招其他咨询顾问

工作要求： 1、年龄18~55岁，男女不限，经验不限，学历不限 2、熟悉智能手机操作； 3、会骑电动车，服从管理。 工作内容： 1、给停放我司泊位车辆做入场； 2、给已停车放车辆结束订单并； 工作时间： 1、工作12小时，月休2天 2、早上9点30⁻晚上9点30 2、综合工资4500~5500

1.本公司是做光伏新能源 2.该岗位招收杭州临安区业务员 3.该岗位工作地点在杭州临安区 4..该岗位属于外勤，需在外跑业务 5.会话优势考虑 6.按板结算，一张板可得200元-500元收入

每天睡到自然醒，工作游戏两不误 日薪资350-600 周薪资2000-3000 月薪资12000-18000 可兼职可长期可日结都可以 入职签合同,工资有保障 人走账清不压工资 工作时间8小时弹性工作轻松自由 提供食宿住宿(配备空调热水洗衣机)

推广电信手机套餐、宽带等业务。每成功一单提成50-500元不等

【特别注明】公司直招！！！ 一、工作内容: 1、主要负责鲜羊奶配送销售一体/二次开发，公司分配一批老客户给到配送员，负责所在区域鲜羊奶配送。配送范围：10公里划分片区，可以就近选择；早晚配送时间自由；销售提成10%-40% 2、维护老客户，客户转介绍，续单、新单，鲜羊奶业务属于快消品，家庭订鲜羊奶成交率高，未来市场前景广阔。 二、薪资待遇: 1、薪资组成由:高提成（最高40）+配送费＋奖金。综合收入8000—12000元，上不封顶，公司80%员工月收入在8000以上。公司提供住宿，提供柴米油盐。 2、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。 三、上班时间:早晚送一次，国家法定节假日公司统一放假。 四、工作地点—就近安排 （符合要求，电话主动联系，优先接待） 吴、晋升空间:组长一一片区主管一一区域经理一一大区经理一一大区总监，管理层享受公司特殊待遇，高额提成+管理津贴，月综合收入可达20000以上。 五、任职要求:18-50岁，肯吃苦耐劳，不甘于现状，有无经验均可（前期有老师傅手把手带教）；

一天一结招5个人日结300-400下班结账包吃包住

发传单加微信推广店里的产品

废品站招临时拆配件打螺丝

职位标题：陪诊服务平台城市合伙人（创业型合作模式） 职位亮点​ 稀缺资质授权：陪诊师行业协会战略合作伙伴、国家卫健委中医药研究中心陪诊师证书独家合作单位，为合伙人提供权威背书 轻资产启动：总部提供完整技术平台（SaaS系统）、运营培训体系及品牌资源，合伙人无需重投入研发 多维盈利模型：收入覆盖陪诊师培训（单人次毛利780元）、平台订单抽成（50%）、代理加盟差价（200元/人），快速实现现金流闭环 管道收益设计：发展下级代理可享持续培训分润与加盟费分成，实现“一次开拓，长期收益” 岗位职责​ 本地市场开拓：制定区域推广策略，通过社区合作、医院资源对接、异业联盟等方式拓展用户及陪诊师资源 团队搭建与管理：招募培训本地陪诊师团队，落实服务标准（SOP），确保服务质量与客户满意度 运营优化与赋能：运用总部提供的CRM系统及数据分析工具，提升订单转化率与复购率 代理网络建设：挖掘潜在城市合伙人，推动区域代理加盟，扩大平台覆盖范围 合伙人收益​ 收益板块 计算方式与案例（基于单城市模型） 培训收入​ 每招募1名陪诊师收益780元（例：月招募30人，收益23,400元） 平台抽成​ 订单金额50%抽成（例：日均7单×250元客单价，月收益26,250元） 代理加盟收益​ 每发展1名代理收益200元/人（例：月发展2代理各招50人，收益20,000元） 长期分红​ 代理网络成熟后参与区域利润分成 总部支持​ 技术赋能：即开即用陪诊SaaS系统，含用户端、陪诊师端及管理后台 运营辅导：总部提供市场策划方案、陪诊师培训课程、服务质控手册 资源对接：协助对接医院、社区、保险机构等生态合作伙伴 合规保障：提供职业责任险模板、服务协议范本及法律咨询支持 理想候选人画像​ 具备医疗、养老或本地生活服务行业资源者优先（如社区工作者、健康机构从业者） 拥有创业心态，能接受“低底薪+高分成”模式，抗压能力强 擅长团队管理与资源整合，认可“服务标准化+数据驱动”运营理念 加入我们，共同定义未来健康服务​ “我们不只想招员工，更寻找并肩开拓的伙伴。如果你不甘于平庸，渴望在银发经济浪潮中抢占先机，直接私聊我（附上你对本地陪诊市场的洞察）。用一份创业计划，换一个年收益百万的可能性。”

