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文案编辑1-3年本科不接受居家办公活动策划新闻写作
岗位职责: 1.负责公司日常新闻稿撰写与发布,编制周度简报,策划并落实企业文化传播活动。 2.运营公司宣传渠道(如微信公众号、官网等),持续更新和管理企业文化素材资源库。 3.策划、编辑并推送公司内部刊物,内容包括企业重要事件、员工风采等专题报道。 4.跟踪并应对企业舆情动态,定期形成舆情分析报告,保障品牌声誉稳定。 5.组织实施公司级文化活动、重要会议及庆典,提供全流程活动支持与执行保障。 6.撰写优秀个人及团队事迹专访,弘扬先进典型,营造积极组织氛围。 7.完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求: 1.本科及以上学历,新闻传播、汉语言文学等相关专业优先考虑。 2.具备2年以上企业宣传、文案策划或新闻编辑工作经验,有活动执行背景者更佳。 3.文笔出色,可独立完成新闻稿件、人物专访及活动策划方案撰写。 4.熟练操作办公软件及常用设计工具,了解宣传平台的运营流程与维护要点。 5.有舆情监控与应对实操经验,能及时识别并妥善处理负面信息。 6.沟通协调能力强,工作严谨认真,富有责任感,具备良好团队协作意识。 福利待遇: 4K-7K/月;五险一金;节日福利;国内外游学机会
文案编辑经验不限学历不限居家办公接受居家办公
任职要求:愿意长期跟着做事的,有点小耐心,每天能至少抽空半小时出来完成公司下发的任务 无经验要求,在家办公弹性工作制,时间灵活,小白也可以, 1.我们不收取任何人任何费用 2.我们做的是游戏这个领域,都是和游戏相关的,很简单不会也没有关系 有人带 3分钟就能学会 3.底薪加提成模式,日结,多劳多得 有意向的牛人欢迎咨询
文案编辑1-3年本科品牌文案
一.岗位职责: 1.负责企业文化建设相关工作,包括媒体宣传、演出活动策划、文案撰写、视频剪辑,协助打造企业形象,并制定及执行企业文化活动方案; 2.运营公司微信公众号、视频号等新媒体平台,策划发布企业动态、新闻资讯及活动推广内容,增强品牌传播力与公众认知度; 3.策划并实施员工关怀类活动,推动企业文化落地,开展主题宣传与文化传播项目; 4.协助开展企业文化类培训支持工作; 5.完成领导安排的其他临时性工作任务。 二.任职要求: 1.本科及以上学历,人力资源管理、汉语言文学、文秘、新闻传播等相关专业优先; 2.具备视频剪辑或主持活动的实际经验; 3.文字表达能力突出,擅长公文写作及宣传稿件撰写,具备良好的创意策划能力; 4.工作积极主动,责任心强,具备较强的抗压能力与自我驱动力; 5.口头表达清晰,逻辑思维强,具备良好的沟通协调与组织能力。 三.薪资福利 薪资福利:4.5-7K/月+五险一金+节日福利+团建+免费午餐
文案编辑3-5年本科不接受居家办公
职位描述 工作职责: 1.负责微信公众号编辑、排版:具备扎实的文字功底,能够对原创稿件进行独立采集、撰写;挖掘有价值线索,有效完成专题策划; 2.负责机关单位民生类、专访类、政策解读类文案的撰写; 3.紧跟新媒体发展趋势,密切关注标杆性公众号,积极探索创新发布形式; 任职要求: 1.本科及以上学历,有传媒行业、广告行业、互联网行业经验及持有编辑记者资格证、全媒体运营师等相关证件者优先; 2.有较强的政治把关能力,熟悉政务媒体行业,主导过运营项目全案者优先; 3.责任心强,具备良好的团队合作精神; 职位福利:法定假日周末双休、绩效奖金、定期体检、生日礼物、零食区、节日福利、员工旅游、多次晋升机会 应聘时请携带最能体现个人创作能力的作品(公众号、图片、视频类)
企宣专员
4-7千/月
文案编辑1-3年本科不接受居家办公活动策划新闻写作
