岗位职责 1. 制度与体系建设 制定并优化公司资产管理制度，覆盖固定资产、低值易耗品、数据资产、无形资产的全生命周期管理； 搭建资产管理框架，明确各环节流程与操作规范； 定期评估制度有效性，推动管理标准化与信息化。 2. 资产全流程管理 固定资产与低值易耗品：负责验收、登记、领用、调拨、盘点、处置，建立台账与标签体系，确保账实相符； 数据资产： 组织识别核心数据资源，建立目录、分类分级与确权机制，参与制定存储、访问、备份规范； 无形资产： 负责源代码、算法、专利等资产的识别、梳理与价值核算，建立版本管理、合规使用及维权机制。 3. 核算与盘点 协同财务部门完成资产核算与价值评估； 制定盘点计划（年度全面盘点/季度重点抽查），出具分析报告，对盘盈盘亏提出处理意见。 4. 责任划分与协同 划分“归口管理、实物使用、财务核算”三方责任，建立横向协同机制； 5. 团队与项目管理 负责资产管理团队建设，定期组织资产管理员培训，提升公司整体资产管理意识； 推进资产信息化系统建设； 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求 1. 教育背景 本科及以上学历，财务管理、信息管理、计算机或相关专业； 2. 工作经验  5年以上资产管理经验，其中2年以上团队管理经验，熟悉ISO 55000资产管理体系；主导或深度参与过数据资产入表相关工作； 3. 专业技能 熟悉资产管理相关法律法规；精通Excel、ERP、用友及资产管理系统；对数据资产化、知识产权管理有深刻理解； 4. 核心能力 极强的原则性与责任心，具备结构化思维和跨部门沟通能力。 5. 优先条件 有军工行业或科研机构背景，具有无形资产管理体系建设经验，具有资产评估师等相关资质证书者优先。

工作职责： 1. 独立开展土地估价、房产评估等专业技术工作，为客户提供建设性咨询与价值判断服务。 2. 承担评估报告的撰写、复核及解读工作，确保内容符合行业标准与客户实际要求。 3. 搜集、归整并深入分析土地市场相关信息，为评估结论提供可靠的数据依据与决策支持。 4. 与客户保持顺畅交流，准确理解其需求，输出个性化的专业解决方案。 5. 联动内外协作单位，保障评估项目高效推进与顺利实施。 6. 完成领导安排的其他相关专业事务。 任职要求： 1. 具备土地估价师执业资格，拥有相应专业认证。 2. 熟悉评估类应用软件，具备扎实的数据分析与信息处理技能。 3. 具有良好的语言表达能力和团队合作意识，能够高效衔接客户与内部成员。 4. 工作态度认真负责，积极进取，具备较强的自主学习与环境适应能力。 5. 有土地评估或相近领域从业经历者优先考虑。 工作时间：早九晚五，周末双休，法定节假日同步。 薪酬福利：五险一金，免费茶水咖啡，不定期团建，具体薪资面议。

岗位职责： 1、协助拟定工作计划，参与日常沟通与协调工作； 2、完成公司交办的宗地评估测算、基准地价样本点测算、动态监测样本点测算等土地估价相关任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，具有三年以上土地估价工作经验，条件特别优异者学历可适度放宽。 2、具备较强的沟通协调能力及书面表达能力。 3、学习能力突出，应变能力强，能灵活处理各项工作事务。 福利待遇： 1、提供富有竞争力的薪酬体系，综合年薪9-15W，特别优秀者薪资可面议，配备五险一金及意外险，全面保障员工的工作与生活权益。 2、享受国家规定的各类法定节假日，如元旦、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、春节等，节日期间发放节日礼金或礼品。 3、公司定期安排健康体检，关爱员工身体状况，确保以良好状态投入工作。 4、提供多样化的专业培训机会，支持员工职业成长与发展，同时设有完善的晋升机制，助力实现个人价值提升。 5、办公地址位于成都高新区环球中心金融核心区域，交通便捷，办公环境舒适优越。 6、工作时间：9:00-17:30，周末双休，保障员工拥有充分的休息时间与家庭团聚机会。 如有意向欢迎联系，期待您的加入！

