招聘女装导购（加班补助＋节日福利）

招服装导购店长

负责服装销售，店内服装陈列，服装理货等服装店内工作

【销售顾问】职位描述：负责店铺日常销售，达成销售任务负责货品陈列及补货调整，保证店面环境舒适、整洁根据店铺的营运制度保证店铺正常营运妥善处理顾客纠纷和投诉完成店长交办的其他任务任职要求：18-35岁，有相关工作经验者优先热爱时尚行业，有敏锐的时尚审美力能适应快节奏的工作环境店铺地址：山东省临沂市兰山区上海路万达广场ONLY

招聘导购员2名能穿版服装大厦有意者联系

迈森男装招聘优秀导购25～38岁热爱服装、审美佳，有经验者优先拥有优秀的服务意识、沟通能力强、心细、有处理琐碎工作的耐心，有长期在服装行业发展的打算有意者联系

女装导购，销售经验者优先

岗位职责：1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；4、做好所负责区域的卫生清洁工作；5、完成上级领导交办的其他任务。任职资格：1、高中以上学历；2、有相关工作经验者优先；3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；4、年龄18-45岁，身体健康。工作时间：上午7点30到下午4

岗位职责：1、熟练掌握标准化销售服务流程，满足顾客需求并达成销售；2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；4、做好所负责区域的卫生清洁工作；5、完成上级领导交办的其他任务。任职资格：1、初中及以上学历，年龄25-40岁，身体健康，形象气质佳；2、热爱服装零售，善于沟通，有亲和力；3、有良好的团队合作精神和上进心，责任心强，想挑战高新！工作时间：早班9:00-15:00，晚班15:00-21:00；月休4天工作地点：东区华运店，西区市场街店，北区师范附小店咨询电话：（微信同号）

中老年服装销售两班倒

济宁西郊学校食堂招聘早点工两名！月休6天！工资面谈！电话

青岛市市南区招强电

日结！日结！一天一结！汇众 焊接 小时工焊接不是流水线，可带手机工资；一天一结白班20，夜班21.（白夜班随机分）上班时间：7.00-19.00。45岁以内岗位；焊接报名电话

金四路，招聘厨师，清气的小菜为主，没有大菜附带会烧烤优先。聂

历黄路要个塔机替班！

寻找长期干的，有经验的服装销售人员，能接受抖音等小视频的优先

杭州临平万达飞力嘉招聘店长1名 导购3名岗位要求:1.对服装行业有兴趣，形象良好，有时尚感.2.口头表达能力较好、沟通能力较强等，做事认真，细心，负责.3.有多年销售经验者优先.电话☎地址:杭州临平万达飞力嘉FUERZA运动品牌

❤鹿十八服装店招聘：店长、导购地址海港区太阳城明珠百货待遇好～福利多多（私聊）要求：有过硬的销售经验 管理经验 40 岁以内、性格开朗 志同道合，合作共赢！快手搜索：鹿十八小店 看本店！9:30～5:50，薪资：4000～9000电话

（上海静安区）240/天（11.18-11.22号）品牌服装快闪店兼职【工作时间】：8:00-21:00，12×20=240（最少要做18-19号两天）【薪资发放】：工资统一11.25号打银行卡或者微信结算（中途可预支）【工作内容】：整理、陈列品牌衣服鞋子，搬搬箱子，营业期间需要售卖服装【工作要求】：男女不限，18-35岁，五官端正不邋遢，活泼开朗不社恐，不要带背包和袋子（有小柜子），穿黑裤黑鞋过来（深色也行）【工作地点】：静安区江宁路293号尚列快闪（报名需交20押金，需要7.40前到岗，请提前查好路线，确定能到再报名）

永康市江南微语小红服饰店营业员（6000-8000+福利），销售经理（底薪+提成），销售合伙人（年薪30W），高端服装销售员（6000-8000+福利），服装店店长（10000-20000+福利）电话：

临淄区的男女不限

工作区域不限，时间自由，工资日结，如宝妈，在职人员，各行业人员可兼职！

品牌女装招聘优秀导购员3名，要求：30～45周岁，1.65以上，形象好温和有亲和力；五险+底薪+提成+奖金+福利

岗位职责：1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩；3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力；4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。任职资格：1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；2、对销售工作有较高的热情；3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。6、20-40周岁，男女不限，时间宽松，若有接送孩子的员工可适当放宽时间。可全职可兼职。

招聘：售后服务专员负责内容:客户信息变更，安排客户参加公司举办的活动。五，休法定节假日，月薪3500~4000。入职要求:中专及大专以上学历年龄21周岁-52周岁

