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监理工程师3-5年中专/中技监理工程师培训证工程师
***第一事业部储备人才岗位,项目所在地:四川省(内江、自贡、雅安、泸州、眉山、凉山州等),需服从分配*** 一、岗位名称:专业监理工程师(3名) 二、岗位职责: 1. 负责工程项目质量、进度与成本控制,落实安全文明施工及合同管理,统筹项目组织协调事务; 2. 组织编制监理文件,审核并审批专业施工过程中的各类技术资料; 3. 对所辖专业的施工过程资料进行审核与归集整理; 4. 配合总监理工程师完成项目部各项管理工作。 三、任职资格: 1. 身体健康,年龄不超过50周岁; 2. 具备全日制中专或以上学历,工程类相关专业背景; 3. 持有省级及以上监理从业资格证书,具备中级或以上专业技术职称; 4. 作风正派,具备良好的沟通表达能力及办公软件操作技能; 5. 能够服从公司统一调配,接受跨区域项目派驻安排; 6. 有化工、房屋建筑、机电安装类项目监理工作经验者优先; 7. 特别优秀者,可适当放宽任职条件。 四、法人总部:四川省攀枝花市东区弄弄坪21号 业务总部:四川省成都市 四川区域协同发展总部大厦
监理工程师10年以上大专市政工程注册监理工程师
一、岗位职责: 1、主持监理例会的召开,编制监理规划,审核监理实施细则; 2、根据项目进度及监理工作实际,合理安排监理人员,监督并检查其工作执行情况; 3、组织编制监理月报及监理工作总结,整理归档监理资料,审查施工方竣工申请,组织工程预验收,编写工程质量评估报告,并参与最终竣工验收工作。 二、任职要求: 1、工程类专业背景,具备大专或以上学历; 2、持有国家注册监理工程师资格证书(需在入职后3个月内完成注册转入),并具备市政工程高级职称; 3、熟悉施工现场监理流程,具备良好的沟通与协调能力; 4、品行端正,责任心强,具备较强的学习意识和职业操守; 5、思维清晰,富有团队合作精神,执行力突出; 6、能够接受公司统一的工作调配与安排。
销售总监
1-3万元/月
渠道经理社保五险一金1-2人3-5年大专网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多出差销售额提成TOCTOB混合办公企业服务先进制造互联网/科技批发/零售30人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验快消/零售产品推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场分析判断能力经济/管理相关学历制定销售计划及策略业务风险监督及防范市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析团队建设及管理品牌招商
一、职位详情 销售总监 | 年龄 30 - 55 岁 | 薪资面议 | 工作地点:成都市(总部办公室);出差地:甘洛县(工厂,需定期出差)|能力出众者,薪资可面谈 二、岗位定位 本公司为甘洛县重点核桃深加工企业,集种植、研发、生产与销售功能于一体。主要经营核桃奶系列、休闲食品、核桃油三大产品线,产品畅销四川、广东、华东等地区。鉴于当前市场拓展需求,现诚挚邀请资深销售管理人才加入,携手打造核桃深加工领域领导品牌。 三、岗位职责 1. 拟定并实施全国销售战略,达成年度销售目标。 2. 拓展经销商渠道、KA 卖场以及特通渠道(涵盖学校、餐饮、电商等)。 3. 构建并管理销售团队,制定激励政策。 4. 收集市场信息,推动产品迭代与新品上市。 5. 品牌推广:参与制定品牌传播策略,策划全国性招商会、展会、品鉴会等活动;管理市场推广预算,评估投入产出效益。 四、任职要求 # 硬性条件 1. 大专及以上学历,市场营销、食品、工商管理等相关专业。 2. 有5 年以上快消品/食品行业销售经验,其中 3 年以上销售总监、大区经理或同等岗位经验。 3. 具备成功的全国市场运营经验,年度销售额管理规模不少于 5000 万元。 # 专业能力 1. 熟知植物蛋白饮料、坚果炒货或食用油行业渠道特征与运营模式。 2. 拥有丰富的经销商资源、KA 渠道资源或特通渠道资源(如学校、餐饮、团购)。 3. 精通经销商管理、大客户开发、团队激励、费用管控等模块。 # 软性素质 1. 具备极强的市场洞察力、抗压能力与结果导向意识。 2. 拥有优秀的谈判能力、沟通能力与跨部门协作能力。 3. 能够适应高频出差(每月出差 10 - 15 天),接受定期前往甘洛工厂驻点工作。 # 加分项 1. 具备从 0 到 1 搭建销售体系或开拓新市场的经验。 2. 熟悉西南市场(四川、重庆、云南、贵州)或广东市场。 五、公司福利 1. 基础年薪 10~20 万 + 业绩提成(上不封顶)+ 年终奖 + 股权激励(优秀者可面议), 薪酬保障:入职即购买五险一金(社保 + 住房公积金),高底薪 + 上不封顶提成 + 年终奖,能力突出者可面议。 3. 发展空间:跻身核心高管层,参与公司战略决策,优秀者纳入股权激励计划。 4. 工作模式:于成都办公,结合甘洛工厂出差与全国市场走访。 5. 团队支持:成熟的生产体系与产品研发能力,为销售工作提供坚实支撑。
监理工程师5-10年大专安装工程注册监理工程师
需具备省级及以上监理工程师资格证书,或持有石油化工行业监理工程师证书; 具有中级工程师或以上专业技术职称; 累计5年以上从事石油化工领域电气与仪表安装工程监理工作经验; 熟悉电气线路检测、仪表调试、联校技术及相关施工管理工作流程。
渠道经理包住交通补助包吃五险1-2人3-5年大专电话销售网络销售面销/陌拜团购销售渠道销售直销销售额提成5人(含)以上销售管理经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场分析判断能力制定销售计划及策略业务风险监督及防范市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析团队建设及管理
岗位职责: 1.制定并执行公司销售战略,完成月度年度销售目标及利润指标 2.统筹管理销售团队,包括培训、考核与激励,提升整体战斗力 3.深度参与市场分析与客户洞察,推动重点行业/区域业务拓展与客户深耕 4.主导重大项目的商务谈判与合同落地,协调售前、产品、交付等跨部门资源 5. 建立并优化销售流程、业绩评估机制,提升销售运营效率 任职要求: 1. 具备销售总监或同等岗位经验,有从0到1搭建团队或开拓新市场的成功案例 2.具备较强的商业敏感度与战略思维能力 3. 优秀的沟通协调、团队领导及抗压能力,能适应高频次跨区域协作 4.学历不限,具备行业相关背景 5.诚信务实,结果导向,认同长期价值与客户第一理念
渠道经理社保交通补助年终奖1-2人3-5年高中代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售渠道销售直销门店销售较多出差回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制批发/零售5人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验团队管理能力营销能力制定销售计划及策略市场开发及维护业务流程管理及优化团队建设及管理品牌招商
岗位职责: 1.制定并执行公司整体市场战略,统筹品牌建设、市场推广与用户增长工作 2. 主导市场调研与竞品分析,精准把握行业趋势与用户需求,为业务决策提供数据支持 3. 管理市场预算,优化投放策略,提升ROI,推动获客成本持续优化 4. 搭建并带领市场团队,培养骨干人才,建立高效协作的市场运营体系 5.联动销售、产品、运营等部门,推动跨部门重点项目落地,提升市场对业绩的直接贡献 任职要求: 1. 具备市场总监或同等级别岗位经验,有从0到1打造品牌或成功操盘千万级市场项目经历者优先 2. 熟悉主流数字营销渠道(如信息流、SEO/SEM、新媒体、KOL合作等)及效果评估方法 3.具备优秀的战略思维、数据分析能力与资源整合能力 4. 高中及以上学历,市场营销、工商管理、广告传播等相关专业优先 5.具备出色的领导力、沟通协调能力及抗压能力
销售总监
1.5-2万元/月
销售总监3-5年大专