工作职责： 1、对公司拟收购的不良资产包开展分析，提供具有参考价值的专业建议； 2、参与公司不良资产包的收购工作，负责与银行及四大资产管理公司沟通协调； 3、对已收购不良资产包中的抵押物实施现场调查与核实； 4、开展抵押物的价值评估工作，编制相应的分析报告； 5、参与公司不良资产的后续处置流程，包括与评估机构、法院等相关单位的对接事宜。 岗位基本要求： 1、性别不限，具备大专及以上学历； 2、具有3-5年相关工作经验； 3、拥有银行或其他金融行业从业经历者优先录用； 4、工作态度端正，责任心强，执行力高，能承受工作压力，具备良好的职业素养； 5、持有C1或以上机动车驾驶证，且驾龄满一年以上。

岗位职责： 1、在估价师的指导下开展现场勘查、市场调研、价值分析及报告编制等相关工作； 2、与合作单位及委托客户维持顺畅且高效的沟通联系； 3、及时传达外部反馈的意见与建议； 4、对上级交办的任务迅速响应并落实执行； 5、运用新兴技术与工具，高质高效推进各项工作进程。 任职要求： 1、具备资产评估、房地产经营管理、土地资源管理、财务管理、会计学、经济学、工程造价、土木工程、建筑学、审计学、投资学、数学与应用数学等相关专业背景； 2、本科大三及以上在读学生； 3、工作认真踏实，责任心强，具备较强的学习能力，能适应较高强度的工作节奏，有意愿长期发展评估事业。 职位福利：周末双休、五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利、员工旅游、定期体检 职位亮点：一对一导师指导＋全流程专业化培养

1. 负责公司闲置固定资产（房产）的全面排查、梳理与登记，建立完善的闲置资产台账； 2. 负责公司闲置资产（约4亿元，主要分布在南充、重庆、西安、成都）的招商引资、出租出售、抵偿债务、运营管理； 3. 有资产管理经验者优先； 4. 完成临时交代的其他事项； 5. 薪酬为固定工资加提成模式，资产盘活量越大，薪酬待遇越高。

岗位职责： 1、承担资产项目估值任务，依据公司制定的估值规范与标准，独立完成资产评估报告的编制； 2、严格执行评估操作流程，在部门主管的指导下推进估价工作，积极维护客户关系； 3、主动学习并熟练操作公司资产评估管理相关系统，确保高效应用； 4、广泛搜集和整理各类资产评估动态信息，为公司估价资料库及价格数据库提供准确详尽的数据支持； 5、定期归纳估值实务经验，形成总结性文档，用于内部交流或在专业期刊发表； 6、重视信息互通与反馈机制，助力公司技术应用与管理流程的优化提升； 7、配合部门日常运营，协助处理各类临时交办事务。 任职要求： 1、经济类相关专业本科及以上学历，持有注册资产估价师资格证书，并具备取得资格后满2年以上的实际从业经历，熟悉资产评估行业基本情况； 2、拥有银行抵押、税收评估、资产转让、司法鉴定、动拆迁等领域的估值实操经验，对评估工作有高度热情； 3、具备基础客户关系维护能力； 4、持续学习专业理论知识，及时更新并掌握资产评估相关的政策法规与技术方法； 5、具备良好的沟通协调能力和团队协作意识；为人诚信、工作敬业、敢于担当，责任心强，作风严谨、细致、踏实； 6、认同公司企业文化与经营理念，恪守职业规范与行为准则，自觉维护企业利益； 7、能够熟练并创造性地使用公司IT系统及相关专业工具软件。 职位福利：周末双休、五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利、员工旅游、定期体检 职位亮点：地铁口+高额绩效+大平台+晋升发展

