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中国人寿 招聘内勤1名、保单服务专员6名 内勤办公室文职；服务专员负责老客户保单售后，公司分配资源。 零基础可学，免费培训，时间灵活。 工作地点莒南县城，电话：

【工作时间】
周一至周五
上午8：30-11：30；
下午13：00-17：30
弹性工作时间，周末双休，法定节假日休息 【工作内容】
为客户提供保单整理、续保，整理客户资料 维护客户关系 【资格要求】 1. 25-45岁； 2. 大专及以上学历，能力优秀者可放宽要求； 3. 有无工作经历皆可

【安兴镇家电售后服务站诚聘接电话员】 因业务需求，安兴镇家电售后服务站现招聘8名接电话员，具体详情如下： 岗位职责： 负责接听家电售后服务电话，准确记录来电者联系电话即可（后续上门安装、维修、售后等工作由服务站专门师傅负责）。 工作时间： 日常：早8点至下午5点 福利：中午提供工作餐，提供住宿。 灵活：有事可协调晚来早走，时间相对自由 工作环境： 工作场所配备空调，环境舒适，工作轻松无重负。 任职要求： 25到40岁 会基础电脑打字操作，具有基本的沟通能力。 薪资待遇 薪资构成：提成制 收入范围：月均4000~7000元 录取：符合条件者优先录用 有意者请联系：：

岗位职责： 维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 责任心强，细致耐心，。

负责客户售前咨询与售后支持，维护客户关系，提高客户满意度。 岗位要求： 1. 中专及以上学历，具备售后服务经验者优先考虑； 2. 具备良好的沟通技巧和服务意识，能够有效处理客户问题； 3. 工作认真负责，具有团队协作精神。

现招聘航吊吊圈人员一名。

招聘长期干的单驾危险品黑货司机，工作地点在东营周边倒短。要求会办理入园、制作运单。薪资为基本工资加提成，工资发放及时。李鹊附近上车。

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招聘两名会操作曲臂车的外墙真石漆施工工人。施工面积一百多平方米，高度六米。要求明天进场。

武城开发区招聘制作防火风管的工人。

1．负责客户售后服务工作的统筹与执行，处理客户咨询、投诉及反馈事项。 2．协调相关部门推进售后问题的解决，确保服务流程高效顺畅。 3．定期回访客户，了解服务满意度并收集改进建议。 4．维护客户关系，提升客户体验与品牌信任度。 任职要求： 1．具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心应对客户需求； 2．工作认真负责，具备较强的应变能力和问题处理能力

岗位职责： 1. 及时响应客户售后咨询，通过电话、在线聊天或邮件等方式提供专业解答与解决方案 2. 处理退换货、维修、投诉等售后事务，全程跟进并确保客户满意度 3. 准确记录客户反馈及问题处理过程，定期汇总分析，推动产品与服务优化 4. 协同物流、仓储、技术等部门高效闭环售后问题，提升整体服务效率 5. 维护客户关系，主动回访重点客户，增强品牌信任与复购意愿

岗位职责： 1. 负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决 2. 准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动产品与服务优化 3. 协调内部相关部门（如物流、仓储、质检）高效推进售后问题落地 4. 维护客户关系，提升满意度与复购意愿，识别潜在增值服务机会 5. 严格执行公司服务标准与合规流程，保障客户权益与品牌声誉 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与情绪管理能力，亲和力强 2. 有客户服务意识，责任心强，能承受一定工作压力 3. 熟练使用办公软件及客服系统，打字速度不低于60字/分钟 4. 学历不限，有售后客服经验者优先 5. 普通话标准，具备基本的文字理解与逻辑表达能力

岗位职责： 1.及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心的售后支持服务 2. 准确记录并跟进售后问题，协调相关部门推动问题高效解决 3. 主动回访客户，收集反馈意见，持续优化服务体验 4. 熟练使用客服系统及办公软件，规范录入和归档客户信息 5.配合完成售后服务数据统计与月度分析报告 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识和情绪管理能力 2. 具备基础电脑操作能力，打字速度较快，能适应在线/电话多渠道服务 3.责任心强，细致耐心，有团队协作精神 4. 有客服或售后相关工作经验者优先，无经验可带教培养 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者