信息审核员+易上手+五险一金+法休 一、工作要求： 19-36周岁 有责任心，具有团队协作能力 二、工作内容： 简单易上手，负责审核客户线上提交的资料，觉得合适的及时 分配给客户经理，前期都是有人带教 三、薪资待遇： 底薪3500＋提成＋补贴150＋绩效奖金＋五险一金 纯办公室办公，无需往外跑。 二、工作详情： 工作时间：09:00-18:00，中午休息1个半小时12-13.30 四、公司福利：缴纳五险一金，生日福利，团建聚餐、节日福利等。 公司都是年轻人，好相处，氛围好，工作轻松人性化管理，环境优雅！ 欢迎你的加入我们大家庭！！ 1：准备跳槽的，请联系我 2：上班心里不爽的请联系我 3：付出多回报少憋屈的联系我 4：求发展，需更大平台的

招聘启示： 招聘绿化工，年龄65岁以下，男女不限，身体健康，工作责任心强，服务意识性强，能吃苦耐劳，无不良嗜好，具有团队意识性强，工作日8小时，有相关工作经验者可优先考虑，月休4天，工资面议。 工作地点： (兴庆府大院)项目部 联电话

A2侧翻司机两名，长期固定棋盘井到吴忠拉石灰石

顾夫妻两个喂猪的，年新十万，管吃管住，有想法的来电，电话

招聘：惠农烧烤店招店员一名25-38岁，要有熟练工作经验，会招待客人，有亲和力。一个月两天休息，工资试工作能力来定3500-5000！联系电话

岗位内容： 1. 协助客户处理企业管理相关事务，提供专业咨询服务； 2. 为客户开展专项培训与指导，助力提升团队管理与协作水平； 3. 参与市场拓展及销售推进，推动公司业务持续增长； 4. 跟进项目执行进度，保障项目按时高质量交付。 任职要求： 1. 大专及以上学历，管理类相关专业，具备1年及以上相关领域工作经验； 2. 具备良好的咨询素养与管理能力，能针对复杂管理问题提出有效解决方案； 3. 具备较强的市场开拓意识与销售敏锐度，擅长挖掘潜在客户与商机； 4. 拥有出色的沟通协调能力及团队协作态度。 底薪4200提成平时也会有各种不同的奖励

岗位职责： 从事行业、企业、园区信息化或数据中心相关的咨询服务工作。 任职资格： 理工类相关专业本科及以上学历。 具备3年以上信息化产品售前、系统解决方案设计、数据中心或IT规划相关工作经验，了解行业、企业、园区或数据中心的IT架构与运营流程，掌握相关软件平台的建设与实施方法，熟练使用各类Office工具，具备优秀的文档编写及语言表达能力。具有市场拓展经验者优先，拥有信息通信行业背景或参与过大型数据中心顶层规划与落地项目者优先。 能接受常态化出差安排。

