工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：早班 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 任职要求: 舞蹈技能突出：熟练掌握多种交谊舞类型，包括慢三、快三、慢四、快四、伦巴、恰恰等，具备良好的舞蹈基础，动作规范，节奏感强，身体协调性佳。 教学水平扎实：能够结合中老年学员的体质特征与学习节奏，设计适宜的教学方案，讲解清晰易懂，示范准确到位，善于引导学员纠正动作偏差。 个人素质要求： 沟通亲和力好：面对中老年群体需有耐心、细心与责任感，态度温和友善，能带动课堂气氛，打造轻松愉悦的学习环境。 具备高度耐心：理解中老年学员学习进度较缓的特点，愿意多次示范、持续辅导，助力学员循序渐进提升舞蹈能力。

性格积极向上，传递正能量 工作内容 1、承担舞蹈课程的授课与编排任务，保障教学效果及学员学习体验 2、参与日常训练，帮助学员理解并掌握舞蹈动作与技术要点 3、策划并开展练习活动，打造活跃的课堂氛围，提升学员参与积极性 任职要求： 1、拥有扎实的舞蹈功底和授课能力 2、善于与学员沟通交流，具备耐心与细致的指导态度 3、具备协作意识，能与团队成员共同推动教学水平提升

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：早班 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 任职要求： 舞蹈技艺娴熟：熟练掌握多种交谊舞类型，如慢三、快三、慢四、快四、伦巴、恰恰等，具备良好的舞蹈基础，包括步法规范、体态端正、肢体协调等方面能力。 •教学能力出色：能够结合中老年群体的身体状况与学习节奏，设计适宜的教学方案，准确示范动作要领，语言表达清晰，细致指导学员纠正动作偏差。 个人素养 •具备亲和力：面对中老年学员需有耐心、热心与责任感，态度温和友善，善于调动课堂情绪，打造轻松愉悦的学习环境。 •富有耐心：理解中老年人学习进度相对较缓的特点，愿意多次演示与辅导，持续鼓励并协助学员稳步提升舞蹈技能。

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岗位职责: 1.为影视、动画、游戏等各类项目提供专业配音支持 2.结合项目具体要求，完成角色性格塑造与情绪传递，保障配音品质 3.配合团队开展前期准备工作，参与剧本解读与角色分析 任职要求： 1.拥有良好的语言表达能力及声音表现力，能胜任多样化配音风格 2.具备团队协作意识，可在快节奏工作环境下保持高效输出 3.热爱配音事业，具备持续学习意愿与自我提升能力 薪资待遇： 6k-12k

岗位职责 1.舞蹈教学与编排：承担抖音女团Kpop舞蹈课程的授课任务，依据成员个人特质与能力水平设计针对性教学计划，保障教学效果；独立完成Kpop舞蹈作品的创作编排，融合当前流行元素及直播场景需求，打造兼具观赏性与传播力的舞蹈内容，为直播活动提供多样化表演素材。 2.参与视频制作：深度参与女团Kpop舞蹈短视频的拍摄全过程，负责舞蹈动作规范指导及整体视觉呈现把控，助力提升团队在抖音平台的内容质量与曝光度，增强粉丝粘性与关注度。 3.把握热点与更新课程：持续追踪Kpop舞蹈领域的热门动态，敏锐捕捉新兴舞风与流行趋势，定期优化和迭代培训课程体系，确保女团舞蹈风格紧跟潮流、富有新意。 4.提升主播表现力：聚焦女团主播镜头前的舞台表现能力训练，强化其舞蹈情感传达与互动感染力，帮助其在直播中更自然、生动地展现舞蹈魅力，提升观众互动体验。 任职要求 1.专业技能扎实：精通Kpop舞蹈的技术要领与风格特征，熟练掌握各类动作技巧，具备独立开展舞蹈教学与原创编舞的能力。 2．教学经验丰富：具有一年以上舞蹈教学实践经验，能胜任多人同时段授课，具备良好的课堂组织能力，善于调动学员积极性与学习热情。 3.沟通能力良好：具备出色的沟通协调与语言表达能力，性格稳重，待人真诚有礼，能够与团队成员及运营人员顺畅协作。 福利待遇 1.薪资待遇优厚：提供8k—13k保底薪资，具体数额结合面试评估结果确定，业绩突出者可获得额外绩效奖励。 2．贴心接送服务：配备上下班接送安排，确保通勤安全便捷，准时到岗。 3.丰富员工活动：定期举办聚餐、生日会、部门团建等集体活动，营造轻松愉悦的工作氛围，增进团队凝聚力

