风机叶片维修技术员

要有登高证，或电工证

必须有高空证，电工证 最好是队伍

[强]我公司招聘： 1.风场熟练工，队长，18~45 岁，会做报告，对接业主，会灌注手糊，打磨错层，管理班组项目进度，薪酬待遇，底薪+出勤+误工补贴+生活补贴，综合工资（13000~16000）元。 2.风场熟练工，辅修，18～45 岁，会灌注手糊，打磨错层，薪酬待遇，底薪+出勤+误工补贴+生活补贴，综合工资（11000～14000）元。 3.风场新员工，18～45 岁，能吃苦耐劳，学习能力强，上手快，薪酬待遇，底薪+出勤+误工补贴+生活补贴，综合工资（7000~9000）元，工资月月递增。 4.以上人员具备登高证，身份证，急救证（公司采购），每一组具备两个c1驾驶证 —————————————— [玫瑰]符合条件的私信我！

风力发电的维修，维护

工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇： 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金， 年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等 免费考证 可接受小白

招风力发电检修和全年定检人员，年龄40岁以下，必须有高处作业证和低压电工证，食堂吃饭。看好信息适合了就电话联系。不适合这个行业不要联系

风电运维工程师 招聘 招聘人数：8 名【任职要求】1、持有风电相关三证，证件齐全有效；2、具备 1 年及以上金风机组运维实操工作经验；3、服从场站管理安排，适应驻外工作模式。 【薪资待遇】1、综合月薪：8000-10000 元，薪资稳定；2、福利保障：入职缴纳六险一金；3、加班福利：法定节假日上班享受三倍工资；4、节日福利：中秋、端午节日福利 500 元，春节福利 1000 元；5、专项补贴：发放夏季高温补贴；6、作息休假：上 3 个月休 15 天，集中休假；7、出行福利：休假往返统一报销。 【工作地点】：宁夏

风力发电叶片维修

工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇： 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金， 年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等 免费考证 可接受小白

岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的落实与执行，组织日常安全巡查及隐患排查整改 2.编制并实施安全教育培训计划，开展新员工三级安全教育及特种作业人员专项培训 3.监督高风险作业（如动火、高空、有限空间等）审批与现场监护，确保符合规范要求 4. 参与安全事故调查分析，及时上报并落实整改措施，持续提升项目安全管理水平 5.配合主管部门检查，完善安全内业资料，确保台账真实、完整、可追溯 6.工人实名制管理，兼劳资造工资册。 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书，安全员C证（C类） 2.熟悉《安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》等法律法规及行业标准 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能适应施工现场环境，吃苦耐劳，原则性强 5.办公自动化熟练

宁夏彭阳工地招聘黄海-6b钻机绳索取芯作业人员，需招聘班长和井架工，要求持有登高证。

中卫沙坡头招强电

吴忠九公里招聘挖掘机顶班司机，驾驶150轮式挖掘机。有意者可联系报名。

招聘顶班信号工一名，工作时间为一天。

风电运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资7000+，1年以上10000-13000；入职缴纳五险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

风电运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资7000+，1年以上10000-13000；入职缴纳五险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10-15天，。

风电运维工程师 招聘风电运维工程师 一，就业岗位：风电检修运维工程师 二，招聘条件： 18-29周岁，大专及以上学历（条件优秀可放宽至中专学历），身体健康，无恐高，无色弱，无传染病，无违纪，无纹身。 三，工资待遇： 1.实习工资4000-6000元，转正后工资5000-8000元，工资每半年一考核，考核通过后涨一次工资，成手工资可达8000-12000元，4人一队～队长工资可达12000—18000。 2.，六险或六险一金。 3.工作时间长白班，综合8小时工作制。每工作2-3个月带薪休假10-15天，回家往返给予报销，1000公里以上可。 4.工作地点：全国统一分配，工作6个月后可申请二次调剂工作地点。 四，岗位职责：按照风机组及配套设备的维护技术要求对其定期巡检、维护、定期检修、技术改造等，保障风电机组的安全及稳定运行。 五，管吃住，工作给配车： 六.特殊天气带薪休息（如大风、下雨、打雷） 七，职业发展规划：1-见习技术员，2-初级技术员，3-中级技术员，4-高级技术员，5-专业工程师，6-现场经理，7-项目经理，8-区域经理。 八，上岗前需持有高压电工证，低压电工证和高空作业证。 有一定费用，不介意再沟通。 没证可以办，需要真学习考试，通过再入职。 有其他问题可以私信沟通。

