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本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!!
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【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】
【可以预支工资在职满15天以上1000~2000元】
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【薪资待遇】
小时工、日结工:30元/小时,综合收入6500-8000元/月,工资离职当天结清不拖不压。
长期工:综合工资保底6000元/月
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时)
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:年龄16-55,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,
检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、
生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健
身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活
动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年留任(带薪休假)每次发放3000-6000不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面
食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立
卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每
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工作地址:苏州"
日结130六小时包午饭
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问卷调查包吃6-10人日结经验不限学历不限兼职
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1.完成日常工作任务,确保工作质量
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新泰汇领网络科技有限公司
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纯计算机工作--岗位要求:
1、逻辑思维正常、细心、有责任心、学习能力强。
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公司主营业务:国内外企业市场数据调研。
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薪资待遇:底薪+提成(3000-8000)
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问卷调查20人以上日结学历不限
招募被访者:问卷采访、领礼金80元
【时间】2月5或6号,约2小时
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【格式】姓名+年龄+性别+电话+驾驶证地址归属地。
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问卷调查员
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问卷调查交通补助有提成1-2人日结经验不限学历不限兼职
问卷调查工作。时间自由安排,入户调查,有工作证。需要主动拦截上门
部门助理(MI岗)
8000-10000元/月
问卷调查月结1-3年本科及以上
岗位职责:
1、问卷录入-根据用研团队提供的待处理问卷,依照既定标准,在规定时限内完成数据录入工作。
2、玩家招募-依据用研团队的访谈需求,通过邮件或电话方式,筛选并邀请符合条件的用户参与。
3、测试支持-配合用研团队的测试计划,执行包括用户筛选、电话邀约、设备调度等测试相关事务,具备独立开展访谈或测试经历者更受青睐。
4、资源管理-统筹用户研究业务中的资源使用安排,协调排期与外部对接,涵盖访谈场地、测试器材、合同付款等相关事宜。
岗位要求:
1、本科或以上学历
2、具备良好的沟通协调能力
3、具备基本英语读写能力者优先
4、热爱游戏领域,熟悉网络游戏及客户端游戏,有米哈游产品深度体验经历者优先
5、细致、严谨、具有较强的责任意识
6、1年以上相关工作经验,了解用户研究流程,有用户研究督导或支持类岗位经验者优先
泰州海陵区招电工师傅,年龄50以内,要出差,260一天,9小时
260元/天
电工
泰州市海陵区招电工师傅,年龄50以内,要出差,260一天,9小时
游戏代练
岗位职责:
1.为玩家提供专业的电竞游戏陪练服务,协助提升游戏技能;
2.根据玩家的需求和特点,设计并实施个性化的游戏训练计划;
3.积极参与游戏社区的讨论,关注玩家反馈,以改善和优化陪练方法;
4.保持良好的客户沟通,确保玩家对陪练服务满意度高。
任职要求:
1.具有较强的沟通能力和教学技巧,能够耐心地指导和激励玩家;
2.对电竞行业充满热情,愿意接受挑战以提升个人技能;
3.具备团队合作精神,能够与玩家建立并维护良好的互动关系;
4.能够快速适应不断变化的电竞环境,持续提高个人表现。
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