此岗位亮点： 1、入职初期提供系统化基础技能培训，配备资深导师一对一指导； 2、具备透明且清晰的职业发展路径； 3、每半年组织一次能力评定，支持职级晋升； 4、可为员工免费提供住宿条件； 岗位职责： 1、依据运营规范维护店铺评价管理机制； 2、负责淘系平台店铺活动申报、优惠券配置、库存核对等日常基础运维； 3、执行组内工作数据的日常核查与监督任务； 4、配合运营完成商品信息更新及店铺运营相关维护事项； 5、协助运营开展日常数据整理与统计工作； 6、对接天猫视频平台达人带货合作事宜； 7、完成上级交办的其他工作任务； 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，年龄在20至26周岁之间； 2、具备较强的数据意识，熟练操作Excel等常用办公统计工具； 3、学习适应能力强，具备一定的分析与逻辑思考能力； 4、拥有良好的沟通表达能力，抗压性强，结果导向明确； 5、个人价值观端正，积极乐观，具备清晰的自我认知与职业定位；

目前公司面向社会招聘全职淘宝运营和京东运营，现有8家在营店铺，主营女装、家居及美妆类目，提供无责底薪15000元+利润2%-5%提成。公司资源丰富，平台广阔，能力突出者可享受底薪上调及提成比例提升，诚邀有实力的运营人才加入。工作地点位于浦东、闵行新区、宝山区，临近地铁口。 岗位职责： 1、日常运营：负责店铺日常运营管理，独立制定推广策略与营销方案 2、规划能力：具备良好的库存统筹能力，能结合目标业绩制定年度及月度运营计划 3、爆款打造：挖掘潜力商品并策划爆款方案，具备成功打造爆款的实际经验 4、数据分析：定期开展营销数据与竞品分析，优化并调整运营策略 5、视觉表达：具有审美判断力，能根据产品特点撰写走心文案，并协同设计完成页面呈现 6、店铺推广：熟练运用直通车、钻展、淘客等推广工具进行流量提升

一.店铺规划与策略制定 1.制定店铺的中短期发展目标、年度/月度GMV目标、推广预算，根据市场趋势、竞争状况和公司资源进行合理规划。 2.分析行业动态、竞争对手情况以及消费者需求，确定店铺的定位和差异化竞争策略。 3.制定年度、季度和月度销售计划，并将目标分解到具体的产品和时间段。 4.负责店铺的商品规划，包括选品、定价、库存管理等。 5.研究市场流行趋势和消费者需求，挑选具有潜力的商品进行上架销售。 6.确定合理的商品价格体系，既要保证利润空间，又要具有市场竞争力。 7.监控库存水平，合理安排补货和促销活动，避免库存积压或缺货。 8.制定店铺季节上新计划、季节清仓库计划。 二.店铺运营管理 1.定期更新店铺首页、活动页面和商品详情页，保持店铺的新鲜感和活跃度。 2.策划店铺的促销活动，如打折、满减、赠品等，提高店铺的销售额和客单价。 3.与平台小二保持良好的沟通和合作关系，争取更多的资源和支持。 4.建立和完善客户服务体系，确保客户能够得到及时、专业的服务。 5.定期分析店铺数据，如流量、转化率、客单价等，找出问题和机会，并制定相应改进措施 6.根据数据分析结果，调整商品策略、营销策略和服务策略，提高店铺运营效率和盈利能力。 7.制作运营报表，向公司管理层汇报店铺的运营情况和业绩表现。 三.团队协作与监管 1.与设计团队沟通整体装修风格和排版布局设计，确保店铺页面美观.简洁.易用。 2.与美工、文案沟通优化商品展示图片和描述，提高商品的吸引力和转化率。 3.与客服团队沟通处理客户的咨询、投诉和建议，提高客户满意度和忠诚度以及询单转化率。 4.定期巡店检查店铺各项数据异常、差评、投诉、页面错误等问题，并及时给予应对方案。 5.定期检查推广效率、美工创意图、店铺页面、客服聊天记录.客户评价，确保店铺正常运转 6.参与部门周会，进行上周业绩与工作回顾、本周工作重点与待处理问题讨论 7.完成总经理、副总经理、运营总监指派的其他工作 任职要求： 1、大专以上学历，电子商务、市场营销等相关专业 2、3年以上电商运营工作经验，必须有天猫/淘宝等电商平台推广实操经验，有服装鞋帽等非标品类目甲方经验者优先 3、有电商项目的运营成功案例,对活动报名,产品优化,营销活动能熟练操作 4、思维敏捷,逻辑清晰,有良好的数据分析和诊断能力 5、性格活泼，学习能力强，有上进心，能适应高压力、快节奏的工作。 6、家住普陀区、嘉定区、长宁区、静安区、宝山区者优先 天猫：高哥增高鞋旗舰店

