运营抖音视频后台获客

1. 负责公司短视频账号（抖音、快手等）的整体运营规划，结合公司沥青销售业务、检测核心优势，制定短视频内容策略、拍摄计划及推广方案，明确账号定位（聚焦“检测+沥青”一体化服务、产品优势、行业科普等方向），达成账号曝光、咨询转化等核心目标。 2. 负责短视频内容策划与脚本撰写，围绕沥青产品（传统沥青、环保型、高性能改性沥青等）、检测服务流程、工程应用案例、行业政策科普、客户见证等内容，输出贴合目标人群（道路施工、市政养护、防水工程等领域从业者）的优质脚本，兼顾专业性与传播性。 3. 统筹短视频拍摄与后期制作，对接拍摄团队，把控拍摄进度、画面质量，配合后期完成剪辑、配乐、字幕、特效等工作，确保内容符合账号定位，传递公司“检测+沥青”的差异化优势，提升内容质感。 4. 负责账号日常运营，包括视频发布、评论回复、粉丝维护、数据监测与分析，跟踪视频播放量、点赞量、转发量、咨询量等数据，优化内容策略与推广方式，提升账号活跃度与粉丝粘性，推动线上咨询向线下成交转化。 5. 配合公司沥青销售推广计划，联动销售部、检测部，策划短视频营销活动（如产品推广、检测服务科普、行业展会联动等），助力拓宽线上推广渠道，提升公司沥青产品及检测服务的品牌知名度。 6. 关注工程建材、沥青行业短视频行业动态及竞品账号运营情况，挖掘热点话题与创作灵感，结合公司业务特点优化运营策略，打造具有辨识度的账号内容。 三、任职要求 1. 学历年龄：大专及以上学历，市场营销、新媒体运营、广告策划等相关专业优先；22-35岁，1-3年短视频运营策划相关经验，有工程建材、工业产品类短视频运营经验者优先，可接受优秀应届生投递。 2. 核心能力：具备扎实的短视频策划能力，能独立完成脚本撰写、内容规划，熟悉抖音、快手等短视频平台规则及算法逻辑，了解线上推广技巧，能结合行业特点输出优质内容。 3. 专业素养：对工程建材、沥青、检测行业有一定了解者优先，具备基本的行业知识储备，能快速理解公司“检测+沥青”一体化服务优势，将专业内容转化为易懂、有传播力的短视频内容。 4. 技能要求：熟练使用剪映等后期剪辑工具，能独立完成简单剪辑工作；具备良好的文字表达能力、审美能力及沟通协调能力，能高效对接拍摄、销售、检测等相关部门，推进工作落地。 5. 职业素养：工作积极主动、责任心强，具备较强的学习能力和应变能力，能承受一定的工作压力，有明确的目标感，注重结果导向，善于总结优化运营策略。 四、薪资福利 1. 薪资待遇：4000-8000元/月（根据经验及能力面议），缴纳五险一金，绩效奖金、节日福利、带薪年假、带薪培训、工龄工资。 2. 福利保障：定期团建、年度体检、节日礼品、员工餐补贴、交通补贴，完善的晋升体系，为员工提供专业技能培训及职业发展空间。 3. 工作环境：舒适的办公环境，和谐的团队氛围，与行业资深从业者共事，深入了解工程检测及沥青销售行业，助力个人能力提升。

