拓展客户发掘潜在客户维护老客户为客户做好后期跟进

计划内容： 1、提供公平公正的发展平台 2、提供系统完善的外资企业培训 3、搭建留学生互动交流通道 4、为每位海外归国人才定制职业发展路径 招聘要求： 1、具备海外留学背景者优先考虑 2、具备快速适应新环境与新事物的能力 3、追求卓越，富有进取心和事业抱负 4、形象端正，具备良好的个人素养与道德品质 岗位要求： 1、本科及以上学历，年龄23周岁以上 2、具备出色的口头表达与沟通协调能力 3、具备积极的团队协作意识 4、能引入先进的管理理念与发展思维 5、具备较强的应变力与组织协调能力，可独立应对突发状况 6、金融、经济类专业或现居青岛者优先录用 收入及福利待遇： 1、周一至周五上午8:20-10:30工作，享受周六周日双休及国家法定节假日 2、公司提供具有竞争力的薪酬体系，收入多元，包含责任底薪＋首年佣金＋续期服务津贴＋继续率奖金＋新人卓越奖＋月度绩效奖励 3、享有全面的福利保障：医疗保险、员工综合保障计划、养老年金等 4、配备系统化培训机制：入职培训、在岗提升培训、干部晋升培养； 配备专业导师指导与轮岗机制，开展职业经理人综合能力训练，助力实现持续成长与成功

招聘: 工作地点:民主街5038号 年龄、学历要求： 25-45岁，中专、高中或大专以上学历，乐于从事服务行业 （两乡的可以到50岁，最低初中毕业） 工作时间： 周一至周六上午8:30--11:00,下午自行安排，周末休息 薪资： 学习津贴＋培训津贴＋服务津贴＋福利（红包、物质、旅游等） 工作职务: 1、售后服务专员：回访老客户、社区服务 2、储备主管：10万年薪计划，带团队 3、人事助理：人员招募 社区～街道～网格员～公益岗～物业工作人员可优先录用 特别优秀者年龄和学历可以适当放宽 欢迎各位朋友到来

全行业领先薪酬比例，欢迎咨询。 公司提供资源，筛选客户，安排邀约，后续由专人跟进，晋升周期为半年一次。 公司主营业务为中小企业提供贷款办理服务。 五险一金，不定期组织聚餐与下午茶活动，薪资待遇优厚！ 岗位职责：主要负责客户邀约工作，客户资源由公司精准提供 岗位福利：无责任底薪+提成+公司额外激励，月综合收入约1.2w-1.5w

首批康养规划师招募火热进行中[庆祝][庆祝][玫瑰] 持全球资产配置专家协会认证资质，纳入全国财经金融专业人才培养体系； 岗位内容： ①为客户提供续期缴费、理赔服务及节日生日礼品赠送等保险相关支持； ②开展政策性保障普及与风险普惠相关工作； ③通过保单检视实施风险评估，并依据评估结果协助客户填补保障缺口，优化风险防护方案； ④整合养老、健康与财富管理资源，提供专业化的综合服务。 福利： 1.提供6个月至12个月系统化专业培训 2.定期组织团队建设、聚餐及旅游活动 3.享有养老、住院医疗及意外险保障 4.享受12个月成长津贴

1. 协助客户制定科学的健康管理和财务规划方案，实现资产的合理配置与增值。 2. 依据公司运营理念推进颐养社区宣传工作，包括组织客户实地考察公司在各地布局的养老项目，融合休闲与业务，实现轻松高效的工作模式。 3. 欢迎有意向者随时联系了解详情。

全行业高薪酬比例，欢迎咨询了解。 公司提供资源，筛选客户，安排邀约，后续由专人跟进，晋升周期为半年一次。 主营业务为助力中小企业办理贷款服务。 五险一金，定期组织聚餐与下午茶活动，薪资待遇优厚！ 岗位职责：主要承担客户邀约工作，公司给予精准客户资源支持 岗位福利：无责任底薪+提成+公司专项激励，月综合收入约1.2w-1.5w

岗位职责： 1.为客户量身定制专业的财务规划方案，助力实现财富增值目标； 2.深入评估客户的财务现状，设计符合其需求的个性化理财计划； 3.密切关注金融市场变化，动态优化投资策略，保障客户收益最大化； 4.持续维护客户关系，增强客户信任感与长期合作意愿。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识，能精准把握并响应客户需求； 2.拥有较强的逻辑分析能力与实际问题解决能力； 3.具备良好的团队协作态度，能在高强度工作环境中稳定高效执行任务。

