公司内部直招 入职签订劳动合同 带薪培训 本科及以上无责底薪6000+提成+奖金 本科以下无责底薪5000+提成+奖金

办公室坐班、电脑办公，负责后台处理;工作简单、小白可做!性别不限，会基本的电脑操作，有后台经验的优先8小时工作，月休6-8天 综合薪资:6500+，购买社保享受带薪培训、绩效奖金、生日会、各种节日福利、各类团建等

帮找需求客户，线上工作，

室内办公，不销售！不销售！不销售！ 综合薪资4k-6k+ 八小时工作制 无加班 有无经验都可 入职带薪培训 大厦办公，不外出~ 公司提供员工餐厅 福利： 1、节日福利（国家规定的节日） 2、生日福利（礼品和蛋糕） 3、带薪年假（基础带薪年假5天+） 4、广阔晋升空间 5、五险一金 6、团队活动、团建（包括团队的礼品奖励等等） 欢迎小伙伴咨询~

负责处理抖音用户账号违规等问题 不涉及任何销售 五险一金，到点下班 薪资4000-6000 行政班为主 办公室坐班，工作简单轻松 大专及以上学历 公司可提供宿舍 补贴、激励，福利保障拉满

职位详情 工作内容】”负责审核匹配相关工作 【工作时间】 1、上班时间：9:00-18:00 2、午休时间：12:00-14:00，周末双休 【任职要求】 学历不限，会简单电脑操作即可，经验不限，可接受应届。 毕业生原因扎根行业，稳定工作。 【薪资】无责4000底薪保底加提成，无责底薪一直都有任职要求： 1.学历不限，，会简单电脑操作即可，经验不限，可接受应届生。 2.原因扎根行业，稳定工作。 3.不推销！不推销！！

工作：负责化妆品的相关文件审核，工期3-5个月 薪酬：150元/天，提供住宿（） 工作时间：早九晚六，上六休一 工作地址：宜宾市叙州区M0数字创新产业社区 任职要求 1、18~40岁，大专及以上学历，具备英语四级证书或能英语沟通流畅，能读写、看懂英文证书与合规文件； 2、能熟练使用Office办公软件，能做数据统计与报表，会用审核系统优先； 3、接受26届实习生，必须具备英语四级证书；

岗位职责： 1.对平台图文、视频、直播等多形态内容进行合规性审核，识别涉政、涉黄、涉暴、广告导流等违规信息 2.依据最新法律法规及平台审核标准，准确判断内容风险等级并分类处置 3. 及时反馈审核中发现的新型违规模式及规则盲区，协助优化审核策略与培训材料 4.配合完成日常质检、复审及跨部门协同排查任务，保障审核准确率与时效性 5. 严格遵守信息安全规范，杜绝任何形式的内容泄露或数据滥用 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字理解力、逻辑判断力与责任心 2.无经验要求，接受系统化岗前培训，有内容安全、媒体、客服等相关经验者优先 3.熟悉主流网络文化及社会热点，对敏感信息具有较强辨识能力 4.能适应轮班制工作安排，具备较强抗压能力与专注力 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同平台价值观与内容安全理念

公司内部招聘，带薪培训，签订劳动合同，购买社保！ 无任务要求、无需外出、办公室坐班，快来加入我们工作内容：线上解答客户咨询，确保客户满意度一、薪酬福利： 1、薪酬模式：无责底薪5000++提成+奖金＋激励红包 综合稳定8000 2、福利待遇：缴纳社保、生日福利、节日福利、带薪休假、团建聚餐等~二、工作时间： 9:00-18:00，不加班，午休两小时，固定休息时间，节假日正常休，春节超长15-20天假期 公司直招 接受应届生

应届生优先（可盖实习章，签三方协议），接受小白！ ●薪资待遇： 1. 工作时间早9晚6 ，享受双休，节假日带薪休 2. 无责底薪+提成最高45.5%，福利齐全包含奖金+年终奖+五险，入职培训完善 3. 带薪培训工作内容 ●福利待遇： 1.公司为员工缴纳相应五险 2.员工享受法定带薪假期 3.整层写字楼办公空间，空调、微波炉、冰箱等设备齐全。交通便利，楼下近4号线地铁站以及公交车站。 4.丰富下午茶供应，生日会，上门奖，开单奖等 ●岗位职责 1. 邀约并引导客户提供审核所需资料，负责客户资料初审、资质核对、信息审核录入 2. 检查客户资料完整性、真实性，做好系统登记与整理 3. 配合团队完成日常审核流程跟进，流程标准化、上手快 ●任职要求 1. 沟通表达清晰，有耐心，服务意识良好 2. 踏实稳定，愿意学习，想找稳定双休坐班工作优先