职位职责： 1.通过电话、网络媒介，沟通拜访企业家客户，了解客户企业管理上的状况与需求，推动客户成交； 2.持续跟进沟通客户，与客户建立良好的关系，为客户提供基础的企业管理问题的解答； 3.参与课程学习，现场服务支持企业家学习成长。 任职要求： 1.年龄要求20岁以上，沟通能力强，自驱力强，情商高，有销售经验曾在教育培训任职优先或对商业培训感兴趣优先； 2.学历要求：大专及以上（学历代表过去，能力代表现在，学习力代表未来）； 3.对企业管理有浓厚的兴趣，有企业内训和管理咨询沟通经验优先。 加入巨海，即可享受： 1、无责底薪+提成+奖金+年终奖 2、免费的EMBA总裁学习课程 3、接触企业家高端人脉资源 4、完善的入职培训+在职培训机制（一对一带教老带新，领导 90 后，小白也可以勇敢尝试） 5、签订正式劳动合同，享受五险一金（定居落户不用愁） 6、每年享受带薪年假 15 天、法定节假日福利 7、良好的工作环境和团队氛围(90 后、00 后) 8、团建活动：定期不定期团建、定期不定期下午茶、生日会、生日礼品、节日活动、节日礼品、旅游、助学金、奖学金、孝道基金、户外拓展等、 加入巨海的三大收获： 1.快速提升专业能力 2.在巨海待满一年，相当于读了一个MBA 3.在巨海待满三年，相当于读了一个EMBA

招聘启示 乐泰亮甲专业康复灰指甲连锁门店 亮甲——国家治疗灰指甲第一品牌！ 公司全国直营门店3000+秦皇岛区域10+门店现因业务扩展，诚聘以下岗位： 岗位：亮甲咨询师（无经验带薪培训） 岗位要求： 1. 年龄45岁以下，有经验的适当放宽 2. 有服务行业或健康行业经验者优先，无经验可带薪培训； 3. 沟通能力强，有耐心，服务意识好； 4. 身体健康，热爱大健康行业。 薪资待遇： 1.3000元起 + 绩效奖金（上不封顶，多劳多得）； 2. ，保障员工福利； 3. 带薪法定节假日，每月休息4天（排班制）； 4. 带薪培训，提供专业技能提升机会； 5. 清晰的晋升空间，表现优异者可晋升店长或区域管理岗位； 6. 节日福利、团队活动、年终奖励等。 联系方式： 电话：（） 欢迎有意者直接到店咨询或电话联系！ ---

不销售，不外出，工作内容轻松，没有任何的销售任务，购买五险一金 工作内容：负责处理大平台用户反馈的基础信息审核与录入，确保数据准确性（纯文字处理） 上班时间：标准的八小时工作制，上五休二，月休8天，不加班 薪资待遇：底薪+相关补贴等，每月到手4000-7000 福利待遇：五险一金，节日礼品，下午茶，生日会等 晋升空间：入职3月后即可参与晋升-组长-主管等岗位，能力优秀者后期可至培训师-数据分析师等岗位 挣钱啦~【沟通咨询岗位详情必回复哦】

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负责爱玛电动自行车的销售相关工作

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岗位职责： 1.依托公司客户资源库，定期走访并维护现有客户，保障所辖区域销售业绩的持续稳定； 2.开发渠道合作伙伴，并协助其完善和管理下游客户体系； 3.落实并监督区域内各类促销活动的执行情况，确保活动效果达标。 任职要求： 1.具备快消品销售相关工作经验； 2.有意向长期发展饮料或销售领域； 3.具备良好的语言表达与沟通协调能力； 4.工作积极主动，能承受压力，具备责任心和拼搏精神； 5.有饮料或餐饮渠道运营经验者优先考虑

情感指导师/恋爱陪跑员 性格外向、喜欢与人聊天、有耐心。(1)教会员怎么跟异性聊天、找话题、不尬聊；（2）帮会员推进关系：从认识→暧昧→约会→确定关系；（3）指导约会技巧、形象提升、沟通方式、情绪价值；（4）跟进会员恋爱进度，做情感疏导、矛盾调解；（5）协助促成牵手、订婚、领证，拿高提成。 薪资福利:底薪2500元+聊天指导提成+牵手成功奖+领证大单奖，长期可给股权 招工人数:1名 3.19日到期 工作地址:中卫市明珠三森家具广场一楼屿与爱恋爱便利店

