行政助理：负责文件管理，办公室管理，包括办公用品采买和管理，数据录入和整理，会议安排和记录，根据公司和部门的需求，行政助理还需要处理一些其他的杂务，例如快递收发、信件处理、访客接待等等。

岗位职责： 1、负责行政文件、会议记录、工作汇报等材料的撰写及日常文书处理、信息上传下达等工作 2、配合人事主管开展招聘相关事务； 3、协助部门完成各项辅助性支持工作； 4、协调本部门与其他部门之间的沟通与协作。 任职资格： 1、大专及以上学历，汉语言文学或行政管理相关专业或有相关工作经验者优先； 2、具备良好的沟通表达能力和服务意识，有两年以上行政助理工作经验者优先； 3、工作有序，细致认真，责任心强，作风踏实严谨； 4、熟练掌握计算机操作及Office办公软件，了解基本网络应用知识； 5、掌握办公室行政管理流程及相关知识，熟悉公文写作规范，具备一定的商务文书撰写能力； 6、具有较强的文字表达能力以及良好的沟通协调和语言表达能力。

任职条件： 1、具备大专或以上学历； 2、拥有五年以上全面的行政领域工作经验，其中至少三年从事行政管理相关工作； 3、熟练掌握Office办公软件操作； 4、具备较强的公文处理能力，熟悉各类证照申办流程及相关规范，擅长会务统筹、合同管理、资产运维等事务； 5、具备良好的沟通协调能力与组织能力，认同制度化运作，具有较强的成本管控意识。 岗位职责： 1、主导全业务链条的行政支持工作，提供包括费用报销、会议保障及日常行政协助等服务，有效控制行政支出，提升行政服务的效率与准确度； 2、负责战区行政费用的精准性管理，通过预算编制、审核执行、数据分析与过程监控，保障行政开支的合规与合理； 3、负责战区行政资产的全流程管理，通过优化流程节点，落实资产调拨、盘点、使用、维修、报废及台账维护等日常工作； 4、负责战区门店证照事务管理，协调推进门店工商注册、变更及注销手续，监督公章证照的保管、使用及年审工作，确保证照使用合法合规； 5、负责战区门店行政5S与安全管理工作，通过制度宣贯、培训实施、日常巡查与问题通报，强化门店现场管理与安全规范执行； 6、负责战区日常行政会议的组织工作，协助完成会议策划、筹备及落地执行； 7、负责对门店风控综合岗位的行政支持，开展行政制度培训与执行情况检查； 8、负责行政档案的系统化管理，做好战区及门店各类行政文件的归档与保管，确保档案资料完整准确。

具备较强的数据分析、逻辑思维和沟通能力，责任心适应团队协作，必须能接受岗前培训及接受电网公司地点调配。 内容：主要包括电力现货交易、电力期货交易、电力远期交易以及辅助服务交易等。电力交更根据市场情况，灵活运用各种交易方式，以实现电力资源的优化配置和企业的利益最大化。业方向及性质：电力交易中心、发电厂、虚拟电厂、售电公司等企、央企、上市公司、民企（服从省电网公司调配）

负责宁夏各养殖事业部门的政工工作： 1.思想素质教育：开展养殖事业部的思想理论与综合素质培训，强化员工职业素养和思想认同； 2.团队梯队建设：统筹人员招聘与补充，构建合理人才梯队，确保团队发展的连续性与稳定性； 3.团队文化建设：策划并实施各类员工活动，推进企业文化落地，弘扬企业核心价值观，提升团队归属感与凝聚力； 4.员工心理关怀：重视员工心理健康，组织心理疏导与健康宣传，促进工作与生活的协调平衡； 5.制度体系建设：参与制定、优化及执行各项管理制度，规范团队行为，建立有效的激励机制； 6.沟通与协调：发挥桥梁作用，畅通团队内外信息传递，及时化解内部矛盾与问题； 7.专业能力提升：推动技能培训与业务学习，通过竞赛、集训等方式提高团队整体专业水平与创新能力； 8.团队精神建设：加强协作意识培养，通过团队任务与活动增强集体荣誉感与合作精神； 9.榜样标杆建设：在团队中树立先进典型，开展争先创优活动，发挥示范引领作用； 10.参与事业部重大业务决策，为事业发展提供坚实的组织支持和政治保障。