岗位职责： 1.负责房资产的现场勘查、市场调研及价值评估，出具合规、专业的评估报告； 2. 独立完成评估项目全流程操作，包括资料收集、参数选取、模型测算及报告复核； 3.配合金融机构、司法机关或政府部门等委托方开展专项评估服务，确保执业规范与时效性； 4.持续跟踪相关政策、市场动态及评估技术标准更新，保障评估结果客观、公允； 5.协助团队进行客户沟通、技术答疑及评估咨询支持工作。 任职要求： 1.具备一定的评估相关工作经验，有企业价值评估、土地估价、设备评估、银行抵押、司法鉴定、征收补偿等项目实操业绩者优先； 3. 熟悉《房地产估价规范》《资产评估法》等法规及主流评估方法（如市场比较法、收益法、成本法）； 4. 具备良好的职业操守、严谨的数据分析能力及书面表达能力； 5.为人正直。

岗位职责： 1、带领团队推进资产评估项目，合理分配组内工作，保障项目高效执行，并与客户保持良好对接，确保沟通顺畅； 2、负责评估项目的工作计划制定、现场执行、报告撰写、数据汇总分析及项目总结等全流程工作； 3、高效完成各项任务，积极回应公司安排的工作事项，具备较强的执行力。 任职要求： 1、大专及以上学历，资产评估、会计、财务管理和相关专业优先； 2、熟悉多类资产评估业务，具备3年以上资产评估相关工作经验； 3、具有较强的责任意识、进取心和团队协作能力，具备良好的语言表达与沟通协调能力。 职位福利：全勤奖、周末双休、节日福利、五险一金、绩效奖金、年底双薪、每年多次调薪、项目奖金

岗位职责： -驾驶高栏货车配送货物，仓库作业 -主要配送四川、贵州、广西、湖北、广东等城市 -货物类型：五金、百货 任职要求： -持有C1及以上驾照，驾龄满一年以上 -年龄20-55岁，身体健康 -无酒驾、醉驾及重大交通事故记录 原标题：《C1货车司机》

城东顺丰装卸班次：19:00-次日9:00230元/18:00-24:00100元要求：18-55岁，装卸分拣，2.城东悠派口罩（次日结）8:00-20:00，166元/天18-45岁，手工包装，不包吃3.城北邮政夜班（次日结|公交直达）20:00-次日7:00，15元/时分拣装车，男60岁内/女55岁内，27路直达4.短期客服9:00-17:30（休1.5h），100元/天，5.【暑假工】鲁港玩具厂|长白班）8:30-19:30，可加班至21:30，15元/时，日薪165元空调坐班贴标包装，包1餐，加班包2餐18-52岁，；，6.【暑假工】万春电商（长白班|招100人）男女不限，17-45岁，识字能加班，不收结伴/夫妻19元/时，满月计件，月入7000-8500，15号发薪包吃住，6人宿舍水电平摊，，，离职提前1个月面试8:40/14:00，务必提前报备，不空降。

成都市武侯区祥云国际招一个绿化工工资3000至5000元，月休4天工作地址：成都

成都市新都区招二次结构木工，只要一个点工师傅，

招高空人员，要求有证。施工地点：崇州市。施工内容：燃气管道拆旧安装。薪酬面议工作地址：崇州市

1.持证3年以上 2.熟悉资产评估工作流程 3.可独立完成评估项目并出具报告 4.能从专业角度撰写评估报告

嘿，朋友！我们正在寻找一位对资产管理充满热情的伙伴，来共同守护公司的“宝贵财富”！ 你的职责将涵盖公司各类资产的全周期管理，确保其安全、完整并高效利用。 如果你符合以下条件，那就快来加入我们吧： 专科及以上学历，我们非常欢迎应届生或职场新人； 熟练操作资产管理相关的软件与工具； 具备良好的沟通能力，乐于参与团队协作； 做事细致、态度严谨，拥有强烈的责任意识。 期待你的到来，和我们一起成长为专业的资产管理者！