都在说大环境这么不好，为啥还是有人离职，有人找不到工作，这么说吧： 耗材工作解决不了你所面对的问题。 内容都是心里话，比较长，耐着性子看完，我认为是我们有缘。 一、发起人背景 我在建筑企业工作7年后，实在是看不到什么希望，就成了无业游民，找不到工作了（不是真的找不到，我看上的人家看不上我，我看不上的估计也没人能看上了）没办法才开的这个公司或者说才组建这个团队，我就是在想，既然许多公司都这么没希望（还把我们当耗材）不如我们组队一起做个公司，把希望攥在自己手里，自己给自己打工。 我的大学是在西安上的，对西安也很有感情。毕业后去了广州某家单位，回西安后发现感情没用，就业环境更差，在广州也看不到希望，回西安后直接就进入谷底了。每年西安大学生这么多，公司都是拿来耗材，反正不缺新生力量。你就说这样环境，我怎么能不焦虑，迷茫，抱怨。一毕业被社会推着走，你要有个稳定的工作，要买车买房，要结婚，社会的评判比较让我喘不过气来，而我之前工作解决不了这些问题，而且发现天下乌鸦一般黑，只要是打工，都是一个样子。 做了很长的心里建设，我跳出原单位后，也没有着急再找下一份工作，比较幸运的是遇到了一个师傅大厂出来的，还多次创业，其中有一个公司还被并购上市了，教了我很多流量的一线实用打法，真的非常管用，基本爆款概率是三分之一。 我这个人没什么优点，唯一只有一个，靠谱——只要是我认定的兄弟，无论对错我都会挺他，因为交朋友不分对错，分对错就应该找法官。 我的缺点也比较明显，就是比较懒，大道理我都懂，但是懂这么多道理依旧过不好，说实话我分析就是，没有一个互相制约督促的团队，靠一个人自律我认为不现实，尤其是累了，或者枯燥了，真的是一秒都不想在坚持下去，问题是躺一段时间后浑浑噩噩的又觉得这样不是个事，持续内耗，间接发力，老话说就是三天打鱼，两天晒网。关键还没钱，所以我觉得吃苦要趁早，但不要吃一些没意义的苦！ 二、项目背景 目前项目已经跑通，核心就是“卖线索”，说白了就是短视频运营获客，既不是所谓IP打法的泛流量，也不是需要花大量烧钱的付费流量，和传统的矩阵流量也不一样，名字叫（撞流：有机会我给你解释）是我师傅教我的（亲测确实是普通人翻身的核心杠杆和技能）。至于所谓的，剪辑拍摄还有脚本，都是基本技术，短视频核心是变现，而不是拍的和电影一样，剪的超级炫酷，这些方式之前我觉得很牛逼，后来发现和赚钱有关系但是关系不大，把流量变现才是王道。 目前项目收入有，西安国际医学中心医院（西北五省最大上市医疗集团）终南山辟谷康养（秦岭72峪最大三家客房数量70多间）九州医疗（西北五省国家干细胞总库）还有休学厌学的学校，无人机培训……等等很多项目都需要客户线索和流量 我的看法是，目前社会非常的卷，365行业都很卷，这么卷的环境，到底什么行业才有出路，什么东西可以通杀， 到最后我发现，所有公司都不想死，产品与客户之间需要桥梁，不想死就需要拼营销（不是什么地推发传单打电话销售），而是有办法，快速接触到意向客户，恰好我已经学会并掌握了。 三、我们关系 你不用担心我目的不纯，犯不上，大家时间都很宝贵，我也不需要从你身上获得什么，我在面试你，同时你也在考量我。 要成为合伙人有三个要素（背对背信任，能力互补，三观相似），但是创业确实风险高，问题是不创业大好年纪要去当耗材吗？这是我工作了七年才明白的道理，希望你能早点体会到。 我是真的一天一秒都忍不了。 “兵熊熊一个，将熊熊一窝”，想要做成事，一个人单打独斗肯定不行，所以我希望我们能“臭味相投蛇鼠一窝英雄相惜”，一起做大做强。 生活费没有我给你添补 没钱了我借你 要是你知道你和我志同道合，能和我一起为事业拼命，拜个把子！ 现在的人都太现实，一路走来，每个人身边真正的兄弟并不多，走着走着可能因为差距太大，最后分道扬镳，但我不一样，你慢了，我真等你，在慢了，我真抽你，同样我要是好吃懒做，你也可以上手，道理听不进去，大家都懂一点拳脚。 你也不为了我打工，说白了，钱我出业我们一起闯，日常开销我给你垫。 再苦再难一起抗。 四、你的风险和收入 初期三个月可能最难熬，因为你还没入门我手把手带你，你要学4个东西： 1、自媒体人群共性：如何满足人性底层需求和引领，如何根据分钟数据确定真正竞争力和用户真正需求概率。 2、主流新一代视频平台（抖音视频号小红书）流量“密码”：核心推荐算法中的“匹配”真正含义，以及围绕在“匹配”二字下面，算法的毛细血管，分支算法，交叉动态进化关系等。 3、写剪拍与视听表达：如何用镜头去表达内容，如何用内容去打动人心，如何控制人体大脑的核心激素分泌，以及利用激素对习性习惯的顺应和牵引。 4、商业模式0-1的过程：围绕着商业模式展开的营销构建，创业提升成功概率的实操经验，以及营销中概率和效率的底层平衡准则等等。（真实的生存核心竞争力） 但是也不用很担心，因为每天时间会安排的很紧凑，从第一天开始，我们上午下午学两个小时，一上午基本都在实操赚钱，项目上的事都会分给你，视频剪辑拍摄等等，出单了就会有钱，一般佣金都在，一单800到4000，一个月再差，都能出个两三单，因为有核心（小路诀窍） 所以即便头几个月，每月基本收入也不会低于2000多，而且我们在一起，生活成本都很低，基本自己做饭。 认真学习过了三个月后，你就不会像现在一样焦虑迷茫了，放在你面前的有两条路： 1、你要是觉得这三个月太苦，你也可以去项目方当个经理（月度收入不低于5000我可以给你担保，因为项目方太多了，都缺人，缺有真本领的人）。因为凭你这几个月打下的经验，已经胜过社会上85%以上的镰刀了。 2、当然你也可以选择留下来带队自己操盘（管上10个人）每月我们算一个成本后，给一个3000左右的底薪，（不要忘记有10个人再给你干活赚钱）。差不多月收入在6000左右（且管吃管住是净收入）。 五、日常流程和生活体验 位置：西外南校区后门，类似一个孵化器的地方。 饮食：一天两顿饭（三菜一汤我买的粗粮不会晕碳）。 住宿：6人一间的宿舍类似青旅的装修，一个月吃住一起才800，整体面积大概有2700平，环境相对艰苦但我认为在创业里算是很好了。 时间安排：起床：6:45 学习：7:00-8:00（我会教你一个小时，然后我们不是空学理论） 实操： 8:00-12:00(项目实操赚钱) 午饭与午休：12:00-1:30 实操：1:30-4:00 4：00之后，你要是有兴趣那就一起健身，一是为了身材，二是身体是本钱，是干任何事的基础，整体说只有这样，我们兄弟才能有机会翻身且不把自己身体搞垮。 课程安排： 第1周：作息适应 第2周：剪辑耐力 第3周：微反馈，开心 第4周：技术细节 第5周：挫折耐受力 第6周：更多反馈，开心 第7周：第一次佣金 第8周：欲望管理 第9周：劳逸平衡 第10周：更多佣金 第11周：体会成功 第12周：扎实基本功 以上内容你多看几遍，想好了，我们细聊。