1.负责监视设备正常运行，掌握运行方式和负荷变化情况，在值班长的指令下正确迅速地进行倒闸操作和事故处理； 2.正确执行“两票三制”，并保证“两票”合格率100%； 3.受上级指令，正确填写操作票，担当全部操作中的监护人和操作人； 4.按规定正确办理工作票，布置安全措施； 5.负责抄录电度等记录，正确计算电量，发现问题及时汇报； 6.按时巡视检查设备。巡视到位率100%，发现问题及时汇报； 7.参与新投和检修后设备的验收； 8.保管好工具材料、用具、钥匙等，爱护公用工器具； 9.对风机进行巡检，维护以及检修作业。 岗位要求： 1.有升压站安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作经验，能独立排查、检修双馈机组故障；能熟练指挥风电场电气设备操作、事故处理；掌握行业安全管理标准；有100MW以上容量电站管理经验；熟悉电力行业相关安全管理知识。 2.大专及以上学历或中级以上职称，电气类、机械类相关专业； 3.良好的沟通、协调能力和团队协作意识； 4.持有高/低电工特种作业证，登高证，急救证。 能够接受地点安排（内蒙古自治区）

岗位职责： 1.负责消防系统的设计审核、施工监督及验收配合工作 2. 开展日常消防安全检查，识别隐患并提出整改方案 3.组织消防应急预案编制、演练及员工安全培训 4. 管理消防设施设备台账，确保维保记录完整合规 5.配合消防主管部门完成监督检查与专项整改任务 任职要求： 1.持有国家注册消防工程师资格证书（一级或二级） 2.熟悉《消防法》《建筑设计防火规范》等法规标准 3.具备消防工程现场管理或安全管理工作经验 4.具备良好的沟通协调能力与应急处置能力 5. 责任心强，原则性强，能适应阶段性驻场或巡查工作

招聘吊装人员，力矩高空必须得有证件想来的电话联系

一、工作职责 1、定期掌握并核查所辖区域内仪表设备的安装状态，确保各类仪表正常投入使用； 2、熟练掌握岗位涉及的所有仪表性能，具备仪表检修技能及常见故障处理能力； 3、严格执行各项管理规定，落实相关制度要求与标准操作流程； 4、及时识别异常运行状况，并采取有效应急措施进行处置； 二、任职资格 1、大专及以上学历，电气自动化或相关专业背景 2、三年以上大型制造企业仪表运维岗位工作经验 3、持有仪表自动化操作资格证书 4、具备较强的服务意识、安全作业意识，能吃苦耐劳，接受公司统一管理 5、能够与相关部门及人员保持良好沟通，协同推进生产区域仪表维护工作的开展

岗位职责: 1. 负责IDC数据中心机房各个系统建设施工的现场管理与进度把控 2. 组织协调施工团队完成各项工程任务 3. 弱电智能化系统技术、项目经理、带队班组长：综合布线、监控系统、动环监控、群控系统、门禁系统、微模块 4. 配电系统技术、项目经理、带队班组长：高低压配电柜、UPS系统、HVDC、油机系统、蓄电池、变压器 5. 暖通系统技术、项目经理、带队班组长：精密空调、间蒸空调、冷机、冷塔、水泵、蓄冷罐 6. 消防系统技术、项目经理、代班组长：消防报警、消防联动、气体灭火、水喷淋、高压水雾 7、安全员：对现场安全及质量规范的把控 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4.适应全国范围内短期（3-7个月）出差 5.抗压能力强 其他要求： 1.具备相关技能工作经验8年以上 1.具备IDC或大型数据中心建设施工管理经验2年以上 2.具备相关系统认证 3.大专及以上学历