工作内容: 1. 策划并落实销售方案,保障销售指标顺利完成 2. 深度开发老客户潜在需求,积极开拓新客户资源 3. 统筹销售团队的日常管理与业务培训,提升团队整体作战水平 4. 联动其他职能部门,完善销售运作机制,提升客户服务体验 5. 跟踪行业市场变化,为产品升级和推广策略提供有效建议 岗位要求 1. 大专及以上学历,市场营销、茶学等相关专业优先考虑 2. 具备5年以上茶领域销售管理经历,有团队搭建及管理实战经验 3. 曾独立主导完成单笔规模超500万元的茶叶销售项目并达成预期目标 4. 具备优秀的沟通技巧与谈判实力 5. 对市场趋势具有敏锐洞察力和分析判断能力 6. 工作积极主动,具备强烈的责任意识与目标达成导向
销售总监5-10年本科员工指导乘用车国际贸易订单管理汽车行业
岗位职责: 1. 参与制定国际业务销售战略与市场营销方案,为管理层决策提供数据依据与分析支持。 2. 编制本区域营销执行计划,拆解销售任务目标,组织团队实施营销活动,保障销售业绩达成。 3. 参与市场布局规划,带领团队依据规划拓展并维护区域内销售渠道网络。 4. 汇总市场动态、需求变动、竞品动向及客户意见等信息,支撑公司销售策略与营销方案的优化调整。 5. 完善所辖区域销售管理体系,监督公司销售政策及各项制度的落地执行,对政策与制度的实施效果负责。 6. 依据海外订单履约流程及订单管理规范,跟进订单从下达、排产到生产等各环节进展,确保按时交付。 7. 搭建并管理海外大区团队,结合业务发展需求推进团队能力建设,保障组织能力匹配业务增长。 8. 指导团队成员开展日常工作,牵头重点任务推进,把控核心节点,确保工作质量与进度达标。 9. 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1. 熟悉企业海外业务发展战略与规划方向 2. 掌握公司海外产品体系、功能特性、成本构成及相关优势 3. 了解乘用车主要海外市场现状及未来发展趋势 4. 具备国际贸易专业知识,熟知管辖市场相关法律法规 5. 熟悉国际贸易中常用金融工具的基本应用 6. 了解所辖海外大区重点市场的文化习俗与民族习惯
渠道经理包住社保生日福利五险餐补11-20人经验不限学历不限代理商销售招商加盟网络销售渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制企业服务房地产互联网/科技公关/传媒15人(含)以上30人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验金融产品推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场营销相关学历市场信息收集及分析团队建设及管理
岗位职责: 1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标 2.统筹管理销售团队,负责招聘、培训、考核与梯队建设 3. 深度开拓重点行业客户及区域市场,建立并维护核心客户关系 4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程与定价体系 5.协同产品、运营、财务等部门,推动跨部门项目落地与资源整合 任职要求: 1. 具备销售总监或同等岗位管理经验,行业背景匹配优先 2. 熟悉销售全流程管理,具备从0到1搭建团队或业务的能力 3.优秀的市场洞察力、谈判能力与大客户攻坚能力 4. 具备较强的数据分析意识和结果导向思维 5.良好的职业道德与领导力,能适应高频次出差与业绩压力
销售总监
7000-12000元/月
销售总监5-10年大专团队建设及管理商务谈判能力市场分析判断能力营销能力电销团队房地产业务流程管理及优化制定销售计划及策略业务风险监督及防范企业销售管理经验销售工作经验快消/零售产品推广经验较多外
金麒“水●电●光●影”新材料 主营家装七大系统 1.安全强弱电系统 2.舒适给水平衡系统 3.欧标泥瓦铺贴系统 4.防潮防霉墙面系统 5.五恒舒适家系统 6.大宅影音影院系统 7.5·0智慧感知系统 主营品牌: 倍德洛一管到底-舒适水平衡系统 恒飞电缆——军工航天100亿企业 拉法基——始于1833全球建材企业 英嘉尼客厅影院——中国普森美国EV金球伙伴 雅点联体开关|智能|反出光——国际品牌 DBS智能全屋净水系统 岗位职责: 1.开展市场拓展工作,建立并维系客户合作关系; 2.规划销售方案,带领团队完成既定销售任务; 3.洞察行业趋势,为产品优化与服务升级提供决策支持; 4.策划并执行营销推广活动,增强品牌影响力与市场份额。 任职要求: 具备销售总经理胜任力!
