职位详情 小白也可以 无经验可以教 有相关抖音 小红书等平台运营经验优先 小白号运营 负责图文 视频的编辑发布以及后续维护 运营工作以引流为主 公域转私域 公司负责文案策划、内容制作，运营助理负责账户的抖+书运营发布，流量跟进，回复，维护评论区

日常运营支持： 负责服务站前台的日常接待、咨询解答，为求职者和企业提供藏汉双语引导服务。 协助办理零工求职登记、信息录入与台账管理，确保数据准确、更新及时。 负责服务站环境、宣传物料及办公设备的日常维护与管理。 活动与招聘会执行： 协助策划、组织和执行各类线下招聘会、政策宣讲会及技能培训活动。 负责活动前的物料准备、场地布置，活动中的流程协调与参与者服务，活动后的资料整理与总结。 宣传与内容协助： 协助运营“雪域零聘”短视频账号、微信公众号等线上平台，进行内容编辑、发布与维护。 协助制作宣传海报、折页等物料，参与拍摄和制作宣传短片。 收集和整理本地的零工岗位信息与求职信息，并及时通过线上线下渠道发布。 数据与文档管理： 协助完成日常运营数据的统计、分析与报表制作。 负责相关文件的收发、归档与管理工作。 综合协调： 完成运营主管交办的其他临时性工作，积极配合团队完成各项运营指标。

岗位职责： 1.负责公司产品，视频号，小红书等自媒体账号运营，提升品牌本地曝光度； 2.负责推广内容创作，平台运营技巧，拍摄剪辑以及数据分析等； 3.维护账号日常互动，及时回复用户留言，增强用户粘性与品牌好感。 任职要求： 1.熟练掌握市场推广工具和方法，具备良好的数据分析能力； 2.具备创新思维，能够提出新的市场策略； 3.有相关市场研究或推广工作经验者优先。 岗位福利： 节假日正常放假 团建聚餐 薪资福利：5K-7K 工作地点:日喀则市 联系方式：

餐饮网络运营

岗位职责 1. 资料编辑与维护： - 承担产品信息（标题、描述、关键词）的法语翻译、审核及本地化调整工作； - 更新并管理产品页面的图文内容，确保符合亚马逊平台规范及法国市场用户偏好。 2. 产品上架与维护： - 配合完成商品发布、类目归集及基础Listing优化操作； - 跟踪库存情况，协助解决订单异常相关事宜。 3. 基础运营支持： - 协助开展站内基础推广任务（如关键词广告设定、促销活动搭建）； - 跟进销售数据变化，整理基础销售报表（如访客量、转化表现）。 岗位要求： 1. 法语专业应届毕业人员； 2. 熟练掌握Office办公工具（具备Excel数据处理能力者优先）； 3. 对电子商务领域有初步了解，可接受无经验，但需具备积极学习态度。

公司接受零基础新人，拒绝加班文化，可提供实习证明及签订三方协议，工作内容简单易学，期待你在公司实现快速成长与广阔发展，欢迎加入我们团队！ 悄悄告诉你：领导亲和力强，办公氛围轻松融洽 岗位职责： 1.协助销售团队制定客户拜访安排，跟踪客户信息并及时反馈； 2.负责日常客户接待及售前协助，回应客户咨询并推荐合适产品； 3.参与策划并执行各类销售推广活动及促销方案。 任职资格： 1.具有良好的交流技巧和客户服务意识，能耐心倾听客户诉求； 2.具备基本表达能力，了解线下销售环节及物流运作流程； 3.学习意愿强烈，态度积极，重视协作配合； 4.中专及以上学历，有销售经历或相关背景者优先录用。

公司需要热情肯干 头脑灵活 积极性高的同事

招聘抖音短视频流量助理 主要负责处理抖音及短视频平台的私信回复工作 收入轻松过万，工作时间灵活自由！ 无需经验，新手友好！一周内快速上手！ 请勿随意投递，需具备强执行力！ 退伍军人可优先考虑！