岗位职责： 1. 开展国内外知识产权（以专利和商标为主）的检索、分析与预警工作，围绕研发项目、新产品上市或市场扩展等关键节点，输出知识产权风险评估报告及布局保护建议。 2. 主动对接研发、产品、市场等内部业务团队，识别知识产权保护需求，指导或独立完成专利、商标等交底材料的撰写。 3. 协同外部代理机构开展工作，准备知识产权申请相关文件，审核并修改申请文本、审查意见答复材料，保障申请质量，推进申请前期流程。 4. 负责专利、商标等知识产权资产的日常维护与档案管理，包括期限监控、年费缴纳、权利变更及续展事务，确保权利状态有效；规范管理台账与资料归档，保证信息准确、完整、可追溯。 5. 优化知识产权内部管理流程并监控各环节时限，确保申请、答复、缴费等工作合规高效；参与知识产权合同审核及相关合规性检查。 6. 持续跟踪行业及竞争对手知识产权动态，开展布局分析，编制知识产权导航报告，为技术研发方向与市场战略提供决策支持。 7. 主导或协助处理知识产权维权与争议事项，如侵权监控与调查、证据收集整理、应对电商平台投诉或行政程序中的维权请求。 8. 完成公司安排的其他知识产权相关日常事务。 语言能力：具备英语读写能力，能够阅读和撰写英文邮件等基础英文文档。 专业技能： 1. 熟知中国知识产权法律体系及申请流程，掌握美国、欧洲、日本、韩国等主要国家知识产权基本程序； 2. 可独立完成新颖性检索、FTO分析及竞品知识产权监测； 3. 具备较强的技术理解力和沟通协调能力，能与技术人员高效交流，提炼技术创新点。 职业资格：不限，持有专利代理师资格证书者优先考虑。 关键胜任能力： 1. 具备全球范围专利、商标的检索与深度分析能力； 2. 能够独立撰写高质量的知识产权交底书； 3. 具备知识产权申请文件及审查答复材料的审核把关能力。 计算机能力：熟练使用办公软件；可进行外观设计专利图稿的简单编辑处理。 工作经验：具有3年以上知识产权领域相关工作经验。

岗位职责: 1. 承担国内外知识产权（以专利和商标为主）的检索、分析与风险预警任务，围绕研发项目、新产品发布或市场扩展等场景，输出知识产权风险评估报告及布局保护建议。 2. 主动联动研发、产品、市场等内部业务团队，识别知识产权保护需求，指导或独立完成专利、商标等交底材料的撰写工作。 3. 协同外部代理机构开展工作，组织准备知识产权申请文件，审核并修订申请文本、审查意见答复材料，保障申请质量，推进申请前期流程。 4. 负责专利、商标等知识产权资产的日常维护与档案管理，实施期限监控、年费缴纳、权利变更及续展操作，确保权利有效性；规范管理台账与档案资料，保证信息准确、完整、可追溯。 5. 优化知识产权内部管理流程并监督执行时限，确保申请、答复、缴费等环节合规高效；参与知识产权相关合同审核及合规性检查工作。 6. 持续跟踪竞争对手及行业发展趋势，分析其知识产权布局动态，编制知识产权导航分析报告，为公司技术研发与市场决策提供支持。 7. 主导或协助开展知识产权维权行动与争议应对，包括侵权监控与调查、证据收集整理、处理电商平台投诉或行政程序中的维权事宜。 8. 完成其他与公司知识产权相关的日常事务。 任职资格： 1. 熟知中国知识产权法律体系及申报流程，掌握美国、欧洲、日本、韩国等主要国家知识产权基本制度； 2. 具备独立开展新颖性检索、FTO分析及竞品知识产权监测的能力； 3. 具有较强的技术理解力和沟通协调能力，能够与技术人员有效对接并提炼技术创新内容。