岗位职责 1、线上平台运营与销售：负责空调及家电类目在天猫、淘宝、京东等电商平台的日常销售工作，监控流量、转化率等关键指标并持续优化运营策略；及时响应客户咨询，妥善处理售前售后问题，配合运营团队推进618、双11等大型促销活动的落地执行。 2、渠道客户接待与转化：承接来自抖音、小红书等新媒体平台及合作渠道引流的客户，通过有效沟通了解其实际需求与预算情况（如家装客户的施工进度、新媒体用户的产品关注点）；根据客户需求匹配合适产品（如依据户型推荐空调匹数、结合节能偏好说明能效等级），推动客户完成下单流程。 3、客户与渠道关系维护：完整记录客户信息，开展安装提醒、使用回访等后续服务；定期向家装合作方反馈成交数据，同步线上客户意见，助力平台运营策略调整与服务升级。 任职要求 1、具备1年以上销售工作经验，有家电行业从业背景者优先，具备空调品类销售经验者更具优势。 2、拥有良好的沟通表达能力和服务意识，能够细致耐心地对接客户，高效解决客户疑问与需求。 3、了解主流电商平台运作机制，熟悉天猫、淘宝、京东平台基础规则与运营逻辑；对抖音、小红书等新媒体渠道有一定认知，能把握不同渠道客户的行为特征。 4、具备基本市场分析能力，能精准识别客户需求，提供个性化产品推荐方案。 5、工作态度积极，责任心强，具备良好的协作意识和团队精神。

岗位职责: 1.负责天猫平台的日常运营管理，并持续优化运营流程。 2.跟踪分析市场趋势，基于数据为产品定位及推广方案提供决策支持。 3.提升商品展示效果，优化用户浏览体验，增强产品的转化能力。 任职要求： 1.深入理解电子商务运营逻辑，掌握天猫平台的运营规则与机制。 2.具备良好的数据分析能力，能根据市场变化及时调整运营方向。 3.拥有较强的市场敏感度，能够迅速应对行业动态与竞争环境变化。 4.【※热爱运动，至少精通一项体育项目】 岗位福利： 1.做六休一，工作时间早9晚6，午休一小时，固定周日休息，支持调休 2.法定节假日按规定休假 3.薪酬结构：底薪＋提成+餐补 4.试用期一个月，入职即缴纳上海五险一金

备注：新增岗位，抖音和京东各1个HC，2-3年相关经验的也可投递，有带教 【岗位职责】 1、负责公司线上数码/家电类业务板块的店铺日常运营与管理，落实部门年度发展计划； 2、协调品牌方、电商平台及内部协作资源，带领团队达成所辖业务模块的运营指标； 3、制定并推进所负责板块及项目的年度运营方案，优化运营流程、标准与规范，提升团队执行效率； 4、统筹电商整体运营策略的规划与落地，包括大促活动、商品布局、流量获取、页面视觉等方向，强化运营效能； 5、通过销售增长、库存管理、人力成本管控、推广投入优化等方式，降低运营成本比例，实现年度利润目标； 6、持续关注行业趋势与平台新玩法，结合品牌实际，迭代运营模式，挖掘潜在增长机会； 7、负责团队日常运作管理，涵盖人员招聘、培训发展、绩效激励与考核评估等工作。 【岗位要求】 1、统招本科及以上学历 2、具备淘宝/天猫/京东/拼多多/抖音/快手店铺1~3年运营实操经验 3、不限具体品类背景

类目为音影电器（以音响耳机为核心），3C配件，生活电器。 岗位职责： 1、负责店铺日常运营管理，包括页面规划、促销策划、推广执行及商品上下架安排； 2、协调公司内部资源，推进网店营销活动的顺利开展； 3、完成平台活动提报，实施流量导入策略，提升转化效果，熟悉主流活动机制并能高效运用； 4、监控每日营销与交易数据，管理商品信息，优化库存结构与产品布局，梳理并完善淘宝店铺操作标准及流程文档； 5、分析竞品品牌与价格动态，制定应对方案，输出可落地的竞争分析报告； 6、拟定销售推广方案，编制相应计划与预算，并推动执行达成目标。 任职要求： 1、具备3C数码或小家电类目运营经验者优先； 2、三年以上天猫店铺运营实战经历； 3、具备较强的活动策划与跨部门沟通能力，掌握数据分析方法，文字表达清晰； 4、具备选品能力及成功打造爆款产品的实操经验。