行政助理工作内容 文件管理:包括文件的收发、整理、存档和保管，以及文件的扫描、打印和复印等。这部分工作需要细致认真，确保文件的安全和完整性。 办公室管理:办公用品的采购和管理，以及会议室的预订和安排等。这需要良好的组织能力和沟通协调能力。 行程安排:为上司或团队成员安排行程，包括预订机票、酒店和交通工具，以及准备行程相关的文件和资料。这需要提前规划和良好的时间管理能力。 通讯联络:负责接听和转接电话，处理邮件和传真，以及与客户、供应商和合作伙伴的沟通联络。这需要良好的沟通技巧和应变能力。 数据录入和整理:根据需要录入和整理数据，并制作相关的报表和文档。这需要熟练的电脑操作技能和数据分析能力。

薪资范围：4000-9000 无责底薪：4000 年龄要求：23岁，大专及以上学历（条件优异者可适当放宽） 1.负责跟进待服务的保单相关事宜 2.客户信息的归档与日常维护 3.具备良好的职业素养，工作认真细致，踏实稳重，责任心强，具备较强的沟通协调能力 重点！！！ 周末双休！！ 无责任底薪！！ 无销售指标！！

行政助理工作内容 文件管理:包括文件的收发、整理、存档和保管，以及文件的扫描、打印和复印等。这部分工作需要细致认真，确保文件的安全和完整性。 办公室管理:办公用品的采购和管理，以及会议室的预订和安排等。这需要良好的组织能力和沟通协调能力。 行程安排:为上司或团队成员安排行程，包括预订机票、酒店和交通工具，以及准备行程相关的文件和资料。这需要提前规划和良好的时间管理能力。 通讯联络:负责接听和转接电话，处理邮件和传真，以及与客户、供应商和合作伙伴的沟通联络。这需要良好的沟通技巧和应变能力。 数据录入和整理:根据需要录入和整理数据，并制作相关的报表和文档。这需要熟练的电脑操作技能和数据分析能力。

本公司现招聘助理，行政，销售，有意向可以联系我

岗位职责： 1. 负责办公室日常运营工作（包括来访接待、电话转接、快递收发、文件递送等）； 2. 保持办公区域环境整洁，协调酒店、物业及保洁单位做好后勤支持； 3. 统筹办公用品与设备的采购、分发及维护，合理控制行政支出； 4. 策划并执行会议、培训及企业活动安排，完成会议纪要及后续跟进； 5. 撰写和整理公司各类文书（如通知、合同、报表等），确保格式规范统一； 6. 负责公司档案、合同及相关重要资料的归档管理，推进电子化文档体系建设； 7. 处理外部公文、信函的接收、登记与流转工作； 8. 对接政府机构、合作方及访客的接待与协调事宜； 9. 协助各部门间行政事务沟通，优化内部协作效率； 10. 统管公司车辆调度、差旅安排及住宿预订等相关事务。 任职要求： 1. 学历：大专及以上，行政管理、文秘类专业优先考虑； 2. 经验：具备1年以上行政或文职岗位经验，熟练使用Office办公软件； 3. 能力：工作踏实认真，具有较强的沟通与组织协调能力； 4. 有酒店行业从业经历者优先； 做事细致、条理清晰，能同时高效处理多项任务； 具备基础财务知识或采购实操经验者更佳。

