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活动协助兼职，男女均可工资待遇：180包餐水工作地点：天府国际会议中心工作内容：活动签到，物料摆放，简单协助工作时间：8小时制（8:30-16:30）服装要求：全套黑色指甲不要夸张，无大面积纹身报名要求：姓名身高体重年龄照片：y

四季花海招聘哈罗车管理员，熟练掌握手机APP操作，年龄28岁至45岁之间优先考虑，工作地点在四川攀枝花，工作时间早九至晚九，月休四天，工资待遇为每月4200工作地点 攀枝花 工作内容:负责四季花海哈罗车日常管理，包括车辆巡检、规范摆放、调度整理、清洁维护及异常车辆处理;通过手机APP完成扫码、登记、上报等操作;按早九至晚九、月休四天安排工作，维护区域内车辆秩序和使用体验。岗位基本条件:熟练掌握手机APP操作;年龄28岁至45岁之间优先考虑;身体健康，无妨碍岗位工作的疾病;文化水平不限;能适应早九至晚九、月休四天的工作安排;服从四季花海哈罗车管理岗位调度。联系方式：

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招几个兼职，能吃苦耐劳，干净卫生就可以了，薪资日结。

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日结.扮演租房的租客配合拍摄几个画面素材，要发某抖，邋遢的不要来，几小时结束，全程耍着的工资80现结可以带朋友但工资不变的噢位置:欢乐谷附近7公里内的都可以我来找你就近拍电话:可以打马赛克，不露脸

工作内容：线上服务人员，口齿清晰，会常规电脑操作，有耐心，身心健康待遇：底薪2000+绩效+奖励+社保+节日福利待遇范围大概3000-8000。上班时间：8:30-17:00双休+法定节假日、含工作餐工作地址：什邡城区电话咨询（不单独回复）联系电话：(

1：工作内容 负责定时遛狗，陪狗狗玩，以及寄养狗舍清洁，有驾照优先（无驾照也可，不强制要求） 2:要求 工作负责，踏实，喜欢动物 3:上班时间 遛狗时间是早上6点半至9点30.下午6点30至10点，中午休息2小时，熟悉流程之后可安排倒班。 4:薪资待遇 底薪2000加狗舍寄养百分之一提成，加班费每天50，平均工资一月3500左右，包吃包住，月休4天 招应届毕业生，不招短期工，不招兼职，

招聘高低压电工，工作地点位于双流区西航港经济开发区。工作时间分为两个班次：08:00-20:00和20:00-08:00，目前实行三班倒，11月起改为两班倒，上四休二，月休8-10天，每天工作12小时。固定薪资为5000-7000元/月，具体薪资面试时确定，加班工资另算，按2330元基数计算。年终奖为13薪，过节有礼品。在职满30天可享受400元补贴，入职即缴纳五险一金。 岗位要求熟悉厂区配电房整套设备运维、巡检、倒闸操作、日常保养及隐患排查，能独立完成厂区电线、电缆铺设、接线、线路整改、配电回路调试等全套电气施工及维修工作。熟悉高低压配电柜、变压器、UPS、发电机组、电力计量、电气保护系统，可独立处理配电房各类电气故障。严格遵守高压电气安全操作规程，熟练掌握断电、验电、接地、挂牌等安全作业流程。能适应两班倒及突发电力应急抢修。 要求具备1年以上工厂高低压配电实操经验，有半导体工厂、洁净车间动力配电运维经验者优先。年龄在20-35岁以内，必须同时持有低压电工证和高压电工证，双证齐全有效。学历要求大专及以上（全日制）。

招聘给排水技术员，工作地点位于双流区西航港经济开发区。工作时间分为两个班次：08:00-20:00和20:00-08:00，目前实行三班倒，11月起改为两班倒，上四休二，每月休息8-10天，每天工作12小时。固定薪资为5000-7000元/月，具体薪资面试时确定，加班工资另算，按2330元基数计算。年终奖为13薪，过节有礼品。在职满30天奖励400元，入职即缴纳五险一金。 岗位要求：给排水、市政、水处理相关专业，熟悉工厂整套水系统运维，涵盖厂区生产给水、生活给排水、生产废水处理、消防水系统、循环冷却水系统、污水处理系统。负责各类水泵、管路、阀门、水处理设备、消防稳压系统、循环水机组的日常巡检、保养、故障抢修、管路疏通与改造。能独立处理跑冒滴漏、水压异常、水循环不畅、废水排放超标、消防水系统故障等问题。熟悉工厂水处理、循环水工艺标准，可配合完成水质管控、设备清洗、系统维保工作。适应三班倒及应急抢修。有半导体工厂、洁净车间水系统运维经验者优先。年龄在20-35岁以内，必须持有低压电工证，大专及以上学历（全日制）。