岗位职责: 1.负责企业日常新闻传播、周报简讯的撰写与发布,统筹企业文化类宣传活动的策划与落地执行。 2.运营公司宣传渠道(如微信公众号、官网等),持续更新并管理企业文化内容资源库。 3.策划、采编及推出公司内部刊物,内容包含企业发展动态、员工风采纪实等专题内容。 4.跟踪并应对企业相关舆情信息,定期编制舆情分析报告,助力品牌形象维护。 5.组织实施公司层面的文化活动、重要会议及庆典,提供全流程活动支持服务。 6.采写优秀个人与团队典型事迹报道,强化榜样引领作用。 7.配合完成上级安排的其他临时工作任务。 任职要求: 1.本科及以上学历,新闻传播学、汉语言文学等相关专业者优先考虑。 2.具备2年以上企业品牌宣传、文案策划或新闻编辑工作经验,有活动组织实操经历。 3.文字功底扎实,可独立完成新闻稿件、人物专访及活动策划文案撰写。 4.熟悉办公软件与常用设计工具操作,了解宣传平台的运营管理模式。 5.有舆情监控与应对实践经验,能及时识别并妥善处理负面信息。 6.沟通协作能力强,工作认真细致,富有责任感和团队意识。 福利待遇: 4K-7K/月;五险一金;节日福利;国内外游学机会
短视频运营
文案编辑
负责短视频文案策划拍摄剪辑
文案编辑1-3年本科品牌文案
一.岗位职责: 1.负责企业文化建设相关工作,包括媒体宣传、活动演出策划、文案撰写、视频剪辑,参与企业形象塑造及文化活动方案的制定与落地执行; 2.运营公司微信公众号、视频号等新媒体平台,策划并发布企业动态、活动推广等内容,增强品牌传播力与公众认知度; 3.策划并执行各类员工文化活动,推动企业文化深入传播,组织开展主题宣传与专题活动; 4.协助开展企业文化类培训支持工作; 5.完成领导安排的其他临时性工作任务。 二.任职要求: 1.本科及以上学历,人力资源管理、汉语言文学、文秘、新闻传播等相关专业优先; 2.具备视频剪辑或活动主持实践经验者优先; 3.文字表达能力突出,擅长公文写作及宣传稿件撰写,具备良好的创意策划能力; 4.工作积极主动,责任心强,具备较强的抗压能力与自我驱动力; 5.口头与书面沟通能力强,逻辑清晰,组织协调能力良好。 三.薪资福利 薪资福利:4.5-7K/月+五险一金+节日福利+团建活动+免费午餐
编辑写手
4-5千/月
文案编辑本科接受居家办公
岗位职责: 1. 独立完成各类文案撰写 2. 配合内容选题,完成高质量初稿 3. 根据反馈高效修改稿件,确保内容准确性、逻辑性 4. 关注行业动态与热点趋势,持续优化写作风格与内容策略 任职要求: 1. 热爱写作,具备扎实的文字功底和优秀的语言表达能力 2. 思维活跃,有较强的信息整合能力 3. 具备良好的沟通协作意识,能快速响应多方需求 4. 有写作相关领域经验者优先 5. 本科以上学历
文案编辑经验不限学历不限可开实习证明居家办公接受居家办公新媒体文案
岗位职责: 1。负责撰写公众号文章以及发布工作,确保内容的审核和质量。 2。需要具备一定的网感,能够迅速适应互联网环境,捕捉网络热点。 3。认真负责,服从内容安排,配合学习平台规则; 4。不违规搬运、不抄袭、纯原创内容; 5。不得发布违法违规的文章; 6。做事细心有耐心,按时按量完成文案撰写、排版、账号发布任务; 任职要求: 1。对自媒体内容发布有一定的理解和经验。 2。能够独立完成内容审核和发布。 3。对互联网和社交媒体有敏感度,能够把握用户兴趣。 4。学习执行力强,愿意跟着指导练习,不半途放弃、不消极敷衍工作; 5。需做到每天一篇,不可断更; 我们有三种模式可以选: 1、你给号给我们写,我们拿80%,你拿20%; 2、你来写,收益就都是你的,需要文笔功底好(我们会免费带教1个星期); 可开实习证明!!! 我们有很多个领域可以选,有一些软文类的,漫画类的,或贴图类的,也有一些教程类的,视频类的等等 工资:无底薪,只有分成(月结),按文章阅读量算工资(如:10000阅读量大约100元-200元左右),单号月均收益可以达到3000-8000不等(一人可运营1-5个账号不等,具体看个人能力);
文案策划
8千-1万/月
文案编辑1-3年本科文案策划
岗位职责: 1、负责公司事业部视频号、抖音号的内容文案策划与撰写工作; 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、具备1-3年相关文案岗位工作经验。
宁夏银川今天招聘顶班热菜师傅一名电话
中餐1-2人
今天招聘顶班热菜师傅一名电话
银川
