招档案管理1名，做五休二，五险一金，地铁6号线有班车。工作职责：1.档案管理：文件材料归档范围与档案保管期限表的编制与更新，指导、监督各部门做好档案收集、整理、归档工作，电子档案录入等；2.收发文管理：对发文进行统一编号，并按要求对文头格式进行修订，在规定时限内完成发文的签转及发布，对发文文本与电子稿进行有效管理以备查，组织发布假期、重点时期值班安排，对收文进行登记，并按要求进行辨识下发；3.督办事项管理：建立督办事项清单，每月负责跟踪反馈；4.公司级会议的组织：会议议题收集、材料准备，编写会议纪要、会议记录及通讯稿，对各类会议决议、纪要进行归档及备案。岗位要求：1.本科及以上学历，图书及档案管理相关专业优先。2.一年及以上大中型企业档案管理相关工作经验，熟悉各类档案等管理要求，了解档案管理相关国家、行业标准，有档案管理相关资格证书、职称优先。3.有扎实的文字功底，能熟练使用办公软件。4.有较强的执行能力和内部沟通能力，良好的敬业精神和团队合作精神。5.工作责任心强，有团队精神，为人正直、遵纪守法、爱岗敬业。

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岗位职责：1.负责协助总经理处理公司日常事务；2.协助做好客户的接待工作；协助总经理完成客户的商务对接工作3.协助做好客户拜访的具体工作；4.积极配合总经理的工作，协调员工内部关系；完成赋予的工作任务5.参加必要的商务应酬；6.根据客户要求做出合作方案（数据、PPT）；7.落实总经理交办的其他工作内容；任职要求：1、25岁以上，高中及以上学历；熟练使用各种办公软件；2、形象气质良好，性格外向，谈吐举止得体，能灵活处理各种接待工作；3、弹性工作时间，有时需要晚上应酬。4、有驾照，会开车

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