
区域总监
8000-12000元/月
区域总监1-3年学历不限国网关系政府关系
岗位职责:
1、独立推进售电业务,主要面向具备一定用电量的工商业企业
2、负责渠道代理商的拓展及日常运营管理
3、维护与政府相关部门及电网单位的长期合作关系
4、推广电力服务相关产业链业务,包括光伏、储能、电力运维、节能降耗设备等
5、负责指定区域内的售电、光伏储能项目及新能源设备销售工作
6、依据公司整体战略,制定合理的销售方案与客户拜访计划,持续巩固客户关系
岗位要求:
1、具备2年以上电力行业生产、营销或信息化方向销售经验,销售表现优异,具备较强的市场策划与项目运作能力,在相关领域拥有广泛的上下游客户资源与合作渠道
2、有电力行业销售背景,掌握国网系统及“五大六小”发电集团客户资源者优先(必备条件)
3、具备优秀的沟通协调与组织能力
薪资福利:
1、工作时间:9:00-18:00,周末双休,法定节假日正常休息
2、缴纳五险一金,报销差旅费用,提供油补及客户接待费用
3、外勤人员享受公司提供的燃油补贴及其他交通费用支持
欢迎优秀销售人才加入,入职后将提供系统的业务流程培训。
华东区域总监(医疗器械)
1.3-2万元/月
区域经理1-2人3-5年本科急诊科麻醉科重症科ICU代理商销售招商加盟
岗位职责:
1、各市场分销网络布局、建设及管理;
2、销售团队的搭建、管理;
3、学术专家关系发展与维护等;
4、重点客户关系发展和维护;
5、标杆用户的开发和维护;
6、市场信息的收集和反馈;
7、严格带头执行公司的各项政策和制度;
8、执行领导布置的其他工作
岗位要求:
1、统招本科及以上学历,医学相关专业优先,年轻有为;
2、5年以上医疗设备、耗材销售经验,有急麻重症呼吸领域经验优先;
3、具备很强的团队管理和渠道开发、管理经验
4、具有很强的内驱力和学习能力;
5、具有一定的大局观和管理能力;
6、具有优秀的表达能力和沟通协调能力;
7、为人处事诚信、热情,富有感染力;
8、注重团队合作,有强烈的团体意识和责任感;
9、具备创业精神,能与公司共同发展;
10、需接受出差。
待遇:
股权激励+固定薪酬+绩效奖金+返利奖+营收目标奖
区域主管
1.5-2万元/月
区域总监5-10年学历不限客户/渠道开发及运营企业销售管理经验基于业绩分析的策略优化快消/零售产品推广经验15人(含)以上个人团队建设及管理能力制定区域营销计划
1、达成上级下达的销售回款指标及相关工作目标;
2、负责所辖区域市场的分销布局与渠道拓展工作;
3、按照既定计划和要求开展客户拜访,并如实填写拜访跟踪表及终端拜访记录;
4、依规建立并完善客户档案,持续维护稳定的客户关系;
5、及时搜集市场动态与竞品信息,并向上级主管反馈汇报;
6、组织实施市场调研,发掘具备增长潜力的区域与客户资源;
7、按公司规范张贴各类宣传物料,确保品牌展示符合标准;
8、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职资格:
附:仅限快消品行业人员(需具备矿泉水、饮料类正规企业实操经验),不接受跨行业求职者。
1、大专及以上学历;
2、具备3-5年快消品区域市场(矿泉水或饮料品类)销售实操经验;
3、思维敏捷、表达清晰,具备优秀的沟通能力与人际交往技巧,富有亲和力;
4、对市场变化具有敏锐洞察力,拥有良好的协调沟通、计划组织、判断决策及执行能力;
5、具备一定的市场分析与判断能力,服务意识强,责任心强,能适应较高强度的工作压力;
6、熟悉市场营销基础知识,掌握基础财务知识,可熟练操作常用办公软件。
销售团队主管
1.2-2万元/月
销售总监3-5年本科制定销售计划及策略企业团队建设及管理市场开发及维护
岗位职责:
1、具备3年以上区域销售、渠道或营销管理相关工作经验,有厨电行业背景者优先,具备服装、家居、家电、耐用品等行业经验亦可;
2、了解国内家电行业相关政策及产品基础知识,精通渠道的拓展、建设与日常运营管理,掌握苏宁、国美、五星等主流卖场资源者优先;
3、参与过系统化建设项目或招投标项目,具备项目全流程管控及交付验收的实际操作经验;
岗位要求:
1、统招全日制本科及以上学历;
2、有卖场销售、渠道推广或经销商开发与维护等相关工作经历;