职位概述： 1.负责教育类项目在新媒体平台（如微信公众号、私域流量、视频号、小红书、朋友圈等）的用户运营工作，通过内容规划、互动引导、社群维护等方式提升用户留存与转化效果。 2.承担新媒体平台的内容策划与发布任务，涵盖图文推送、短视频制作等多种形式。 3.策划并落地线上运营活动，增强用户的参与感与活跃度。 4.负责社群（如微信群）的日常运营管理，保障良好的交流氛围，推动用户向深度转化迈进。 5.数据监测与分析：定期整理运营数据，评估执行效果，并据此优化后续运营方案。 6.协同其他职能部门，共同推进营销策略的制定与实施，助力整体业务目标达成。 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、广告学、新闻传播等相关专业优先考虑。 2.具备1年以上教育行业或相关领域的新媒体运营工作经验。 3.拥有扎实的文字表达能力，能独立完成高质量文案撰写。 4.熟悉微信生态及主流社交平台的运营机制与操作流程。 5.具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，抗压性较强。 6.对数据具有敏感度，能够基于数据分析结果及时调整运营方向。 福利待遇： √专人专岗：配备专属办公位、独立电脑及工作手机，全方位支持高效办公 √休假权利：享受病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等多项法定假期，应休尽休 √办公环境：位于市中心，开放式办公空间，实行扁平化管理，氛围轻松高效 √薪酬待遇：提供行业内具竞争力的固定薪资，绩效优异者享有年度调薪机会 √五险一金：按国家及地方政策为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金 √晋升机会：每半年开展一次内部竞聘，为储备干部定制系统化培养方案，晋升优先面向内部员工 √导师制度：每位新入职员工均配备专职导师，在工作与生活方面提供全程指导与支持 √部门团建：每月提供团建经费，由部门自主策划组织多样化团队活动 √春节假期：春节期间可享带薪休假10-15天 √带薪年假：入职满一年后，依国家规定享受5-15天带薪年休假 √股权激励：对表现卓越或贡献突出的员工，给予股权激励奖励 √培训制度：提供包括入职培训、管理进阶培训在内的多种带薪学习机会 √弹性地点：支持全国多个城市平级调动，工龄与福利持续累计，工作资源不受地域变更影响 √开单奖励：设有现金奖励、购物卡等多种形式的业绩激励 办公地址：广东省广州市天河区黄埔大道中311号25栋101室（羊城创意产业园）地铁口车陂南和科韵路附近

急招台球服务员长期 待遇优厚 ✅ 岗位要求 1：能吃苦耐劳，适应快节奏门店工作，责任心强 2：寻求长期稳定岗位 3：只招 ✅ 薪资待遇 第一个月3500元 其余每个月4000元 入职即签正式劳动合同 联系电话：

配菜一名，地址拉萨市区，工资8000/月，有意者请电话联系老板，

招厨师一名 那曲 班戈县工资自己问 工资9-1.2酒店 住宿上班环境好

需要一个保洁工资4000包吃包住

拉萨万达招保洁主管保洁 要求：年龄54岁以下，吃苦耐劳，有无经验均可 福利待遇：4500-5500元/月；月休2天，买社保，有住宿 联系方式：王经理

【-潼南岗位更新】财务经理（双休）、储备干部、新媒体运营、店员、推拿师、引导师、操作工、市场专员、呼叫客服等岗位正在招聘！。

团队介绍 我们是一支全员00后的年轻活力团队，主打情感直播赛道，氛围轻松自由、无职场内卷，大家志同道合、并肩成长，拒绝刻板规矩，只拼热爱与能力！这里没有层级隔阂，只有一起搞事业、共成长的伙伴，岗位定位为核心储备人才，未来发展空间无限，是新人快速入局直播行业的绝佳机会！ 岗位亮点 1. 顶级导师带教：由直播间资深操盘手亲自一对一带教，全程手把手教学，从直播基础到核心运营逻辑，毫无保留倾囊相授，快速掌握直播全流程玩法 2. 清晰晋升路径：从助理起步，熟练后可转岗直播运营，独立负责账号运营、直播策划，后续还能带领新主播，打造属于自己的直播团队 3. 年轻团队氛围：全员00后，沟通无障碍，工作氛围轻松愉悦，一起学习、一起进步，沉浸式感受直播行业的热血与激情 4. 行业红利风口：情感直播赛道发展迅猛，刚需性强，提前入局，积累行业核心经验，未来职业选择更广 岗位职责 1. 协助情感主播完成直播筹备工作，包括直播设备调试、场景布置、素材整理等，保障直播顺利开播 2. 直播过程中实时跟进直播间互动，负责评论区维护、粉丝答疑、弹幕引导，活跃直播间氛围，及时反馈观众情感诉求 3. 协助整理直播数据、复盘直播内容，记录直播中的问题与亮点，配合团队优化直播方案 4. 负责直播相关物料的整理、归档，协助完成账号日常基础维护工作 5. 学习直播运营全流程，配合操盘手完成直播策划、流量运营等基础工作，逐步积累运营经验 6. 完成团队安排的其他相关工作，积极配合团队完成直播目标 要求：EJ人，强执行力，幽默外向

