岗位职责：协助上级推进工作，做好服务对接及各类活动的跟进落实； 任职要求：熟悉电子商务，掌握消费者购物行为特点；熟练使用Office办公软件，具备较强的沟通表达能力和清晰的逻辑思维能力。

负责企业线上营销，各网络平台维护。

岗位福利： 1.实习期无责底薪3000+1000绩效/奖金/满勤/提成/综合薪资4000-6000 2.公司提供免费住宿，距离公司10分钟路程，公寓式住房 3.公司每年提供3-4次国内外度假机会，定期举办年会活动，同事都是00后，工作氛围特别轻松 4.实习期间有人教有人带 5.有公平公开公正的晋升发展机会 岗位职责： 公司采用内部培养，内部晋升，不允许空降。 第一阶段，市场运营：前端负责客户开发，回访，中端负责操作流程及注意事项，后端负责售后处理 第二阶段，团队运营：公司会安排人给你教给你带，学习团队运营管理 第三阶段，经营运营：负责人事体系，财务体系，行政体系，能独立运营一家20-30人的分公司 任职要求： 1.大专学历以上，专业无硬性要求，学生会，军人，有团队运营经验的优先考虑 2.能吃苦，有正确的价值观 3.学习能力强，愿意改变，有责任感 4.有上进心和一定的企图心

任职要求 1. 会基础电脑操作，熟练使用Excel，能做简单数据统计 2. 工作细心有耐心，责任心强，沟通顺畅，执行力好 3. 有电商、客服、文员相关经验优先，无经验可带薪培训 4. 服从管理，能适应电商行业节奏，稳定长期工作 精简版（招聘平台短文案） 主要负责订单整理核对、数据录入、售后基础对接、库存台账登记及日常文职工作。 要求熟练基础办公软件，做事细心负责，有无经验均可，学习能力强。 薪资面议，待遇优厚，工作氛围轻松。 详细版（更吸引求职者） 岗位职责 1. 订单管理：日常订单审核、录入、汇总，跟踪物流状态，处理异常订单 2. 数据整理：每日销售、出库、回款数据统计，定期制作数据报表 3. 客服协助：回复平台咨询，处理退换货、售后问题，做好记录归档 4. 商品维护：协助上架商品，修改价格、规格、图片等基础信息 5. 行政辅助：对接仓库、快递，做好单据整理，完成领导交办的其他工作 任职要求 1. 学历不限，会Word、Excel基础操作，打字速度达标 2. 具备良好服务意识，抗压能力强，做事严谨细致 3. 有电商平台、网店文职经验者优先考虑 4. 工作稳定，态度端正，具备团队协作精神

工作内容： 1.淘宝、小红书、抖音平台编辑产品 2.手机拍照饰品手链等 3.平台软文、广告编辑推广 工作时间： 每天任选饱满状态8小时。 可分次、可一次，满8小时即可。 岗位要求： 1.手机拍照需要漏手，需手型纤细优美、无疤痕。 2.有一定拍图技巧最好。 3.有运营经验、常用小红书优先。

解答家长疑问，普及专业领域知识

职责：订单 / 房态统计、OTA 平台维护、简单文案、报表归档 要求：会 Excel/Word，细心负责，本地优先

1. 增长/电商方向市场运营 以转化和营收为核心，负责电商平台店铺运营、投放引流、促销玩法设计、商品详情优化、直播联动，直接对接销售转化指标。 ​ 2. 新媒体方向市场运营 专职负责微信公众号、抖音、小红书、微博等自媒体账号运营，包含日常内容更新、粉丝互动、热点借势、账号矩阵搭建，实现账号涨粉与流量变现。 ​ 3. 线下/实体行业市场运营 侧重线下门店、商圈、地推等场景，负责线下活动落地、门店宣传物料布置、异业合作洽谈、区域市场推广，助力线下客流提升。

带货主播，运营，剪辑，助理……

呼市工地要40个小工，给电工打下手！200管吃管住！能干到冬天！二把刀电工20个！具体电话详谈

呼伦贝尔市鄂温克族自治旗巴彦托海镇工业园区城招中空玻璃熟练手工打胶成手。踏实认干，不怕辛苦，有团队合作能力，服从公司领导安排

招聘物业中控员。薪资为每月3000至5000元。负责园区监控工作。

饭店招聘:上锅师傅1名洗碗工1名地址：达旗新大医院东联系电话

钣金打铃来一个电话

工作内容： 负责进行运营助理，工作简单，详情可以面谈了解一下。 有无经验均可，主要是发展稳定！ 上班时间：9:00-17:00，节假日正常放假，福利待遇好，双休不加班 大专及以上学历，25-45周岁！！！ 薪资待遇：无责底薪7000转正8000 福利待遇：公司有不定时下午茶，节假日带薪休假。下午茶，团建，旅游等

职位详情 该岗位职位是属于公司核心管理岗，需要轮岗学习，发展前景好，晋升空间大！！！薪资递增空间大！！！ 【岗位职责】 新人按照以下顺序进行轮岗学习实践： 第一个阶段学习公司一整套市场营销体系，前端的顾客开发、后端的流程操作、售后服务和客情体系; 第二个阶段学习团队管理，往未来团队管理做储备，开始尝试带教新人，学习团队管理； 第三个阶段学习经营管理，独立负责业务管理、人事管理、行政管理、财务管理，可以通过自身的努力做到经理阶段，可以独立负责所在区域的项目。 【任职要求】 1、大专及以上学历（条件优秀者，可以适当放宽）； 2、有想法，想往管理层发展，想稳定发展; 3、目标明确而坚定、工作勤奋、抗压能力强，具有团队合作精神及出色的沟通表达能力; 4、能够自我激励，具备良好影响与说服力、良好的学习能力和分析判断能力； 5、想挑战高薪，有上进心，能够跟团队良好的合作； 6、特别优秀者、以上条件可以适当放宽要求。 【薪资待遇】 1、试用期：底薪 8000（无责底薪4000+4000绩效+奖金+高提成），上不封顶； 2、转正后：综合薪资8000-12000（还有各类奖金分红，能力决定你的薪资）； 3、晋升调薪每年2-3次公平考核调薪机会，数字化平台，公开透明! 4、端午，中秋，生日等特殊节日提供礼品发放； 3、定期团队活动（开心家庭日、旅游等团建活动，全国度假旅游等等）; 4、公司免费提供住宿：市中心、安全、小区人员简单，离公司5-10分钟即可到达！厨房家电齐全，整洁干净。 【工作时间】早八晚六，周日单休，法定节假日正常休息 郑重承诺：公司招聘，不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。

工作职责 协助运营团队完成抖音账号的日常内容更新，涵盖视频剪辑、文案创作及话题标签规划。 负责抖音平台的用户互动管理，及时处理评论与私信，增强粉丝参与度与粘性。 配合跟踪账号核心数据（如播放量、点赞数、转化率等），按期汇总数据报告并提供改进思路。 参与抖音直播的筹备与执行支持，包括商品链接设置、弹幕互动等辅助性工作。 任职要求： 1. 有新媒体运营相关经验，了解主流社交平台的运行机制与推荐规则 2. 文案表达能力强，具备良好审美，能独立完成选题策划、脚本撰写、视频剪辑者优先 3. 熟练操作数据分析工具及常用剪辑软件（如剪映、Canva、Excel等） 4. 思维敏捷、网络敏感度高，具备快速学习能力与应对压力的能力 5. 具备良好的沟通协作意识，富有团队精神与责任担当

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4.有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

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