职位描述： 1、负责淘宝/天猫店铺的日常运营，包括商品上架、页面优化、活动策划、数据监控、库存监控等； 2、熟悉淘系平台规则，常态化跟进与淘系小二的日常沟通，及时同步店铺策略并争取资源支持； 3、管理店铺DSR评分，收集客户反馈和意见，不断优化店铺的服务流程和用户体验，提升客户的忠诚度和复购率； 4、策划并落地淘系（双11、618等大促）活动，协调设计、客服、供应链团队推进执行； 5、监控淘系（生意参谋）后台数据，提出优化方案。跟踪竞品动态，调整定价、促销策略和内容方向； 6、协调店铺直播（如天猫直播），协助达播运营（店铺链接上架等），策划主播话术和福利玩法； 7、通过淘系会员体系（淘宝群、会员运营）提升复购率； 8、定期盘点库存，清理滞销品，结合销售预测及平台活动，制定安全库存策略，平衡备货与资金占用。 职位要求： 1、1-3年及以上电商运营经验，熟悉淘系规则，有快消品多sku类目的经验优先； 2、精通淘系工具（万相台无界、千牛）及投流策略； 3、数据驱动：熟练使用飞书多维表格，Excel、PPT等专业办公软件，能独立输出分析报告； 4、强执行力与抗压能力，适应电商快节奏； 5、具备跨部门沟通能力。

一、岗位职责 1、全面负责天猫男装店铺的日常运营，涵盖店铺布局、商品发布、营销活动执行及持续优化，提升店铺访问量与成交转化 2、制定并落实推广计划，熟练操作直通车、超级推荐等推广工具，推动热销单品成长，提高单品市场表现 3、跟踪分析店铺核心数据（流量来源、销售情况、商品表现等），研究竞争对手策略，动态调整运营手段 4、主导大促活动策划（如双11、618），协调平台资源支持，提升活动期间的曝光与销售业绩 5、统筹管理商品详情页及页面视觉设计，优化用户浏览体验，强化品牌形象表达 二、任职要求 1、具备2年以上天猫或淘宝男装类目运营实战经验，熟知平台运作机制及相关推广功能 2、擅长数据挖掘与分析，能够基于数据反馈指导运营决策，持续改进运营效果 3、有成功爆款打造经验，精通选品逻辑、测款流程及高转化视觉素材制作 4、具备良好的沟通与跨部门协作能力，能高效联动内外部团队推进项目 5、洞察男装消费趋势，思维活跃，具备创新思维和较强的抗压适应力

【岗位职责】 1、核心要求：有打造爆品的能力。 2、熟练使用淘系推广工具，熟悉活动玩法。 3、负责店内部分品类商品的策划、推广、销售的运营工作。 4、通过对相关数据的监控和分析，对运营策略及时做出调整。 5、制定实施品类/单品增长计划，运营策略等。 6、统筹店铺视觉，统一品牌调性。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，3年及以上电商经验，宠物行业优先。 2、有独立将单品0-1打爆，单链接连续3个月及以上在行业排名TOP10以内。 3、精通付费投放，擅长优化付费投放产出比。 4、了解天猫平台规则，成功策划执行单品/品类大促期间增长4倍以上。 5、有较强的逻辑能力，沟通能力，数据分析能力，自驱力强。

【特别提醒】：企业招聘的所有的真实工价不会超过30元/小时，请勿相信其他招聘渠道虚假高工价招聘信息。我们给你所承诺的工价以及奖金来到后全部会落实在合同内的，你亲自签合同，摁手印，盖章，如果在我们厂不是签30一小时工价，我们赔偿你所有的损失及.待遇优！！！厂区直招做苹果16订单免费包吃包住，现补齐缺口，厂家直聘临时工。厂区直招纯工价直发不补差价临时工30一小时不经过中介吃差价，可以短期做，长期做，直接在我们厂里签真实工价，签真实合同保障，福利多！！！因补齐缺口近期过来的新员工凭车票，入职后给你（3000元新人满勤奖）。带朋友一起来上班满月给介绍奖1000元/每人。岗位多，可根据个人情况选择岗位，无需工作经验，全坐班，不穿无尘服。【一】薪资待遇：小时工：厂区直招纯工价30元每小时。（20天预支2000）(全部补贴到厂里现场签合同保障）。（小时工工期自由选择做多久，可续签，离职当天结清所有工资，工资福利不是口头承诺，来到厂里现场签合同）。【二】工作内容：目前主要生产电脑主板，及苹果新款系列手机，工作简单，一学就会，男女均可，无需经验，无需学历，无需要求。工作岗位包括：普工、操作、组装、测试、检验、包装，品检，物料，岗位多，选择性大。所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。【三】入职要求：1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，轻松容易一看就会。2、符合年龄16-48周岁以身份证上的年龄为准哈，正常能通过即可。【凡符合以上要求、承诺100%录取入职】【四】包吃包住：1、公司提供免费住宿，标准1-6人间（独立卫生间、阳台空调、洗衣机、WIFI等）。2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费，不掏一分钱！免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢年底抽高端手机以及小汽车等）工作地址：苏州吴中区（面试需要带行李）

