1、整理、分类并粘贴各类原始票据（如发票、报销单、银行回单等），并对票据的合规性进行初步核查。 2、依据审核准确的原始单据，通过财务软件录入会计凭证，配合完成账簿的登记与生成。 3、定期将会计凭证、账簿及财务报表等资料装订成册，按类别编号归档，保障档案资料的完整性与安全性

会开车财务实习生

职位描述 "按照相关标准流程要求，在自有人力的指导下开展辅助性或者基础执行工作： 1、基础作业: 支撑经营基础数据的收集、整理和加工等，确保数据的准确性、完整性以及规范性； 2、事务性工作: 协助组织部门会议，协助管理会议遗留事项推动闭环等日常事务性工作。" "知识：了解财务基础专业知识； 技能：熟练使用Excel、word等office办公软件； 能力：有数据敏感性，有良好的信息收集和整理能力、沟通协作能力等。"

会计助理 负责进销存 合同签订 结算

财务人员

任职资格： 1、男女不限，24-29岁，学历本科以上 。2年以上行政人事工作经验，具有招聘、培训、绩效、劳动关系处理等各模块实操经验。 2、熟练使用计算机及各类办公软件EXCEL,WORD,PPT,XMIND,PS等有较扎实的计算机知识。 3、具有良好的表达能力与理解能力，学习力，较强的沟通能力与组织能力，喜欢接受挑战，能承受一定的工作压力，有强烈的责任感和工作热情； 4、工作积极，认真对待每一项工作，有团队荣誉感，秉承着给公司和团队带来价值的思想有向善、向上的工作精神。 岗位职责： 人事工作: 1、制度制定：1)负责协助总经理建立健全的公司制度并修订和贯彻落实。主要包括:公司基本规章制度，加班申请制度，绩效考核制度，岗位职责和任职资格，岗位资格和职责测评及绩效考核工作。财务报销制度，员工手册等的更新。2)参与公司内部相关制度制定与流程发布，宣贯工作，复盘工作，并不断提出改进和调整措施。 2、招聘及入职转正工作: (1)选择招聘渠道，拟定与公司岗位职责和任职资格要求一致的职位信息。 (2)梳理完善职位需求：根据公司业务发展需求，与用人部门沟通招聘需求和测评内容，入职培训内容，并做复盘总结优化招聘入职及面试工作流程。 (3)负责候选人简历的甄选、沟通邀约、接待及初面，录取通知、发送offer，入职手续办理、入职引导讲解、培训管理和入职测评及试用期劳动合同签订及发放等工作会议;开具员工所需各类证明，及时准确的更新《员工档案汇总表》。 (4)负责各类招聘渠道的开拓、管理、更新维护，做好人才储备工作: 3、绩效管理：1)统计月度绩效，加班情况的数据整理及审核。2)做绩效复盘和考评做复盘工作会议。3)例会工作主持和管理。 4、考勤管理：日常考勤或外勤管理，请假批复，汇总月考勤存档管理，协助人事主管做工资考勤核算工资统计。 5、培训管理：组织培训会议，测评培训结果，优化培训工作，包括不限于培训方法，培训流程，测评工具表。 6、社保福利:变更等业务办理，员工社保和公积金月度汇缴，年度汇缴清册，填写相关报表及相关福利费用申领工作。 7、人事档案：办理入职手续，转正手续，转岗或晋升手续，离职手续的手续执行工作，并协助人事主管做好归档。电子档案的更新。从业证件的考务、注册、变更、延续的申报及管理； 行政工作: 1、行政管理：管理并记录所有印章的使用;严格执行合同审批流程。 2、团队建设：组织策划公司年会全流程内容并执行，部门大小团建、下午茶组织及执行:草拟简单的公司群内通知、组织活动问询等: 3、费用审批：整理月度报销并进行初步审核，报销、请款、付款流程工作及相关文件的修订，最后进行汇总存档。 4、资质办理：实时了解科技公司相关政策，办理高新技术企业、软著专利、三体系等系列证书，并负责相关年检工作;注册公司，工商地址迁移，变更经营范围或股东信息等。资质证书等资料进行分类统计与归档工作。 5、固定资产：负责管理及定期盘点，并负责办公用品的保管、维护及采购工作，确保及时的后勤保障; 6、负责公司发票开具、认证等工作 工商或办税等工作 7、处理领导交代的其它任务。 职位福利：带薪年假、五险一金、年底双薪、股票期权、周末双休

