
水暖工3-5人
招聘水暖工5名。要求年龄55周岁以下,认真负责,身体健康,吃苦耐劳。薪资面议,公司提供工作餐、住宿及话费补助。工作地址位于昆都仑区林荫南路与校园路交叉口京奥港·帝景小区三期18号楼104室。
暖气水暖工1-2人月结
招聘水暖技工2名。要求大专以上学历,暖通、机电、制冷相关专业。薪资4300元。福利待遇包括入职缴纳五险一金。工作地址在呼和浩特万象城。
巴彦淖尔乌拉特前旗招水电、水暖安装/维修
290-300元/件
水暖工水电工长期1-2人日结包工电工证专业师傅自备工具技术好
巴彦淖尔市乌拉特前旗招水电、水暖安装/维修
暖气月结
招聘暖通人才。岗位要求:985/211本科及以上学历,暖通工程、建筑环境与能源应用工程、能源与动力工程等相关专业,具备暖通系统节能技术理论基础,优秀毕业生可进行培养。具备暖通节能改造或供热系统节能优化经验,有大型建筑、集中供热系统节能项目经验者优先,熟悉节能技术应用及政策标准。能独立开展暖通系统能耗测算、节能诊断,熟练使用能耗分析软件,掌握空调、供热、通风系统的节能改造技术;熟悉暖通设备选型及节能技术适配逻辑。具备较强的数据分析能力,能结合项目实际制定可落地的节能方案;有良好的跨部门协作能力,可推动节能项目从方案到落地的全流程执行。岗位职责:(1)对现有供热系统、暖通系统开展能耗测算与节能诊断,识别能耗浪费点,制定针对性的节能改造方案,包括设备升级、系统优化、智能控制等措施。(2)负责节能项目的技术方案编制、可行性分析,对接项目实施团队,指导节能改造施工,确保改造效果达到预期节能目标。(3)跟踪节能项目运行效果,监测改造后系统能耗数据,持续优化节能方案,总结节能经验并形成标准化流程。(4)研究行业最新节能技术、政策标准,推动企业暖通及供热系统的节能技术创新,提升整体能源利用效率。(5)配合部门开展节能技术推广,为客户提供节能技术咨询,编制节能技术方案,支撑企业节能业务拓展。薪资福利:薪资待遇坚持“一人一议、以岗定薪、以能定薪”原则,结合岗位价值、候选人985/211学历背景、工作经验、专业能力及市场薪酬水平综合确定,具体面谈。企业将为候选人提供具有竞争力的薪酬体系,同时配套完善的福利保障,包括但不限于五险一金、带薪年假、员工宿舍、定期体检、工会福利等,为技术人才提供稳定的发展平台与优质的工作环境。岗前各类三级安全教育及职业卫生健康知识培训、工伤保险、雇主责任险、带薪休假、生日红包祝福、五险一金待遇、业绩奖金、供暖期工作餐补贴、两年期育婴补贴、职工子女教育补助金等。每年度安排一个月时间,全员进行企业文化、团队凝聚力、执行力、团队建设拓展训练、企业安全文化、职业素养、安全生产知识、应急预案各项演练、专业工作技能教育培训学习。优秀管理团队及管理人才工作技能突出者,薪资待遇按照工作中实际情况可进行适当调整。工作地址:乌拉特中旗大公热力有限责任公司办公区三楼安全培训部。
种植工日结
岗位职责:
1.大量招(外出)捡土豆工人,日结,计件工资多劳多得。不用搬运。捡满袋封口立旁边就行
日薪3-6百
管吃住,常年有活。土豆干完能续上,后续的活能干到每年的6月份都是弄农活
任职要求:
1.学历不限,热爱农业劳动,身体健康,能适应户外作业
3. 吃苦耐劳,责任心强。
5. 服从管理,遵守用工单位各项规章制度
陇南武都区克拉玛依旧楼改造,以旧换新,招水暖安装/维修
300-500元/天
水暖工3-6个月6-10人月结包工专业师傅自备工具
克拉玛依旧楼改造,以旧换新,招水暖安装/维修
水暖工
数据中心招聘[庆祝]企业直签岗位:设施运维值班员(有经验直接上岗,无经验培训后上岗)负责水电暖设备日常巡检,故障分析与报修等工作20-35周岁/中专以上学历薪资:4500-7500元岗位:IT运维(有经验直接上岗,无经验培训后上岗),20-35周岁,大专及以上学历(计算机相关专业优先)分配地区:怀来,内蒙,北京,廊坊,张北薪资:4000-6000,入职立即缴纳五险一金[烟花]福利:五险一金/夜班补助/加班补助/食宿补助/定期体检/节假日福利/带薪年假/14薪/育儿假(10天)/团建/婚丧嫁娶慰问等。工作地点:按个人意愿就近安排张家口周边:张北、广灵、灵丘、怀来、北京、天津、廊坊、乌兰察布等联系电话:()
小工1-2人
呼和浩特本地,找干过管道的小工,长期干,日工260,不管吃住,月开5千,剩余,要长年干的,呼市本地的,50岁以内,联系电话李
阀门工长期3-5人月结
长期工。要求有机修工作经验,年龄要求:45岁以下。工作地点:乌海市乌达区。工作内容:管道阀门维修芦总
乌兰察布商都县找两个司机一个随车吊司机一个小履带一百吊车司机在附近工作联系电话杨总
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