1.我们是平台直招，非中介！！！O门槛！ 2.我们是一人一辆车子，24小时一个人使用，不需要开回公司！ 3.车子的后期维修，保养，道路救援及一切你解决不了的问题都由公司出面解决，司机没有任何后顾之忧！ 4我们会用你自己的信息，定制对公账号不是公用账号，会比普通账号多40%的优先订单，保证您随时随地有单可接！ 5.结算是日结，周结，每天都有奖励，跑的越多奖励越多，后期我们也不参与任何抽成！ 6.公司提供住宿，2-4人一间（公寓提供淋浴，热水器，空调，无线网络，洗衣机）一应俱全司机可拎包入住！ 职位要求： 1、年龄21-59周岁，C1/C2均可，1年以上实际驾驶经验（没过实习期开车没有问题的也可以）。 2、无犯罪记录（有不良记录的提前沟通，公司帮忙解决），无酒驾/一次扣12分记录，具有较强的安全意识

1.严格遵守交通法规，执行安全操作规程，确保行车安全零事故 2.负责所属车辆的日常清洁、定期保养、车况检查及简单故障排查; 3.高效、稳妥地完成领导交办的任务。 任职要求: 1.年龄22-50岁，持有C1及以上驾驶证，无犯罪记录，无重大交通事故史; 2.熟悉本地及周边路况，驾驶技术娴熟、稳健; 3.具备高度的责任心、出色的服务意识 4.性格稳重踏实，应变能力强，能适应弹性工作安排(含周末、夜间出车); 5.具备基础的车辆维保知识者优先。

上海金汇站点城投水务招聘闸工2名 上班时间做一休一！一个班24小时（晚上值班可休息） 岗位:河道水闸泵房巡检人员 主要职责:负责巡视河道，控制室看监控 月工资5000。 年龄要求50岁以内，有电工证者可放宽要求。 ​联系方式:

公司直招（新店开业）前滩公园巷健身房招12个小时阿姨，年龄在53岁以下，阿姨要有责任心，会普通话，上班时间早8：00～20：00 月薪6500 做六休一 附近地铁有11、8、6号线 店里有微波炉，冰箱 太平洋新天地健身房招12个小时阿姨，年龄在52岁以下，阿姨要有责任心，眼里有活，会普通话，附近地铁有14、8、10号线，月薪6500 上班时间8：00～20：00 做六休一 浦东百联世纪（新店开业）够物中心健身房招12个小时阿姨一名，年龄在54岁以下，阿姨有经验，有责任心，会普通话，眼里有活，月薪6500， 招晚班阿姨一名4个小时，上班时间18：00～22：00。月薪2500 附近地铁有2、4，6、9号线， 陆悦天地健身房招晚班4个小时阿姨一名， 上班时间18：00～22：00 月薪2500 阿姨要有责任心，眼里有活，附近地铁13号线 店里有微波炉冰箱，下班可以洗澡。 全部是做六休一 联系电话

职位概述 电商运营专员（淘宝/天猫/京东方向） 经验要求：1-3年电商平台运营经验。 本职位核心目标是全面负责公司在淘宝/天猫、京东等主流平台的店铺运营工作，通过系统化的店铺管理、营销推广、数据优化和内容建设，有效提升店铺流量、转化率及品牌影响力，最终达成销售目标。 岗位职责 这个岗位需要一位多面手，主要职责可以归结为以下四个方面： 店铺整体运营 负责店铺的日常运营管理，包括商品上架下架、页面优化、活动策划、数据监控与订单处理等。 分析竞品动态和行业趋势，优化产品定价、标题、详情页等运营策略。 推广与广告投放（推广专员方向） 熟练运用各平台付费推广工具（如淘宝直通车、钻石展位、万相台、京东快车、京挑客等），制定投放策略并持续优化，提升广告投资回报率（ROI）。 通过关键词优化、SEO技术提升商品和店铺的自然搜索排名。 对推广效果进行跟踪、评估，监控核心数据（UV、PV、转化率、ROI等），并提交分析报告，提出改进方案。 搜索优化（SEO专员方向） 精通平台搜索排名规则，负责产品标题、关键词、详情页的优化，提升自然搜索流量。 对平台免费推广活动保持敏感，积极报名参与，增加曝光。 内容运营 负责电商平台内的内容规划与执行，如微淘、直播、短视频、图文种草等，制定内容日历，提升用户粘性和活跃度。 策划并执行粉丝互动活动，维护私域流量，提升粉丝价值和转化效率。 任职要求 我们希望候选人具备以下资质： 专业技能：熟悉淘宝/天猫、京东等平台的后台操作与规则；能熟练使用生意参谋、京东商智等数据分析工具；具备基础的数据处理能力（如Excel数据透视表）者更佳。 推广能力：精通直通车、钻展等主流付费推广工具，有实际投放经验和优化案例者优先。 核心素质：对数据敏感，具备强大的逻辑分析和解决问题能力；目标导向，有良好的沟通能力和团队协作精神。 经验与学历：通常要求大专及以上学历，市场营销、电子商务相关专业优先。需要有1年以上相关平台独立运营或推广经验，有成功案例或特定类目（教育培训、咨询服务、论文检测等）经验将是重要加分项。 我们提供的福利 薪酬福利：具有竞争力的薪酬结构（底薪+销售提成+年终奖）。 假期制度：双休、国家法定节假日。 工作生活：节日福利、生日祝福、舒适的工作环境及年轻的团队氛围。