急招27届实习生，需就近到岗。周内到岗最佳，4月中后入职勿扰。 岗位职责： 1、前台接待与访客管理：负责公司前台的日常接待工作，礼貌、规范地迎接来访人员，并完成登记与引导流程。 2、日常行政支持：承担公司电话接听、快递收发、文件打印扫描等基础性行政事务，保障办公运转顺畅。 3、办公环境与资产维护：协助办公用品的申领、采购及发放，保持前台区域及公共空间整洁有序。 4、文书与档案协助：配合部门完成文件起草、资料整理、归档管理及公文传递等辅助性文书工作。 5、印章使用协助：协助做好公司印章的使用登记与合规管理工作。 6、临时任务支持：主动配合上级完成各类临时交办的工作事项。 任职要求： 1、大专及以上学历在读学生，行政管理、文秘、人力资源等相关专业优先考虑。 2、具有较强的服务意识，性格积极乐观，具备良好的语言沟通能力。 3、熟练操作常用办公软件。 4、做事严谨细致，责任心强，具备良好的协作意识。 5、仪容整洁，行为大方，能体现公司专业的对外形象。

职位描述： 1、参与拟定并优化集团企业人事管理制度、管理规范及相应业务流程； 2、配合开展公司年度人力成本预算编制及成本管控审核工作； 3、负责各类内外部报表的数据统计与复核，确保信息准确并按期报送至上级部门或相关单位； 4、组织实施员工年度绩效考评，整理分析考核数据，建立并维护绩效档案体系； 5、负责员工各项福利待遇的审核与日常管理工作； 6、办理员工社会保险、公积金的申报与核定，以及商业保险等相关事务； 7、完成其他与人力资源相关的工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、劳动关系等相关专业，具备三年以上人力资源领域工作经验者优先； 2、掌握国家及地方劳动法律法规及相关政策规定；持有企业人力资源管理师等专业资格证书者优先； 3、具备良好的沟通协调能力、组织能力及团队协作意识，工作认真负责，责任心强。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与纪要撰写 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，协调内外联络，保障办公环境有序高效 4.配合人事部门完成基础人事支持工作，如入离职手续协助、考勤统计等 5. 处理领导交办的其他行政支持类事务，确保执行及时准确 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理与文档编辑能力 4. 有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备较强的责任心和团队协作精神，能适应多任务并行的工作节奏

工作职责 1. 负责公司日常财务核算工作，包含账务处理、凭证复核及财务报表编制等。 2. 办理税务相关事项，涵盖发票管理、纳税申报、税务合规安排及与税务部门的沟通协调。 3. 协助开展成本核算与管控，监控生产成本波动情况，输出成本分析支持报告。 4. 管理应收应付账款，定期进行账目核对，确保资金往来的准确性和可追溯性。 5. 配合完成年度审计、所得税汇算清缴等专项任务，及时提供所需财务数据资料。 任职要求 1. 本科及以上学历，财务、会计类相关专业，具备会计从业资格或初级会计职称。 2. 具备1至3年财务岗位工作经验，有制造行业财务核算背景者优先考虑。 3. 熟知国家财经法规、企业会计准则及相关税收政策，能独立操作税务申报流程。 4. 熟练操作常用财务系统（如金蝶、用友）及Office办公工具，尤其擅长Excel函数运用。 5. 具备较强的数据处理能力，责任心强，工作态度认真细致，适应一定工作压力。 【福利待遇】 1、出勤时间：9:00-12:00，14:00-18:30，大小周； 2、薪资结构：基本工资+绩效工资+年终奖+项目奖； 3、社会保险：入职购买社保； 4、带薪假期：除国家法定假期（法定假日、婚假、产假等），更有带薪年假； 5、团建文娱：每周二下午茶，每周六运动会，生日会、节日主题活动、集体旅游及其他文娱活动； 6、发展空间：专业和管理双通道晋升机制，更有机会发展为企业合伙人； 7、办公环境：甲级写字楼，配备冰箱、微波炉； 8、生活配套：沃尔玛商圈，500米内有3个公园，运动和娱乐项目多样化。

招聘裁缝2名，

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招聘会计、审计助理 1.会计、财务审计相关专业毕业，会计中级职称（1名），初级职称（1名）； 2.3年以上会计工作经验，有企业全盘账务处理经验者优先； 3.熟悉国家财税法规，熟练使用财务软件及办公软件； 4.热爱财务工作，善于学习和思考、工作细致、具备较强的责任心和耐力； 5.有良好的团队协作精神。 6. 工资待遇3000-5000元。 电话：

