
化工工艺师
5000-6000元/月
化工工程师经验不限本科工艺设计精细与专用化学品产品研发
岗位职责:
新产品配方与工艺的技术开发
现有产品的优化及应用技术研究
处理应用环节中的各类技术难题
任职要求:
本科及以上学历,化工相关专业,有志于从事研发方向工作
岗位福利:
五险一金,提供食宿
超纤研发技术员
6000-11000元/月
化工工程师经验不限硕士
刮样、中样试做:根据上级制定的开发方向,开展超纤新材料的样品试制工作,完成打样过程中的数据采集与归档;针对量产用材料进行打样优化,提升物理性能并有效控制生产成本;
大货试做追踪:跟进大货试产过程中的工艺参数、配方调整及异常情况,系统整理相关信息并及时汇报至超纤课长;
物性测试:依标准安排材料物性检测,跟进测试进度与结果输出,确保各项数据完整记录;
6S管理:负责个人责任区域的整理清洁,参与公共区域轮值清扫;落实仪器设备日常维护;规范处理废弃物的收集与排放;
新品开发:主动参与新产品的研发任务,积极思考并提出可行性建议与创新思路;
数据录入及样品留档:按时完成试验项目的数据输入工作,对样品及相关资料进行分类整理与存档管理;
物料消耗:依照主管规划的消耗计划,协同车间推进物料使用,并持续跟踪执行进度;
临时事项:高效完成上级交办的各类临时工作任务,妥善应对工作中突发的各项问题;
专利申请:围绕部门既定课题或自主拟定研究方向,按年度计划如期提交专利申报材料。
任职要求:
本科及以上学历,化学工程或相关技术专业背景
具备化工领域相关知识者优先考虑
具有一定的打样实操经验及异常分析能力
具备目标导向意识、问题分析能力、团队协作精神、沟通协调能力、应变能力、执行力和适应能力
高分子材料研发工程师
7000-8000元/月
化工工程师1-3年本科
岗位职责:
1. 开展高分子材料的研发工作,涵盖新产品构思、实验验证及性能提升等环节。
2. 参与研发方案的规划与执行,保障研发流程符合企业规范及行业技术要求。
3. 汇总并评估市场信息,为产品技术路线的制定提供数据支持。
4. 与项目组成员协同配合,推动研发任务按计划高效实施。
任职要求:
1. 热衷于高分子材料领域的研究,具有突出的创新思维和技术探索能力。
2. 可独立完成产品开发全流程,具备扎实的项目推进与管理经验。
3. 拥有较强的信息处理与分析能力,能依据市场变化优化研发策略。
4. 具备良好的协作意识,能够与团队保持顺畅沟通与高效合作。
阳极氧化工艺工程师
1-1.3万元/月
化工工程师10年以上中专/中技阳极氧化
工作职责1.负责阳极氧化异常参数调整,外观良率改善,制程优化。2.针对量产机种能够独立完成当班产能及老板交待的各项任务3.有责任心,良好的人际协调沟通能力1.从事阳极5-10年以上工作经验2.对阳极外观件表面处理有一定的经验任职资格|3.根据生产异常状况,独立完成DOE验证4.接受及主动配合上级的工作安排5.熟悉掌握办公软件的使用技能
化学类英文期刊助理编辑
1.1-2.2万元/月
化工工程师经验不限硕士日用化工化学专业专利申请石油化工环保行业环保专业
一、工作职责
负责对接专家学者,安排稿件的同行评审流程,确保评审工作按时完成;
对稿件进行编辑整理与技术处理,保障格式规范并如期发表;
与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持高效沟通,保障期刊有序运行,推动稿件顺利发表;
跟踪本学科领域的最新研究动态,协助责任编辑推进期刊发展战略目标的实现。
二、职位要求
硕士或博士学历优先,特别优秀的本科毕业生亦可接受;
化学、应用化学及相关专业背景;
通过大学英语六级考试;
熟练掌握Office办公软件操作;
具备较强的学习能力,能快速融入公司高强度的职业化培养体系,包括参与培训讲座及一对一导师指导计划。
三、薪资福利
薪酬待遇:本科月基本薪8k以上,硕士11k以上,博士20-28k;
基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,活动经费,茶歇晚餐等;
进阶福利:父母福利,子女福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴;
职业发展:配备导师指导,提供技能培训、管理能力提升课程,优秀员工有机会参与海外交流与外派工作。
四、办公地点
武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层
研发技术员(博士)
1-1.5万元/月
化工工程师1-3年博士化学专业化学化纤产品研发
博士学历,化工、高分子类专业。
1. 刮样、打样:根据干法课长给出的研发方向,对样册及立项新产品开展打样工作,并准确记录和归档相关数据;