服务员1-2人
招聘:服务员1名,月休3天,55岁以下,待遇面议。地址:西海岸青花椒鱼庄(东区炳草岗街道五医院下行50米右转森森水族馆巷内)联系电话:
攀枝花 西区
5月13日 12:56拨打电话
店员月结
水果装厢,长期用人,,,30一50岁下,包3顿饭,7点半一7点半,认识字,能吃苦,工资;3200一3500元。每月休2天,地址;西海岸水果市场小敖四季水果店,要来;
攀枝花 西区
5月13日 09:16拨打电话
店员月结
水果装厢,长期用人,,,30一50岁下,包3顿饭,7点半一7点半,认识字,能吃苦,工资;3200一3500元。每月休2天,地址;西海岸水果市场小敖四季水果店,要来;
攀枝花 西区
5月12日 18:27拨打电话
服务员1-2人
炳三区钢城大厦纽悦时光西餐咖啡招长期服务员一名,18-30岁之间,工作环境优雅,工作轻松,其它具体要求和福利待遇面议,可以直接到店里来面试,非诚勿扰,万经理,联系电话
攀枝花 西区
5月12日 13:58拨打电话
攀枝花西区招钻机
钻机
攀枝花市西区招钻机
攀枝花 西区
5月12日 09:34拨打电话
渠道经理五险3-5人1-3年本科转正后待遇丰厚电话销售网络销售团购销售区域销售渠道销售较多出差按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制企业服务先进制造互联网/科技批发/零售15人(含)以上电销团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验海外销售经验软件推广经验团队管理能力营销能力计算机相关学历市场分析判断能力英语听说读写能力制定销售计划及策略海外市场开拓
岗位职责: 1. 制定并执行公司整体销售战略与年度销售计划,确保销售目标达成 2. 统筹管理销售团队,包括招聘、培训、考核与激励,提升团队专业力与战斗力 3. 深度开拓重点行业客户及区域市场,主导重大项目的商务谈判与签约落地 4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程、定价体系及渠道布局 5. 协同产品、运营、财务等部门,推动跨部门协作,提升客户满意度与复购率 任职要求: 1. 具备销售总监或同等岗位5-10年工作经验,有团队管理实绩 2. 熟悉销售全周期管理,具备敏锐的市场洞察力与商业判断力 3. 优秀的沟通协调能力、抗压能力及高层客户对接经验 4. 具备较强的数据分析能力,能熟练运用CRM等销售管理工具 5. 学历不限,具备行业资源及成功案例者优先
市场渠道经理
1.5-2.4万元/月
渠道经理社保保险生日福利五险一金年终奖6-10人经验不限大专会议展览活动咨询服务会议销售电话销售面销/陌拜销售工作经验销售管理经验
岗位职责: 1、负责市场渠道的开发与拓展,建立并维护多类型渠道合作关系; 2、制定渠道运营策略,推动渠道目标达成,提升市场覆盖率和销售转化; 3、协调内外部资源,组织渠道培训、推广活动及营销支持,保障渠道高效运作; 4、监控渠道运行数据,分析渠道效能,持续优化渠道结构与管理机制; 任职要求: 1、具备市场拓展或渠道管理相关经验,熟悉渠道运作模式与业务流程; 2、具备较强的商务沟通与谈判能力,能够独立推进合作落地; 3、具备良好的数据分析能力和目标管理意识,能驱动结果达成; 4、具备较强的组织协调能力与团队协作精神,适应多任务并行推进;
渠道经理3-5人经验不限学历不限
公司实践操作6年成熟项目,互联网时代,懂得利用电商平台把国内产品卖到国外,公司手把手教与长久的售后服务。 招募要求: 1.有创业或者想创业的同路人。 2.小白有无经验均可手把手指导。 3.踏实肯干,执行力强愿意学。 4.个人或者工作室均可。
渠道经理保险年终奖3-5人5-10年本科网络销售面销/陌拜渠道销售TOC弹性工作制证券/互联网金融医疗/大健康30人(含)以上销售工作经验销售管理经验金融产品推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力经济/管理相关学历制定销售计划及策略业务风险监督及防范市场开发及维护团队建设及管理