主要工作是财务凭证、数据整理。要求熟练使用办公软件，有财务相关专业经验。工作时间：早八点半到晚五点。日工资150元。

登记 核对 工作内容简单 有双休 单休可选择 交社保 工作时间上午9点-12点，下午13点-17点可根据需求调整 长白班 办公室有空调 待遇优厚可面谈

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证录入、账簿登记及财务报表编制 2.完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作 3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4.配合内外部审计，提供真实、完整、合规的财务资料 5.参与财务制度优化与流程规范化建设 任职要求： 1.财会类相关专业，学历不限 2.具备会计工作经验，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4.工作细致严谨，具备良好的职业操守和数据敏感度 5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先

主要做公司内部账务数据统计工作

工作氛围轻松 欢迎您加入我们的大家庭！！ 1、会行政事业单位财务内审的直接上岗开展工作； 2、审计项目多，都是政府项目，急缺人才； 3、只要能力强，薪资待遇都可商量； 4、想要挣钱的，欢迎随时联系。 薪资待遇：无责底薪+项目提成10%，轻松月入1w+。出差高额差补，缴纳五险。 周末双休，法定节假日正常休息 工作时间：9:00-18:00 午休12:00-14:0

～～深刻理解人工智能记账报税和传统代账的区别和底层逻辑，理解未来客户服务模式。会计专业毕业，并具备一定的代账实操经验，负责片区人工智能记账后台管理，配合公司运营部建立本地短视频IP及本地网店引流，负责本地客户账套管理，承接片区客户需求本地化代办落地。 ——我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台，通过云端存储，人工智能记账报税开票等服务，为企业降低财税成本，帮助个人创业者低成本创业的平台型服务机构，欢迎广大片区本地会计朋友留言咨询，由于电话量太多，我们做基本了解沟通后才会建立线上联系。我们是兼职派单式佣金结算模式，想找传统底薪及保障的请绕行。我们没有任何不透明费用。

简单基础会计工作

【岗位职责】 1、在公司平台为汽车用户解答车险相关咨询，协助制定车险续保方案。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适宜人，冬暖夏凉，无需外出出差、跑市场或承担业绩指标。 3、入职后享受公司提供的带薪岗前培训，零经验者也可快速掌握工作内容。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具竞争力：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，月收入稳定在5000-8000元，资深员工月薪可达9000元以上，工资按月准时发放，无任何拖欠情况。 2、带薪培训支持：提供系统化、专业化培训，无论是否有相关背景都能迅速适应岗位要求。 3、享有年终奖、节日福利、五险一金、团队建设经费、定期团建旅游、带薪年假及各类补助。 4、园区内配备员工宿舍、食堂，以及超2000平方米的健身房和休闲娱乐设施。 【任职资格】 1、年龄20-40岁，性格外向热情，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话交流。 2、具备良好的沟通表达与协调能力，心态积极向上，踏实肯干，抗压能力强。 3、乐于与人沟通互动，富有亲和力，做事细致负责，品行端正（无犯罪记录）。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（含约两小时午休），实行单双休轮班制，不安排加班，每月休息5至8天，国家法定节假日均享受带薪休假，另享带薪年假等福利假期。 2、依法享有全部法定公众假期，包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，所有假期按规定执行。

招聘会计1名，年龄30–45岁，大专及以上财务、会计相关专业学历， ️有企业全盘会计工作经验，熟悉账务处理、报税、报表制作等全套流程， 熟练使用财务软件、办公软件，细心严谨、责任心强、原则性强， 熟悉国家财税政策，能独立完成公司日常财务工作。 工资=底薪+全勤+奖金（5000以上）具体面议！ 试用期两月，享受带薪休假，带薪年假。 有意者请联系:

【岗位职责】 1、在家即可开展工作，通过电话、网络等形式为车主客户办理车辆保险续费相关事宜。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或跑市场，无业绩压力。 3、公司提供全程带薪培训，零基础也可快速上手，轻松适应工作流程。 【任职要求】 1、年龄20-40岁，会基本电脑操作，能使用普通话沟通。学历和专业不限，有客服从业经历者优先考虑。 2、具备良好的沟通能力和协调意识，性格外向，积极向上，踏实肯干，抗压能力强。 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午2:00-7:00，每天八小时工作制。周末实行单双轮休，每月休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假。 【薪资待遇】 1、收入构成：底薪（2296-6478）+绩效+津贴+奖金，月综合收入稳定在5000-9000元，高级岗位月薪过万起步，收入上不封顶。 2、福利保障：发放年终奖及各类节日福利，统一缴纳五险一金，享有团队激励经费、定期团建旅游、法定假期、带薪年假等全方位福利。