暖通空调技术员岗位，工作地址位于双流区西航港经济开发区。 工作时间：下午2-5点，08:00-20:00/20:00-08:00，目前实行三班倒，11月开始两班倒，上四休二，月休8-10天，每天工作12小时。 薪资待遇：固定薪资5000-7000元/月，面试定薪，加班工资另算（按照2330基数），年终奖13薪，过节有礼品，在职30天400元，入职即缴纳五险一金。 任职要求：暖通、空调、制冷相关专业，熟悉工业洁净车间暖通系统，专职负责万级、十万级洁净车间空调、新风、排风、恒温恒湿系统运维。能够独立看懂暖通施工图纸、管路图纸、风路图纸，可根据图纸排查设备及管路问题、配合技改施工。负责洁净车间空调、冷水机组、新风系统、过滤系统、温湿度调控设备的日常巡检、保养、故障维修、能效优化。熟悉洁净室压差、温湿度、洁净度管控标准，能快速处理暖通系统异常，保障车间生产环境达标。适应三班倒，有半导体、精密制造洁净厂房暖通运维经验优先。年龄20-35岁以内，必须持有低压电工证，大专及以上学历（全日制）。

诚聘A2驾驶员一名，驾驶LNG11米侧翻自卸车，有经验者优先。薪资为提成制，每月1万元以上，白班工作，无需熬夜。

新津地区招聘临时工，政策一为每天20元，政策二为打卡10天奖励500元。岗位为普工和行车工（需持行车证且熟练操作），年龄要求35至48岁，身体健康，服从管理，有责任心。工作时间从8点到20点，两班倒，上六休一，需接受两班倒。薪资为每小时21元（含18元基本工资和3元稳岗补贴），每班10小时，每天210元。包工作餐，包住（水电费平摊）。工作内容为生产辅助，包括准备辅材、整理工作区域、操作设备控制柜等。每月15号发放上月工资，每周可预支500元。面试时间为上午10点和下午1点。

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【岗位职责】 1. 对幼儿英语进行启蒙教育，帮助他们获取有用的学习经验，促进其身心全面和谐发展。 2. 负责3-12岁幼少儿英语课程，保证日常教学的教学质量。 3. 负责确保孩子的安全，带动孩子学习积极性，用爱心做教育。 4. 不断巩固和提高培训中心的良好口碑。 5. 承担课程的辅导和答疑。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，有教师资格证。 2. 英语专六及以上，口语流利。 3. 有责任心和爱心，有较好沟通能力。 4. 形象好，做事认真，热爱教育，喜欢小朋友。 5. 性格好，风趣幽默，能带动学生（有经验优先）。 【薪资待遇】 无责底薪4000+课时费+奖金+年终奖 【福利待遇】 1. 生日福利。 2. 每月团建游玩，每年组织团建旅游。 3. 寒暑假：15天左右。

现结，现结1名(男女不限)工作地址：华邑酒店会议厅要求：在校大学生优先，会熟练使用电脑，无夸张染发及纹身，性格外向，沟通能力强！工资标准：120元/天，包午餐联系方式：刘女士

岗位职责： 1、统筹管理川渝区域各门店的医疗事务，监督各店医务主管的日常运作； 2、拟定并优化医疗安全管理制度及医疗质量评估标准； 3、全面主导医务人员的培训与考核工作，深入掌握各科室业务特性与发展需求，定期组织专业培训，内容包括最新方剂课程、用药经验、病例研讨等；指导医生规范诊疗流程，提升诊断精准度与治疗成效；针对诊室实施专项培训，提高诊室服务质量和运营效率； 4、搭建医务人员业务考评体系，定期开展理论与实操考核，及时反馈考核情况，结合薄弱环节制定个性化提升方案，推动团队专业能力持续进步； 5、负责医疗机构投诉的对接、调查与处理，牵头开展医疗纠纷、医疗差错及院感事件的调查分析与处置，总结案例经验，落实改进举措，同时妥善进行患者沟通与情绪疏导，维护机构声誉与良好医患关系。 任职要求： 1、具备护理/药剂/中医类相关执业资格证书，累计7年以上医疗管理统筹工作经验； 2、熟知国家医疗行业相关政策法规； 3、具备良好的沟通协调能力与执行能力，具有现代管理模式思维。 薪资结构：底薪+绩效+大区市场总营收提成

岗位职责： 1.负责口腔常见病、多发病的诊断与治疗，包括龋齿、牙周病、口腔黏膜病等 2. 性格开朗，工作认真负责，对患者耐心仔细，有条理。 3. 为患者提供个性化口腔健康指导与预防保健建议，提升就诊体验与依从性 4. 规范书写病历及诊疗记录，严格遵守医疗质量安全与院感防控要求 5. 参与科室业务学习、病例讨论及继续教育培训，持续提升专业能力 任职要求： 1. 具备执业医师资格证优先，可完成执业注册变更 2.热爱口腔医疗事业，责任心强，具备良好医患沟通能力与服务意识 3. 熟悉口腔诊疗规范及器械使用，有临床实操经验者优先 4.遵纪守法，无不良执业记录，认同医疗机构价值观 5.学习能力强，能适应团队协作与规范化管理要求