【因业务特质，现为单休，可接受者投递！请务必看清投递！！】 岗位职责： 1、数据复盘监控：查看前日核心数据（销售额、访客数、转化率、客单价、推广ROI等），分析波动原因； 2、监控实时销售数据及竞品动态（价格、活动、新品等）；检查店铺DSR评分、评价（重点关注产品质量、适口性、物流客服表现反馈）； 3、订单与库存管理：处理异常订单（缺货、地址问题等），确保订单流转顺畅；核对库存情况，及时与采购/供应链沟通，避免热销品断货（尤其主粮、罐头）；监控仓配时效，跟进物流异常(宠物食品对时效要求高); 4、售后与评价管理：处理客户咨询与售后问题(退换货，产品咨询，适口性反馈等)，提供专业，耐心的解决方案。回复并分析商品评价(尤其是差评)，提炼产品改进或服务优化点，同步相关部门。维护店铺问答、买家秀等互动内容； 5、店铺基础维护：检查店铺首页、活动页、商品详情页状态、确保链接有效、信息准确(成分、适用宠物、喂食指南等)。更新商品库存、价格信息； 6，推广投放与优化：操作直通车、万相台等付费推广工具、进行关键词/人群/创意优化，控制预算与ROI。分析推广数据，调整投放策略。探索站外引流(如小红书，抖音种草内容合作)的可能性与效果跟踪： 7、活动策划与执行：参与或负责平台大促(618、双11、双12、年货节)及日常营销活动(品类日、会员日)的策划、报名、页面搭建、资源争取。策划并执行店铺自主活动(满减、赠品、套装、试用等)，提升客单与转化； 8、市场分析与竞品调研：持续关注宠物食品行业趋势、新品动态、热门营销玩法。深入分析竞品策略(产品线、价格、活动、推广、内容)，提炼可借鉴点。 任职要求： 1、专科以上学历，35岁以下，3年以上电商运营工作经验，有淘系快消、母婴、保健类目运营经验者优先； 2、了解千年后台、生意参谋等核心平台工具的操作与数据分析；熟悉主流电商推广工具(如直通车)的操作逻辑与优化方法，可独立开展工作； 3、熟练使用Word、Excel、PPT等office办公软件；熟悉ERP系统(如聚水潭、旺店通)、基础的图片编辑(如PS/创客贴)或短视频剪辑(剪映)能力者优先； 4，为人乐观、积极，具有良好的沟通能力和团队协作精神，学习能力强，高效的执行能力；勤奋踏实、有责任心，有一定的抗压能力。

职位概述 电商运营专员（淘宝/天猫/京东方向） 经验要求：1-3年电商平台运营经验。 本职位核心目标是全面负责公司在淘宝/天猫、京东等主流平台的店铺运营工作，通过系统化的店铺管理、营销推广、数据优化和内容建设，有效提升店铺流量、转化率及品牌影响力，最终达成销售目标。 岗位职责 这个岗位需要一位多面手，主要职责可以归结为以下四个方面： 店铺整体运营 负责店铺的日常运营管理，包括商品上架下架、页面优化、活动策划、数据监控与订单处理等。 分析竞品动态和行业趋势，优化产品定价、标题、详情页等运营策略。 推广与广告投放（推广专员方向） 熟练运用各平台付费推广工具（如淘宝直通车、钻石展位、万相台、京东快车、京挑客等），制定投放策略并持续优化，提升广告投资回报率（ROI）。 通过关键词优化、SEO技术提升商品和店铺的自然搜索排名。 对推广效果进行跟踪、评估，监控核心数据（UV、PV、转化率、ROI等），并提交分析报告，提出改进方案。 搜索优化（SEO专员方向） 精通平台搜索排名规则，负责产品标题、关键词、详情页的优化，提升自然搜索流量。 对平台免费推广活动保持敏感，积极报名参与，增加曝光。 内容运营 负责电商平台内的内容规划与执行，如微淘、直播、短视频、图文种草等，制定内容日历，提升用户粘性和活跃度。 策划并执行粉丝互动活动，维护私域流量，提升粉丝价值和转化效率。 任职要求 我们希望候选人具备以下资质： 专业技能：熟悉淘宝/天猫、京东等平台的后台操作与规则；能熟练使用生意参谋、京东商智等数据分析工具；具备基础的数据处理能力（如Excel数据透视表）者更佳。 推广能力：精通直通车、钻展等主流付费推广工具，有实际投放经验和优化案例者优先。 核心素质：对数据敏感，具备强大的逻辑分析和解决问题能力；目标导向，有良好的沟通能力和团队协作精神。 经验与学历：通常要求大专及以上学历，市场营销、电子商务相关专业优先。需要有1年以上相关平台独立运营或推广经验，有成功案例或特定类目（教育培训、咨询服务、论文检测等）经验将是重要加分项。 我们提供的福利 薪酬福利：具有竞争力的薪酬结构（底薪+销售提成+年终奖）。 假期制度：双休、国家法定节假日。 工作生活：节日福利、生日祝福、舒适的工作环境及年轻的团队氛围。