岗位职责: 1.全面统筹公司销售团队管理工作,制定整体销售战略、年度/季度/月度销售目标及执行方案,带领团队完成公司下达的业绩指标; 2.负责销售团队搭建、人才选拔、培训体系搭建及团队绩效考核,优化销售流程与管理机制,提升团队整体销售能力; 3.深度挖掘养老、财富、健康、税务、资产传承领域市场需求,拓展高端客户渠道、行业合作渠道,搭建多元化获客体系; 4.把控重点客户、高净值客户洽谈与跟进,解决销售过程中的重大客户问题,维护核心客户关系; 5.分析市场行情、竞品动态及销售数据,及时调整销售策略,推动公司养老咨询业务市场份额提升; 6.协调公司内部各部门资源,保障销售工作高效推进,落实公司各项管理要求。 任职要求: 1.5年以上金融、养老、财富管理或高端咨询行业销售管理经验,3年以上同岗位管理经验,有养老咨询、财富规划行业经验优先; 2.具备出色的战略思维、团队管理能力及市场开拓能力,能独立搭建销售团队与销售体系; 3.熟悉养老规划、理财、资产传承、税务优化相关业务知识,拥有丰富的高净值客户资源及行业合作渠道资源; 4.具备极强的目标感、抗压能力及谈判沟通能力,业绩达成能力突出; 5.大专及以上学历,金融、管理、市场营销相关专业优先。
销售总监
8000-12000元/月
渠道经理五险一金餐补1-2人1-3年本科
一、岗位职责 1、制定年度销售计划及战略,确保销售目标达成。 2、优先负责销售团队搭建、人才培养及日常管理,打造高效销售团队。 3、拓展保险公司、车企、物流企业等核心客户,维护客户关系,搭建稳定合作体系。 4、跟踪销售业绩,统筹回款管理,控制销售风险,优化费用投入。 5、关注行业动态,整合资源,推动跨部门协作,配合品牌推广。 二、任职要求 1、40岁以下,本科及以上学历,市场营销等相关专业优先,优秀者可放宽至大专。 2、5年以上销售管理经验,3年以上道路救援、汽车后市场或保险相关行业经验,有成熟客户资源。 3、具备销售团队搭建及管理经验者优先,擅长团队领导与人才激励。 4、具备较强的市场洞察力、谈判能力及抗压能力,目标感强。 5、沟通能力佳,诚信务实,可根据业务需求出差。 6、加分项:有核心客户资源、新能源救援销售经验或团队搭建业绩突破案例。 三、薪资福利 薪资:年薪15-20万+高额提成(上不封顶)。 福利:五险一金、交通/餐补、通讯补贴、团建。
销售总监
8000-12000元/月
渠道经理社保年终奖餐补1-2人1-3年大专招商加盟面销/陌拜区域销售地推销售较多出差销售额提成弹性工作制批发/零售5人(含)以上地推团队销售工作经验销售管理经验团队管理能力营销能力市场营销相关学历制定销售计划及策略市场开发及维护团队建设及管理品牌招商
成品家具,全屋定制家具销售,制定策略,管理团队,建立网络。
招聘监理工程师
6000-10000元/月
监理工程师5-10年大专注册监理工程师土木建筑工程水利工程交通运输工程监理
应聘水利监理工程师,需持有监理工程师注册证(水利部)(此项为硬性要求) 岗位职责: 1、明确项目监理机构的人员配置及各自岗位职责; 2、主持编制监理规划,审定监理实施细则; 3、根据工程进度和监理实际需要调配监理人员,监督其工作执行情况; 4、主持监理例会的召开; 5、牵头审核分包单位的资质条件; 6、组织审查施工组织设计及专项施工方案; 7、审核工程开复工报审文件,签发工程开工令、暂停令和复工令; 8、组织检查施工单位现场质量与安全生产管理体系的建立及运行状况; 9、组织审核施工单位提交的付款申请,签发工程款支付证书,组织竣工结算审核; 10、组织工程变更的审查与处理; 11、协调建设单位与施工单位之间的合同争议,处理工程索赔事宜; 12、审查施工单位的竣工验收申请,组织工程预验收,编制工程质量评估报告,参与竣工验收; 13、参与或协助开展工程质量安全事故的调查与处置; 14、组织编写监理月报、监理工作总结,整理归集监理相关文件资料。 任职要求: 1、大专及以上学历,建筑、土木、水利、工民建等相关专业; 2、具备5年以上本行业相关工作经验; 3、持有中级职称或建筑类高级职称,须持有监理工程师注册证(水利部)(此项为硬性要求); 4、具有土木水利类、资源与环境类相关专业的建筑类中高级职称者优先; 5、持有一级造价工程师、咨询工程师、一级消防工程师证书者优先考虑; 6、具备扎实的文字表达能力,擅长撰写技术类文档,熟练操作办公软件; 7、责任心强,工作积极认真; 8、能接受不定期加班及长期外派任务,适应三州高原地区工作与生活环境。 薪资福利: 1、薪酬结构:基本月薪+岗位工资+年终奖+工龄工资+学历补贴+证书补贴+其他福利; 2、各类补助:通讯费、交通费、餐费补贴; 3、周末双休、享受带薪年休假; 4、节日及生日发放礼金或慰问品。
监理工程师3-5年大专注册监理工程师