工作职责 1、主要负责公司财富及以上客群的服务覆盖，深耕服务客户，为其提供专业的交易服务、资产配置服务； 2、维护客户关系，持续挖掘客户价值，实现资产的增长及创收提升。 任职要求 1、本科及以上学历； 2、熟悉财富管理相关理论及实务，熟练掌握线上和线下渠道获客技巧，拥有交易服务、资产配置服务能力；具备3年以上客户开发及服务经验者优先； 3、具备良好的沟通表达能力和资源开拓能力；具有良好的客户服务意识和团队合作精神；服从工作安排，抗压能力强，能适应快节奏高强度的工作节奏； 4、取得证券从业资格、基金从业资格和证券投资顾问业务考试，期货从业资格优先； 5、诚信稳健，有较强的合规意识，认同并践行行业文化价值观； 6、符合《证券基金经营机构董事、监事、高级管理人员及从业人员监督管理办法》等监管办法规定的执业条件。

岗位职责： 1. 为客户提供专业化的外汇交易咨询支持，协助客户掌握市场行情与投资机遇； 2. 拓展并持续维护客户资源，通过高效沟通增强客户满意度与长期合作关系； 3. 研判市场走势，为客户量身提供交易策略建议，助力提升投资效益。 任职要求： 1. 具备出色的表达能力，能准确传递复杂的外汇市场资讯； 2. 熟悉金融领域知识，尤其了解外汇市场的运行规则与机制； 3. 拥有良好的服务意识，能够及时响应客户疑问并妥善处理各类需求； 4. 具备较强的市场分析与判断能力，适应快节奏的市场变动。 可选择兼职或全职形式 底薪根据业绩考核结果确定，业绩越突出底薪越高，当前公司员工最高底薪已达到8K

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达9360元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达9360元，满月一次性奖金5000！ 320元一天，月薪可达9360元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达9360元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达9360元，满月一次性奖金5000！ 320元一天，月薪可达9360元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

店员 薪资福利:3500 - 4500 招工人数:数名 工作地址:商河

济南市市中区招泥瓦工

招聘招聘，年初一到年初三，屯田集这里一个新开烤肉店招服务员3名，后厨顺菜1名，洗碗工1名，这三天都是双倍工资，有意者联系：

招聘：金融规划理财师一位。 1 岗位职责： 1) 服务区域内公司优质老客户及部分高净值客户，以客户需求为出发点，帮助客户进行产品选择、产品组合和资产配置，并维护好关系，做好客户的“金融理财规划师”； 2) 依托公司资源，需完成客户自拓并进行金融产品销售； 3) 接受公司系统的培训学习，通过专业知识技能学习，不断提升自身服务水平及综合解决理财等各类产品相关问题的能力； 2.2 任职要求： 年龄：25-45 岁 学历：大专及以上学历 工作经历： 3 年以上金融行业销售经验，近两年业务主管、行销主任优先（私行理财经理、高客营销经验）联系刘经理 微信

岗位职责1.公司提供优质的客户资源，有自己的广告渠道，精准定位的客户群体；2.通过电话.网络与客户进行有效沟通，了解客户需求,给客户推荐合适的金融投资产品；3.公司自有的客户服务平台，你只需按流程去执行，维护好客户促进成交；4.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系；5（二）招聘要求1.大专及以上学历，20—45岁；2.口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；3.对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；4.有强烈的事业心.责任心和积极的工作态度；5.相关专业（经济.金融.市场营销等）或有同行业经验者优先有相关网络销售工作经验者优先；6.退伍军人优先考虑。（三）晋升渠道横向发展：销售员工销售主管销售经理深度发展：普通职员中级职员高级职

试用期不打折扣！不加班！ 工作内容： 1.为客户提供专业的金融咨询服务 2.根据客户需求，制定个性化的金融解决方案 3.客户接待，匹配，洽谈，跟进的服务。 4.做过金融房地产的优先 工作时间：9:30-17:30周末双休节假日全休 任职要求：渴望挣钱性格开朗擅长与人沟通，有一定的抗压能力 工资：底薪3000+高额提成