3、具备良好的沟通协调能力,拥有丰富的客户开发与市场拓展经验,擅长商务谈判并能有效解决各类业务问题;
4、执行力突出,积极面对工作挑战,能够承受业绩目标带来的压力。
区域销售主管
2-3万元/月
区域总监5-10年大专区域销售公路造价
职责描述:
1、搭建并持续优化区域销售团队,带领团队推进同望造价产品的市场拓展、销售执行与价值呈现,确保达成既定区域业绩指标;
2、深刻理解公司市场营销战略方向,结合区域市场特点,制定并落地具有针对性与可操作性的客户开发方案,精准匹配客户需求,驱动业务增长;
3、主动开拓新兴市场,发掘潜在客户资源,同步加强现有客户关系维护,建立长期稳定的客户体系。通过创新服务模式,不断提升客户满意度与黏性,保障销售成果稳步提升;
4、牵头开展多层次培训工作,覆盖省会城市至地市及县级区域,系统提升客户对同望造价产品的认知水平与实操能力,增强整体服务体验。
任职要求:
1、工程类相关专业背景,如工程造价、土木工程等,大专及以上学历,具备良好的专业技术基础;
2、5年以上软件行业销售工作经验,其中至少3年团队管理经历,曾成功带领团队实现区域销售目标的显著突破,有同类产品团队管理经验或施工企业现场从业经历者优先考虑;
3、具备较强的市场敏感度与分析判断能力,能及时应对市场动态,准确捕捉客户核心需求;
4、具备强烈的责任意识与目标导向,致力于实现卓越的个人与团队业绩表现。
销售总监
2-2.8万元/月
销售总监5-10年本科金融软件网络安全、智能运维能源、电力、交通行业
岗位职责
1. 负责公司在指定区域金融/能源行业的市场开拓与业务推进
2. 组建并管理销售团队,推动团队目标达成
3. 开发和维护渠道资源,拓展合作网络
任职资格
若您长期深耕于IT运维或相关领域(如网络安全、核心系统等)的大客户销售工作,在金融或能源行业拥有5年以上持续经验,渴望突破现状实现职业跃迁,我们期待您的加入。
1、专业不限,具备计算机、金融、通信、网络等相关背景者优先考虑;
2、具有软件或系统集成企业销售经历,熟悉特定行业客户运作模式者优先,如运营商、电力、交通等领域,具备从0到1开发新客户经验者更佳,需8年以上从业经验;
3、有带领销售团队的经历,具备渠道及合作伙伴运营经验者优先;
4、在过往销售工作中表现优异,业绩突出;
5、具备良好的职业道德与个人品行;
6、积极进取,富有责任感;
7、能适应频繁出差的工作安排;
8、年龄范围为35-45岁,性别不限;
9、工作地点:上海、北京、广州、深圳、杭州;
10、应聘时请注明与自身能力匹配的薪资及待遇期望,薪酬可面议,优秀人才年薪可达50万元。
美业/产康区域经理(J10208)
1.3-2.6万元/月
区域总监社保生日福利餐补3-5年学历不限美容总监业务推动运营管理100人以上服务业美容大区负责人市级招商加盟美容店长美容区域经理销售管理产康连锁经理市场经营
工作职责:
1. 制定辖区内年度、季度工作计划并推进执行,跟踪区域业绩及各项指标的达成情况;
2. 统筹辖区团队的人才梯队搭建与日常人员管理;
3. 规划并优化辖区客户管理体系;
4. 推进区域门店5S标准的落地与持续管理;
5. 对接并维护区域第三方合作渠道关系。
任职资格:
1. 具备3年以上美业连锁或集团企业相同岗位工作经验,能适应重庆及周边地区出差安排;
2. 擅长销售推动及团队能力提升;
3. 具备较强的组织管理与跨部门协调能力。
我们的福利:
缴纳五险、带薪年假、工龄奖励、合伙人制、餐补、带薪培训、专业技能培训、生日福利、节日福利、星级奖励、带薪团建等
薪资: 年薪15-30万
加分项
有以下行业经验:美容·保健/养生
区域销售总监
2-4万元/月
区域总监3-5年本科代理商销售品牌柴鸡蛋招商双休
岗位职责:
1、规划区域代理商引进与销售方案,达成既定招商及业绩指标。
2、统筹区域团队运作,督导代理商业务推进,保障目标执行到位。
3、研究蛋品市场动态与竞争品牌招商情况,提出策略优化建议。
4、巩固现有代理合作关系,拓展新代理资源,推动长期稳定协作。
任职要求:
1、具有团队组建、组织管理与协调经验,能有效激发团队完成招商与销售任务。
2、熟悉蛋品市场运作及招商方法,可独立拟定针对性销售计划。