岗位职责： 1、全面负责公司各类员工活动的全流程运作，包括方案策划、预算管理、供应商对接、现场实施及活动复盘，涵盖节日庆祝、体育竞赛、福利发放、团队建设等多种类型； 2、独立承担活动相关视觉内容创作，完成主视觉设计、宣传海报、电子邀请函等平面物料制作； 3、负责活动现场的摄影与摄像工作，熟练开展素材剪辑、色彩校正、音频处理及视频包装，输出高品质的活动回顾片、短视频宣传内容； 4、配合推进物资准备、场地搭建、流程监督及跨部门协作等执行支持事宜。 岗位要求： 1、本科及以上学历，新闻传播、广告学、平面设计、广播电视编导、新媒体、市场营销、会展经济等相关专业优先考虑； 2、具有1–3年活动策划与落地经验，参与过企业年会、品牌发布会、展览展示、体育赛事或大型团建项目者优先； 3、精通Photoshop、Illustrator等平面设计软件；掌握Premiere、Final Cut Pro或剪映等至少一种主流剪辑工具，能独立完成视频制作； 4、具备基本的摄影摄像技能，可熟练操作单反设备，有出镜经历或良好形象气质者更佳； 5、具备较强的沟通协调能力，工作认真负责，抗压性强，能够同时处理多项任务； 6、普通话流利，通过大学英语四级（CET-4）或以上水平者优先。

【岗位职责】 1、在公司平台协助汽车用户解决车险相关咨询，提供续保方案建议。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受公司提供的带薪岗前培训，零经验也可快速掌握工作内容。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具竞争力：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，月薪稳定在5000-8000元区间，能力达标者月收入可超9000元，工资按月准时发放，无任何拖欠情况。 2、带薪培训支持：提供系统化专业培训，无论是否有经验都能快速适应岗位要求。 3、享有节日福利、年终奖金、额外补贴，缴纳五险一金，享受团队建设经费、定期团建旅游，以及法定节假日和带薪年休假等福利。 4、园区内配备员工宿舍、食堂，设有超2000平方米的健身房及多种文娱设施。 【任职资格】 1、年龄20-40岁，性格外向阳光，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话交流。 2、具备良好的沟通表达与协调能力，态度积极，踏实肯干，心理素质良好。 3、乐于与人互动，富有亲和力，工作细致负责，品行端正（无违法犯罪记录）。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（含约两小时午休），实行单双休轮休制度，不安排加班，每月休息5至8天，享受国家规定的各类带薪假期。 2、依法享有春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等法定假日，同时享受带薪年假及其他规定假期。

【岗位职责】 1、在公司平台协助汽车用户处理车险相关咨询，提供续保方案建议与服务支持。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需外出拓展、无业绩考核压力。 3、入职后享受系统化带薪培训，零经验者也可快速掌握工作流程并胜任岗位。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具竞争力：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，月收入稳定在5000-8000元区间，能力达标者月薪可达9000元以上，工资按月准时发放，无任何拖欠情况。 2、提供专业带薪培训，帮助员工快速成长，无论是否有相关经验均可顺利开展工作。 3、享有节日福利、年终奖金、交通/餐补等多项补贴，缴纳五险一金，享受团队建设经费、定期团建旅游，以及国家规定的各类休假权益。 4、园区内配备员工宿舍、食堂及超2000平方米的健身休闲区域，生活便利配套齐全。 【任职资格】 1、年龄20-40岁，性格外向积极，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话交流。 2、具备良好的沟通表达能力和协调能力，心态乐观向上，踏实肯干，适应力强。 3、乐于与人互动交流，富有亲和力，做事细致严谨，责任心强，品行端正（无犯罪记录）。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（含约两小时午休），实行单双休轮休制度，不安排加班，每月休息5-8天，享受国家法定节假日及带薪年假等全部休假政策。 2、依法享有春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等法定假期，所有休假均按国家规定执行并享受相应待遇。

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查 3. 协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4. 配合内外部审计，提供真实、完整的财务资料 5. 管理银行账户及资金收付，确保资金安全与合规 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限 2. 具备会计工作经验，熟悉国家财税法规 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及办公软件 4. 具备良好的职业操守和数据敏感性 5. 工作细致严谨，具备较强的责任心与沟通能力