(一)岗位职责 1. 在总监理工程师的指导下开展监理工作; 2. 独立承担无损检测监理任务; 3. 负责现场监理工作,发现问题及时向总监理工程师汇报; 4. 对承建单位无损检测环节的质量与安全状况进行审查; 5. 依据设计图纸及相关规范标准,审核并审批承包单位的检测工艺及检测报告; 6. 完成上级交办的其他工作任务。 (二)任职资格 1. 身体健康,年龄不超过55周岁; 2. 全日制大专及以上学历,所学专业为无损检测或相关工程类方向; 3. 持有特种设备RT或UT二级及以上资格证书,具备DR/PAUT/TOFD二级及以上证书者优先考虑; 4. 具备3年及以上无损检测相关工作经验,有监理经验者优先录用; 5. 品行良好,具备良好的沟通表达能力及办公软件操作技能; 6. 能适应公司工作安排,接受全国范围内的项目调配; 7. 综合条件特别突出者,可适当放宽任职要求。 (三)报名方式 有意者可前往四川成都市双流区四川区域协同发展总部大厦-C栋23楼或攀枝花市东区弄弄坪东路21号(攀钢工科咨询公司)现场报名。报名需提交学历证书、专业技术职务任职资格证书(执业资格证书)、获奖证书、个人简历、身份证复印件及2寸免冠彩色照片,亦可将上述材料以电子文档形式发送至邮箱****************。 (四)联系方式 赵女士 ************,*********** 曹女士 *********** (五)聘用流程 报名→资格审查→面试→组织考察或背景调查→体检→研究确定聘用人选→试用期→正式聘任 (六)薪资待遇:6K-12K,按同岗位区域市场水平从优面议
销售总监
5000-12000元/月
渠道经理1-2人1-3年大专电话销售团购销售地推销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成
岗位职责: 1.全面负责本加盟店销售体系搭建与管理,制定年度销售目标及分解策略 2. 主导招生转化全流程优化,提升3-12岁项目式教学课程的家长签约率与续费率 3.统筹销售团队建设与培训,打造专业化、标准化的教育行业销售队伍 4.联动教研与运营部门,推动产品卖点提炼与市场话术升级,强化品牌教育价值传递 5.定期分析各区域销售数据,识别增长瓶颈并输出可落地的改进方案 任职要求: 1.具备5年以上教育行业销售管理经验,有K12或素质教育连锁品牌从业背景者优先 2.熟悉项目式学习(PBL)理念,认同以儿童发展为中心的教育价值观 3.具备跨区域团队管理能力,能适应阶段性出差支持加盟商 4.本科及以上学历,市场营销、教育学、工商管理等相关专业优先 5.具备出色的沟通协调力、数据分析力与目标达成驱动力
渠道经理五险一金中专/中技高中大专本科招商加盟网络销售区域销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOB
职位描述: 四川法拍信息技术有限公司是一家法拍不动产及特殊资产处置的专业服务公司,旗下遍布全国各地的四十八家法拍分公司是您施展的大平台。 现诚招法拍房大宗资产总监和法拍总监,欢迎有志于挑战高薪的人来本公司共事。本公司背景实力雄厚,产品优势巨大。 首先,法拍房产品类型丰富,价格实惠; 第二,目前全国法拍市场蓬勃发展,不良资产处置市场前景广阔; 第三,公司目前在快速发展期,为员工提供极为优厚的提成方案; 第四,高提成,晋升通道畅通。 法拍总监工作内容: 1.参与制定、执行法拍房的业绩目标并达成。 2.组建、领导团队,负责团队运营和销售管理。 3 . 带领团队拓展不良资产业务合作机会和法拍基础业务市场。 4.协助制定高净值客户的企业增量方案工作。 5.制定部门个人及团队年度目标并全力实现。 岗位要求: 1、认可不良资产处置赛道,有强烈的事业心、赚钱欲望,做老板的心态。 2、空杯心态、全力以赴、学习力、复盘能力。 3、22-52岁,无性别要求,创业失败可以直接来沟通。 4、大专以上学历,有业务经营思维,从事房地产、保险、金融、法律、法拍、4S、招商、自媒体等行业相关经验者,或者带过5人及以上团队者优先。 5、欢迎有团队的加入蓝海行业,希望你敢于挑战年薪100w+
总监
1.5-2.5万元/月
渠道经理6-10人1-3年学历不限按单提成混合办公房地产销售工作经验销售管理经验营销能力
