一、任职要求 1.统招本科及以上学历，法学类专业优先，具备扎实的法律基础知识与理解能力。 2.具备一年以上企业法务相关工作经验，有金融领域工作经历者优先。 3.通过国家司法考试，持有法律职业资格证书或律师执业资格证者优先。 4.综合素质良好，抗压能力强，具备较强的独立工作能力及沟通协调技巧。 5.拥有良好的职业操守与专业素养。 二、岗位职责 1.协助总监处理公司涉及的劳动人事纠纷诉讼事务，包括证据整理、出庭应诉、谈判协商等工作，维护公司合法利益；同时协助办理非诉事项，如调解、仲裁、执行等程序。 2.完成部门负责人安排的其他专项任务及相关工作项目。 三、福利待遇： 1.标准8小时工作制； 2.享有法定节假日休假权利； 3.定期组织企业团建活动；

接受法院委托，参与银行、物业领域消费纠纷调解； 通过电话、视频会议等方式组织双方协商，促成调解协议达成； 提供金融政策解读及合规建议，协助完善金融机构纠纷预防机制； 定期反馈调解案例，参与中心组织的经验交流与培训。

工作内容：公司提供资源支持，通过电话、微信等你熟悉的方式维护客户关系，邀约客户面谈，拓展物业渠道，协助物业解决收费难题，促成合作达成。 岗位职责： 1.不限经验，接受零基础入职；法学专业背景或具备销售经历者优先考虑； 2.具备良好的沟通技巧，积极主动，擅长表达与谈判者优先录用； 3.态度认真，有销售热情，公司提供系统培训，配备主管经理全程一对一辅导； 4.热爱销售岗位，愿意迎接挑战，持续提升自我； 上班时间：8:30-12:0014:00-17:30，无需加班，每周单休，法定节假日正常休假。 薪资构成：无责任底薪+高额提成+五险+法定节假日+定期团队建设活动

岗位职责: 1. 负责公司日常法律事务的处理与跟进； 2. 参与合同的审查与修订，确保合同合法合规并具备执行效力； 3. 处理公司涉及的内外部争议事项，提供专业的法律支持与建议； 4. 组织开展内部法律知识培训，提升员工法治意识与合规观念； 5. 保障企业合法权益，识别并防范潜在法律风险。 任职要求： 1. 具备扎实的法律专业基础，掌握相关法律法规内容； 2. 逻辑清晰，具备较强的分析判断与问题解决能力； 3. 沟通表达良好，善于协调各方关系，妥善应对法律事务； 4. 工作认真负责，能独立承担企业法务相关工作； 5. 持有律师执业资格者优先录用。

1.具备良好的电话沟通能力，确保与当事人交流顺畅； 2.依托送达服务平台，准确录入诉讼材料信息，并完成文书的现场递交或邮寄派送； 3.能够有效协调各方关系，及时整理并汇总送达相关数据； 4.按要求完成上级安排的其他与业务相关的辅助任务。 任职要求： 1.掌握计算机基础操作，熟练使用Office办公软件； 2.工作态度认真，具备较强的执行能力； 3.语言表达规范，普通话流利标准； 4.沟通能力强，可清晰准确地向当事人传递送达信息； 5.形象良好，无不良生活习惯。

1. 具备良好的电话沟通能力，能清晰流畅地与当事人进行交流； 2. 依托送达服务平台，准确录入诉讼材料信息，并完成诉讼文书的现场递送或邮寄任务； 3. 有效协调各方关系，妥善维护工作对接流程，按时完成送达数据的整理与汇总； 4. 高效执行上级交办的其他与业务相关的辅助工作。 任职要求： 1. 掌握计算机基础操作，熟练使用Office等办公软件； 2. 工作态度认真，具备较强的执行力； 3. 语言表达规范，普通话流利标准； 4. 沟通能力强，可精准传递送达相关信息给当事人； 5. 形象良好，品行端正，无不良生活习惯。

岗位职责： 1. 利用公司提供的资源，通过电话沟通完成客户邀约并推动签约。 2. 为公司内部及外部提供法律咨询服务，协助处理相关法律事务。 任职要求： 1. 大专及以上学历。 2. 具备优秀的沟通能力与谈判技巧。 3. 能够独立应对并解决工作中的各类问题。 4. 工作态度认真细致，责任心强，具备良好的团队协作意识。 福利待遇： 阶梯底薪(3100-9400)+高提成+月/季/年度奖励 周末双休，法定节假日正常休息 团建活动、生日礼品、节日福利、不定期下午茶！ 奖金补贴：交通补助、话费补贴、月度/季度/年度奖金、工龄奖、全勤奖 工作氛围极佳！领导随和好沟通，期待你的加入