成都市武侯区招充电桩安装

位描述:图书整理书籍分类贴标签上货架 招聘要求:男女不限，16-45岁，身体健康 上班时间:早上8点-晚上8点，中途休息2个小时。 薪资待遇:上满26天全勤奖100元。每天纯收入240~260，月薪6000元左右。公司每个月5号按时发放] 资，不克扣，不压一份工钱，可预支工资

成都市双流区招拆除师傅1人，早上8点到，8点半进小区，中午休息两个小时，下午6点下班， 要求干活积极的，动作快的，《那种慢的东摸西摸的，不听安排的别来哈》 工资300下班洗手现金

成都武侯区1.空调、冰箱、洗衣机、电视等家电产品安装及维修（熟练安装维修任意一种家电产品均可） ；2.高中以上学历（含中专）

二保焊，长白班，20-45岁，可以不要证，月工资8000-10000 焊铁架子，不探伤，入职社保

干过中石油管线项目

衡水冀州招监理员，

招聘琶洲监理最后两人，20岁及以上需要有监理证（无证可以免费办理，），主要负责现场的安全巡检、巡检资料填报等工作，包工作餐，10.19-11.6期间9天，中途有休息，白班时薪20元/小时，夜班时薪21元/小时，10-12小时/天（每餐有0.5h休息时间，用餐时间不计薪），，薪资综合薪资1600左右（中途缺钱可以预支）

钢结构厂房，需要监理验收材料合格及其他合格不，大概需要来4趟左右

某网供电局直签招聘二线岗位，包括安监部门、监理监管、运维巡查、新媒体岗。薪资待遇为五险一金，转正后月薪8000元左右，公积金比例为12%，有晋升渠道。招聘要求为专科以上学历。安排周期为三周之内。安置地点在银川金凤、西夏。欢迎有实力的企业或个人来我司洽谈合作。

拒绝外出跑业务 拒绝酒桌应酬 拒绝电话外呼 纯室内线上办公 短视频引流+微信成交，模式简单易上手 底薪+高额提成+社保+节假日福利 薪资上不封顶，多劳多得 公司全方位赋能 1. 成交零难度：专属专业成交话术全程提供，新手也能快速上手，专人全程带教 2. 后端无后顾之忧：稳定定制酒供应链保障，无需操心货源，只管专心销售 3. 舒适办公环境：专属办公场地，设施齐全。 任职要求 • 年龄18-40岁，男女不限，学历不限 • 熟悉抖音、微信小视频，等短视频平台，会基础手机操作 • 做事认真踏实，有责任心，怀揣赚钱目标、肯付出努力 • 有无销售经验均可，公司全程教学扶持

岗位职责： 1. 负责所辖品类的市场分析、竞品调研及用户需求洞察，制定并落地品类增长策略 2. 策划并执行日常运营活动，包括选品、定价、促销、内容推广及流量转化优化 3. 监控品类核心指标（GMV、动销率、复购率、库存周转等），定期输出数据分析报告并推动问题改善 4. 协同采购、供应链、营销、客服等部门，保障商品供给、履约效率与用户体验 5. 挖掘潜力品牌与新品机会，推动优质供给引入及生命周期管理 任职要求： 1. 具备品类运营相关工作经验，熟悉电商或零售行业运作逻辑 2. 具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel，掌握SQL或BI工具者优先 3. 逻辑清晰，结果导向，具备跨部门协同与项目推进能力 4. 对市场趋势敏感，有用户思维和商业嗅觉 5. 学历不限，有快消、服饰、3C、家居等垂直品类经验者优先

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4. 有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等多渠道及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友善的解决方案 2.准确录入并全程跟进客户工单，确保问题闭环处理，提升服务时效与满意度 3. 协同运营、产品、技术等部门高效推进复杂客诉处理，持续优化客户体验 4. 定期梳理高频问题，参与知识库建设与服务流程迭代升级 5. 严格遵守服务规范与信息安全要求，维护企业专业形象与客户信任 任职要求： 1. 普通话标准，表达清晰，具备良好的倾听能力、共情力与应变能力 2. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班制工作安排 3.有客户服务或运营支持经验者优先，无经验者提供系统化带薪培训 4. 学历不限，熟练使用办公软件，具备基础文字处理与信息整合能力 5. 认同用户至上理念，注重细节，追求服务品质