工作内容 1：每天配合公司运营上下架视频 2：上架完成以后及时配合沟通 3：每天完成以后配合完成优化 4：按时查看流量数据 任职要求 1：年龄18以上 2：工作态度认真

岗位内容： 1. 结合公司战略方向，策划并执行短视频推广方案，增强品牌曝光度与用户规模。 2. 负责宣传类视频的制作与发布，助力企业形象塑造及产品销售转化。 3. 研判市场动态与用户意见，不断调整和优化短视频创作方向与内容质量。 任职要求： 1. 热衷短视频领域，熟悉新媒体生态并具备持续探索热情。 2. 具备良好的创意策划与跨部门协作能力，能高效推动项目落地。 3. 掌握短视频运营核心逻辑，熟悉流量增长与用户拉新的有效路径。

岗位内容： 1. 结合公司战略方向，策划并执行短视频推广方案，提升品牌曝光度与用户增长。 2. 负责宣传类视频的制作与发布，增强企业形象并助力产品销售转化。 3. 跟踪市场动态及用户反馈，持续调整和优化短视频创意与内容策略。 任职要求： 1、熟练掌握PS/PR/剪映/AE/达芬奇等视频剪辑与后期处理工具（条件优秀者可适度放宽） 2、具备基础拍摄设备操作能力 3、大专及以上学历（数字媒体技术、影视后期、视觉传达等相关专业优先考虑） 4、具有1年以上短视频运营相关工作经验

按要求发布短视频内容 素材、文案、标题都由这边提供，直接发布即可 不需要自己想内容，不需要拍摄剪辑 发完后截图登记，方便核对任务

岗位职责： 1.负责公司直播账号的短视频内容制作，包括直播切片、产品种草视频、账号日常短视频的剪辑与包装。 2.独立完成视频的素材整理、剪辑、字幕、调色、配乐等全流程制作，保证视频质量与发布时效。 3.结合直播数据与用户偏好，优化视频脚本与剪辑风格，提升短视频的播放量、完播率与引流转化效果。 4.协助运营团队进行账号的日常维护，跟进视频发布后的用户反馈，配合优化内容方向。 任职要求： 5.有1年及以上短视频/直播切片剪辑经验，熟练使用剪映、PR等剪辑软件，能独立完成视频制作。 6.对电商直播、短视频内容有敏感度，懂基本的平台规则，能快速把握热点与用户喜好。 7.具备良好的审美能力与镜头语言感，能独立思考并优化视频节奏与内容。 8.工作认真负责，执行力强，能配合直播节奏高效完成工作，有良好的沟通协作能力。 我们提供： 9.稳定的全职岗位，清晰的晋升路径 10.无责底薪+绩效提成+全勤奖+节假日福利 11.团队氛围轻松，无勾心斗角，有成熟的业务体系支持 工作地点：西安紫郡长安（北区），通勤便利

