
物业工程维修工
4-5千/月
物业维修工1-2人
1. 业主户内维修:负责业主家中水电故障检修、灯具更换、水龙头/马桶维修、门窗小修、跳闸处理、管道疏通等日常上门维修服务,规范施工,保持业主家中卫生,文明服务。
2. 公共设施运维:负责园区公共区域照明、楼道消防应急灯、门禁系统、单元门、电梯附属设施、公共给排水管道、景观水泵、健身器材、园区监控立杆等公共设备日常巡检、保养、故障维修,保障公区设施正常运行。
3. 水电系统管理:每日巡查小区配电房、水泵房、消防泵房、给排水管网,做好设备运行记录;处理园区停水、停电应急抢修,配合市政水电检修工作,排查线路老化、管网渗漏等安全隐患。
4. 装修巡检管控:巡查小区业主室内装修现场,核查装修是否违规拆改承重墙、改动给排水及消防管线,及时制止违规装修行为并上报物业工程主管。
5. 工单闭环处理:按照物业报修系统工单,按时接单、上门维修、完工回访,做到报修响应及时、维修彻底,做好维修台账登记。
6. 应急保障工作:配合物业开展防汛、防火、突发设备故障等应急抢修工作;配合项目完成节日园区亮化、设施布置及拆除工作。
7. 物资管理:妥善保管维修工具、五金耗材,按需申领维修物料,杜绝浪费,定期盘点工具设备。
任职要求
1. 年龄25-50周岁,身体健康,无高血压、恐高症等基础疾病,能适应物业倒班及应急加班;
2. 持有低压电工证,具备扎实的水电维修实操经验,熟悉住宅给排水、强弱电线路原理,会基础门窗、木工维修;
3. 有1年及以上住宅小区物业工程维修工作经验,熟悉物业维修流程及物业服务标准者优先;
4. 服从工程主管工作安排,有良好的服务意识,沟通有礼貌,对待业主耐心友好,无不良从业记录;
5. 能看懂基础水电施工图纸,具备独立排查故障、独立完成维修工作的能力;
综合维修工物业维修工保险餐补社保20人以上月结全职
J38LJ0171
岗位职责:
负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。
对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。
按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。
负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。
参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。
保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。
严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。
任职要求:
须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。
具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。
熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先)
50周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。
服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。
薪资福利:
工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。
领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。
轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
综合维修工1-2人
维修员1,能吃苦耐劳,适应户外工作。2,对工作家庭负责,有责任心,服从安排。3,18-45岁周岁,身体健康无病史,无不良记录。薪资福利:公司实行计件制,多劳多得工作地址:成都市双流区西航港空港三路,龙泉驿区车城西一路
电工
招聘工程岗人员2名,要求年龄50岁以下,身高160厘米以上,持有电工证。薪资待遇为试用期每月3000元,转正后每月3500元并缴纳五险。工作地点位于纳溪城南医院附近项目。
检修师
5-8千/月
综合维修工20人以上月结全职
岗位职责
1. 负责家庭各类设施设备检修、维修,为业主提供专业上门到家服务;
2. 严格按照服务标准完成工作,保障服务质量,全程保持良好服务意识;
3. 服从公司工作安排,接受就近安排单,按时上门服务,不无故推诿;
4. 工作认真负责,细心严谨,杜绝客户投诉,维护公司服务口碑;
5. 做好服务记录,及时反馈服务过程中的问题,配合公司完成后续跟进。
任职要求
1. 年龄18-35周岁,身体健康,无不良嗜好;
2. 零基础、小白均可接受,公司提供相关培训,有家庭维修经验者优先录用;
3. 有责任心、服务意识强,善于沟通,对待客户耐心热情;
4. 服从公司管理与工作调配,做事踏实靠谱。