3、具备良好沟通与谈判技巧,能妥善解决代理合作中的各类问题,维系合作关系。
4、能够接受出差或外派安排。
区域运营主管
3-3.5万元/月
区域总监5-10年大专
岗位职责:
1)根据总公司战略方向,结合法人治理规范,制定中短期及长期发展计划,并推进各项规划有效落地执行。
2)统筹日常运营管理,覆盖从业务开拓到产品设计、采购生产、物流配送、品质管控、交付服务及客户关系的全链条流程,持续优化运作机制,保障高效协同,实现经营目标。
3)研究市场变化与竞争态势,捕捉潜在机遇,制定切实可行的市场拓展策略,开发并维护客户资源,提升客户满意度与忠诚度。
4)主导预算编制工作,实施成本管控与财务数据分析,科学配置资源,保障财务稳健,防范经营过程中的各类风险。
5)负责团队建设与人才管理,涵盖人员招聘、培训发展、绩效评估与激励机制,打造积极进取的工作氛围,增强团队凝聚力与执行力。
6)识别并评估运营过程中存在的市场、法律、合规等风险因素,建立相应的预警机制和应对方案,保障企业平稳运行。
7)落实法人治理相关规定,起草和完善公司管理制度体系,并依据实际运营情况细化操作规程;同步推动企业文化建设,提升员工认同感与归属感。
任职要求:
1)大专及以上学历,销售管理、经营管理等相关专业者优先考虑;
2)具备5-10年同行业或相近行业销售管理经验,其中至少有1年独立负责公司整体运营的经历;
3)具有较强的战略分解、运营策划、市场研判能力,以及客户管理、公共关系维护和风险防控能力,富有团队合作意识,责任心强,能适应高强度工作节奏;
4)熟悉经营管理、市场营销、产品管理、供应链运作等相关知识体系;
5)能够精准把握市场动向与客户需求痛点,将商业机会转化为可落地的增长路径,预判行业竞争发展趋势;
6)前瞻性布局新兴渠道或技术应用(如AI销售工具),洞察客户需求变迁趋势,推动业务模式持续创新与升级。
大区销售总监
1-1.5万元/月
渠道经理1-2人10年以上大专五险、免费停车、餐厅、团建
从零开始,组建属于自己的独立的销售团队,产品有销售工业阀门和智能分度卡盘,二择一。
公司有完善的培训体系和销售支持体系,有人带有人帮,也会给充足的转化时间。
1.做好转行准备,从新开始一个新的行业;
2.充分考察了解工业制造业的发展前景并愿意在这个行业深耕;
3.有10年以上成功的团队组建和业绩转化的经验;
4.有独立招聘、面试、培养、转化团队的能力;
5.有开发、对接企业客户的经验和能力。
招聘人数1人
安检员月结
拉萨市液化气站招聘安检员
男女均可,学历高中,优秀者可放宽条件。工资3500加提成。周休一天。有意者联系。
麻经理
销售总监
1-3万元/月
渠道经理五险一金6-10人经验不限大专代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销基本坐班销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制企业服务房地产互联网/科技15人(含)以上30人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验金融产品推广经验团队管理能力商务谈判能力市场开发及维护团队建设及管理
法拍房销售
岗位职责:
1.全面负责法拍房销售团队的组建、管理与业绩达成,制定并执行年度销售策略
2.拓展并维护法院、辅拍机构、律所等关键合作渠道,提升房源获取能力
3. 主导客户全流程服务,包括资产尽调、竞拍指导、贷款协助及过户支持
4. 分析区域法拍市场动态与竞品策略,优化销售话术与转化路径
5. 定期复盘销售数据,推动团队培训与绩效提升
任职要求:
1. 具备法拍房、不良资产或房地产相关领域销售管理经验,熟悉司法拍卖流程
2. 具备优秀的团队领导力与跨部门协同能力,有从0到1搭建销售团队经验者优先
3. 具备较强的市场敏锐度、风险判断力及客户谈判能力
4.学历不限,具备法律、金融、房地产相关背景者更佳
5. 诚信正直,抗压能力强,结果导向
销售总监
1-3万元/月