诚聘！！！ 【招聘岗位】：售后服务专员，人事助理 【工作内容】： 1. 售后服务专员：主要负责老客户的售后跟进，资料信息更新，递送通知文件，发放活动邀请函等事务。 2. 人事助理：协助开展人员招聘工作，办理员工晋升、离职等相关手续。 工作轻松，办公环境优越，团队氛围融洽，晋升通道顺畅，提供学习提升机会。无需相关经验，入职配备专人指导。 【岗位要求】：高中或大专及以上学历，条件优异者可适当放宽（年龄25-50岁） 【薪资待遇】：面议 【公司福利】：不定期组织团建活动、双休、法定节假日休息、薪酬上不封顶、 【工作时间】：8:30-11:30，13:30-16:30（每周双休） 【面试地址】：（奉化交投集团）后方办公楼

岗位职责： 1. 开发实体企业、商务服务行业等线下及行业圈层渠道资源，精准对接企业主、财务负责人、行业服务商，推动渠道合作落地并转化为长期合伙人 2. 全流程跟进渠道合作，包括业务模式讲解、线索收集登记、需求初筛、跨部门分流及佣金结算同步，持续提升渠道粘性与转化效率 3. 维护渠道合作社群，高效开展商务对接、日常答疑与客情维护，强化信任关系与协作氛围 4. 整理迭代五大业务板块标准化合作资料、渠道话术及推广素材，赋能渠道伙伴自主传播与转化 5. 建立并更新渠道运营台账，统计新增渠道、线索量、跟进记录等核心数据，定期复盘优化拓展策略 任职要求： 1. 具备渠道开拓或商务合作相关经验，有企业服务、招聘、SaaS、财税等行业背景者优先 2. 擅长沟通协调与资源整合，具备独立推进合作项目的能力 3. 逻辑清晰，责任心强，能熟练使用办公软件及基础数据分析工具 4. 学历不限，具备良好职业素养与团队协作精神 5. 有渠道管理、社群运营或B端销售经验者更佳

互联网销售。。主要销售女性用品。工作自由，在家兼职就可以。

工作自由，

岗位职责： 1. 负责金融产品销售，开发新客户并维护长期合作关系。 2. 完成公司设定的销售业绩目标，积极拓展市场。 3. 向客户清晰介绍金融产品优势，提供专业咨询与服务。 4. 定期回访客户，跟进需求并促成交易。 任职要求： 1. 沟通表达能力强，能快速与客户建立联系。 2. 目标感强，有强烈的赚钱欲望和抗压能力。 3. 学习能力强，能快速掌握金融产品知识与销售技巧。 4. 具备良好的团队协作精神，能共同完成团队目标。 薪资福利待遇： 1.无责底薪5000+提成。 2.国家法定节假日+回款激励+红包奖励+节日礼品+团建。 3.拥有轻松舒适的办公环境，吃饭方便下楼就是万达。

负责售后处理！ 客服管理！ 有一定的经验！

任职要求： （1）年龄在18至33岁之间，能力突出者可适当放宽年龄限制 （2）具备良好的职业态度，踏实肯干，有客服相关工作经验者优先 （3）沟通表达顺畅，具备较强的口头表达与理解能力 （4）无需主动推广销售，工作内容不涉及外出 福利待遇： （1）提供带薪岗前培训 （2）岗位薪酬：无责任底薪4200元+提成+绩效奖金，综合收入可达10K以上，入职即按规定缴纳五险 （3）工作时间：上午8:30-12:00，下午1:30-18:30，中午休息一个半小时用于用餐及调整，每月15日前准时发放薪资