岗位的要求: 1、具备1年以上天猫运营实操经验，可独立负责店铺全流程运作； 2、熟练掌握多种推广工具的使用与策略制定； 3、执行力强，耐心细致，具备良好的沟通性格与协作意识； 4、擅长店铺内功优化，对主图视觉设计有敏锐的感知力与判断力； 5、精通数据分析，能通过数据诊断链接问题并及时优化调整； 6、具备成功打造爆款产品的实战经历； 7、熟悉电商运营管理全流程，具备优秀的策划、组织、执行及推广能力，熟练运用各类运营技术与手段； 8、具备较强的创新思维、市场洞察力、营销推广能力，以及问题分析与解决能力，团队合作意识突出。 天猫运营岗位的职责: 1、负责店铺日常运营维护，把控新品上新节奏，主导爆款链接的打造与持续优化； 2、通过付费推广手段提升流量，并有效带动自然搜索访客增长； 3、对店铺整体业绩目标达成负责，确保运营结果达标； 4、责任心强，执行力高，工作认真细致，具备良好的抗压能力； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。

这边需要有工作经验者优先，然后新公司刚开始高提成，可以先了解，明年再上班

薪资待遇：底薪5000加提成加包吃住综合薪资1W以上 有相关经验者优先录取。 岗位职责: 1.负责车辆及驾驶人员的日常运营管理工作 2.安排双班司机的工作交接与住宿事宜 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能妥善处理各项事务对接 2.工作主动性强，可独立开展工作并具备高度责任心 3.富有团队意识，善于与同事协作配合

职位介绍 1.店铺运营与推广管理 -负责天猫、京东、抖音、小红书等主流电商平台的店铺整体运营，制定并执行月度、季度运营计划，确保销售目标的达成。 -结合平台规则与市场趋势，策划并执行店铺推广活动，提升店铺流量、转化率及用户复购率。 2.店铺日常管理 -商品上新与管理：负责店铺商品的上新、下架及库存管理，确保商品信息准确无误，及时更新产品详情页、主图、视频等内容。 -客服管理：监督并优化客服团队的工作流程，提升客服响应速度与服务质量，解决用户售前售后问题，提高用户满意度。 -订单与物流管理：跟踪订单处理与物流状态，确保订单及时发货并处理异常情况，提升用户购物体验。 3.营销活动策划与执行 -主导618、双11、年货节等大促节点的全案设计，包括但不限于Banner、详情页、互动H5、短视频脚本等，确保活动创意与品牌调性一致。 -通过A/B测试优化页面设计与活动策略，提升点击率与转化率。 4.小红书平台运营管理 -负责小红书平台的账号运营，包括内容策划、笔记发布、达人合作等，提升品牌在小红书平台的曝光与用户互动。 -结合小红书平台的用户特点，策划种草内容与营销活动，提升品牌在小红书社区的知名度和用户转化率。 5.用户体验与数据驱动优化 -分析用户画像（如年轻车主、家庭用户等），优化购物流程与交互设计，提升用户体验与转化漏斗效率。 -跟踪关键数据指标（如页面停留时长、加购率、转化率等），输出数据分析报告并提出优化建议，推动设计迭代与运营策略调整。 6.视觉设计与品牌传达 -负责店铺整体视觉设计，包括首页、详情页、活动页等，确保设计风格符合品牌调性并吸引目标用户。 -结合产品特性与消费场景，将产品功能转化为视觉语言，提升产品吸引力。 7.跨部门协作与资源整合 -与产品、市场、技术等部门紧密合作，推动设计方案的落地与执行。 -管理外部设计资源（如外包团队、供应商等），确保设计质量与项目进度。 【任职要求】 1.硬性条件 -3年以上电商设计或运营经验，有冷冻食品，食品，快消品等类目爆款案例者优先。 -熟悉主流电商平台（天猫、京东、抖音、小红书等）的运营规则与推广工具。 2.核心能力 -用户洞察与场景理解：深度理解目标用户需求与消费场景，能够将产品功能转化为吸引用户的视觉语言。 -数据驱动与逻辑分析：具备较强的数据分析能力，能够通过数据发现问题并提出优化方案。 -细节把控与创意能力：对设计细节有敏锐的感知力，能够结合品牌调性与市场趋势输出高质量的创意设计。 -项目管理与沟通能力：具备较强的跨部门协作能力，能够高效推动项目落地。 3.店铺管理能力 -具备丰富的店铺管理经验，熟悉商品上新、客服管理、订单处理等日常运营工作。 -能够优化客服流程，提升用户满意度，并有效管理库存与物流。

