施财务预算方案及利润分配、确保达成项目利润计划。5、向总经理汇报企业经营发展和项目管理计划的执行情况,资金运用情况和盈亏情况。任职资格:1、大专及以上学历,建筑或土木工程专业;2、具有管理建筑工程行业大中型企业5年以上高管经历3、具有良好的前瞻性和高端决策能力4、具有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力5、良好的战略规划、统筹能力,擅长组织和协调。
综合维修工
西藏昌都沙石料厂招机修一名,40左右岁以下无,无高血压,身体健康,工资1.2起步,优先考虑,有意者致电
铸造工
江达:①机加工,25-48,12个小时两班倒,学习期120一天,学会了计件工资5500-6500,②质检,20-50,第一个月试用期4200,工资5300,③模修工,机修工,23-50,工资6000+,④铸造工,20-48岁,综合工资7000+,⑤熔炼工,20-53岁,综合工资7000+,⑥涂装普工,20-53岁,综合工资6500,其他福利: 每月休息4天,两班倒,先上班 再体检 报销体检费(。食宿都在厂里,工作餐6块一餐,每天补贴6块,住宿免费(水电气平摊)。每周可预支,30号发工资报名电话()
监理专监
CZ铁路:招聘副总监1名;专监3名(后备领导班子)工作地点:林芝波密,海拔2800。【招聘要求】:1:工程建设相关专业大专及以上学历(学信网可查验); 2:中级及以上技术职称(官网可查验或有任职文件);3:依法在本单位注册的监理工程师,或在本单位注册的铁路监理工程师或其他行业监理工程师。(证书能够立即转注);4:具有铁总培训证。(官网可查验);5:有相关监理工作经历,爱岗敬业,人品端正,年龄45周岁以下;6:相关岗位待遇请与项目负责人联系面议,联系人:杜总。
电气设计35kV以下配网设计
6000-11000元/月
电气设计师长期1-2人月结全职
岗位职责:1、电气设计35kV以下配网设计:包括电气图纸绘制、电气部件选型、项目设计方案编制等;任职资格:1、电子、电气或相关专业2、两年以上35kV配电网线路、配电系统、电气产品设计经验;4、熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型;工作时间:9:00至18:00
焊装车间焊接涂装工装配工
西藏日喀则定结县【福州东南汽车】10月23日免费吃住月薪高达8000+同工同酬折合在28到30/小时左右【招聘岗位】技术工人方向(总装车间装配工、涂装车间涂装工、焊装车间焊接工、设备维修工、物流工等)【招聘要求】18-40周岁,身高165CM及以上【薪资福利】月度综合薪资应发8000-9000元,每月15日发放工资;正式工薪资=固定工资3080-3795元+产线激励500元+技能津贴(0元-800元)+餐费补贴(250元-600元)+加班费。【其他说明】1.餐费补贴:13元/工作日的餐费补助(当天加班超过3小时,加班费正常支付外再次补助13元餐费);2.产线激励:标准为500元/月/人,;3.加班费:按照国家规定标准核算,平时1.5倍、周末2倍、法定3倍加班费4.技能津贴:依据技能鉴定结果,标准为0元-800元/月。,5.年终奖:公司根据经营情况,对正式工发放年终奖;6.班车:公司安排免费班车接送员工上下班(公司宿舍与厂区相邻);7.宿舍:3-4人间(独立卫生间),含空调、WIFI、桌椅、衣柜、鞋架等,水电费有免费额度超出部分平摊;8.五险一金:一金,一金可以双倍取出;9.晋升:工作表现突出者提供晋级、晋升机会;10.慰问:公司工会定期组织文体活动、外出旅游、聚餐等集体活动,国家大型节假日均给予50-200元/人不等慰问;11.购车、购房:公司员工可享受购车优惠联系电话琳琳
铸造工
江达:①机加工,25-48,12个小时两班倒,学习期120一天,学会了计件工资5500-6500,②质检,20-50,第一个月试用期4200,转正工资5300,③模修工,机修工,23-50,工资6000+,④铸造工,20-48岁,综合工资7000+,⑤熔炼工,20-53岁,综合工资7000+,⑥涂装普工,20-53岁,综合工资6500,其他福利: 每月休息4天,两班倒,先上班 再体检 报销体检费(工作满3个月报销 ,常规体检报告 ,有报告的 3个月有效 )。食宿都在厂里,工作餐6块一餐,每天补贴6块,住宿免费(水电气平摊)。每周可预支,30号发工资报名电话()
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供西藏仪表工程师最新招聘在线招聘信息,主要招聘西藏仪器/仪表工程师相关人才。作为仪器/仪表工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解仪器/仪表工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。