岗位职责： 1、负责沥青拌合站各类机械设备的日常维护、保养工作，制定并执行设备维护计划，确保设备运行稳定。 2、及时排查并解决设备故障，包括主机、烘干筒、筛分设备、沥青泵等核心部件的维修，保障生产连续性。 3、参与再生料破碎工作。 4、定期对设备进行全面检查，记录设备运行数据，分析潜在问题，提出预防性维修建议。检测备品备件库存，有缺失时及时上报申请购买。 5、配合公司完成设备调试、升级改造工作，参与新设备的安装与验收。 6、严格遵守安全操作规程，做好维修现场的安全防护，避免安全事故发生。 7、领导安排的其他临时性工作 任职要求： 1、中专及以上学历，机械维修、机电一体化等相关专业优先，年龄不大于55周岁。 2、5年以上沥青拌合站维修经验，熟悉沥青拌合站设备的结构、原理及维修。 3、具备扎实的机械维修技能，能够独立完成设备故障诊断与维修，掌握焊接、电力系统维修等技能。 4、持有电工证、焊工证等相关特种作业操作证书。 5、具备良好的责任心和团队协作精神，能够适应倒班。 备注：包吃包住，工作地点在天府机场旁

岗位职责： 1.负责挖机、钩机、铲车、装载机、吊车等工程机械的日常维护、故障诊断与维修工作 2.独立完成液压系统、发动机、电气控制系统等核心部件的检修与更换 3.配合现场作业需求，提供及时高效的设备应急抢修服务 4.做好维修记录与备件管理，保障设备运行安全与使用效率 5.遵守安全生产规范，落实作业现场6S管理要求 任职要求： 1. 具备工程机械维修相关工作经验，熟悉主流品牌设备结构与原理 2.能独立判断并解决常见机械、液压及电路故障 3. 持有特种作业操作证或工程机械维修相关职业资格证书者优先 4. 吃苦耐劳，适应户外及工地作业环境，具备较强责任心与安全意识 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先 有意向请联系

机修：有证转正后5500元/月，试用期3个月，试用期工资4400

外地（四川)高速公路工程站招聘搅拌站机修一名。能简单使用办公软件，有工程站工作3年以上经验。有电工或者焊工证者优先考虑。待遇面谈。

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工程机械维修保养工作，需要踏实努力能吃苦耐劳

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招聘：叉车维修工 有一年以上工程车辆维修经验，吃苦耐劳，服从管理 四川合江临港街道产城大道三段1669号

岗位职责： 1.负责农业机械（如拖拉机、收割机、播种机等）的日常维护、故障诊断与维修保养工作 2.按计划执行设备定期保养、润滑、校准及易损件更换，保障农机高效稳定运行 3. 配合社会化服务团队开展田间作业设备巡检与应急抢修，及时响应农户及合作社维修需求 4. 管理维修台账，规范记录故障现象、处理过程及配件使用情况，协助优化备件库存 5. 协助开展农机操作人员基础保养培训，提升用户自主维护能力 任职要求： 1.学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先，机械、农机、机电类相关专业更佳 2.有1-3年农业机械或通用机械设备维修经验者优先，熟悉主流品牌农机结构者加分 3.熟悉常用维修工具及检测设备，具备基本电路识图与液压系统判断能力 4.吃苦耐劳，适应田间及户外作业环境，具备良好沟通意识与服务态度 5.持有农机修理工职业资格证或电工证者优先

设备维修工程师 2.熟练掌握机电、机械维修技术，能独立处理常见设备故障。3.了解生产工艺，熟悉厂房公用系统者优先。1.负责设备设施的维修管理，制定并执行保养计划，开展日常巡检、故障排查及维修工作。2.参与设备全流程管理，包括设备盘点、操作人员培训以及校准验证等相关检验工作。3.管理维修配件和工器具的请购、领用、验收及库存，确保备件供应及时有效。4.维护水、电、消防、通讯等基础设施，处理突发故障并做好运行记录。5.落实6S管理要求，监督生产现场设施设备的6S执行情况并推动持续改善。 薪资福利:4000—6000元/月（工作时间：要倒班，具体根据生产情况安排。） 招工人数:1名 工作地址:温江区海峡两岸产业开发园科兴路西段566号

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技术维修/施工人员 工作地址:圆方教育 4000-8000元/月

中铁博览城用17替班<br/>岗位职责:<br/>1. 装车满斗率控制好，不撒不超<br/>2. 和信号工、指挥配合，信号不明不动<br/>3. 液压异响、无力会停机报修<br/>4. 工地便道、坡道能过、会车能让<br/>5. 顶班、替班能把设备交接清楚

招聘：木工机械维修师傅 薪资：5000-7000 公司：中国人寿保险股份有限公司赣州分公司第一营销服务部 招聘人数：6人 工作经验：不限 学历要求：不限 工作时间：上午：08:30-11:30   下午：14:30-16:30（普通） 职位描述：岗位职责 主要负责维护客户日常客情关系，同时一些售后的问题也需要及时协助解决，如更改信息、咨询问题、提高额度。 工作内容 1.负责公司老客户的维护及各项后续服务的跟进。 2.无需自己寻找客户，公司提供客户资源。 任职要求 1.年龄22-50周岁，身体健康，品貌端正。 2.大专以上学历，条件优秀者可放宽到中专、高中。 3.有志从事营销事业、积极主动、责任心强。 4.口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力。 5.有一定的客户服务意识，思维缜密，关注细节。 工作地址：地址：江西省赣州市章贡区赞贤路9号黄金时代3栋二层