西夏区烧烤店诚聘 服务员三名 工资3500-4000 每月聚餐一次，不定期福利 每月公休两天 15号准时发工资 有意者联系

急招烧烤顶班一名，工资高，初二一天，想来的加急打电话

吴忠汇金民谣集招聘凉菜二把刀1名，工资5000-5500，月休4天，工作时间，下午四点到凌晨两点，工资每月15号准时打卡，节假日福利，联系电话：

峰声水起烧烤餐厅 招聘长期服务员和传菜员若干名 薪资:3200-4000(长期工六个月以上) 年龄：18～26岁。 招聘洗碗工1名 薪资：3500-4000 年龄：60岁以内。 待遇：管吃住、月休两天。 上下班时间：下午三点到一点半。 薪资发放：每月十五号发放工资。 电话：

初二到初七后厨配菜一位，一天二百，电话联系

岗位职责 - 熟练运用国内外AI工具，辅助统筹工作、优化流程，提升办公效率 - 负责杭州本地政企、银行及学校对接，办理材料、推进流程 - 统筹创始团队日程、会议，协调核心任务落地，盯紧关键节点 - 负责创始团队行程及日常行政，处理专项、临时事务，高效交付 任职要求 - 逻辑清晰，高频使用国内外AI工具，具备AI提效思维 - 细心踏实、执行力强，沟通协调能力突出，能高效推进事务 - 优先考虑名校背景，熟悉杭州政企/银行办事流程，擅长对接学校相关事务者优先 - 靠谱稳定，适配初创节奏，有相关助理/统筹经验者优先 - 认可AI+教育赛道，愿意长期深耕成长 我们提供 AI教育前沿赛道，视野与成长空间充足 直接对接创始人，能力提升快，可接触核心业务 团队扁平无内耗，支持AI办公探索 薪资面议，能力匹配待遇从优，发展路径清晰 坐标：杭州 诚意找一位能扛事、够细心、长期同行的伙伴

1，要求22-32周岁(优秀者可放宽)，普通话流利，不会经常请假。 2，有上进心，工作认真负责，为人真诚。 3，负责公司人员招聘，联系收到的简历，线上招聘(公司教，老人带). 4，公休休息：月休4天，有节假日。 底薪加提成，年终奖和工龄工资。

工作内容： 1.无需外出 在公司坐班 2.公司提供精准客户 负责接待客户咨询 岗位要求： 1.可接受小白 2.会基本电脑操作 3.普通话标准 沟通能力强 岗位福利： 节日福利 生日福利 带薪年假 五险一金

我们是一家运用人工智能、大数据、区块链等技术创新，为企业提供一站式人力资源服务综合解决方案的高科技公司。AI赋能人力资源，我们致力于成为就业人员一站式终身服务平台。 【岗位职责】 1.工商、资质与合规管理：负责公司工商变更、新公司注册辅助、各类资质申请/年审及合同台账管理。 2.行政运营与支持：统筹办公环境、资产、用品采购及日常维护；高效安排差旅、接待及公司活动。 3.人事与财务辅助：独立开展招聘全流程工作，办理员工入离职、劳动合同签订、考勤统计、社保公积金申报缴纳，以及日常行政人事费用报销流程处理。 4.综合事务处理：负责公众号年审、节日海报制作等综合事务，保障办公室高效运转。 【任职要求】 1.本科及以上学历。 2.三年以上人事行政综合岗位工作经验，熟悉人事六大模块至少两个以上 3.有独立办理工商、资质等手续的实操经验者优先。 4.熟练使用Office，沟通能力强，做事细致有条理。 5.具备良好的服务意识和多任务处理能力。 【工作待遇】 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:30 休息福利：双休+法定节假日正常放假 保障福利：五险一金