标题：招短视频运营！月入4-12K，会拍会剪有网感就行 正文： 我们是谁 一家专注陕西西安的地接旅行社，专注【小红书/抖音/视频号】获客 短视频是核心流量渠道，内容产出量大，需要有执行力强的人来干 我们在找 短视频运营主管（1-2名） 你只需要做 账号日常运营：选题策划、脚本撰写、拍摄剪辑、发布 数据复盘：分析播放量、互动率、转化率，优化内容方向 热点追踪：结合平台热榜和行业趋势，快速产出内容 与销售/定制师配合，确保流量能转化为客户 我们希望你 熟悉抖音/小红书/视频号规则和算法（至少一个平台精通） 会拍会剪：熟练使用剪映或PR，能独立完成短视频制作 有网感：懂热门梗、BGM、节奏，知道什么内容能火 有结果意识：不只是追求播放量，更关注获客效果 抗压、执行力强，能适应快节奏内容产出 有1年以上短视频运营经验优先（应届生有作品也可） 我们能给 1.底薪4k-8k + 绩效/提成（月均10k-12k） 2.免费踩线旅行机会（公费出去玩） 3.扁平化管理，不会有人逼你写日报 4.拍摄设备齐全，不用自带 工作地点 西安市市中心万景商务中心

岗位职责: 1.负责短视频平台(如抖音、快手、视频号等)日常内容发布与更新，确保时效性与合规性 2.配合运营策略完成视频标题、封面、标签及简介的优化，提升曝光与互动率 3.监控发布数据(播放量、完播率、点赞评论等)，及时反馈基础运营效果 4.协助整理素材库、归档已发布视频,维护账号基础运营秩序 5.遵守平台规则与企业内容规范,杜绝违规操作与版权风险 任职要求: 1.对短视频平台有基本了解，具备基础审美与网感 2.工作细致耐心，责任心强，能按时保质完成日结任务 3.熟练使用手机端剪辑工具及主流视频平台后台操作 4.学历不限，接受在校学生、自由职业者等灵活用工群体 5.无经验可培训，需具备良好沟通意识与学习意愿

神木大柳塔李家畔音乐烤吧，招聘配菜一名，不需要刀工多好，能抓住刀会切菜卫生干净就行男女均可，活简单，工资5000上班时间下午四点到两点联系方式

服装制造业公司因生产业务扩大，现持续招聘以下人员：长期招聘岗位：缝纫工、搬运工、装箱工临时增补岗位：车间主任、组长，有相关同岗位工作经验及实操经验可优先录用要求:男女不限，年龄:18～55岁，管3餐，管住。公司地址:灞桥区西安现代产业园A区可致电咨询：感谢大家多多、鼎力支持[抱拳][抱拳]

需要一位700型泵车司机配合大小修队伍洗井磨钻冲砂

西安市未央区沙场招沙子水泥的工人，会开车的，没干过的不用打电话了

日结150千阳收麦辅助工自己联系

岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘 2. 分析用户行为与平台算法，优化内容结构、发布时间及互动策略，提升播放量、完播率与粉丝增长 3.策划并执行热点借势、话题挑战、直播联动等运营活动，增强品牌曝光与用户粘性 4.协同编导、剪辑、商务团队推进内容生产与商业化落地，保障项目进度与质量 5. 监测竞品动态与行业趋势，定期输出运营分析报告，提出迭代优化建议 任职要求： 1. 熟悉主流短视频平台规则与运营逻辑，具备独立操盘账号经验者优先 2.具备良好的网感、文案能力与数据分析能力，能熟练使用飞瓜、蝉妈妈等工具 3. 思维活跃，学习能力强，对内容创新与用户心理有敏锐洞察 4.沟通协作顺畅，责任心强，能适应快节奏工作环境 5.学历不限，有1-3年视频运营相关经验 6.（微信同步）