岗位职责： 1、负责各类法律文书的拟定、审查及修改，确保客户或企业经营活动符合现行法律法规规定； 2、参与商务洽谈，提供法律风险预判与合规指导，维护客户方合法权益； 3、协助处理客户或企业涉及的内外部法律争议，涵盖诉讼、仲裁及非诉解决方式，保障法律权益有效实现； 4、持续关注法律法规更新动态，完善法律风控机制与合规管理流程，开展法律培训以提升团队法治素养； 5、为客户主体提供日常法律支持，配合处理合同事务、知识产权等相关法律工作。 任职要求： 1、法学专业本科及以上学历，取得法律职业资格证书者优先考虑； 2、具有1-3年企业法务或律师事务所从业经历，掌握公司法、合同法、劳动法等相关法律知识； 3、具备扎实的法律分析与实务应对能力，能独立推进复杂法律事项的处理； 4、具备良好的协调沟通技巧，可与内部部门及外部单位顺畅协作； 5、工作态度认真细致，具备强烈的责任感和保密意识。

1，通过国家统一法律职业资格考试，持有律师执业资格证书 2，掌握企业用工管理、合同管理及相关法律法规知识 3，具备独立起草各类法律文书的能力，如合同、起诉状、答辩状、陈述材料等

职位描述 岗位职责： 1。公司提供资源，以电话形式邀约促成签单。 2。提供公司内外部的法律咨询，帮助解决法律问题。 任职要求： 1。大专及以上学历。 2。具备良好的沟通能力和谈判技巧。3。能够独立处理和解决问题。 4。工作细致认真，具有较强的责任心和团队合作精神。 福利待遇： 阶梯式综合底薪(3100-9400)+高提成+月/季/年奖励 奖金补贴：交通补助，话补，月度/季度/年度奖金，工龄将，全勤奖周末双休，节假日休 团建，生日礼品，节假日福利，不定时下午茶! 工作氛围超棒!老板事儿少好相处，快来吧

招聘 长期收银员一名 理货员一名 联系电话：

招聘司机，市内送货，电话

面馆招小时工，有工作经验的优先，联系电☎（饭口勿扰） 工作时长见面详谈

王二胖大米饭砂锅铺招聘砂锅师傅（桥北京汉店）底薪6000，满勤200，一天带薪休假，招聘服务员，底薪3800满勤200，一天带薪休假，联系

家宏酒店诚聘： 客房服务员1名 工资：底薪+全勤+提成+工龄3500到4000元 月休四天 地址：海亮附近 电话:

岗位职责： （1）跟进处理各类客诉（有处理过315，市长热线投诉经验优先） （2）有售后处理经验优先（优先非电商平台） （3）需要安抚客户，情绪稳定，需要打电话 （4）主要处理客户退费解约问题，需要一定谈判能力，抗压能力强 任职要求： （1）要求20-28岁，大专及以上，有法学、法律相关专业优先； （2）有法院、知名律所实习经验优先考虑； （3）有客诉处理相关工作经历一年以上优先考虑； （4）性格外向，具备优秀的沟通能力与文字表达能力，积极主动，责任心好 （5）具有良好的个人修养和职业操守保密意识强。 薪酬： 试用期5000，转正5500 上班时间：朝九晚六,享受国家规定假期 享受公司奖金+节日福利+下午茶+团建

薪资天花板，新手也能月入过万！ 首月无责保底5500 次月起浮动无责底薪4000-5000，阶梯式提成最高22%高额提成，各类奖金上不封顶，行业最高标准。 上班时间：下午1:00-晚上9:30，中间休息一个小时，绝不加班，拒绝无效内卷 福利拉满：定期团建+下午茶+节假日福利+聚餐轰趴 工作内容超简单： 1.通过企业微信或微信联系客户，为客户提供法律咨询服务，引导成交 2.维护成交客户，并和法务部门对接 我们需要这样的你： 1.有无经验都可，新人一对一培训 2.目标感强，想靠努力赚钱 3.擅长沟通，喜欢和人打交道 找工作和找对象一样，团队氛围很重要！我们 全是90/00后，不搞内斗，专注搞钱，老大亲自带教赋能。欢迎大家加入，一起赚钱一起嗨！

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岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档，确保条款合法合规、风险可控 2.支持日常法律咨询，为业务部门提供基础法律意见与合规建议 3.协助开展法律文书整理、诉讼/仲裁材料准备及外部律所对接工作 4.参与公司规章制度、政策文件的合法性审查与优化建议 5. 配合完成工商登记、资质备案、知识产权基础事务等行政类法务支持工作 任职要求： 1.法学相关专业背景，学历要求：不限（本科优先） 2. 经验要求：不限（有律所或企业法务实习经验者优先） 3. 熟悉《民法典》《劳动合同法》《公司法》等基础法律法规，具备良好法律逻辑与文字表达能力 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与团队协作意识 5.能熟练使用办公软件，具备基本的英文读写能力者更佳

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