【岗位职责】： 1、前期参与三个部门轮岗实践（市场营销+人力资源团队管理+公司整体运营），深入理解集团企业文化，逐步融入公司基础工作节奏； 2、协助经理落实市场拓展计划，持续关注外部市场动态，达成公司及个人的渠道开发目标； 3、在公司制度体系内独立推进业务开发，主动对接合作客户，维护资源关系并协调市场事务，保障客户服务质量； 4、通过各部门主管综合评估后，参与分公司营销团队的运营管理； 【任职要求】： 1、专科及以上学历，具备良好的学习能力； 2、踏实肯干，沟通能力强，具有较强的适应力与学习意识，心态积极乐观，勇于突破自我； 3、有追求，有进取心，对未来有清晰的发展方向； 4、服务意识突出，意志坚定，富有责任心，具备一定的团队协作能力； 5、思维灵活、逻辑清楚、善于思考；擅长发现问题、分析问题并提出系统性解决方案； 6、具备强烈的事业心与创业热情，抗压能力强，乐于迎接挑战； 7、职业发展目标明确，拥有远大理想与抱负； 【福利待遇】： 1、储备期无责底薪4000+绩效2500+奖金+补贴+提成； 2、免费提供住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，设施齐全，含厨房）； 3、定期组织团队活动（如庆功宴、公司旅游、体育竞赛等）； 4、端午、中秋、生日等节日发放节日福利或礼金； 5、公司提供免费专业培训，享有绩效奖励及丰厚年终奖； 6、为员工搭建优质职业发展通道，每年多次调薪机会； 【我们能提供的】： 1、工作氛围端（充满激情、积极向上、快乐工作、幸福生活的职场环境） 2、总部支持端（提供专业技能类课程培训支持） 3、个人成长端（采用“传、帮、带”模式助力成长，指导实战技能） 4、晋升发展端（公平、公开、公正的考核晋升机制，付出必有回报） 郑重承诺：培训全程免费，不收取任何费用，无需经验，带薪培训。正式录用后提供员工住宿，全力支持员工成长与发展。 公司地址：宁夏回族自治区银川市兴庆区青春财富中心1506室。

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［工作内容］ 公司提供精准客户资源，无需自行开拓，通过电话沟通邀约有意向客户办理银行贷款业务。办公环境优越，只要踏实肯干，收入上不封顶！（操作简单，快速入门） ［薪资待遇］ 5K底薪＋50%高比例提成＋各类奖金＋五险（综合月薪9K-15K，上不封顶）；入职即签署正式劳动合同 ［任职要求］ 1. 年龄18～32岁 2. 经验不限，欢迎新人加入，安排主管全程带教（具备相关经验者优先） 3. 工作积极主动，具备强烈的赚钱目标和进取心 ［岗位福利］ 下午茶自由安排 月度、季度、年终多重奖金 每月生日惊喜福利 每月组织团队建设活动（年轻化团队，玩法由你定） 享受国家规定法定节假日 ［晋升制度］ 业务经理→主管→部长→区长→负责人（晋升通道公开透明）

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，通过电话、面访等方式拓展新客户并提升老客户复购率。 2.精准解读产品政策，为客户办理年金分红、满期理赔等业务手续，并跟进处理进度与结果反馈。 3.协助部门经理开展日常运营支持工作，包括招聘协调、员工培训辅助及客户服务流程优化。 4.熟练使用办公软件整理客户档案、业务数据及周/月度工作报告，确保信息准确及时。 5.主动响应客户需求，协同团队提供专业、高效、有温度的服务体验。 任职要求： 1.学历大专及以上，具备良好的沟通表达能力与服务意识，能快速融入团队协作。 2.熟悉基础办公软件操作，学习能力强，能适应快节奏业务推进。 3.责任心强，注重细节，具备较强的执行力与任务闭环意识。 4.有保险、金融或销售类实习/工作经验者优先，无经验者可带教培养。

岗位职责： 1、负责开发和维护客户关系，拓展综合金融服务； 2、为客户提供个性化的金融产品和服务解决方案； 3、进行市场调研，分析客户需求，提供专业的咨询建议； 4、跟踪服务效果，提升客户满意度，保障业务持续增长； 5、协助团队完成公司设定的各项业务指标。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和客户服务意识； 2、熟悉金融产品知识，对金融市场有一定的了解； 3、具有较强的市场开拓能力和业务谈判技巧； 4、有责任心，能够承受工作压力，具备良好的团队合作精神； 5、有相关行业工作经验者优先考虑。