渠道经理包吃五险一金6-10人经验不限大专电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制房地产30人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验金融产品推广经验团队管理能力商务谈判能力市场开发及维护团队建设及管理
法拍房销售
岗位职责:
1.负责法拍房相关新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书等)的内容策划、文案撰写与日常运营
2.制作并发布法拍房政策解读、案例分析、购房指南等专业内容,提升用户信任与转化
3.策划线上直播、短视频、互动活动,增强粉丝粘性与线索获取能力
4. 分析平台数据(阅读量、互动率、留资量等),持续优化运营策略与内容方向
5.协同销售团队,将新媒体流量高效转化为法拍房咨询与成交线索
任职要求:
1. 对法拍房行业有一定了解或强烈学习意愿,具备基础房地产知识者优先
2.熟悉新媒体平台规则与传播逻辑,有成功运营账号经验者优先
3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美,能独立完成文案+配图/简单剪辑
4. 思维活跃,责任心强,具备数据分析意识与结果导向思维
5.学历不限,欢迎踏实肯学、目标感强的新人加入
B端大客户总监
6000-7000元/月
渠道经理社保交通补助包吃保险年终奖五险餐补1-2人3-5年大专团购销售较多外勤阶梯式提成TOB混合办公企业服务30人(含)以上地推团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验快消/零售产品推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场分析判断能力制定销售计划及策略市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析品牌招商
干过3年以上的销售,较强执行力,沟通能力,专心。
操作工质检员品检工
本厂大量招聘,高薪求才:
✓销售总监和销售
要求:
1、大专以上学历,市场营销等相关专业。35-45岁,身体健康,品行端正,有良好的合作精神、良好的谈判能力、公关能力、顽强的工作作风、果敢的决断能力,适应长期出差。
2、熟练使用办公软件。
3、了解工业泵的原理、结构和性能特点,有2年泵产品及相关产品的销售经验者优先。
✓磁力泵,真空泵的设计员
1、负责产品技术设计,编写相关的设计文件,确保产品性能达到要求。
✓装配钳工兼试泵工
工作内容及岗位职责:
1、负责离心泵、磁力泵的装配工作,严格按照装配工艺要求进行操作。
2、装配前均应检查上道工序的工作质量,合格后方可进行组装。
3、确保产品的内腔清洁。
4.、接受出差。
5
✓加工中心操作工兼质检员
任职要求:
1、职业技术学校以上学历,机械相关专业。
2、20-40岁,身体健康。
3、能准确识图,熟练编程、熟练使用检验工具、卡尺等,有基础的办公软件操作能力。
本厂地址在董家沟,有班车,以上岗位都有五险一金,周末双休,节假日休息,开车上班有油补,管饭,租房有补助。
✘不是中介✘不是中介
,别打电话
销售总监
8000-10000元/月
渠道经理3-5人经验不限大专销售管理经验团队管理能力
岗位:销售总监
人数:3名
薪酬待遇:5000-8000元/月
岗位要求:有团队合作精神,年龄45岁-58岁退休返聘人士为佳。
工作时间:9:30-12:00,13:30-16:30 每周5天半工作制。
联系人:董小姐
联系电话:
公司地址:广州市天河区华强路1号珠控商务大厦B塔1709房
市场经理(政务软件)-双休
7000-11000元/月
销售经理/主管经验不限本科电话销售政府/社会团体面销/陌拜软件/企业服务产品网
职位描述
1、搜集并研判行业趋势及项目资讯,提出切实可行的市场拓展方案;
2、依托现有客户群体,持续深化并稳固合作关系;
3、协同达成所在区域的销售业绩指标;
4、落实上级交办的各项任务与工作安排;
岗位要求
1、统招全日制本科及以上学历,市场营销、计算机等相关专业优先;
2、具备良好的语言表达与沟通能力,服务意识强;
3、能承受一定工作压力,具备团队合作精神;