1.舞蹈相关专业本科及以上学历，具备扎实的舞蹈功底与系统的专业知识，熟悉中国舞、芭蕾舞等艺考主流舞种者优先。 2.拥有艺考舞蹈教学经验，了解艺考政策与评分标准，能针对性指导学生完成剧目、基本功训练及应试技巧提升。 3.具备良好的课堂把控能力与沟通能力，善于激发学生学习积极性，耐心解决学生训练中的问题。 4.持有舞蹈教师资格证、考级考官证等相关资质者优先，能配合机构完成教学计划制定、艺考模拟测评等工作。 5.热爱舞蹈教育事业，责任心强，时间观念佳，能接受艺考集训期的阶段性加班。

【薪资福利】 重成长：提供个性化培养方案，培训体系系统全面，配备专业培训团队，支持免费海外进修机会 大平台：国内领先的艺术教育科技企业，覆盖3个一线城市共55家直营校区，在职全职街舞教师超1000人，服务幼儿学员达2万名以上 晋升快：每年两次公开透明晋升评估，设置多通道发展路径，晋升周期短、节奏快 福利优：六险保障，年终奖金，定期团建，年度健康体检，享受带薪寒暑假21天，另设年度学习假3天，婚假、产假等法定假期齐全 人性化：团队充满青春活力，工作氛围融洽，管理机制清晰高效，组织架构扁平 【岗位职责】 1.前期集中培训不安排授课任务，培训结束后专注街舞教学（无需参与销售、招生等相关工作） 2.激发学员对街舞的兴趣与创造力，提升课堂参与感与表现力 3.维持良好的教学秩序，保障学员安全，及时完成课后沟通与反馈 【任职要求】 1.具备全日制大专或以上学历 2.热爱街舞，欢迎零基础人员加入（接受无教学经验者，有中国舞、拉丁舞等其他舞种学习背景者均可报名） 3.具备良好沟通能力与协作意识，性格外向，表情丰富，语调有变化，能与孩子有效互动，授课时状态饱满，肢体协调性佳 4.具备持续学习意愿，积极提升教学能力与专业水平 【薪资待遇】：前四个月为培训期，每月补贴1200元＋兼职试课收入约2k，综合到手2-4k；培训结束后正式带班，综合月薪5k-1w+ 【上班时间】：培训期为每日10:00-18:30，单休； 正式上岗后：周一休息，周二17:00-20:30，周三至周五13:00-20:30，周六周日10:00-20:30，周内上午可安心休息 培训地点：锦城万达广场（奥克斯） 培训后工作地点就近分配 后续工作城市可选择重庆或成都

1、亲和力好，沟通能力强，认真负责2、全职、大学舞蹈专业3、形象气质好，身高160㎝以上负责4岁以上少儿舞蹈的教学工作教研、教学课程的设计研发能很好的完成家校沟通配合学校完成视频拍摄工作

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：09:00-17:00 工作时段：周末节假日 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-11-27 岗位职责: 1.开展舞蹈教学，提升学员对舞蹈的热爱与参与度 2.设计并组织舞蹈表演内容，保证节目水准与艺术风格达标 3.指导日常训练过程，确保练习场地安全、规范有序 任职要求： 1.拥有扎实的舞蹈功底和授课能力，能应对不同背景的学员需求 2.具备良好的协作意识，愿意与团队共同提高教学效果 3.热爱舞蹈艺术，持续探索新颖且高效的教学方式

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1.教学担当 -承担成人及少儿舞蹈课程授课任务（舞种：hiphop爵士），拟定针对性教学计划； -掌控课堂节奏，调动学员积极性，提高课程续报率与用户评价； -参与课程内容创新，策划特色主题课与试听课程。 2.销售能手 -分析学员学习需求，提供匹配的课程方案与会员服务推荐； -持续跟进学员互动，借助课后沟通、活动邀请推动转化； -达成每月业绩指标，享有绩效奖金与提成激励。 3.品牌代言 -协助机构开展线上线下的品牌推广（包括短视频录制/社群维护/公开演出）； -塑造个人教学形象，成长为学员认可的“人气导师”。