工作职责 1. 协助开展固定资产盘点及相关资产日常管理事务； 2. 负责公司各类档案的归集与整理工作； 3. 参与组织宣传推广活动，承担文案编写任务； 4. 完成公司交办的其他临时性工作； 任职资格 1. 硕士在读或以上学历在读人员； 2. 经济管理类、理工科类相关专业背景； 3. 具备良好沟通能力，性格积极向上，熟练使用Office办公软件； 4. 实习时间不少于3个月； 5. 条件优异者可适当放宽录用标准

给有人出来套袋子的，我这里要几个工人，套石榴袋子，有的电话联系

公司给商机给端口 我们就负责聊和拍端口 然后匹配带看成交 全成都12万套托管房 入职就买社保 而且有5000底薪

招聘居民服务人员。要求工作踏实。工作地点位于四川省成都市青羊区蔡桥街道七里沟社区。

会简单电脑操作

名称：公寓管家1w+免端口/上班自由/不穿正装 名称：免端口的租房销售+轻轻松松月入过万 名称：1千/单+免端口+不坐班+轻松自由 工作内容：在58安居客，闲鱼，小红书等等渠道，去发布公司待租的房源获取客户，线上租客主动联系你，帮租客匹配合适房源，线上邀约，线下带看，最后签合同成交即可（有负责售后的房管，有专门收房人员，全成都都有房源且充足） 任职要求：不满现状，勇于挑战者 热烈欢迎！ 年龄18-40周岁，男女不限 有良好沟通能力 性格外向，喜欢交流（社恐来了变社牛） 薪资待遇：底薪3000+提成600/800/1000/单，综合薪资8K+ 多劳多得 上不封顶 （刚需行业，开单简单） 上班地点就近安排（14家分公司）武侯 金牛 成华 双流 温江 新都 青羊 龙泉 上班时间朝九晚六点半 月休四天 自己安排 岗位福利：新人王奖励：1500元 月度奖前五名：1500-500元不等 还有年终大奖等你来拿~ 工作地址 红牌楼1号写字楼（地铁3号线）

招聘管理人员。要求年龄在50岁以下，性别不限，有3年以上管理经验者优先。薪资面议。工作地点在四川遂宁。

脑保养代言人，20工作地址:彭州市南大街365号吾爱吾脑脑保养中心（老中医院斜对面）9:00-18:00，轮休2000-5000+提成+奖金年龄、学历不限

岗位职责: 1. 负责支付宝贷后相关事务的跟进与管理，保障贷款流程有序开展 2. 与客户保持顺畅沟通，及时回应疑问并提供专业解答与支持 3. 配合解决贷后环节中出现的各类问题，维护客户体验与服务满意度 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧和客户服务意识，能高效处理客户咨询事项 2. 熟悉支付宝贷后管理系统的操作流程，具备相关岗位实践经验 3. 具备团队协作精神，能够积极配合团队成员完成各项任务目标