【岗位职责】： 1，负责线上店铺的日常维护，进行数据整理与分析，识别问题并制定优化策略，推动执行实施。 2，能够从运营流程或数据表现中提炼有效经验，发现潜在问题，挖掘提升空间与创新方向，提升整体转化效果； 3，面对挑战能主动探索多种解决方案，持续尝试直至问题解决； 4，具备责任感与担当意识，思路清晰，做事严谨细致，拥有独立分析能力及高效执行力。 【任职要求】： 1、大专及以上学历，具备1-3年独立运营实操经验，拥有良好的互联网思维与创新思维； 2、具备出色的沟通协调能力与团队合作精神，积极进取，服务意识强，具备灵活应变能力； 3，性别不限； 4，有本地生活类目或天猫、大众点评、美团等平台运营经验者优先。

职位描述 1.负责POIZON国际电商平台商家产品运营及解决方案相关工作，优化商家入驻平台仓（保税仓&海外仓）的全流程产品体验，包括但不限于：商家入仓流程、入库单处理、选品打包标准、发货管理、库存管控、收货与理货反馈等环节。 2.深入调研海外商家在全链路中的实际需求，输出业务MRD及可行性方案，联动产品与运营团队，推动产品功能持续迭代与升级。 3.主导产品上线后的商家培训与推广工作，通过产品化手段降低操作门槛；保障商家使用过程中的体验流畅性，定期组织满意度调研，及时响应并解决商家问题，对整体产品使用满意度负责。 4.建立健全数据化运营机制，依托数据分析驱动产品优化与效果提升，挖掘潜在业务增长点，反哺产品策略调整与功能完善。 5.具备高度的责任意识与推动力，对业务问题和需求具备敏锐洞察力；能有效协调内外部资源，推动跨团队协作，确保产品方案高效落地。 职位要求 1、有电商商家端产品运营经验，具备良好的用户思维；具备国际电商商家在平台仓备货、入仓等实操经验者优先考虑 2、以数据为导向，具备清晰的业务逻辑，擅长从实际业务场景出发分析问题，并提出可行的产品化解决路径 3、自我驱动力强，沟通顺畅，资源整合能力出色，能够通过影响力推动多方协同，保障需求顺利推进 4、学习能力强，对数据敏感，具备扎实的分析能力和严谨的逻辑思维，能够在压力下稳定输出 5、可熟练使用英语作为工作语言者优先

岗位职责： 1、参与培训并掌握鉴别知识及产品特征，承担所负责潮流品牌的日常运营管理事务； 2、依托培养体系，全面学习商品研究中心内品牌研究与运营的全流程工作，协调所辖品牌在不同区域及国家间的资源整合； 3、牵头组织鉴别专业人员攻关业务中的复杂问题，总结规律与逻辑，建立标准流程，积累并沉淀团队方法论； 4、从用户需求出发，协助内外部人员解决实际问题，提供定制化鉴别支持，并探索AI、互联网等技术手段优化品牌管理效率。 职位要求 1、具备1-2年运营相关经验（有鉴别背景者优先考虑），本科或以上学历； 2、责任心强，执行高效，对潜在风险具有较强识别能力； 3、思维缜密、条理清晰，理性决策，面对变动保持积极乐观心态； 4、品行端正，坚持原则，工作细致认真，具备良好的沟通表达与团队协作能力。

店铺运营：负责淘宝店铺日常管理（商品上架、优化标题/主图/详情页设计、库存监控、活动提报等），保障店铺高效运转。 引流推广：精通万相台和引力魔方等推广工具，制定并执行高效推广计划，精准获取流量，严控成本，提升投入产出比(ROI)。 市场洞察：定期分析围挡护栏行业趋势、目标工程客户/经销商需求及核心竞品动态，为产品规划、定价及运营策略提供数据支撑。数据分析：熟练运用生意参谋，深度分析店铺核心数据（流量、转化率、客单价、DSR评分等)，发现问题，持续优化运营策略，提升店铺整体业绩。 活动策划：策划并落地店铺促销及平台大促活动（如618,双11)，提升活动效果和店铺曝光。 客户体验协同：关注售前咨询转化率，协同客服团队优化售前流程，提升询单转化率和客服满意度。 我们期待这样的你： 硬性经验： 1-3年及以上淘宝/天猫店铺独立运营实操经验，有可验证的成功推广案例和店铺提升数据，精通淘宝推广工具! 核心技能： 精通淘宝平台规则、运营推广策略及数据分析方法。 精通市场调研与竞品分析能力。 熟练掌握PS，能独立完成商品图片处理、详 情页排版及基础推广素材设计个人特质： 结果导向，对销售数据和运营指标高度敏感，追求业绩增长。 动手能力强，具备优秀的审美能力和基础设计执行力(PS应用）。 责任心强，学习能力佳，能独立解决问题并承受工作压力。 良好的沟通协调能力和团队协作意识。