2. 原材料实验:执行干法课长布置的实验任务,确保实验过程规范,完整记录并存档实验数据;
3. 物性测试:按要求组织物性检测工作,跟进测试结果,形成系统性的测试记录;
4. 新品开发:在新产品研发过程中具备独立思考能力,能够主动提出建设性意见。
化工研发工程师
8000-10000元/月
化工工程师3-5年硕士化工产品能源化工产品配方研发工艺设计工作主动,爱思考
资深化学助剂研发工程师,专注于高效、环保型化学助剂的技术开发与创新。
工作内容:
1. 主导新型化学产品的设计、实验验证及工艺优化;
2. 开展现有产品性能提升与原材料成本控制研究;
3. 协同生产团队推进研发成果的工业化转化与稳定量产;
4. 关注国内外技术发展趋势,为产品规划提供专业决策支持。
岗位要求:
1. 硕士及以上学位,化学工程、应用化学或相近领域专业背景;
2. 具备3至5年化工行业研发实战经验;
3. 熟悉化学品开发全流程,实验操作规范且数据分析能力强;
4. 具备优秀的跨部门协作意识与沟通表达能力;
5. 热爱化工技术研发,拥有持续改进与自主创新的驱动力。
工贸设计师
6000-9000元/月
化工工程师1-3年大专
一、岗位职责:
1. 负责项目现场的测量作业及数据采集,与客户开展技术沟通,参与制定技术方案;
2. 独立编制安全设施设计专篇、安全设施综合分析报告、安全设施竣工验收评价报告。
二、任职要求:
1. 化学工程与工艺、应用化学、应用化工技术、高分子材料与工程、有机化学、无机化学等相关化学类专业,或制药工程、生物制药等专业,具备专科及以上学历;
2. 具备扎实的专业理论基础,熟悉行业相关规范与标准,具备良好的组织协调与沟通能力;
3. 熟练使用AutoCAD、Aspen等专业软件;
4. 能够适应短期出差,工作踏实肯干,品行良好,心理素质佳;
5. 有化工设计院工作经历或持有驾驶证者优先录用。
月休6天,缴纳五险,节假日正常休息。
生产技术储备
5000-7000元/月
化工工程师经验不限大专农用化工工艺设计生产操作与管理化学专业精细与专用化学品化肥农药常见事故处理
负责公司生产现场的工艺改进与优化,提供技术指导,开展数据统计及分析等相关工作。
高薪诚聘初高物理化学老师(五险一金+13薪)
8000-15000元/月
化学教师1-3年本科培训机构学科相关专业背景教育学专业背景毕业班经验讲义/教纲编写能力教育工作经验线下教育教师坐班小班教学(3-25人)一对一教学
岗位职责:
1.负责起草及编写所授学科的教学计划方案与教学内容,并与教学部负责人进行研讨定编;
2.负责所授课程的教学内容、教学方法及手段的组织、改进和基本建设。科学合理地组织教学内容,制订课程教学进度计划,认真备课,编写标准教案,积极探索教学方法的改革;
3.负责所授学生授课讲解、辅导、答疑、学校作业难点的指导。按质按量完成教学计划规定的课程内容的讲授;
4.负责所授学生的授课管理,确保正常的教学秩序;
5.及时了解学生基本情况,共同研究学生的学习情况,交流信息,协调解决辅导阶段的各种问题;
6.按情况给辅导学生布置作业,并及时批改与讲解;
7.根据学生学习阶段安排适当测评活动,检验学生接受辅导的成效;
8.授课后进行授课小结及问题分析,及时与教务老师沟通反馈;
9.负责收集所辅导学生对教学工作的意见,向教学主管提报,共同解决好教学中的各种问题;
10.根据课时安排进行课程辅导,未经批准,不得擅自调课或随意增减课程学时;
11.教师在受聘期间,在教学管理、教学工作考核、教学纪律等方面,应接受公司教学管理部门的指导;
12.协助课程顾问及市场调研与探索研究;
13.完成上级领导交办的其他相关工作事宜。
任职要求:
1.本科及以上学历,普通话标准,接收应届毕业及实习生;
2.有一定的教学授课经验或从事过培训行业工作;
3.性格开朗,热情大方,为人真诚,有强烈的责任感和进取心,热爱教育工作;
4.主动热情、勤奋踏实、有韧性,能承受高强度前提下的工作压力。
配菜1-2人月结
招聘。。招聘。招聘。察尔汗盐湖职工食堂急需一名配菜师傅活轻松男女不限,年龄不超过50岁,7点半上班,一点左右下班,下午4点半上班,6点半下班,工资4000,节假日轮休,月休五天,想来的抓紧时间,联系电话
青海西宁旭海酒店招聘保安一名,工资3800+提成,工作地点:共和县黑马河,有意向者致电详聊
保安有提成1-2人月结
旭海酒店招聘保安一名,工资3800+提成,工作地点:共和县黑马河,有意向者致电详聊,联系方式:
化学老师
2.5-2.6万元/月
化学教师1-3年本科初中高中线下授课小班授课一对一授课教研教师
岗位亮点:
1. 高收入回报,薪资结构:底薪+课时费+周度激励+转介绍奖励+寒暑假专项课次激励。
2. 团队关怀完善,入职即签劳动合同,享受带薪产假、陪产假、带薪年休假,结婚礼金、生日礼物等福利