1.岗位：行政（后勤运维根据简历随机分配） 2.招聘标准：35内、，全日制本科及以上学历、电力类专业 3.安排周期：6个月之内 4.出差地区：全中国除石家庄，太原，南京，南昌，济南，杭州，天津以外皆可评估； 5.薪资待遇构成：(1)快速参考（转正后，2026年）`　行政岗：本科二三线城市月到手5000-7000元，年综合12-15万，公积金双边约1200-1800元/月。a　后勤：本科二三线城市月到手4500-6500元，年综合10-14万，福利与行政岗接近，值班补贴常见。b　运维：本科二三线城市月到手6000-8000元，年综合13-16万，技术津贴+项目奖突出，年终奖高于行政/后勤约20%。(2)基本工资：按岗位、年限、学历定档，本科月基本工资约2200-2800元，硕士略高。(3)绩效奖金：含月度/季度绩效、安全生产奖等，月均1500-3000元，运维岗因技术与风险更高，绩效普遍高于行政/后勤。(4)津贴补贴：住房、交通、通讯、餐补等，合计月均500-1500元，一线城市更高。(5)年终奖/专项奖：转正后首年约1-3万元，随年限与级别提升至3-8万元，运维项目奖更突出。 6)福利保障：六险二金（公积金双边12%，部分单位补充企业年金）、带薪年假、节日福利、体检、工会福利等。6.分岗位薪资与福利（2026年参考）(1)行政岗（正式工）`　月薪范围（到手）：一线城市6000-9000元；二三线5000-7000元；县局4000-6000元；a　年综合收入（含福利）：一线城市15-20万；二三线12-15万；县局8-12万；b　核心差异：晋升稳定，加班较少，补贴均衡，适合综合管理方向；(2)后勤岗正式月薪范围（到手）：一线城市5500-8500元；二三线4500-6500元；县局3800-5500元a　年综合收入（含福利）：一线城市14-18万；二三线10-14万；县局7-10万；b　核心差异：侧重服务保障，绩效波动小，部分岗位有值班补贴；(3)运维岗（正式工）`　一线城市7000-10000元；二三线6000-8000元；县局5000-7000元；a　一线城市16-22万；二三线13-16万；县局9-13万；b　技术要求高，绩效与安全/项目挂钩，津贴（如高温、高空）更优。7.地区与级别影响(1)地区梯度：总部/省公司＞地市公司＞县公司；沿海（如江苏、浙江、福建）＞中部＞西部；例如：北京/上海市局硕士起薪16-20万/年；二三线本科12-15万/年；县局基层8-12万/年。(2)岗位级别：行政岗晋升至中层（如部门主任）年薪可达25-30万+；运维岗高级技师/专家岗年薪30-50万，核心骨干可至80万+。(3)用工性质：正式工，薪资福利完整；直签合同。

【寻味酒馆招聘】 招聘假期工，兼职。 地址：商业北街。电话

[招聘兼职] 招聘寒假工，两名，主要就是削梨皮，正月初一到十五，十点到9点。活简单。地址盐池景区，电话， （0207）

岗位职责: 1. 负责公司各类文件的整理、归类、存档及查询工作，确保资料完整准确并符合保密要求。统筹内外信件、快递的收发管理，完成重要文档的复印、扫描与分发任务。 2. 协助开展公司会议、培训及团队活动的筹备与执行，包括会场安排、设备调试、餐饮协调等。撰写会议记录，并跟踪落实会议决策事项。 3. 承担来访人员接待职责，负责接待区域布置、访客引导及交通食宿预订。配合处理员工出差相关的行程预订、签证办理等行政支持事务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先。 2. 形象良好，气质大方，身高168以上。 3. 具备行政接待或案场客服相关工作经验者优先考虑。 4. 具有较强的团队协作意识和保密观念，能够严格维护公司信息的安全性。