10月25日 08:34拨打电话
吴忠红寺堡区地区招聘轮挖司机,要求能够操作60或150型号的轮挖设备。工作期限为干到过年停
挖机司机
红寺堡地区招聘轮挖司机,要求能够操作60或150型号的轮挖设备。工作期限为干到过年停工。
吴忠 红寺堡区
10月25日 08:34拨打电话
银川西夏区明天招聘顶班驾驶员,共需60人。
挖机司机20人以上
西夏区明天招聘顶班驾驶员,共需60人。
银川 西夏区
10月25日 08:34拨打电话
银川西夏区明天招聘现代150轮挖司机,要求技术熟练,二把刀勿扰。
挖机司机
明天西夏区招聘现代150轮挖司机,要求技术熟练,二把刀勿扰。
银川 西夏区
10月25日 08:34拨打电话
宁夏银川华雁湖市场招聘一名斗山150型号的顶班司机。
挖机司机1-2人
华雁湖市场招聘一名斗山150型号的顶班司机。
银川
10月25日 08:34拨打电话
小红书兼职
20-50元/天
文案编辑经验不限学历不限宝妈学生居家办公
负责发布小红书笔记以及回复粉丝的问题
文案编辑
4-5千/月
文案编辑经验不限学历不限居家办公接受居家办公
岗位职责: 1. 负责企业品牌宣传、产品推广等各类文案的撰写与优化,涵盖公众号推文、短视频脚本、海报文案、官网内容等 2. 结合行业特点与用户需求,策划创意传播主题,提升内容传播力与转化率 3. 协同设计、运营、市场团队完成项目落地,确保文案风格统一、信息准确、节奏高效 4. 对接客户需求或内部选题,独立完成从选题构思、资料搜集、初稿撰写到修改定稿的全流程 5. 关注行业动态与竞品内容策略,持续优化文案风格与表达方式 任职要求: 1. 文案编辑相关工作经验不限,具备扎实的文字功底和较强的语言表现力 2. 熟悉主流新媒体平台内容调性,有成功案例者优先 3. 思维活跃,具备良好的逻辑性、创意策划能力及用户共情能力 4. 具备基础审美能力,能与设计师高效沟通协作 5. 学历不限,中文、新闻、广告、市场营销等相关专业背景更佳
文案编辑
4-5千/月
文案编辑经验不限学历不限居家办公接受居家办公
岗位职责: 1. 负责企业品牌宣传、产品推广等各类文案的撰写与优化,涵盖公众号推文、短视频脚本、海报文案、官网内容等 2. 结合行业动态与用户需求,策划创意传播主题,提升内容传播力与转化率 3. 协同设计、运营、市场团队完成项目落地,确保文案风格统一、信息准确、节奏高效 4. 对现有文案进行数据复盘与效果分析,持续优化语言表达与用户触达策略 5. 维护企业文案规范与语料库,保障品牌调性一致性 任职要求: 1. 文案编辑相关工作经验不限,具备扎实的文字功底和敏锐的语言感知力 2. 熟悉主流新媒体平台内容特性,有成功案例者优先 3. 具备基础审美能力,能与设计高效沟通协作 4. 学历不限,中文、新闻、广告、市场营销等相关专业背景更佳 5. 责任心强,逻辑清晰,具备良好的学习能力与抗压能力
文案编辑经验不限学历不限混合办公接受居家办公
1.负责包括抖音、小红书、快手等自媒体平台内容的视频输出; 2.熟悉短视频平台规则,负责视频上线及账号的日常运营;策划出吸引粉丝的短视频内容; 3.熟悉各视频平台的运行模式,了解短视频的直播间引流的规则和玩法; 4.根据账号定位结合行业热点完成视频策划/制作/和发布,研究抖音/小红书/快手等行业动态和最新策略玩法,热爱新媒体行业跟进,对账号的整体运营情况、数据以及后续的变现效果负责。
文案编辑
4-5千/月
文案编辑经验不限学历不限居家办公接受居家办公
岗位职责: 1. 负责企业品牌宣传、产品推广等各类文案的撰写与优化,包括公众号推文、短视频脚本、海报文案、官网内容等 2. 结合行业特点与用户需求,策划创意传播方案,提升内容传播力与转化率 3. 协同设计、运营、市场等部门完成项目落地,确保文案风格统一、信息准确、节奏高效 4. 对接客户或内部需求,快速理解业务逻辑并输出高质量文字内容 5. 持续关注行业动态与热点话题,提升文案时效性与网感 任职要求: 1. 文案编辑相关工作经验不限,具备扎实的文字功底和较强的语言表达能力 2. 熟悉主流新媒体平台内容调性,有成功案例者优先 3. 思维活跃、学习能力强,能独立完成从选题到成稿的全流程工作 4. 具备良好的沟通协作意识与责任心,适应多任务并行节奏 5. 学历不限,中文、新闻、广告、市场营销等相关专业背景更佳