机械维修 工作地址:天津市滨海新区临港经济区大沽口10-14号码头、18号码头 常白班、月休2天。 8000-12000元。 五险一金过节发放过节费，春节发放年货，春节福利 负责公司机械设备（牵引车、叉车、吊车、挖掘机）的维修、保养工作。具备大车或者港口机械维修经验，了解发动机、液压传动系统、制动系统的工作原理，能排查有福电气线路、传感器、仪表等故障

招聘：机修工 薪资：7000-10000元/月 能吃苦耐劳，服从管理，适应倒班有电工证、焊工证等相关证件。

岗位职责（上班地点：武侯公安局，单休） 欢迎应届毕业生投递 1、负责门禁系统、视频监控设备、服务器、存储装置、基础网络设施及终端电脑的日常巡检、维护与故障处理； 2、实施故障硬件的维修作业，包含拆卸、替换、安装及功能调试； 3、完成客户端计算机软件的部署、配置及现场用户操作指导； 4、利用运维工具对核心业务指标进行实时监测，及时响应并处置异常情况； 5、对接设备供应商，申报维修需求，协调设备返修或更新事宜； 6、定期编制运维总结报告，归集巡检记录及相关技术资料； 7、参与弱电系统的改进与优化，服从值班或临时加班安排。 任职要求 1、大专及以上学历，计算机、网络工程、物联网、机电工程或相近专业； 具备1年以上弱电系统运维经验，掌握门禁、监控、服务器、存储或终端设备维护技能； 2、熟练开展设备保养、故障定位、部件更换，了解网络布线与安防监控系统架构； 3、能熟练操作运维管理系统，具备技术文档编写及现场培训客户的能力； 4、具备良好的学习意识、沟通表达及协作精神，工作积极主动，有较强责任感； 5、持有驾照者优先考虑。 优先条件 1、具有大型门禁系统或视频监控系统维修经验，或长期从事终端设备维护； 2、熟悉主流运维管理平台，或持有弱电、安防类相关资格证书。

1、退伍退役军人优先 2、具有以下工作经验: ①挖掘机、装载机维修、工程机械维修 ②工程机械维修培训 ③同时具备以上①+②+会电工技能、焊接技能者优先 3、主要从事油改电、挖机维修、机具安装 4、工作地点:修理厂、客户现场 5、年龄45岁以下

挖机维修学徒工！仁寿县 工作地址：眉山

底盘发动机修理师傅，底薪加提成

因业务需要现招4名底盘师傅，发动机兼底盘师傅1名，月休2天，保底7000，提成百分之80。平均月入8000到12000，包吃住，买社保， 每月15号发工资工资，修理厂在四川省广安市前锋区

叉车维修师傅 有维修经验者优先，26 - 50岁，有驾驶证C照，做事勤快，踏实有木工基础优先。专业手动电动叉车维修 薪资福利:底薪 + 提成，具体面议，有中餐补助 招工人数:1名 工作地址:大丰镇双林村6组98号

甘孜藏族自治州巴塘县招渣车维修，年后急需要人，有意者请联系，

1、退伍退役军人优先 2、具有以下工作经验: ①挖掘机、装载机维修、工程机械维修 ②工程机械维修培训 ③同时具备以上①+②+会电工技能、焊接技能者优先 3、主要从事油改电、挖机维修、机具安装 4、工作地点:修理厂、客户现场 5、年龄45岁以下

招聘综合维修工，要求吃苦耐劳，工作地点在四川遂宁大英县，具体联系信息待进一步查询。

职位描述： 1、依据电力电网电气合同、线损整治技术协议、台区精益化管理协议等文件开展项目技术服务工作，涵盖内业与外业内容，有效管控线损指标，保障项目目标顺利实现；服务范围包括但不限于：采集2.0系统、营销2.0系统、同源系统、PMS3.0系统、同期系统、创百强所、百强县、百佳县、大供等系统相关支持； 2、负责项目现场与客户之间的对接沟通，保持顺畅交流，维护良好的客户合作关系； 3、定期向部门、公司及客户方汇报项目实施进展与关键节点情况； 4、配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等相关协作任务； 5、及时响应并处理项目执行过程中的突发问题，协助客户完成日常业务运作。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、电力、自动化等相关专业背景，条件优异者可适度放宽要求； 2、必须具备国家电网线损治理经验，熟悉后台业务系统数据治理及指标管控流程，有参与创百强项目经历者优先考虑； 3、熟练操作各类软件系统，性格开朗，具备良好的沟通协调能力； 4、能够接受长期在四川省内各电力公司驻场运维，提供住宿，服从公司在省内项目地点的统一安排； 5、具有较强的责任意识、执行力，能承受工作压力，吃苦耐劳，适应能力强； 6、需持有岗位对应资格证书：特种作业操作电工证（高压证/低压证/高处作业证），公司支持在职期间考取相关证书。 特色福利： 1、提供定期专业培训，建立内部晋升通道； 2、薪酬结构：基本工资+绩效薪资+项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6-8月期间发放高温补贴； 5、公司每年组织一次国内或境外团建旅游活动，入职满一年即可参与享受；