【岗位职责】 1、负责学龄前儿童中国舞教学工作，不断升级完善教案、教学方法，并保证授课质量； 2、喜欢孩子，能够掌握儿童心理并有效进行全面引导，长期与学员及家长保持良好的沟通交流关系，提高满意度和续班率； 3、能编排表演、比赛的作品，并组织学生参加演出、比赛、考级等。 【任职要求】 1、中国舞主教经验3年以上 2、热爱教育事业，思想品德端正，有正确的教育思想以及强烈的责任感； 3、工作积极主动，有较强的执行力和学习能力； 4、普通话标准、口齿清晰、谈吐得体、有较强的语言表达能力； 5、持有北舞教师资格证者优先。 【薪资待遇】 -底薪（按经验决定）+课时提成+业绩提成3%～5%+季度奖金+积分奖金提成； -工作适应者月薪达到6000元以上，工作优秀者月薪达到10000以上； -该岗位年薪可达到10～20万，优秀者可成为玲珑合伙人，享受分红。 【公司福利】 1、带薪暑假； 2、为员工提供社会保险福利； 3、节日福利：春节、三八、端午、中秋节、教师节等公司发放节日礼品； 4、课程优惠：员工子女报读课程可享受5折优惠； 5、完善的晋升机制，多通道全方位发展； 6、每年不定期提供综合素质和专业学习机会、个人ip包装

岗位职责: 1.教授中国舞课程，提高学员的舞蹈技巧和艺术修养。 2.组织和参与舞蹈表演及比赛，为学员提供展示自我的平台。 3.维护舞蹈教室的日常运作，确保教学质量和安全。 4.与学员建立良好的沟通和互动，激发学员的学习热情。 任职要求： 1.具备良好的舞蹈技巧和教学能力，能够激发学员的学习兴趣。 2.具有良好的班级管理能力和组织能力，能有效管理学员。 3.能够根据学员的不同能力和需求，进行个性化指导。 4.具有团队合作精神，能够与同事共同完成教学目标。

岗位职责： 1.负责校区4-6岁幼儿班教学 2.校区新生测评及学前辅导 3.协助教学主管和店长工作，整理校区数据统计 4.参与校区招生工作，负责校区数据统计 5.协助校区招新宣传、活动策划与开展 任职要求： 1.年龄22-28岁 2.具有一年以上4-6岁少儿舞蹈教学经验 3.性格开朗外向，做事认真仔细，善于与孩子和家长沟通 工作地址：深圳龙岗横岗

【岗位职责】 *负责公司核心部门工作对接及管理 *舞台领舞，无舞蹈基础可由公司安排老师培训 【职位要求】 *性格外向开朗，亲和力强，沟通协调能力强 *身高150cm以上，体型匀称，可接受出差 *有无经验均可，免费培训 【工作时间】 *每天工作4-6小时，轻松稳定 【薪资福利】 *薪资7000-9000元 *包食宿，宿舍两人间，配备空调、洗衣机、热水器、WiFi

岗位职责： 1、借助直播渠道推广房产项目，吸引潜在购房客户关注； 2、及时回应观众关于房产信息的提问，提升直播互动质量； 3、负责直播活动的规划与实施，提高用户参与度与粉丝留存； 4、协同团队完成直播内容设计及脚本撰写工作。 任职要求： 1、具备优秀的语言表达能力与镜头表现力，能有效吸引并留住观众； 2、了解房地产行业动态，掌握基础房产专业知识； 3、学习能力强，能迅速熟悉新项目的各项核心亮点； 4、具有良好的协作意识，可配合团队完成弹性工作安排。

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【岗位职责】 -负责直播营销，展示商品特点并引导到店 -配合团队完成电商内容策划与互动 【职位要求】 -有主持、电商带货或销售经验优先 -可接受露脸直播，适应实体店家电销售 -学历不限，经验不限 【工作时间】 -具体时间班次面议 【薪资福利】 -综合薪资4000-9000元销售提成

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岗位职责： 1、负责公司直播间的日常直播活动，与观众互动，提升观看体验； 2、策划并执行直播内容，包括但不限于产品介绍、促销活动等； 3、分析直播数据，不断优化直播策略，提高用户参与度和转化率； 4、参与直播前的准备工作，如选品、脚本撰写等，确保直播流程顺畅

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