因公司业务发展需要，现面向社会公开招聘催收员若干名，诚邀具备责任心、沟通能力强的伙伴加入，携手共进、创造价值，薪资上不封顶，多劳多得！ 一、岗位职责 负责逾期账款的电话、短信等合规催收工作，准确对接欠款客户，明确告知还款责任、逾期影响及还款途径，引导客户按时足额还款。 耐心了解客户逾期原因，积极沟通协调，合理制定个性化还款计划，提升回款效率。 严格遵循公司催收规范与合规标准执行工作，杜绝违规行为，保障公司声誉及客户正当权益。 及时完整记录催收过程中的客户反馈、沟通进展及还款动态，完善客户资料档案，按时提交相关报表。 配合团队达成月度、季度催收任务目标，主动学习优化催收方法，提升个人专业水平，助力团队流程改进。 解答客户在还款中遇到的问题，做好解释说明工作，缓解客户抵触情绪，减少重复逾期情况发生。 二、任职要求 年龄18-40周岁，性别不限，学历不限（有催收经验者优先，无经验可享受带薪培训）。 具备较强的沟通表达能力、逻辑分析能力及抗压能力，善于倾听，能换位思考，灵活应对各类客户情形。 责任心强、执行力高，具有明确的目标意识和结果导向思维，工作细致严谨，能够遵守公司制度及催收合规规定。 认同公司企业文化理念。 掌握基础办公软件操作（Word、Excel），能熟练录入客户信息及催收记录；具备金融、信贷、客服或销售从业背景者优先考虑。 三、薪资福利（待遇优厚，收入与业绩挂钩） 薪资结构：底薪3000-4500元 + 高额提成（无上限）+ 全勤奖，综合月薪9000-15000元，表现优异者月薪可达40000元以上。 基础保障：五险（养老、医疗、失业、工伤、生育保险）、带薪年假（满一年享5天，逐年递增）。 额外福利：节日礼品（春节、中秋、端午等）、月度团建活动、季度聚餐、带薪培训（为无经验人员提供岗前培训，配备专人指导）。 晋升机制：清晰的职业成长路径，催收员 → 资深催收员 → 催收组长 → 催收主管，以能力定发展，每季度开放晋升机会。 其他支持：舒适办公环境、和谐团队氛围、优秀员工表彰奖励等。 四、工作时间及地点 工作时间：9:00-18:00 工作地址：四川/成都/武侯区 鼎冠中心703 【温馨提示】 1. 我们承诺：招聘全程不收取任何费用，包括报名费、培训费等，请注意防范虚假信息。 2. 无催收经验者无需顾虑，公司将提供系统化岗前培训，涵盖全流程操作与实战技巧，安排一对一辅导，助您快速胜任岗位。 3. 本岗位注重实际贡献与努力程度，只要您有担当、有干劲，渴望挑战高收入，这里就是实现价值的理想平台！ 我们期待有梦想、敢拼搏的你加入，共同奋斗，收获成长与回报！

【工作类型】儿童陪伴师，可住家可不住【工作地点】成都天府广场【工作内容】一年级5年级，读贝塞思学校。想找一个全程陪伴孩子学习的老师。【工作要求】老师，教育相关专业毕业（师范、小学教育、教育学等，硬性条件），有带过贝塞思学生，英语口语流利，能全科辅导，理科强。【薪资待遇】2-4w左右，月休四天+法定节假日13天推荐家长/陪伴师将获取上千至上万高额报酬有意向的请：百师孔老师

岗位职责： 1、承担司法评估任务，依照公司对司法评估工作的各项规范与标准，独立完成司法评估报告的编制； 2、在评估作业过程中严格执行评估操作规程，在部门经理的指导下推进工作，积极维护客户关系； 3、主动学习并熟练掌握公司司法评估项目管理等相关系统，并高效应用于实际工作中； 4、持续收集和整理各类司法评估相关资讯，为公司估价基础数据库及价格信息库提供真实、完整的资料支持； 5、定期归纳总结评估实务经验，形成书面成果，用于内部交流或在行业刊物发表； 6、重视沟通与反馈机制，推动公司业务技术与管理流程的高效落地； 7、配合部门日常运营管理，协助处理各类临时性工作任务。 任职要求： 1、持有资产评估师执业资格证书，且具备3年以上本行业工作经验； 2、具备丰富的股权类评估项目实操经验； 3、具备一定的客户关系维护能力； 4、能够持续深化专业知识学习，熟悉并掌握房地产评估领域的各类专业理论知识，并保持知识更新； 5、具备良好的协调沟通能力与团队协作意识；为人诚信、敬业，勇于承担责任，具有较强的责任心，工作态度严谨、细致、认真； 6、认同公司的企业文化与经营理念，恪守职业道德与行为规范，切实维护公司利益； 7、熟练掌握并能创造性使用公司IT系统及相关专业软件工具。