岗位职责： 1、负责线上运营数据的监控与分析，及时识别数据异常并挖掘潜在优化机会 2、围绕增长与营收等核心运营目标，制定可行性策略，推进问题解决及优化措施实施 3、协同各团队开展产品版本规划与发布进度跟进，对接各渠道完成包体提交、上线及发布相关运营支持 4、开展竞品拆解与深度分析，输出具备可执行性的改进方案 岗位要求： 专业要求：工学类—计算机/电子信息/自动化，理学类—统计学，经济学类—掌握统计语言者优先 学历要求：2026届211院校统招本科及以上学历 技能要求：熟悉休闲游戏者更佳 实习经验：具备IAA游戏领域实习经历者优先

岗位职责： 1、理解平台招商政策，结合品牌特性设计促销策略，负责活动申报及系统后台设置； 2、检查活动上线情况，收集资源位截图，全程跟踪执行进度，及时发现并协调解决异常问题； 3、制定RTB投放方案，规划预算并进行ROI预测； 4、完成投放系统的配置操作，持续监测投放数据表现； 5、开展RTB投放数据复盘，优化后续投放策略及素材内容； 6、按月总结运营数据，输出分析报告并提出改进方向。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上电商平台或新零售平台运营、广告投放经验（拥有美团、饿了么、京东到家等平台实操经验者优先）； 2、具备扎实的数据分析功底，习惯以数据为导向发现问题、推动决策； 3、善于跨部门协作与沟通，能高效推进项目落地与过程管理； 4、思维独立，具备较强的抗压性与灵活应对突发状况的能力。

岗位职责： 1、统筹电商平台运营策略制定与落地执行，洞察电商发展趋势，结合行业动态及竞争对手分析，及时优化产品推广与营销方案。 2、参与经营决策分析，确保所辖店铺年度经营目标达成（含销售额、毛利率、利润等核心指标）； 3、主导店铺整体运营规划（包括月度销售目标分解与活动设计）及日常运营管理（涵盖页面维护、商品上新、促销实施、平台活动申报等）； 4、负责产品线与价格体系管理，聚焦爆款培育，提升产品组合效率；制定类目及单品运营计划，参与定价策略调整、新品上线、爆款打造等关键运营动作，并推进落地执行。 任职要求： 1、本科及以上学历，拥有3-5年电商领域工作经验，具备团队管理经验者优先； 2、精通主流电商平台规则与运作机制，具备较强的数据分析能力； 3、掌握产品分析方法论，能够独立完成单品运营规划，具备成功打造爆款的实战经验； 4、有从0到1搭建运营体系经验者优先，有日用百货品类运营背景者优先； 5、具备优秀的组织协调与沟通能力，逻辑思维清晰，善于激发团队活力与创新力，抗压性强。

职位描述 1，全面负责自营业务经营情况的分析与管理，深入洞察业务发展的核心逻辑，通过数据挖掘、财务分析、市场调研及专项研究，提炼关键商业洞见，为战略决策提供有力支持，保障业务目标达成并对最终经营成果负责。 2，主导运营销售策略的规划与执行落地。基于数据分析成果，结合行业变化与市场走向，研判发展趋势；依据数据特征与市场环境，设计切实有效的运营方案，推动数据驱动的策略持续优化，提升决策质量与运营效能。 3，协同相关职能团队，推进策略实施。统筹业务资源配置，制定具体执行计划，跟踪策略落地进展，并定期开展复盘评估，检验实际成效。通过不断迭代优化策略，确保各项经营目标顺利实现。 职位要求 1.本科及以上学历，5年以上从事经营分析或自营采销相关工作经验，拥有扎实的财务管理及自营运作经验，熟悉财务报表编制、成本管控、预算制定等核心流程。 2.能力要求： 技术能力：熟练掌握财务分析、成本管理等专业技能，精通SQL工具使用，具备敏锐的数据感知力，能将复杂数据转化为可执行的策略建议； 业务理解：具备系统的财务理论知识和丰富的自营实战经验，能够准确判断企业经营状态，输出有针对性的改进方案； 领导能力：具备良好的团队组织与带领能力，可推动团队高效完成财务分析与策略探索任务，持续优化运营策略。 3.基本素质 沟通协作：具备优秀的跨部门沟通技巧，能与各职能团队顺畅协作，及时协调处理自营业务中的各类问题； 问题解决：具备独立开展问题诊断与解决的能力，面对复杂的经营挑战能提出合理应对措施； 责任心：工作态度严谨，责任感强，能够在压力下稳定推进工作任务； 创新思维：具有主动学习意识，关注自营模式与定价机制的新动向，乐于尝试新方法，推动团队能力不断提升。