薪资待遇
1. 试用期:保底5000元起,薪资稳定有保障;
2. 工作就近安排,无需长途奔波,上班便捷
电工
招聘工程岗人员2名,要求年龄50岁以下,身高160厘米以上,持有电工证。薪资待遇为试用期3000元/月,转正后3500元/月并缴纳五险。工作地点位于纳溪城南医院附近项目。
综合维修工社保月结
招聘:物业公司工程专员(持有电工证,五险)薪资:4300元/月工程专员(薪资:4300购五险)要求:持有电工证,有相关工作经验不低于1年,高中及以上学历工作地点:逸景台小区(自贡职业技术学校斜对面)
综合维修工社保1-2人月结
岗位2:工程维护员2名要求:年龄55岁以下,身高160cm以上,身体健康,无犯罪记录;持有特种作业电工证;具有良好的服务意识、沟通表达能力,热爱服务行业,具有物业服务维修工作经验优先考虑。待遇:综合薪酬3500-4000元/月+社保。应聘咨询电话:乐女士
综合维修工月结
绵阳市急聘综合维修(综合月薪10000元以上)工作地址:四川省绵阳市涪城区科创园区八角北路33号岗位内容:负责本工种日常作业,按班组安排完成当日任务,做好现场整理与设备点检。应聘条件:掌握设备日常保养与点检流程;持有效身份证件,入职体检合格;具备一年以上同岗位经验,能独立上岗作业。薪资福利:综合月薪10000元以上,按班组产量结算;另享免费提供劳保用品、加班费按国家规定计发。
综合维修工1-2人月结
招聘:工程维护员薪资:3000-3100元/月富强物业(名爵世家)招聘工程维护员1名工作内容:小区公共区域配套水电、设施设备、排水等设施日常巡检、维修、保养;做好维修记录,及时处置报修,配合公共设施改造施工监督。要求:熟悉水电维修,持电工证、健康证;服务意识强,有物业工作经验者优先。薪资待遇:具体面议联系电话:
挖机/钩机司机
招聘代班师傅。工作地点在上江北。需操作六零挖机作业三四个小时,现在即需到岗,工作时间为今天下午。要求技术好。
小工长期1-2人
资阳市乐至县招工地小工/杂工,没高血压,心脏病,恐高症,人勤快踏实肯干,能吃苦耐劳,安心长期干的联系
强电工充电桩安装
巴中市南江县附近招充电桩安装、强电,7千瓦单枪的充电桩安装。包含上门勘察、报价、施工,要求住在附近的电工,太远的请不要联系。
综合维修工物业维修工包住月结
综合维修48岁以下,持有低压或高压电工证;有写字楼或商业物业维修经验优先薪资福利:薪资4800-5000、五险一金、提供住宿、年终奖金、高温补贴、带薪年假、节日福利等工作地址:济南市历下区解放东路城发雁栖台及附近商业组团
综合维修工物业维修工包住月结
综合维修48岁以下,持有低压或高压电工证;有写字楼或商业物业维修经验优先薪资福利:薪资4800-5000、五险一金、提供住宿、年终奖金、高温补贴、带薪年假、节日福利等工作地址:济南市历下区解放东路城发雁栖台及附近商业组团
河北沧州招聘维修工,薪资3600-4000,懂水电维修,能值夜班,60周岁内,有电工证。
水电工
招聘维修工,薪资3600-4000,懂水电维修,能值夜班,60周岁内,有电工证。
电工水暖工
供暖公司直招电工,3400元/月,五险,包吃,节日福利。供暖季三班倒,上24休48;非供暖季长白班,早八晚五双休法休。
运维工,3200元/月,供暖季浮动工资300元/月。供暖季三班倒,上24休48;非供暖季长白班,早八晚五双休法休。
水暖工,3000元/月。供暖季长白班,早八晚五单休;非供暖季长白班,早八晚五双休法休。
维修工,3500元/月。供暖季三班倒,上24休48;非供暖季长白班,早八晚五双休法休。
司炉工,3200元/月,供暖季四班三倒,浮动500元/月;非供暖季长白班,早八晚五双休法休。
以上岗位均为长期工,试用期一个月,试用期工资是转正工资的80%,全年节日福利1100元,免费工作餐,免费体检。地址:香坊区进乡街。
保安,3000元/月,季节工,工作结束时间为2027年。
mes系统运维工程师
1-1.4万/月
运维工程师3-5年本科系统运维
1. 负责系统相关的业务咨询、复杂问题排查及系统性能优化;
2. 处理各业务模块在系统使用过程中遇到的异常情况,协同相关部门快速响应并落实解决方案;
3. 承担MES系统操作文档的维护与更新,组织关键用户培训及考核工作;
4. 对MES系统中录入的数据进行合规性与逻辑性核查;
5. 检查MES系统内业务流程执行的规范程度,确保流程标准化运行;
6. 完成上级交办的其他工作任务;
7. 具备在京东方、天马、维信诺、惠科等企业从事MES运维经验者优先考虑
运维工程师
2-4万/月
运维工程师3-5年本科JavaPython/Shell
职位标题:大数据运维工程师
技术标签:kafka,pulsar
工作职责:
1.承担腾讯大数据平台的运维保障任务,通过架构设计与运维系统开发,提升运营过程中的稳定性和执行效率;
2.梳理当前服务流程、标准规范及现存痛点,提出切实可行的优化策略并推动落地实施;
3.主导前后端运维提效工具的研发工作,涵盖容量管理平台、DevOps体系、覆盖率分析、自动化运维、系统健康度评估等工具建设。
职位要求:
1.技术栈:熟悉HDFS、YARN、Flink、Spark、Presto、Hive、HBase、StarRocks等大数据组件,至少深入掌握其中两项以上;
2.编程能力:熟练使用至少一门编程语言(Java/Python/Golang等);
3.系统能力:深入理解Linux/Unix操作系统,具备系统性能调优与故障应急处理经验;
4.经验与软实力:具备3年以上大数据领域运维或开发工作经验,拥有出色的故障定位能力、技术洞察力以及风险预判意识。
运维工程师
4-5千/月
运维工程师1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责城市交通信号项目全周期运维,包括设备突发异常处置、日常保养及性能状态监控。
2. 承担高峰时段、重大节假日及大型活动的交通技术保障工作,确保信号系统稳定运行。
3. 配合优化团队完成交通信号配时方案的落地与调试,提升路口通行效率。
4. 对接交警部门及相关合作方,负责技术沟通、需求反馈及项目进度同步。
5. 完成上级指派的其他交通信号系统相关运维任务。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,交通工程或相关专业背景。
2. 熟悉交通调查分析、交通组织渠化、信号配时设计及智能交通系统原理者优先。
3. 掌握交通信号控制与协调理论,具备仿真分析与优化经验者优先。
4. 精通信号配时优化业务,能独立完成路口信号参数调整与故障排查。
5. 具备较强的现场问题解决能力、沟通协调能力及团队协作精神,责任心强。
6. 学习能力突出,能快速掌握新技术,适应动态变化的工作场景。
7. 拥有良好的客户服务意识,可承受一定工作压力,具备优秀的语言表达与沟通能力。
【补充说明】
1. 工作地点:泸县
维修电梯6-10人月结
招聘电梯维保员10名。
要求能吃苦耐劳,适应弹性排班和应急抢修,随时响应突发故障;具备较强的责任心和安全意识,严格遵守特种设备作业安全规范,杜绝违规操作;拥有基础沟通协调能力,能对接物业、客户反馈维保情况,具备团队协作意识。
服从公司就近分配的站点安排,能配合完成片区内多项目的维保、急修任务,并服从领导其它安排。
薪资为4500-10000元/月。
工作地点位于四川天府新区。
售后维修负责人
4-9千/月
技术支持3-5年大专IT技术支持经验售前/售后技术支持计算机/通信相关专业打印机/复印机维修经验
岗位职责:
1、为客户提供办公设备的维修支持与服务;
2、负责公司销售产品的安装调试、故障维修、技术解答及操作培训;
3、参与制定售后服务流程与上门维修规范,牵头处理复杂技术问题;
4、完整记录上门服务过程,及时反馈信息,提升客户满意度;
5、具备物联网及网络通信相关基础知识者优先。
任职要求:
1、高中及以上学历,有国产电脑或打印机维护经验者优先考虑;
2、三年以上品牌产品售后或家用电器上门维修工作经验;
3、有在党政机关、教育机构、医疗机构等行业服务经历者优先;
4、具备良好的敬业精神,服从管理,诚实守信,时间观念强;
5、学习能力强,动手能力突出。
本职位上班地址:东兴区上海花园,工作区域主要在内江城区。
高级运维
1.5-2.5万/月
运维工程师5-10年本科MySQL/OracleTerraform系统运维运维开发经验CI/CDPython/Shell运维经验AWS
1、建立服务等级协议与故障复盘流程,推动团队技术能力成长。
2、AWS架构设计与基础设施即代码:主导AWS环境规划,通过Terraform实现基于GitOps的资源自动化管理。
3、持续集成与交付:优化Jenkins及AWS CodePipeline流水线,提升研发发布效率与质量。
4、自动化运维与智能编码:编写Python/Shell脚本实现任务自动化,带领团队应用Copilot/ChatGPT提高开发效能。
5、数据库管理:负责PostgreSQL/MySQL/RDS的慢查询分析、索引优化及高可用架构设计。
6、安全与合规实施:推行IAM最小权限原则,落实网络隔离、数据加密与漏洞修复策略。
7、值班响应机制:构建On-call轮值体系,保障节假日及夜间告警快速处置,牵头故障止损与事后复盘。
任职要求
经验:5年以上运维相关经验,3年以上AWS生产环境实战经历,具备1年及以上项目主导经验。
技术:熟练掌握Terraform、Jenkins Pipeline、Python/Shell脚本;能有效运用AI工具辅助编程。
数据库:精通PG/MySQL/RDS的SQL性能调优与索引优化。
安全:熟悉IAM策略配置、安全组规则设计、DDoS防护机制。
稳定性:可接受On-call安排,具备远程快速故障恢复能力。
软技能:抗压能力强,逻辑思维清晰,具备良好的跨部门协作推动力。
加分项:
持有AWS Solutions Architect或SysOps认证
具备K8s(EKS)生产环境使用经验
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栏目概述
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