客户维系经理，年龄18-48周岁， 基本工资加绩效提成，月收入3000-5000元； 正式入职即办理五险； 福利包含节假日礼品、团队建设及外出旅游。 标准工作时间为做六休一， 宝妈群体可协商调整为做五休二，具体可面议灵活安排。

本公司长期招聘，长期或者兼职推广人员 工资及时不拖欠 兼职干工资2000-6000 全职干1万以上，上不封底！

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岗位职责: 1.为客户提供专业售后支持，保障服务体验与客户满意度； 2.及时响应客户反馈，提供有效咨询与解决方案； 3.与团队成员高效协作，推进售后服务项目的顺利实施； 4.负责老客户维护及续费跟进，底薪4000+提成，综合收入8000以上。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能够妥善处理客户问题； 2.拥有团队协作精神，能与同事紧密配合完成工作任务； 3.积极主动学习，不断提升自身专业能力与业务水平。

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招聘电商客服，办公地点泉星小区1区，早9点晚6点，管一顿饭，会基本电脑操作，与人沟通能力，工资3500.

招聘 中弘建业(山东)消防设备有限公司是一家具备消防设施维护保养检测评估的专业消防技术服务企业，专注于为各类建筑(商业综合体、写字楼、工业厂房、住宅小区等)提供专业的消防设施维护、保养、检测及消防安全评估等服务。公司拥有资深技术团队与丰富项目经验，始终以“守护消防安全，筑牢生命防线”为使命，致力于成为行业内值得信赖的消防维保服务商。 招聘岗位:现场运营及外勤岗位职责: 1.负责消防维保市场开拓，挖掘潜在客户(如物业单位、企业业主、建筑开发商等)，推广公司消防维保、检测、评估等服务; 2.与客户进行专业沟通，讲解消防维保规范及服务价值，根据客户需求制定服务方案; 3.维护客户关系，跟进项目进展，确保合同顺利签订与执行。 4.协助技术团队进行项目现场勘查，配合完成方案制定与商务谈判。 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力、谈判技巧及抗压能力，能独立开展市场拓展工作;责任心强，有团队协作精神，认同公司“安全至上”的经营理念。 以上职位工资待遇面议。 工作地点:商河县城 诚邀有志于消防事业、富有销售激情的您加入我们，共同为社会消防安全贡献力量，在实现自我价值的同时，收获丰厚回报。

工作职责： 1、为客户提供覆盖线上线下的品牌知识产权整体解决方案； 2、持续服务公司现有客户，根据实际情况提供专业化的建议与支持； 3、对接企业决策层及负责人，深入倾听需求，协助客户构建并优化品牌管理机制； 4、推广公司品牌形象，助力企业实现商标品牌的数字化与网络化发展； 5、整理收集市场信息及竞品动态，掌握行业发展趋势与客户需求变化。 任职要求： 1、具备良好的学习能力，富有进取心，愿意挑战高收入目标； 2、思维敏捷，拥有出色的沟通技巧和团队协作意识； 3、掌握顾问式销售方法，具备一定的商务洽谈能力； 4、期望在知识产权、互联网等行业深耕发展的人员，公司将给予系统化培训与广阔成长空间； 5、有市场营销、知识产权或法律相关工作经验，或具备电话销售经历者优先录用。 薪资待遇 1、入职即纳入公司正式编制，享受正式员工各项权益； 2、每年设有4次越级晋升通道，顾问平均月薪超8000元，表现优异者月薪可达2万元以上； 3、享有节日礼品、生日津贴、月度绩效奖励等多重激励福利； 4、缴纳五险（养老、医疗、生育、工伤、失业），保障全面； 5、遵循国家法定节假日安排休假，并提供带薪年假、病假、婚假等人性化假期制度； 6、定期组织多样化的团队活动，如团队聚餐、节日联欢、境外旅游、趣味运动赛、优秀员工表彰大会等； 7、为新员工配备岗前与在岗培训，中期表现突出者可进入互易商学院接受职能进阶培训，公司定期邀请专家授课，提升团队专业素养与管理能力。