岗位介绍 面向内吉林招募居家线上兼职人员，工作不受线下地域限制，长春、四平、辽源、通化、白山、松原、白城人员均可居家参与。1.任务操作简单，单项1分钟左右就能完成，每日稳定派发充足任务单，可长期持续接单

主要配合拍摄短视频口播内容，不用专业演技、不用会剪辑，没有镜头经验也可以，公司全程带教、手把手指导镜头表达。 出镜内容以日常生活化分享为主，台词简单，会给完整脚本，照着念即可，镜头前紧张可以反复重拍，没有硬性出镜时长考核。 标题 短视频内容体验官 岗位类型 视频运营 可居家试拍，也可到公司线下免费培训，适合想尝试副业、锻炼表达、提升自信的普通人。 任职要求 五官端正，敢于面对镜头，零基础、素人小白均可，不需要主播经验。 时间灵活，全职、兼职都能安排。 性格大方愿意沟通，服从拍摄安排即可。

岗位职责： 负责短视频内容整理和发布。 手机就可以操作，不限时间不限地点 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣 2、适合大学生、宝妈，灵活就业，兼职等人群 有专人培训，小白也可以，不会收取任何费用。PS:收费的都是骗子

自媒体运营。会拍视频，剪辑视频优先。

福利待遇： 1. 朝九晚六，周末双休，享受法定节假日，提供五险一金； 2. 拥有舒适的工作氛围，系统化的专业技能培训； 3. 具备健全的管理体系，清晰的晋升通道，充足的成长机会； 4. 定期举办生日聚会、户外出行、团队拓展、集体旅游等丰富团建活动； 5. 薪酬结构为底薪+提成+补贴+绩效奖金。 岗位职责: 1. 可独立完成视频的后期剪辑及基础包装工作； 2. 可独立完成MG动画或宣传类视频的剪辑制作。 岗位要求: 1. 具备一定美术功底与审美能力，美术或动画相关专业本科毕业； 2. 熟练操作PR、FC、剪映等视频剪辑软件； 3. 能运用AE进行MG动画合成及剪辑包装； 4. 对音乐有一定理解并具备基本认知； 5. 熟悉SD、即梦、可灵等AI视频生成工具者优先考虑。 能力加分项: 1. 精通C4D、MAYA、MAX中任意一款三维制作软件； 2. 熟练使用达芬奇进行专业调色； 3. 具备本地化部署图片、视频类AI大模型的能力。

抖音发种草图文（用你自己的抖音号发），纯绿色，不会做的可以教，简单易上手，全程粘贴复制模式，365天都有，一直不断，宝妈，学生都可以做

生产基地，样板间拍摄素材剪辑，直播引流

岗位职责 1、负责公司AI漫剧、AI短剧的全流程后期剪辑及成片输出，依据脚本设定的情节节奏与风格特征，完成剧集剪辑、节奏调控、画面转场衔接、基础音乐匹配等后期处理，确保成片达到平台播出规范。 2、按公司每日生产指标高效完成剪辑量产任务，保障剪辑质量稳定、更新时效达标，协同运营与内容创作团队进行风格调整、内容修改及成片优化。 3、了解AI漫剧的基本制作流程与生产模式，配合项目进度推进批量剧集制作，参与热门剧集的后期提升工作，并在项目关键阶段承担紧急剪辑任务。 4、持续协助团队提升成片视觉表现力，结合当前漫剧、短剧用户的观看偏好，优化剪辑策略，提高剧集完播率及播放数据表现。 任职要求 1、具备漫剧、短剧、故事片或剧情类视频的实际剪辑经验者优先，掌握剧情类视频的节奏把控与叙事剪辑技巧。 2、仅从事过抖音短视频、企业宣传片、广告类剪辑者择优考虑，无剧情向剪辑实践经历者暂不纳入评估。 3、对AI漫剧的生产方式和制作流程有一定认知，理解成片制作逻辑及相关基础环节，有意愿长期专注于漫剧领域发展。 4、剪辑实操能力为首要考核维度，上手迅速、效率高、成片节奏感强，能胜任大规模剧集连续产出任务，执行力突出，服从项目整体安排。 5、工作态度严谨，能适应项目紧张期的工作节奏，配合加班及后续调休机制。 工作休息及福利 1、休息制度：实行单双休轮换制。 2、员工保障：转正后按规定缴纳五险。 3、工作调休：项目高峰期可能存在临时加班，后期统一安排补休或调休。 4、项目周期长且稳定，订单充沛，工作饱和度高，收入持续可观，团队氛围融洽，支持长期职业发展。