【岗位职责】 1. 负责语文、数学、英语学科的教学工作，根据学生情况制定教学计划并实施； 2. 托管老师承担课后托管服务，管理学生学习进度与日常行为，确保安全与纪律； 3. 书法老师开展硬笔书法教学，指导学生书写规范与审美能力； 4. 定期与家长沟通学生学习情况，配合完成教学评估与反馈。 【岗位要求】 1. 具备教授语文、数学、英语任一学科的能力； 2. 有托管班或中小学教学相关经验者优先； 3. 熟悉硬笔书法教学流程，具备良好的书写示范能力； 4. 热爱教育事业，具有良好的沟通能力和责任心。

【岗位要求】 1. 具备至少2年及以上少儿英语教学经验，且英语口语发音好。 2. 亲和力强，喜欢小朋友。 3. 有剑桥国际少儿英语经验或新概念教学经验优先。 【岗位职责】 1. 负责英语班级授课及家长沟通。 【薪资待遇】 1. 目前多校区并行运营，按校区综合情况评估，初级教师入职半年带班后月收入均值5-15K，优秀教师月薪均值15-26K。 【工作时间】 1. 按排班单休。 2. 上班时间下午3点至晚上8点，有课的话到晚上8点半下课。新校区行政班时间另定。 3. 大部分节假日正常放假。 【福利待遇】 1. 上班时间自由，不用早起。 2. 每年一次团队体检。 3. 对优秀教师可进行股权或分红激励。 4. 每年团队安排一次团建（国内或国外）。 5. 暑期寒假各有一次近2周的带薪假期。

【岗位职责】 1. 负责备课，完成授课任务，根据教学需求制定教学计划； 2. 关注学员学习状态，做好学员常规学习管理。及时与家长进行有效沟通，做好家校服务并进行续费； 3. 积极参与教研组的日常教学、教研工作； 4. 配合及协助学业规划师做好招生工作； 5. 接受全职。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历； 2. 至少具有1年以上少儿英语教学经验，并持有对应专业教师资格证； 3. 具有较强的亲和力，有责任心，且有团队合作精神。工作态度严谨，服务意识强。

1、具备本科及以上学历，持有教师资格证者优先，形象良好，普通话标准； 2、具备良好的师德素养，熟悉各年级课程体系与教材特点；具有较强的书面与口头表达能力，亲和力佳，工作有条理，沟通协调及应变能力突出； 3、工作踏实认真，富有责任心，具备优秀的团队协作意识，能接受周末出勤，抗压能力较强； 4、积极进取，乐于学习，善于归纳总结先进的教学经验与方法，具备扎实的知识传递能力和演讲表达能力； 5、观察敏锐，能够准确把握学生的心理状态与学习特征，实施个性化教学，灵活调整授课方式，具备创新思维与实践能力，探索多样化的教学模式。 工作职责： 1、严格执行教学点规定的时间安排，遵守教学与坐班制度； 2、掌握所授学生的基本情况，制定教学计划并完成课前教案准备； 3、维护课堂秩序，结合学生特点开展针对性知识讲授； 4、关注学生成长过程，及时与相关方沟通反馈学生课堂表现； 5、加强与学生的互动交流，留意其动态变化，探索高效教学路径； 6、组织阶段性测评，评估教学成效并进行查漏补缺； 7、配合教导主任筹备家长会，参与学生续费相关准备工作； 8、积极参与教学竞赛及教研活动，分享有效教学实践经验； 9、遵守公司及校区各项管理制度，完成上级交办的其他工作任务。 发展前景： 我们提供完善的系统化培训支持，若您志在成为出色的科任教师，将为您搭建广阔的发展平台。表现优异者可晋升为学科组长、教学组长、校区负责人、区域校长，甚至有机会成为公司股东。诚邀您的加入！

岗位职责： 1.为顾客提供专业的眼部健康检查、视力检测及屈光度验配服务，出具科学准确的验光报告 2.根据顾客眼部状况与用眼需求，个性化推荐合适的眼镜镜片、镜架及视觉矫正方案 3. 指导顾客正确使用和保养眼镜，解答常见视觉问题，提供基础眼保健咨询与科普服务 4.配合眼科医生完成视功能检查、斜弱视评估、青少年近视防控等专项工作 5.规范填写并妥善保管验光档案，确保服务流程合规、数据真实可追溯 任职要求： 1.持有国家认可的《验光师资格证书》（中级及以上优先），具备合法执业资质 2.熟悉主流验光设备操作及视光学原理，能独立完成综合验光、角膜曲率、眼压等基础检查 3.具备良好的沟通表达能力与服务意识，耐心细致，亲和力强，有医疗/视光行业从业经验者优先 4.责任心强，遵守职业规范，尊重顾客隐私，认同专业、诚信、温暖的服务价值观 5.学历不限，接受应届毕业生实习转正，公司提供系统化岗前培训与职业发展支持

具有基本职业素养，熟练掌握技能干好本职工作，能与同事建立良好的协作关系，善于与患者沟通，不得与患者发生矛盾，利用自己医疗技术为患者排忧解难！