14，15号需要兼职一名，工资130

公司直招！公司直招！公司直招！无任何销售成分，全程室内作业，简历可到岗现场填写 一、工作职责：（不包含催收及销售类内容） 负责跟进平台用户订单相关问题，依据系统流程进行信息登记与结果反馈处理 二、岗位要求： 1、全职人员需年满18周岁，具备中专/高中及以上学历，不限专业、性别及从业经历 2、具备良好沟通能力，熟练使用电脑打字 三、薪资福利待遇 1、基础无责任底薪+餐补交通补贴+接线奖励，月收入综合4000-6000元； 2、提供电梯公寓住宿，配备全自动洗衣机、热水器等生活设施； 3、每月休息6-7天（实行大小周），每日工作8小时，享有带薪年假、婚假、丧假、病假、节日福利、生日礼金，缴纳五险，法定节假日三倍薪资，无需加班！！！ 4、定期组织团队活动，免费供应日常小零食 四、晋升通道 突破传统模式，摒弃资历优先，为青年人才提供广阔发展空间！ 方向一：运营序列——储备干部、运营组长、运营主管、运营经理等； 方向二：支持序列——质检专员、培训讲师等职位； 方向三：职能序列——人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位 五、培训机制 ※培训期间薪资全额发放！ 1、初期阶段：配备专人指导+专业技能培训+业务知识系统学习； 2、发展阶段：持续提供专项课程培训+职业素养提升+清晰晋升路径支持 六、企业简介 宁夏泰润数据科技有限公司为杭州泰润科技有限公司下属分支机构，全国布局覆盖杭州、河南、辽宁、宁夏等地，宁夏区域包括石嘴山泰杭、宁夏泰润。业务涉足金融服务、通信、移动互联网等领域，主营业务涵盖呼叫中心外包服务、呼叫中心系统建设。近年来专注于专业支持服务，持续拓展新业务板块与客户群体。公司集研发、销售、设计、服务于一体，是智能语音机器人解决方案供应商， 欢迎有意者前来咨询了解具体岗位详情！

岗位职责： 1、负责现有本地生活类商户的日常维护，协助商家开展抖音团购及后续销售支持工作； 2、优化本地生活类店铺的装修页面、商品展示页以及团购活动页面； 3、协助商户设计团购套餐组合，整理并收集推广所需的相关素材内容； 4、开展线上平台的数据监测与分析，涵盖销售表现、流量趋势及店铺运营诊断； 5、协同本地生活运营团队推进营销活动执行，并能独立主导项目落地； 6、落实公司及部门下达的各项战略目标与工作任务。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，具有一年及以上美团、抖音团购或酒店电商运营经验者优先考虑； 2、了解电商视觉设计与页面优化流程，熟练使用PS、剪映等基础工具； 3、具备较强的沟通表达能力与人际互动技巧； 4、拥有良好的服务意识，能适应工作节奏，愿意承担具有挑战性的工作任务。

1.客户的信息档案管理 2.定期维护客户的基本信息，保证信息在有效期 3.提醒客户按时缴费，以保证客户的保障有效 4.提供服务报表 岗位职责： 1.年龄25-45岁 2.具备良好的组织和管理能力 3.注重细节，有较强的责任心 4.能够熟练操作档案管理系统 岗位福利： 1.周末双休 2.节假日正常休息

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岗位职责： 1. 负责公司日常行政事务的执行，如文件打印、复印及归档管理； 2. 协助开展内部会议的组织工作，并完成会议纪要的整理与记录； 3. 参与办公用品的采购对接、日常保管及发放安排； 4. 负责办公区域的环境维护，确保办公场所整洁有序； 5. 按要求完成上级交办的其他行政支持类工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业者优先； 2. 具备扎实的文字表达能力，熟练操作常用办公软件； 3. 工作态度严谨，责任心强，执行力好，具有良好的团队合作意识； 4. 沟通顺畅，协调能力强，能独立应对和处理常规行政问题； 5. 有同类岗位工作经验者优先录用。 薪资待遇及福利： 应发4K，缴纳五险 工作地点： 大武口市区

岗位职责: 1.负责日常数据表格的制作，独立完成数据整理、分析及信息同步等相关工作 2.熟悉公司合作银行的相关政策，开展政策讲解与传达，协同市场部门推进客户信息更新、配置等后续事项 3.全面掌握公司产品的种类与性能特点；持续关注市场端商户交易动态，推动市场部开展商户激活与回访工作 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能与团队成员顺畅协作 2.按时高效完成上级安排的各项工作任务 3.工作积极主动，适应能力强，能快速融入团队并胜任岗位工作 综合薪资3000-4000 福利待遇： 1.提供员工宿舍 2.早九晚六不加班，周末实行单双休，节假日按规定休息 3.缴纳五险一金，享有年终奖、带薪年假、节日福利等