新媒体运营主管 【岗位职责】 1、根据公司业务要求可独立进行日常公众号、小红书等各大新媒体平台的内容运营、维护与推广； 2、通过日常不断学习考研业务相关的知识，负责平台的内容编辑、制作； 3、对新媒体推广和营销效果进行跟踪，相关数据的采集及分析，能够做出切实可行的改进方案并实施； 4、及时解答粉丝用户提出的问题，并将有意向的用户转化给业务部门。对自媒体内容及粉丝反馈进行分析与总结，积极探索自媒体运营模式及推广方式。 【岗位要求】 1、全日制统招本科及以上学历，具备1年以上新媒体平台的运营管理能力。具备教育相关行业同岗位工作经验至少1年以上，有成功运营新媒体账号案例者优先考虑； 2、具备优秀的文案撰写能力、熟练使用视频剪辑软件和图片处理软件，能够独立完成公众号、小红书等各大新媒体平台的内容编辑、图文设计制作及简单的视频剪辑； 3、了解新媒体平台的推广技巧和运营规则，对热点话题有敏锐的洞察力，能快速响应并借势营销，具有1年以上独立运营的经验和能力。 4、责任心强，具备较强的学习能力和创新意识，能够不断适应新媒体行业的快速发展。

岗位内容： 1. 根据公司新媒体运营规划，负责公司媒体账号（包括视频号、抖音、小红书等）的日常维护与内容创作； 2. 结合公司营销节奏，策划并落地执行多种类型的线上活动及推广方案； 4. 监测并分析运营数据，持续优化社交媒体平台的运营成效； 5. 协同其他部门协作，按时完成交办的各项工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、新闻传播或相关专业者优先； 2. 具备2年以上新媒体运营工作经验，有成熟成功项目经验者优先； 3. 熟悉主流新媒体平台的运作机制与规则，具备出色的文案撰写与编辑能力； 5. 熟练掌握常用视频剪辑工具、图像处理软件及AI应用； 6. 具备良好的沟通能力与团队协作意识，工作严谨踏实，责任心强。

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职位描述： 1、负责餐饮/IP的拍摄工作，菜品、环境、人物及场景为主； 2、进行视频剪辑，提升视觉效果和顾客体验； 3、对短视频IP账号、直播切片与现场活动有剪辑逻辑，能输出高质量的视频。 任职要求： 1、熟悉短视频剪辑工具，如剪映等，具备良好的剪辑技巧； 2、具备一定的审美能力，能够独立完成视频制作与后期处理； 3、有责任心，能按时保质完成拍摄与剪辑任务； 4、有餐饮行业或个人IP短视频拍摄剪辑优先考虑； 5、持有驾驶证，能开车，能偶尔出差优先。 朝九晚六，单休，法定休，缴纳社保

岗位职责： 1. 负责公司短视频的拍摄执行及后期剪辑工作。 2. 参与视频内容的创意构思，提出具有可行性的拍摄创意。 3. 根据内容需要完成场景搭建与实际拍摄，确保成片画质达标。 4. 对原始素材进行剪辑处理、色彩校正、音频优化等后期操作。 5. 完成视频的最终合成与输出，保障成片风格契合品牌定位。 岗位要求： 1. 精通视频拍摄与剪辑技术，具备优秀的视觉审美能力。 2. 了解主流短视频平台的内容传播特点，有行业实操经验者优先考虑。 3. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，能适应高强度工作节奏。 4. 对短视频创作充满热情，拥有较强的学习意愿和创新思维。

【招聘：婚礼摄影师/婚礼摄像师】 因业务发展，现诚聘热爱婚礼影像、擅长捕捉温情瞬间的摄影师/摄像师加入我们。 岗位职责： · 负责婚礼当天的全程拍摄（照片/视频）； · 与新人沟通，理解拍摄需求，自然引导情感表达； · 完成后期选片、剪辑及初步处理，保障作品质量。 任职要求： · 有婚礼或人像百场拍摄经验，能熟练使用专业器材/灯光； · 具备良好的审美、沟通能力和现场应变力； · 对作品有追求，责任心强，能适应周末及节假日工作。 我们提供： · 有竞争力的薪酬 + 作品提成； · 持续创作支持与技能提升机会； · 温暖协作的团队氛围。 如果你相信影像可以留住爱，期待用镜头书写故事，欢迎加入我们！