任职要求:
1. 熟悉教学教材,掌握考试大纲要求;
2. 具备一定教学实践经验;
3. 热爱教育行业,品德良好;
4. 尊重并关心学生,具备较强责任感;
5. 拥有本科及以上学历和学位
工作内容:
1. 为学员个性化制定学习辅导方案;
2. 协同班主任落实学生课程安排;
3. 定期与家长沟通学生情况,并提出有效改进措施;
4. 积极参与校区教研活动,持续提升专业能力,工作氛围轻松融洽
薪资构成/福利待遇
1 基础部分:无责任底薪+课时费
2 绩效部分:课次激励(按系数计算)
3 研究员体系:可享1.5倍课时费
4 其他激励:节点性奖励(如加课PK、寒暑假课次激励)
5 晋升通道:教师-研究员-学科组长-年级组长-教学主管
福利:
1、每年组织两次集体旅游
2、不定期开展团队建设及聚餐活动
教师岗收入(普通教师)
结合综合授课数据,教师约2个月可实现学生量满载。
月均综合收入平时月份12000-15000元,寒暑假月份收入达平时3倍,年总收入约22-30万元
工作安排/周
周一:休息
周二:休息
周三至周五:13:00-20:30
周末:最早一节课7:40开始,最晚一节8:50结束
若无早班课,8:30打卡;若无晚班课,16:30下班
期待有共同教育理想、能力出众的你加入
高中化学老师
4000-5000元/月
化学教师5-10年本科培训机构教师资格证普通话水平测试等级考试教师职称学科相关专业背景心理学专业背景教育学专业背景毕业班经验讲义/教纲编写能力线下教育教师教研不坐班小班教学(3-25人)一对一教学正高级教师高级教师高中一级甲等二级甲等
兼职月结
化学教师经验不限本科教师资格证学科相关专业背景线上教育
岗位职责:
1.负责中学化学线上课程的教学工作,包括备课、授课、作业批改及课后辅导
2.根据教学大纲和学生学情,设计并实施多样化教学活动,提升课堂参与度与学习效果
3.组织化学实验教学,确保实验安全规范,培养学生动手能力与科学思维
4.参与学科教研活动,配合完成教学评估、试卷命制及教学质量分析
5. 关注学生心理与学业发展,开展个性化指导,协助班主任做好育人工作
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.具备化学相关专业背景,学历要求不限(持有教师资格证者优先)
3.教学经验不限,有中学化学教学或实习经历者更佳
4. 熟悉新课标理念,能熟练运用多媒体及信息化教学手段
5. 具备良好的沟通表达能力和团队协作精神
高中化学教师
8000-15000元/月
化学教师3-5年本科私立学校教师资格证普通话水平测试等级考试线下教育教师班主任高中
招聘化学老师1名。基本条件包括政治素养高,爱党爱国,热爱教育事业,品行端正,身心健康,普通话标准。专业素养和专业能力强。党员或预备党员优先考虑。教学岗老师要求本科及以上学历,所学专业与应聘科目要求一致。从事过高中教学5年以上,其中至少有3年以上的高三或高复教学经历,能胜任班主任工作的优先录用。薪资福利包括提供食宿,带薪寒暑假,带薪年休假,广阔的职业提升空间,公平的晋升机制,各种培训,专家讲座,分享学习,良好的工作环境,向上的团队氛围,优秀员工给予表彰和奖励。年收入15-25万元(人民币),含基本工资、课时费、奖金、各种津贴等。享受学校提供的专业教学培训。提供住宿或住宿补贴,食堂就餐,五险一金、带薪年假、员工旅游、绩效奖金、加班补助、补充医疗保险等。报名截止时间为2026年7月30日。面试试教时间另行通知。工作地址为长沙市望城区高塘岭街道新康社区状元巷1号。
化学教师1年以下本科培训机构助教教师坐班小班教学(3-25人)初中
初中理化教师(物理+化学)
工作内容
1. 负责初中物理、化学授课,开展新课预习、知识点巩固、错题讲解、习题训练;
2. 针对薄弱知识点查漏补缺,梳理中考基础考点,对学生进行简单培优补差;
3. 讲解基础实验要点,课堂纪律管理,课后向负责人简要反馈学情;
4. 配合排课、随堂小测、作业批改等日常安排。
任职要求
1. 数理化相关专业,持有初中物理/化学教师资格证优先;
2. 熟悉初中理化课本与基础考点,讲课条理清晰;
3. 对学生有耐心,擅长和初中生沟通;
4. 暑期时间稳定,可按时出勤,有补课经验优先。
少儿逻辑思维指导教师
4000-6000元/月
家教1-3年大专小学线下教育思维拓展
(1)教学工作:按时高效完成授课任务,确保教学质量,对学员学习效果负责;
(2)家校沟通:定期向家长反馈学员学习进展,提供专业学习规划建议,维护良好的家校关系,提高家长认可度;
(3)学员服务:关心学员发展动态,跟踪记录学习情况,策划组织学员活动(如成果展演、阶段性展示等);
(4)教学教研:参与教研团队的集体备课、试讲评课,协同完善课程内容与教学方案,持续提升教学能力;