4、具有积极进取的心态和较强的学习适应能力;
5、拥有当地市监局等政府相关部门资源者优先,优秀应届生亦可考虑;
装修公司销售经理
1-1.5万元/月
销售经理交通补助保险年终奖3-5人3-5年学历不限电话销售网络销售渠道销售门店销售较多外勤销售额提成
底薪加高提成,新公司待遇好,只要能接单,多劳多得,达到公司规定,业绩最高可拿销售额的4%的高额提成,拿到高额提成的,还有年终奖励,
营销经理
8000-9000元/月
销售经理包住包吃3-5人3-5年高中门店销售基本坐班其他行业
负责客户接待,有C1驾照,3年及以上驾驶经验,形象气质佳,男女不限。
路灯销售经理
3000-8000元/月
销售经理1-2人1-3年本科电话销售基本坐班按单提成TOCTOG弹性工作制批发/零售其他产品/服务电话销售经验
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4. 参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5.协同售前、售后及运营团队,保障订单交付与客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与业务流程
3. 具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训
5.学历不限,中专及以上学历优先
区域负责人
1-1.1万元/月
销售经理包住社保交通补助五险1-2人1-3年大专代理商销售招商加盟网络销售区域销售渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOB混合办公国内院校优先批发/零售其他产品/服务快消品快消品销售经验网络营销经验酒店销售经验
某酒水区域总代急招销售经理
某酒水区域总代急招销售经理!年龄45岁以下,学历大专以上,3年以上驾龄,要求责任心强,政治站位高,销售经验丰富,能熟练掌握运用财务软件和电算化无纸化办公。有团队和渠道资源优先。负责区域市场开拓与维护,具有良好的职业素养和沟通能力、有较强的抗压能力。,销售提成上不封顶。诚邀有冲劲的你并肩前行!
请把简历投致邮箱,收到必回,
联系人武先生邮箱:@qq.com
区域销售主管-西藏
8000-13000元/月
销售经理/主管3-5年本科
岗位职责:
1、负责西藏地区行业销售业务,达成公司下达的销售与市场目标,统筹项目执行并确保回款完成;
2、制定本区域销售方案及预算,配合区域总经理推进本行业销售规划与预算编制;
3、开展所辖区域行业客户的市场调研与分析,形成研究报告,为公司产品优化与业务拓展提供策略建议;
4、主导重点客户的开发、跟进与关系维护,协助区域总经理推进大区内其他省份销售任务落地;
5、牵头组织公司招投标项目的技术与商务标书编制工作;
6、负责客户商务谈判、合同拟定及签署等全流程商务工作;
7、承担下属销售人员的绩效评估、培训实施及团队人才梯队建设等管理工作;
8、落实上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,市场营销、计算机或相关专业优先;
2、具备5年以上IT行业从业经历,或5年以上政府行业市场运营与产品推广经验,或5年以上营销、市场或销售管理岗位经验;
3、有带领3人以上销售团队的实际管理经验;
4、掌握软硬件产品推广知识、客户关系维护方法及软件项目实施流程,熟悉合同法等相关法律规范;
5、在重点行业领域具备扎实的认知积累和一定资源网络。
销售主管、区域负责人
4000-5000元/月
销售经理/主管1-3年大专双休LED照明工业照明LED灯具
岗位职责:
销售经理、销售业务员
任职要求:
1.热爱销售工作,具备2—3年市场开发相关经验,有LED产品或工业照明类销售背景者优先考虑;
2.负责开拓区域内新客户资源,维护现有客户关系,并承担所辖区域产品的售后支持任务;
3.具备良好的沟通技巧和谈判能力,在办事处主任的指导下推进项目执行及货款回收;
4.具备团队管理与指导能力,善于表达,积极进取,具备较强的协作意识;
5.熟悉矿山、电力、电网、石油化工等行业照明市场者优先录用。