运营实习生（年终奖、包住宿、免费培训） 福利待遇： 1、公司为员工提供免费宿舍（位置合理，交通方便，空调，洗衣机，热水器等设备齐全。） 2、薪资：基本薪资3500+高提成+补贴+奖金=5000---8000 转正后4500+绩效奖金+补助+全勤奖=5000-8000； 3、带薪系统培训（公司注重人才的挖掘与培养，一经录用，公司将提供完善的专业培训并有公司资深主管一对一指导） 4、表现优异者每年可参加2-4次集团会议和国内外旅游培训 5、重点：工作满三个月享有年底分红，年终奖。 职位描述： 1、熟悉企业文化.部门运作流程.运营经营理念. 2、协助主管完成运营目标和收单维护. 3、收集数据，数据分析、制订运营计划。 4、和银行合作，熟悉线上线下业务，对客户进行针对性指导。 岗位要求： 1、专科以上学历、有良好的学习习惯。 2、有良好的沟通能力及人际关系。 3、为人和善，愿意帮助人，有良好的同队精神. 晋升发展平台： 1、公司提供公开人才晋升机制，及人才培养发展计划（岗前和在岗培训都有人带） 2、公司定期提供主管岗位竟聘选拔，为员工提供更广阔发展空间（公司介绍、组织架构、薪酬体系、企业文化、沟通基础知识、公司产品讲解、技能技巧）。 职位福利：包住、带薪年假、绩效奖金

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4.有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

抖店运营助理1名（男女不限） 文员1名 薪资3000-4000（接受无经验小白，店长带，成为店长后有提成） 可以在公司长期发展 工作地点：晋江曼哈顿第九湾区 要求：要会电脑，小白跟着师傅0-1学习，再到1-10的成长。文员要会Word，有经验者执行力强。 短期勿扰。

线上直播兼职 工作地址:全国 100-200（） 很简单，就是把你号登录到公司的手机里就可以了，不需要你直播，不要违规账号，直播能加热 年龄満18实名

地址：西藏南路前社 上班时间：09 : 00^ 18 : 00，（做六休一） 薪资4400 ／月，领班岗位 联系人：孔经理

现招聘工人1名，要求会开车，要会普通话的，吃苦耐劳不酗酒的，工资一个月5000，干得好可以涨工资。 电话：

糖酒会活动需求 1⃣：西藏饭店气模人偶150/天➕包吃（21-24号 早8:30晚5:30）身高170左右。

岗位名称：服务经理 用工单位：堆龙德庆区移动公司 学历要求：高中及以上，艰苦地区或困难家庭人员可优先考虑 试用期：2个月（期间底薪2500） 薪资：试用期结束后薪资构成为底薪+提成，底薪3500（初级）4000（中级）5000（高级） 各等级可根据个人能力考取，提成根据个人工作完成业绩分配，上不封顶，多劳多得。 ☎

拉萨恩竹工卡县需要一个小时，中工工资7000

【招聘】明天线上腾讯会议，会议10点开始，招30人观众，只需待满10分钟10元钱，有意:

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招聘：探店达人 薪资：5000元以上/月 1、大专及以上学历；2、接受小白、公司出资源培养；3、性格外向、沟通能力出色、具备良好的职业素养与团队合作精神

线上嘘拟号 工作地址:全国 9:00-18:00 一组50，可以做很多组 小程//序一组内容，有客//服全程教，操作快的半小时左右搞定，纯绿项目，当天结算，做过了做不了 18岁以上

工作内容和职责： 1.推动销售目标实现： 负责统筹区域商品品类的销售执行进度，确保区域整体销售任务及毛利指标顺利完成。跟踪销售全流程，结合市场变化与销售数据，及时调整商品陈列策略，组织培训支持，并优化运营动作，提升品类表现。 2.区域采购规划与进销存管控： 依据区域内门店实际需求，联动销售目标，制定月度商品采购计划、促销方案及库存优化策略，保障供需平衡并有效降低滞存风险。 3.日常核心运营指标管理： 3.1商品到货时效控制（确保到货准确率） 3.2产品上新节奏把控（保障上市及时性） 3.3畅销新品补单与复订流程管理（提升翻单响应速度） 3.4区域门店铺货覆盖与商品动销效率监控（铺货率、动销率） 3.5长周期热销款供应保障及销售结构占比维护（常青款+TOP款贡献） 3.6门店日、周维度的销补协同管理，高销售周期下按门店业绩分级进行库存深度调控 3.7区域内及跨区域商品周期性调拨统筹 3.8商品生命周期内平销及滞销款库存清理管理（提升售罄水平） 3.9终端门店促销活动执行标准化管控（统一折扣规范） 3.10不同店型版本的商品台面陈列量管理 3.11全国各省区重点品类的商品差异化订货与门店标签体系管理 3.12当季商品全周期销售达成与库存消化进度管理（提高消化率） 3.13季度商品折扣策略与毛利率综合管理（平衡折扣与盈利） 任职要求： 1.具备3-5年鞋服、饰品或生活杂货类商品运营管理经验，有总部商品运营或大区商品管理背景者优先；具备200家以上门店管理经验者优先； 2.具备良好的沟通与跨部门协作能力； 3.熟悉商品管理逻辑及业务链路关联，对零售运作模式有深入理解； 4.拥有OTB采买计划制定实操经历，具备商品动销率提升实战经验； 5.熟练使用ERP、POWERBI等系统进行数据分析与业务决策支持。