文员1-3年大专五险
岗位职责: 1. 负责公司日常行政事务的执行,如文件打印、复印及归档管理; 2. 协助开展内部会议的组织工作,并完成会议纪要的整理与记录; 3. 参与办公用品的采购对接、日常保管及发放安排; 4. 负责办公区域的环境维护,确保办公场所整洁有序; 5. 按要求完成上级交办的其他行政支持类工作。 任职要求: 1. 大专及以上学历,行政管理、文秘等相关专业者优先; 2. 具备扎实的文字表达能力,熟练操作常用办公软件; 3. 工作态度严谨,责任心强,执行力好,具有良好的团队合作意识; 4. 沟通顺畅,协调能力强,能独立应对和处理常规行政问题; 5. 有同类岗位工作经验者优先录用。 薪资待遇及福利: 应发4K,缴纳五险 工作地点: 大武口市区
视频剪辑师
2-6千/月
剪辑师经验不限学历不限
会做视频,会剪辑,吃苦耐劳,,年龄20-30
文员
要求,负责接待一下客户就可以 每天早上十点半准时上班,下午五点下班 周末双休 能出境拍视频就可以,文案什么都不用自己写,跟着照读就可以
行政经理/主管3-5年大专流程制度制定/优化资产管理3年以上管理岗位经验行政费用预算/控制互联网行政经验子公司/办事处管理经验
岗位职责: 遵守公司各项规章制度、工作流程指令 1. 主要对接行政管理部,全面负责全业务流程中的行政支持事务,提供包括行政费用报销、会议保障及各类行政协助服务,有效控制行政支出,提升行政响应效率与执行准确度; 2. 负责战区行政费用的精准管控,通过预算编制、费用审核、数据分析与过程管理,确保各项行政开支合规、合理; 3. 负责战区行政资产的全流程管理,通过优化流程节点,落实资产调拨、盘点、使用、维护、报废及台账登记等日常管理工作,具备基础财务知识者优先; 4. 负责战区门店证照的统筹管理,协调办理工商注册、变更、注销等事项,监督公章证照的保管、使用及年审工作,保障证照使用合法合规; 5. 负责战区门店行政5S与安全管理体系落地,通过制度宣贯、培训实施、定期检查与结果通报等方式,推动现场管理水平持续提升; 6. 负责战区日常行政会议组织工作,配合总部及区域完成会议筹备、会务执行等相关支持任务; 7. 负责对门店风控综合岗提供行政支撑,组织开展行政制度培训与执行情况检查,确保制度有效落地; 8. 负责行政档案规范化管理,对战区及门店相关文件资料进行归集、整理与存档,确保档案信息完整准确; 9. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职条件: 1. 大专及以上学历,具备5年及以上综合行政岗位经验,其中至少3年担任行政管理相关职务; 2. 熟练掌握Office办公软件操作;具备较强的公文写作能力,熟悉各类证照办理流程及相关规范;具有良好的沟通协调能力和组织推动力,执行力强,具备成本管控意识;能熟练使用计算机,持有驾照并具备良好驾驶能力; 3. 有互联网、汽车新零售等行业从业经历者优先考虑。
档案管理经验不限大专弹性工作制
1.客户的信息档案管理 2.定期维护客户的基本信息,保证信息在有效期 3.提醒客户按时缴费,以保证客户的保障有效 4.提供服务报表 岗位职责: 1.年龄25-45岁 2.具备良好的组织和管理能力 3.注重细节,有较强的责任心 4.能够熟练操作档案管理系统 岗位福利: 1.周末双休 2.节假日正常休息
后勤经验不限大专外勤工商税务
岗位职责 1. 与财税顾问对接客户纸质材料,建立沟通群组以便线上业务扫码等操作。 2. 负责线上综合业务(如社保开户、工商税务变更及注销)的资料提交,并线下前往工商、税务等相关单位办理具体事务。 3. 办理新注册企业的注册登记、银行开户、税务登记及发票核定事宜。 4. 协助财税顾问完成线下银行回单打印与对账工作。 5. 每日及时更新并统计代办业务的进度表格。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力与团队协作意识,能够高效处理涉税事项。 2. 对税收相关政策有一定认知和理解。 3. 掌握基础会计知识,表现优异者可优先转岗为做账会计。 4. 工作态度积极主动,责任心强,具有较强的学习和发展意愿。 薪资待遇:前三个月基本工资1800+100,6个月后2300+100