1.客户需求分析：通过与客户深度沟通，全面分析其家庭结构、健康状况、财务状况及未来目标。 2.方案定制规划：基于客户需求，量身定制涵盖健康保险、年金规划、养老社区、资产配置等在内的综合解决方案。 3.专业咨询服务：为客户提供专业的健康管理建议、财务风险诊断及财富保值增值策略。 4.客户关系维护：建立长期、稳定的客户关系，提供保单周年检视、动态调整等持续服务，成为客户信赖的顾问。 5.个人品牌建设：积极参与各类活动，传播健康财富理念，不断提升个人专业形象与影响力。 ·学历经验：大专及以上学历（金融、保险、医学、营销等相关专业优先），有保险、金融、医药、健康管理等相关行业经验者尤佳。 ·核心资质：持有保险从业资格证书（必需）。已持有或有意向考取基金从业资格、CFP/AFP等证书者优先考虑。 ·关键能力： ·卓越的学习能力，对健康和金融知识有强烈的求知欲； ·出色的沟通与共情能力，能够倾听并理解客户的深层需求； ·强烈的责任心和诚信品质，将客户利益置于首位； ·积极进取，抗压性强，对成功有强烈的渴望。 ·欢迎优秀应届毕业生投递！我们拥有完善的培养体系，助您从零开始，快速成长。 ·有竞争力的薪酬：“高额底薪+极具吸引力的提成佣金+丰厚的绩效奖金+各类津补贴”，收入上不封顶，真正实现多劳多得。 ·全面的福利保障：五险一金、补充商业保险、带薪年假、年度体检、节日福利、团队活动等一应俱全。 ·持续的成长空间：系统的岗前培训、资深导师一对一辅导、每周大咖讲座、公费考取专业证书机会。 ·广阔的晋升通道：专业序列（初级→中级→高级规划师）与管理序列（团队经理→部门总监）双通道发展。 ·尊享荣誉体系：年度海外旅游峰会、MDRT/IQA等国际荣誉申报支持、各类物质与精神奖励

【岗位职责】 1.日常的行情分析，对证券市场、行业和个股有一定的分析水平，将公司总部的相关研究成果及时吸收、转化、向客户提供产品配置服务 2.负责所服务客户的日常投资咨询及管理工作，并将公司产品和咨询及时向客户传达 3.通过存量客户的服务，了解和发掘客户需求，对客户进行科学分类并建立需求档案 4.定期对客户进行回访服务，并进行二次营销工作

精通财务范围内的业务

Hey，年轻人！ 想突破自己吗？ 知道在德资险企工作是种什么样的感觉？ 想进入金融行业吗？ 想成为与国际保险业接轨的Leader吗？ 拒绝996！拒绝加班！拒绝内卷？！爱自由，做自己！ 来，一起来了解寿险新事业“Youth Manager”计划！ 1890年始创于德国的安联集团，是欧洲乃至全球领先的金融保险集团之一。 2021年世界500强企业排38名，interbrand全球保险品牌价值第一位，业务涵盖不动产、全球商业风险管理、资产管理、商业保险、道路安全保障等领域。 2021~2028年奥林匹克全球保险合作伙伴，知名德甲豪门拜仁慕尼黑球队的深度合作伙伴。 “Youth Manager”计划是一次实现梦想的机会，公司将提供专业的培训，极具吸引力的基本法，创新的销售模式，以及有竞争力的产品，对接活力城市—青岛 欢迎有创业梦想，有爱、有趣、有才、有为的你！ 加入我们，为你打怪升级的路上插上翅膀！ 欢迎有创业梦想，有爱、有趣、有才、有为的你来了解我们！ 三、岗位职责： 1、创业团队长，协助组员打造个人IP，通过线上、线下经营来强化与承接个人IP，借助活动来强化信任关系，透过社会人的角色来引流，职业人的身份来转化； 2、推动并拓展个业及团队业务，配合团队达成公司的销售目标； 3、参与团队的销售目标制定，实施方案并贯彻落实； 4、参与产品和公司品牌活动的策划与组织； 5、负责与客户交流，找到客户风险需求，提供专业的咨询服务； 四、任职要求： 1、年龄25-40周岁，本科及以上学历，有教育行业、金融行业及销售经验者优先； 2、善良、有责任心，有成人达己的胸怀。 3、具有较强的学习能力、时间管理能力、探索精神； 4、具有较强的沟通能力、协调能力和团队意识； 5、工作认真细致，责任心强、有集体荣誉感； 6、能够熟练掌握办公软件、快速上手app操作； 7、不喜欢一成不变的生活，不喜欢复杂的人际关系，拒绝职业天花板。 【公司平台体系】 1、提供公平公正的事业平台 2、提供国际化培训体系 3、根据个人特色，定制打造专属职业发展路径 【公司收入及福利待遇】 1、周一至周五上午8:30-10:30，双休及国家法定节假日。每月可享3-4天额外事假，及5天孝亲假。 2、公司提供完善有竞争力的薪酬福利，多元化收入来源。责任底薪+初年度佣金+续年度服务津贴+继续率奖金+新人卓越奖+月度奖金。 3.拥有完善的福利保障:团体人身意外伤害险、住院医疗、意外伤害医疗、意外身故保障等。 五、收入及福利待遇： 1、工作时间：周一至周五上班，周六周日及国家法定节假日休息，工作灵活弹性。 2、收入构成：业务佣金+引荐奖+业务奖金+个人长期服务奖金，可实现的期望收入； 3、培训制度：持续培训制度，不同时间不同培训，因材施教； 4、团体保障：意外+意外医疗+大病+住院医疗+人身保障； 5、晋升空间：入职后向业务主管-高级主管-业务总监方向培养；