招风力发电检修和全年定检人员，年龄40岁以下，必须有高处作业证和低压电工证。看好信息适合了就电话联系。不适合这个行业不要联系

岗位职责： 1.负责公司各类业务系统及AI工具的落地实施、日常操作与基础运维支持 2.运用AI大模型高效处理文档、报表、台账及数据整理，输出标准化办公材料 3. 对系统运行数据及AI生成内容进行核对、纠错与合规性校验，确保信息准确可靠 4.持续优化提示词工程与系统使用流程，提升自动化办公效率与质量 5.协同业务部门推进数字化工具应用，提供技术支撑与培训支持 任职要求： 1.熟悉主流办公系统（如OA、ERP、飞书、钉钉等）及AI大模型应用场景 2.具备良好的提示词设计能力，能根据需求精准调用AI功能 3.工作细致严谨，具备较强的数据敏感性与逻辑校验能力 4. 学习能力强，能快速掌握新系统、新工具并推动落地应用 5.学历不限，有系统运维、AI应用或数字化办公相关经验者优先

企业需要寻电力相关高级工程师请联系我详谈

本公司现需要招聘一位持有高级电力职称证书的人才，具体工作内容为维护建筑资质，详谈来电或V

工作地址：宁夏回族自治区/中卫市/沙坡头区 宁夏中卫工业园区西部云基地（中交中卫云数据中心） 岗位职责 职责一： 负责各数据中心网络架构的规划、设计、调整及性能优化，保障网络高效、稳定与安全运行； 职责二： 承担数据中心日常网络、系统、数据库及网络安全的统一运维与管理工作； 职责三： 针对各类IT突发事件和故障实施应急响应，并制定相应的处理流程与应急预案； 职责四： 主导网络类、安全类系统集成项目的技术方案设计，并协同推进项目落地实施； 职责五： 配合开展网络或集成类项目的具体执行工作； 职责六： 编制与运维流程相关的管理制度和规范性文件； 职责七： 编写和完善运维服务解决方案； 职责八： 制定并落实运维团队的绩效考核机制； 职责九： 带领团队完成数据中心IT基础设施的运行监控与维护任务； 职责十： 负责与数据中心基础设施团队及运营单位的对接与协调工作。 技能要求 学历：本科及以上学历 工作经验：具备4年以上数据中心或大型企业网络维护相关经验； 知识要求：持有CCIE、H3CIE、HCIE其中一项认证，以及ITIL或ITSS任一认证者优先； 技能要求： 1、具有3年以上大型企业或数据中心运维管理经验，有带领运维团队的实际经历； 2、熟悉数据中心整体架构，掌握SD-WAN、MPLS VPN等相关技术，能独立撰写大型网络规划设计与改造方案； 3、熟练进行路由器、防火墙、交换机等网络设备的配置、维护与管理；了解服务器、存储、数据库的基本原理及常规操作；知晓数据中心风、火、水、电等基础设施的技术要点； 4、熟悉主流厂商云网融合架构，精通故障排查手段，具备快速定位并解决突发问题的能力； 5、掌握网络安全防护知识，了解常见网络攻击方式及防御措施； 6、熟悉ITIL或ITSS标准体系，理解IT运维管理的各项流程与制度要求； 7、具备良好的沟通表达与汇报能力，学习能力强，抗压能力突出，态度积极，责任心强，具备团队表率意识和全局观念，工作中服从统一安排。

一、工作内容 1、负责供电公司采集闭环、采集、全业务、营销等系统，每日处理异常数据，确保采集指标。 2、电能表采集数据异常处理。 3、日冻结曲线异常处理。 4、配合现场终端参数下发，数据补招。 二、任职要求： 1.具备1年以上采集运维后台工作经验，熟悉相关工作者优先。 2、持有“高压电工证”、“低压电工证”等相关电力行业资格证书优先考虑。 3.身体素质良好，具备较强的安全意识和责任心，严格遵守安全操作规程。 4.具备团队协作精神，服从工作安排，能适应加班。 5.有驾驶证，会开车。