岗位职责: 1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标 2.统筹管理销售团队,负责招聘、培训、考核与梯队建设 3. 深度开拓重点行业客户及区域市场,建立并维护核心客户关系 4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程与激励机制 5. 协同产品、运营、财务等部门,推动跨部门项目落地与资源整合 任职要求: 1. 具备销售总监或同等岗位5-10年工作经验,有团队管理实绩 2. 学历不限,市场营销、工商管理等相关专业优先 3.熟悉销售全周期管理,具备敏锐的市场洞察力与商业谈判能力 4. 具备优秀的领导力、跨部门协同能力及抗压能力 5. 有行业资源积累及成功从0到1搭建销售体系经验者优先
渠道经理3-5年大专TOB企业服务教育培训15人(含)以上销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验教育/培训产品推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场分析判断能力经济/管理相关学历制定销售计划及策略市场开发及维护业务流程管理及优化
负责团队激励与打造,培养与辅导 带领团队拓展市场开发,敢于承担责任 主动链接客户 客户对象:为企业主TOB 努力达成月度、年度目标 按照公司要求完成目标客户链接与专业知识积累 待遇丰厚:综合年30~50万 能力与责任决定了你的舞台宽广 优先享受系统化企业管理学习,让你越来越值钱 旅游、团建、旅游…… 有(华一、长松、长财、金财、中旭、昆仑、品誉等)管理咨询行业经历优先考虑
渠道经理5-10年大专代理商销售招商加盟渠道销售门店销售较多外勤阶梯式提成回款提成TOC混合办公医疗/大健康5人(含)以上销售工作经验销售管理经验营销能力商务谈判能力制定销售计划及策略业务风险监督及防范市场开发及维护团队建设及管理
1、制定公司业绩目标,对业绩回款,转化率负责; 2、搭建并优化销售流程,从体验转化到成交,提升销售数据; 3、建立销售团队,培训,辅导,激励与考核; 4、联动市场,运营,交付,统一转化口径与成交节奏。
销售总监10年以上大专渠道销售区域销售代理商销售企业客户个人客户全国经销商管理战略支持及落地
岗位概要:全面负责公司销售管理,统筹销售全流程,确保销售目标实现、渠道良性运营与团队高效运作,助力公司战略有效落地。 岗位职责: 1、根据公司整体战略规划,制定全国销售年度/季度/月度目标、预算及策略,并分解至各战区推动执行; 2、主导销售数据分析与经营复盘,动态调整策略,保障回款、毛利、市场份额等核心指标达成; 3、建立并完善销售管理体系,优化业务流程、执行标准与绩效考核机制; 4、统筹销售团队人才选拔、培养、任用与保留,推进梯队建设与激励机制,打造高战斗力销售队伍; 5、统筹管理全国经销商、餐饮等渠道网络布局与优化,提升渠道覆盖率、动销效率与终端管控能力; 6、协同品牌、市场、产品等相关职能,推动产品推广、促销实施、订单履约及费用精细化管理; 7、参与营销政策设计、新品上市规划、价格体系搭建及市场合规管理,保障业务高效联动; 8、跟踪川调、调味品行业发展趋势、竞争格局与消费变化,提出可落地的市场应对策略; 9、维护市场价格秩序,防范窜货风险,保障渠道生态健康与品牌长期发展; 10、规范销售作业流程、数据记录与台账管理,强化业务内控与合规运营。 任职资格: 1、本科及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先,特别优秀者可放宽至大专; 2、10年以上快消品、调味品或复合川调领域销售管理经验,具备5年以上销售总监或销售负责人岗位经历; 3、熟悉经销商与餐饮渠道运作模式,具有全国市场运营管理实战经验; 4、具备强烈的目标意识、领导能力、谈判技巧与抗压能力;擅长战略落地、团队激励与跨部门协作;掌握快消行业销售内控与财务逻辑; 5、能够适应高频次全国出差。
销售总监
8000-15000元/月
渠道经理社保交通补助保险五险一金五险3-5人1-3年大专招商加盟渠道销售较多出差阶梯式提成TOC证券/互联网金融互联网/科技15人(含)以上电销团队销售管理经验金融产品推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力制定销售计划及策略团队建设及管理
销售总监 一 底薪8000-15000(根据绩效考核来) 二 任职要求 1大专学历以上 2有3年以上销售经验 3年龄30-50周岁 4有房地产销售,保险销售,金融相关行业经验优先 5有一定抗压能力 6有一定学习能力
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