(5)续费转介绍:协助课程顾问开展学员续费工作,配合推动老学员推荐新学员的相关事宜。
家教老师
3000-5000元/月
家教经验不限本科数学政治物理英语化学
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成
2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养
3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量
4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作
5.遵守教育法规与师德规范,维护良好育人环境
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心
2.普通话标准,具备相应学段教师资格证
3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力
4.善于沟通协作,有较强的语言表达与课堂组织能力
5. 有教学经验者优先,应届毕业生需具备实习或支教经历
助教经验不限学历不限
招聘台球助教,,月薪7000-20000元 全职工作,17-30岁即可报名 不限学历和经验,带薪培训 工作轻松,待遇优厚,下班免费打球,欢迎新同事加入
考研专业课在线辅导教师
110-130元/时
家教经验不限硕士历史学管理学艺术学理学工学农学英语政治数学授课教师线上教育
工作性质:线上兼职,时间自由灵活
工作内容:负责指导初试、复试阶段的专业课辅导
薪资组成:一对一授课110元/小时起;小组课保底100元/小时起(含20元补充课时费),另享提成、补贴、资料费及答疑费用
兼职要求:须为参加统考且一志愿成功录取的研究生,专业课为自命题科目(包括拟录取、在读或已毕业人员均可)
其他要求:需提供试讲视频
西宁城北区教小学,初中,高中,任何科目的老师,提供住宿,待遇优厚
2000-5000元/月
高中教师经验不限本科初中,小学培训机构线下教育教师坐班高三高一高二
教小学,初中,高中,任何科目的老师,提供住宿,待遇优厚
思维老师
4000-5000元/月
教师大专数学
1.思维老师,针对孩子年龄段3-10岁,帮助学生培养数理思维、逻辑思维。
2.有数学教师工作经验及资格证书的人员优先考虑
3.对待孩子认真负责,抗压能力强
4.公司待遇:
(1)试岗期5天,试用期3个月,试用期工资3500元/月,转正后工资4000-10000元/月。
(2) 试用期过后进行考核,根据考核结果享受不同级别教师岗待遇。
(3) 转正后根据教师级别不同,课时费级别分为6-12元/人不等。
(4) 节日津贴、带薪年假、招生奖金提成、全勤奖福利等。
(5) 转正以后可享受公司宿舍入住福利。
(6) 转正后教师工资级别可分为:
①特级教师年薪20万—25万(含绩效);带薪假15天;其他福利和补贴。
②一级教师年薪12万—16万(含绩效);带薪假10天:其他福利和补贴。
③二级教师年薪8万—11万(含绩效);带薪假5天:其他福利和补贴。
④三级教师年薪5万—8万(含绩效);带薪假3天:其他福利和补贴。
督学老师
3000-6000元/月
教师1-3年大专培训机构数学物理生物英语化学普通话发音标准心理学专业背景教育学专业背景坐班学科应试类一对一教学中学生学前儿童/小学生
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作
2. 制定教学计划,批改作业及试卷,及时反馈学生学习情况
3.参与教研活动,开展教学反思与教学方法创新
4. 关注学生身心发展,协助开展班级管理与家校沟通
5.完成学校安排的其他教育教学相关任务
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.普通话标准,具备相应学科教师资格证
3. 具备扎实的学科专业知识和教学基本功
4.善于沟通表达,有亲和力与团队协作意识
5.有教学经验者优先,应届毕业生亦可投递
教育工作者1-3年大专培训机构
学生管理老师两名:
· 负责学生课后作业辅导及学习习惯培养
· 组织趣味教学活动,提升学生学习兴趣
【职位要求】
· 大专及以上学历
· 热爱教育事业,有责任心,沟通能力强
【工作时间】
· 具体时间班次面议
【薪资福利】
· 薪资面议(待遇优厚)
青海15.找个岩心钻机长,在,海拔4500米16.有没有专门干高海拔的伙计,上机器也行,打
钻机
15.找个岩心钻机长,在青海,海拔4500米16.有没有专门干高海拔的伙计,上机器也行,打承包也行
栏目概述
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