岗位职责： 1、商业化体系搭建 负责平台企业端、求职端商业化整体策略规划与落地，覆盖付费阻断、会员套餐、流量推广、增值服务等全品类商业化产品。结合行业竞品与平台现状，搭建可规模化、标准化的商业化运营体系，持续提升平台付费渗透率、ARPU值及用户留存。 2、定价策略管控迭代 全权主导平台商业化定价体系搭建，基于成本、市场行情、企业付费能力制定基础定价、阶梯权益、合规折扣及动态调价机制。针对不同规模、不同行业企业、制定差异化分层定价方案，管控平台价格秩序，平衡盈利空间与客户体验，保障商业化体系健康稳定。 3、商业化增长营销 围绕新客付费、套餐升级、老客续费、沉睡用户激活核心场景，制定季度/年度商业化增长策略。联动销售、渠道、市场团队落地营销方案，沉淀标准化可复用的转化打法与素材体系，降本增效，实现规模化高质量增收。 4、付费客户交付运营 搭建付费客户全生命周期标准化交付与服务体系，规范企业及渠道对接、权益交付、效果跟进、售后运维流程。深挖客户痛点，联动各部门优化产品与服务，提升客户满意度、续费率、复购率，构筑平台商业化服务壁垒。 5、数据复盘与策略迭代 搭建商业化核心数据监控体系，重点跟踪GMV、毛利、客单价、续费留存、渠道ROI、客户LTV等关键指标。定期复盘业务问题与增长机会，快速迭代定价、营销、运营策略，持续优化商业化经营模型。 6、团队赋能与跨部门统筹 统筹跨部门协同落地商业化策略，搭建渠道代理商赋能体系，输出定价规则、运营手册、营销工具、交付标准，赋能渠道合规高效转化，保障业务标准化高效运转。 任职要求： 1、经验背景：本科及以上学历，3-5年ToB互联网平台商业化策略运营经验，有招聘平台、O2O平台互联网商业化经验优先，熟悉平台商业化全链路打法。 2、核心能力：具备独立搭建商业化体系、定价策略、增长模型的实操能力，擅长通过数据拆解与策略迭代驱动长效增长，兼顾营收规模与营收质量。 3、行业认知：熟悉蓝领招聘行业特性、企业用工需求及主流竞品商业化模式，了解职位阻断、会员套餐、流量道具等变现场景。 4、综合素养：逻辑清晰、目标感强，具备优秀的资源统筹、跨部门协同与问题解决能力，有长期经营思维，拒绝短期投机式运营，抗压能力强。 加分项：有BOSS直聘、智联招聘等大型招聘平台商业化操盘经验，具备分层定价、渠道商业化体系搭建经验者优先。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

月休4天；不打卡；灵活弹性8小时工作制；购买五险；法定节假日正常放假；节日福利。

需要监理实习生

工作内容：与酒店合作，清理酒店线上平台的违规第三方代理商（无技术性要求）

岗位职责 1、负责城运管理平台日常巡屏值守，及时发现城市运行问题及安全隐患。 2、重大活动、法定节假日开展重点领域、重点区域专项巡查，实时监控人流、客流情况，分析客流变化趋势。 3、常态化监测城市运行实时数据，研判城市整体运行态势，对平台事件数据进行深度梳理、统计、分析，形成分析报告及工作优化建议。 4、按月 / 季 / 年度梳理突发事件、临期及超期工单，总结处置经验，编制工作提示、对策建议及处置预案；挖掘事件运行规律，排查风险隐患，做好提前预警、前置处置。 5、编制城运日报、每日要情等文稿；持续跟踪未闭环事件及预警事项，全程跟进直至闭环办结。 6、对标上级工作部署，参与优化值守工作流程、值守机制及城运平台功能完善工作。 任职要求 1、本科及以上学历，公共管理、应急管理、文秘、大数据、行政管理等相关专业优先； 2、有城运中心、指挥中心、网格化、政务值守、应急调度相关工作经验优先； 3、熟练电脑办公操作，会基础数据整理、台账统计、文字材料撰写； 观察力强、有风险敏感度，做事严谨细致，具备较强执行力和闭环跟踪意识； 4、能接受轮班值守、节假日排班，沟通协调能力良好，服从工作安排； 5、无不良记录，责任心强，具备政务服务工作素养。 有高级职称者优先。

岗位职责： 1、参与公司培训，熟悉业务流程和运营模式。 2、协助部门负责人完成日常管理工作，包括数据整理、报告撰写等。 3、参与项目执行，跟进项目进度，协调跨部门沟通。 4、学习并掌握公司核心业务技能，为未来管理岗位储备能力。 5、提出业务流程优化建议，协助推动改进措施落地。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，管理类、经济类相关专业优先。 2、具备较强的学习能力和适应能力，能快速掌握新知识。 3、良好的沟通协调能力和团队合作精神。 4、积极主动，责任心强，能承受一定工作压力。 薪酬： 底薪5000+提成 周末单休，节假日正常放，不定时下午茶，团建