廿贰私房招聘市场推广经理，负责线上线下产品销售。

招聘：寻有餐饮经验的经理欢迎推荐工作地点，南开

负责行政餐厅的整体管理，配合厨师做好出餐备餐售卖及和甲方对接。

1.统筹负责餐厅服务事务，保障餐厅的服务标准。2.有较强的服务意识，自主或配合进行餐厅服务满意度调查。负责处理餐厅内顾客的投诉及建议反馈，及时妥善处理投诉，保证住户满意，定期做投诉分析，改善并汇总上报部门领导。3.对餐区域的物资设施进行日常管理，确保物资设施数量齐全，使用态度正常。4.在公司整体制度框架下，组织制定，完善餐饮服务的相关制度，工作流程和作业指导并落实实施，组织重要档案资料的填报，分析及归纳。5.负责店内服务团队和餐厅日常管理，指导部门员工保证工作结果，具备良好的培训能力，能制定循序渐进的培训计划，培训下属的服务知识和技能，培养后备人才。6.配合店长制定餐厅经营预算，每日/月/季/年统计分析餐厅经营数据，达成经营目标7.完成领导交办的其他工作。【任职资格】1.有1年以上餐饮类工作经验。2.具备丰富餐厅服务经验，熟悉餐饮服务流程。3.有健康证，熟练使用电脑和办公软件。4.具备高效执行力，值得信任，善于培养指导他人，坚韧不拔敬业奉献，有持续学习能力，有较强的服务意识。热情.真诚.耐心，有亲和力，具备良好的礼仪规范。

肯德基招聘值班经理，3500奖金兼职:每月上班时间灵活14.5元/小时全职:2500奖金福利待遇全职员工入职享受五险一金，带薪年假，婚假，产假等，节假日三薪，每月工时补贴以及特殊时段津贴，每周休息1-2天工作时间:8:30-22:00应聘条件身体健康，男女不限，能适应快速工作节奏，按需留班，提供专业培训，有相关工作经验者优先招募地点：咸阳路餐厅/泛洋餐厅联系电话:张经理期待您的加入

职位：餐饮公司项目经理，主要负责各项目的日常工作，人员的工作安排，和甲方的沟通，年龄要求28-45岁，男女不限，学历要求大专以上，能熟练操作电脑，有3年以上相关管理工作经验，会开车，上5险1金，单休，工资面议。

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福肆郎日本料理招聘主管工资月薪5500到6000，每周休1天，一个月休息4天，国家法定节假日多休一天，可提供食宿每月工资15号发，不拖欠工资工作时间9点45到下午二点，上2点下10点联系电话：

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招聘：餐厅经理薪资：7000-90001、负责监督餐厅餐饮出品和服务，以及各项行政管理工作;2、根据不同时期的需要和市场情况，制定销售计划，包括有特色的食品、时令菜式和饮品的推广计划等;3、制订操作规程、服务规则的服务标准，检查管理人员和服务人员的工作质量和服务态度、出品质量及各项规章制度的执行情况;4、制订服务技能和技术培训计划和考核制度，定期与总厨研究新菜式及品种;5、制定餐饮出品的标准、规格和要求，加强食品原料及物品的管理,抓好成本核算；6、不定期地征求客人意见，听取客人对餐厅服务和食品的评价，调整相应对策；7、督导各级业务管理人员进行业务知识及工作业绩考核，不断提高工作水平和业务能力。8、熟悉和掌握员工的思想情况、工作表现和业务水平,抓好员工队伍建设。1、企业管理、酒店管理等相关专业中专或以上学历;2、二年或以上餐饮部相关管理工作经验；3、精通餐厅运营、岗位培训、菜单设计、成本控制、健康与安全和相关的卫生标准。4、具有较强的领导能力、团队建设能力，可以有效激励员工；5、较强的商业敏感并能掌握餐饮市场趋势，有较强的工作抗压能力；6、持有有效健康证。

北京大型团餐餐饮公司招聘： 1、优秀经理2名，三年以上大型团餐项目管理经验，抗压能力强，懂出品管理，运营竞争经验熟悉美食小吃运营，工资10000到12000元。 联系电话:

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招聘优秀餐饮经理一名：日咖夜酒简餐西餐 工作内容- 负责餐饮大堂的日常管理，确保服务质量和顾客满意度- 监督和指导员工，提升团队整体服务能力- 处理顾客投诉和建议，维护良好的餐厅氛围任职要求- 具备丰富的餐饮店管理经验，熟悉本类餐饮店运营模式- 能够独立策划和执行餐厅活动，提升客流量和营业额- 具有良好的沟通能力和服务意识，能够为顾客提供优质的就餐体验，工资：8千—1万，月休两天，满勤奖等等联系电话☎王总工作地址：大东门桔子酒店

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我是安徽省合肥市餐饮管理公司，现天津市这边食堂要招聘多名大锅菜师傅，切配师傅，男，女，都可以，工资电话咨询或面谈，

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