提供薪金：4000元/月公司名称:青岛振威国际会展有限公司招聘职位:国内销售招聘人数:2学历要求:大专以上工作描述:工作时间7.5小时双休,双休,五险一金!工作内容:展会招展,电销为主。1、通过电话呼出,进行目标客户邀约。2、按照部门要求对数据库进行整理、完善。3、与客户建立良好关系,熟悉自己所负责区域的重点客户。4、吃苦耐劳,可以偶尔加班。5、公司有独立客户资源,定期做客户邀请及回访。6、主要以打电话、发邮件、微博为主。底薪4000左右+提成!偶尔出差,但不会长时间!单位地址:胶南西海岸壹号公司简介:会展行业,上市公司分公司

不用996，只有真实的朝九晚六你怀才不遇？正好，我们老板怀财不遇只给你喝汤的公司有很多，愿意让你一起吃肉的公司却很少。加入我们，我们不玩假大空，不玩城里那套路深。股份分红，让你给自己打工只要你来加油干，工资轻松就上万同样是工作，我们公司薪酬又高福利又好同事又nice发展前景又棒，能一样吗？江湖流传“有些人表面上光鲜亮丽，背地里却连车厘子都吃不起。”在这里不仅让你实现车厘子自由，还让你实现星巴克自由。约你当老板干大事，来不来？多个优秀岗位等着你来！！1.公司提供资源，通过电话确定客户意向即可，会有经理帮你全程协助;(没有经验要求，接受小白)2.接待客户，促成最终合作(经理全程跟带，不用担心自己不会);3.我们不放贷，不催收，就是做融资策划的!4.客户的订单金额一般在100W-1000W之间。[上班时间]:早九晚六不加班，周末双休【薪资福利]:1.底薪4000+高提成2.月入1w-2w属于正常水平，稳定员工2w-5w每月，晋升通道明确，且有机会拿公司的股份分红;3.5A级办公环境，团队氛围极好，同事之间关系简单。4.月度、季度团队内部奖励，奖金多多;5.下午茶和团队团建工作内容任职要求：1、具备出色的沟通能力和客户服务意识2、能够独立处理和解决客户问题，具有较强的应变能力3、对互联网金融行业有一定了解，能够快速适应市场变化4、要求遵守公司规章制度，对销售工作有热情有挣钱欲望。5、有工作量考核！有考核！！工作内容：电话销售和面谈对公司客户邀约推广公司代理业务协助公司客户办理手续。

【用工单位】：牧云商贸有限公司【岗位需求】:网络销售员【岗位要求】：年龄25-35岁之间，有养殖经验的优先，执业兽医师优先，高中及以上文凭，发音清楚，对销售工作热情，想赚大钱，心地善良，能在潍坊工作。【薪酬福利待遇】：月工资3000－30000元以上。【薪酬模式】：保底+提成加交通补+饭补+话费补+绩效+职级工资+五险。【假期】：每月休4天，可连休，法定节假日另有休假。【工作时间】：早上8：30上班，中午12点下班，下午13：30-17点，中午有沙发午休。外地有租房补助，新人有成长补助金。工作地点：潍坊市奎文区春风里城市广场401【写字间】牧云是什么样的工作模式？我能适合吗？答：牧云是一个年轻化，网络化的销售团队，以网络销售为主，目前在抖音、快手、微信平台获客并转化，只要你热爱销售工作，就能适合。牧云是销售什么产品的？需要拍短视频吗？答：牧云团队是以技术服务三农，主要面向全国的大中型养鸡场，为他们提供动物用保健产品，只要你能对着自己的手机拍短视频，你就可以入行。牧云的工资高吗，我多长时间能有高提成呢？答:看咱们的工资示例【问面试官】，牧云的提成收入是很高的，只要你热爱销售，有过一定销售基础的，一般一个月就开始产生销量啦，三个月后进入稳定提升期。我之前没有学过这一行，到公司怎么开始工作呢？来公司后，有一对一的师傅帮带，耐心细致的指导，1天就能融入团队，很快就能进入好的工作状态，公司有常规和高提两种类型产品，新人期从高提产品先入手，上手快，提成高。我是本行业工作多年的人员，有经验，有高工资模式吗？答：是的，如果你是行业精英，在牧云有能人工资，前三个月高工资分档可选，与销量任务挂勾，三个月后转入常规工资算法。例如：保底4000元，要求每月完成销量2万元。保底4500元，要求每月完成销量2.5万元。保底6000元，要求每月完成销量3.5万元。保底8000元，要求每月完成销量5万元。牧云有电话费补助吗？答：是的，牧云提供话费流量补助，当月销量高于10000元的，补助100元，3万以上，200元，5万以上，300元，另外还有以下福利。*新人保障金：每人800元。*交通补：基础每人每月100元，每月销量5万，月补助至300元。*饭补：每人每天10元。*满勤奖：每人每月300元。*招聘奖：每人缀高1500元，考核期3个月，所有人招聘都有效。销管奖：每月销量地一名奖。我是外地的，牧云公司提供吃住吗？答：牧云团队在写字间办公，是商圈，办公环境好，目前不提供吃住，但有饭补和外地租房补，解决外地员工的后顾之忧。

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