岗位福利:
无责任底薪:业务员 4.5k;经理 5k,双休
教育背景:
1.大专及以上学历;(年龄:23岁至30岁)
销售代表
7000-10000元/月
销售经理/主管3-5年本科政府/社会团体面销/陌拜经验
工作内容:
1、达成上级分配的销售目标,及时跟进项目进展并反馈相关信息;
2、依照计划和标准拜访客户,认真完成后续回访记录工作;
3、搜集行业市场动态与项目资讯,并按时向上级汇报;
4、自主开发新市场,拓展新客户资源,建立并维持稳定的客户关系,推动业务目标落地;
5、保障项目款项按时回收;
6、执行上级交办的其他相关工作任务。
任职资格:
1、全日制统招大专或以上学历,表现优异的应届毕业生亦可考虑;
2、思维灵活、语言表达清晰,具备出色的沟通能力和人际交往技巧;
3、对市场变化具有较强洞察力,拥有良好的协调沟通、规划组织、判断决策及执行能力;
4、具有一定市场分析与判断能力,服务意识强,责任心强,能适应较高强度的工作压力;
办事处主任(销售-网络安全-等保-密评-安服-监理-西藏)
1.2-1.7万元/月
销售经理交通补助五险一金年终奖1-2人5-10年大专网络安全区域销售较多出差回款提成TOGTOB弹性工作制国内院校优先互联网/科技其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验
我们是四川省内首批同时拥有“等保+密评”双资质的头部网安企业,也是国家高新技术企业及“专精特新”企业。凭借CNAS、CMA等权威认证,我们已成功服务了3000+企事业单位,并为党的二十大、成都大运会等重大项目提供安全保障。网安行业作为政策刚需,业务稳定且复购率高。我们提供具有行业竞争力的薪资、双休及五险一金等优厚福利。
岗位职责:
1、主持办事处全面工作,负责区域内市场分析、制定年度业绩目标,并推动确保本区域业绩目标达成;
2、根据办事处业绩目标,制定销售策略、销售模式,并对团队成员进行培训,提升团队作战能力;
3、负责团队组建,新人培养;
4、定期召开部门例会、项目分析会议,推动销售工作的开展;
5、负责办事人员的工作任务安排、动态跟踪、工作考核,以及跨部门协作等工作;
6、完成领导安排的其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,5年以上信息化行业经验、3年团队管理经验;
2、具有政府、公安、金融、医疗、教育等客户资源,具有安全测评行业经验者优先;
3、有丰富的区域市场销售策略布局能力,能够识别、确定潜在的区域重点商业合作伙伴,熟悉行业市场发展现状;
4、具备良好的沟通、协调能力,敏锐的市场洞察力,有强烈的挑战意识。
营销主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管5-10年大专快消品面销/陌拜快消品销售经验批发/零售
一、岗位职责:
1、带领团队达成管辖区域内的销售目标,提升客户活跃度及回款效率;
2、收集并整理市场竞争产品信息,及时掌握竞品动向并进行有效分析;
3、深入分析客户需求,挖掘潜在用户,拓展新客户群体及新兴市场区域;
4、负责团队日常管理,宣贯公司相关政策,制定销售人员月度工作计划与指标。
二、职位要求
1、大专及以上学历,具备快消品行业从业背景者优先考虑;
2、5年以上销售领域工作经验,有团队管理经验者优先;
3、具备出色的市场研判、营销策划与推广能力,善于人际沟通与协调,能独立应对和解决业务问题;
4、具有强烈进取心,具备一定的组织与领导才能。
三、薪资福利:固定+绩效(视目标达成率综合8K-17K)+年终奖+过年放假15天+满1年后增加15天带薪年假+往返机票报销1次/年+完善的薪酬及晋升机制。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供西藏区域总监招聘在线招聘信息,主要招聘西藏土建监理相关人才。作为土建监理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解土建监理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。