岗位职责 1、熟练掌握企业会计准则，可独立完成公司整体账务处理工作； 2、负责产品成本核算及标准成本的测算工作； 3、从多角度开展成本与毛利率分析，为销售、采购、生产等相关环节提供数据支持与管理建议； 4、按时编制各类财务报表，确保数据准确及时； 任职要求 1、不限性别，年龄30周岁以下，会计学相关专业全日制本科及以上学历，持有中级或以上会计职称，专业能力突出者条件可适度放宽； 2、具备两年以上制造业财务岗位工作经验，其中至少一年担任总账会计或主管会计职务； 3、具有管理会计思维，熟悉制造行业财务核算流程，能熟练操作ERP系统及EXCEL等办公软件； 4、了解国家财税相关法律法规及政策规定； 5、具备良好的沟通能力、理解能力、学习能力与数据分析能力； 6、工作责任心强，执行力高，积极主动。

对工作认真负责。买五险。

岗位职责: 1. 为企业提供专业化的财务规划及咨询支持； 2. 负责客户日常财务事务的管理，保障财务运作的规范性与数据准确性； 3. 持续维护客户关系，为客户输出专业的财务管理建议。 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，具备代理记账或外账实操经验者优先； 2. 具备较强的组织协调能力与责任意识，能高效推进并落实工作任务； 3. 对生活有目标、对工作有标准、对收入有追求者优先考虑

凭借德国安联集团逾130年的保险与风险管理积淀，以及国际公认的卓越品牌声誉，安联人寿长期专注中国中高端寿险领域，依托营销员队伍、合作银行、多元渠道及数字化平台构建的全面销售网络，为国内客户提供涵盖生存、养老、疾病、医疗、身故、残疾、教育金等多维度的专业寿险解决方案，持续引领中高端保险市场发展。 岗位职责： 1、依照公司规范执行各项任务，为个人及团队长远发展奠定坚实基础； 2、积极参与公司组织的客户市场活动，助力提升客户对公司品牌的认同与信赖； 3、提供专业的咨询服务并跟进客户服务流程，高效响应和处理售后相关事项； 4、承担产品咨询工作，具备一定的客户拓展能力，能够开发多种渠道资源并维系良好合作关系。 任职要求： 1、具有海外留学背景，本科及以上学历，金融、经济类专业优先； 2、富有热情，工作细致落地； 3、学习能力强，执行效率高； 4、具备良好的沟通协调能力。

物流出纳主要负责资金管理、银行事务处理、财务记录、票据管理及与其他部门协调等核心工作，确保现金流安全与财务数据准确。

建筑公司财务人员招聘要求 一、基本任职资格 1.教育背景： ·大专及以上学历，财务管理、会计、审计等相关专业。 2.工作经验： ·必须具备建筑行业或相关工程领域财务工作经历 ·熟悉建筑工程会计核算、税务处理（尤其是跨地区预缴）及项目运作流程 ·要求会计岗位实际工作经验满3年以上 3.专业知识与技能： ·熟练操作主流财务软件（如用友、金蝶），掌握ERP系统应用（特别是含项目管理模块的系统） ·精通办公软件，尤其要求Excel操作水平高 ·具备扎实的税务知识，熟悉增值税、企业所得税在建筑业的具体运用，有外经证办理、异地预缴等外出经营涉税事项的实际操作经验 ·了解《企业会计准则》，特别是收入确认准则，并掌握建筑行业相关法规政策（如农民工工资支付保障规定） 二、核心专业能力要求（建筑行业特性） 1.项目独立核算能力： ·可建立并优化“项目明细台账”，实现各工程项目的单独收入、成本与利润核算 ·能准确采用完工百分比法（基于投入或产出）进行项目收入确认 2.资金与融资管理能力： ·熟悉工程款项回收流程，具备较强的应收账款管控能力 ·了解建筑类企业常用融资方式（如项目贷款、流动资金贷款、保理业务）以及各类保函（投标保函、履约保函、预付款保函）的办理程序 4.税务筹划与风险防控能力： ·不仅能完成日常纳税申报，还能根据项目实际情况开展合规税务筹划，合理降低整体税负 ·能有效跟进采购端发票管理，防范税务合规风险

为客户提供保险咨询与销售服务，跟进客户续保及售后服务，协助处理寿险相关业务

世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础薪资3100＋大概5000左右的佣金＋激励方案其他福利综合人均工资10000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、 二、【工作时间】 早9:00晚6：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、【发展空间】 公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会，内部职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