前台
3-5千/月
前台1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务,妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求: 1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3.责任心强,细致耐心,具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作,服从门店排班安排 5. 遵守职业道德,无不良信用及违法记录
后勤1-3年大专
任职条件: 1、大专及以上学历,专业不限; 2、具备一年及以上相关工作经验,熟悉汽车维修及车辆业务办理流程,了解车后市场服务与保险业务操作,有汽车金融行业从业背景者优先考虑; 3、能熟练操作计算机;持有驾驶证并具备良好驾驶技术者优先。 岗位职责: 1、负责贷后管理工作,及时开展客户提醒、催收跟进、保险续保等事项,保障回款进度,实现门店资产管控目标,有效降低逾期风险; 2、跟踪在租车辆的GPS状态、违章记录等异常情况,及时上报并协调处理,协助完成本店及本地范围内的收车、退收车检验工作,实时掌握车辆动态; 3、执行门店日常车辆盘点任务,并落实总部下达的盘点指令,确保在库车辆信息真实、准确、完整; 4、配合完成二手车评估作业,推进新车及二手车整备进度,协助补办随车证件资料; 5、处理客户提前结清贷款、合同终止等后续事宜,协同总部开展法律诉讼相关支持工作; 6、负责档案资料的归集与管理,确保文件齐全合规,保障公司资产安全; 7、承担门店日常行政与人事事务,协助门店经理组织人员招聘面试及业务培训,办理员工入职、离职、转正、调动手续,负责考勤统计、固定资产核查、行政费用报销及5S现场管理; 8、严格遵守公司各项管理制度,规范执行工作流程,维护企业品牌形象。
行政专员/助理经验不限大专部队退伍思想建设制度建设和落地团队激励
负责宁夏各养殖事业部门的政工工作: 1. 思想素质教育:开展养殖事业部思想理论与职业素养培训,增强员工的职业认同感与思想觉悟; 2. 团队梯队建设:组织实施人员招聘与补充,构建合理人才梯队,确保团队持续稳定发展; 3. 团队文化建设:策划并执行各类员工活动,推进企业文化落地,弘扬企业核心价值观,提升团队凝聚力与归属感; 4. 员工心理关怀:关注员工心理状态,开展心理健康指导与宣传教育,促进工作与生活的协调平衡; 5. 制度体系建设:牵头完善各项管理制度的制定与执行,规范团队行为,建立有效的激励约束机制; 6. 沟通与协调:发挥桥梁纽带作用,畅通内外部信息传递,及时化解内部矛盾,推动协作高效运行; 7. 专业能力提升:组织业务培训与技能提升活动,通过竞赛、集训等方式提高团队整体专业水平与创新力; 8. 团队精神建设:强化协作意识,通过团队任务与集体活动培养成员的荣誉感与合作精神; 9. 榜样标杆队伍建设:在团队中推行典型引领、争先创优机制,发挥先进示范带动效应; 10. 参与事业部重大业务决策,提供政治支持与组织保障,助力事业可持续发展。
档案管理经验不限大专弹性工作制
1.客户的信息档案管理 2.定期维护客户的基本信息,保证信息在有效期 3.提醒客户按时缴费,以保证客户的保障有效 4.提供服务报表 岗位职责: 1.年龄25-45岁 2.具备良好的组织和管理能力 3.注重细节,有较强的责任心 4.能够熟练操作档案管理系统 岗位福利: 1.周末双休 2.节假日正常休息
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成高社发[2019]12号
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