岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动商机转化与合同签订 4. 及时跟进订单执行、回款进度及售后服务协调，提升客户满意度 5. 定期汇总销售数据、分析市场动态，向上级反馈一线信息与改进建议 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展规划 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 学历不限，有销售经验者优先

一、招聘岗位 保险规划师 / 财富顾问 / 团队合伙人 ⸻ 二、岗位职责 1. 为客户提供专业化的保险与财富管理咨询支持； 2. 持续维护客户关系，制定并落地长期保障与资产配置方案； 3. 参与公司组织的系统培训，持续提升专业素养与业务能力（转行者推荐参加带薪培训）； 4. 具备管理潜力者，将重点培养为团队主管，推动团队发展； 5. 邀约公司分配的意向客户至实体项目现场参观体验，提供个性化服务。武汉本地合作场景：泰康楚园、同济三甲医院、仙鹤湖纪念园、京山农场、泰康拜博口腔 ⸻ 三、任职要求 1. 年龄：27—50岁（特别优秀者条件可适当放宽）； 2. 学历：本科及以上学历（能力突出者可适度放宽）； 3. 工作经验：具备3年以上工作经验（优秀人才可放宽标准），有销售、养老、医疗、金融、教育等行业背景者优先； 4. 综合素质：自律性强、学习主动、沟通顺畅、服务意识强； 5. 熟悉本地市场者优先考虑； ⸻ 四、薪资待遇 1. 月薪最高9000元有责底薪＋岗位津贴最高40000元（个别顶尖人才可额外申请18万元）佣金＋绩效奖金，收入上不封顶； 2. 能力卓越者可享25万–100万元签约激励； 3. 入职前3个月执行双休制，满3个月后可享三休； 4. 提供节日福利、团队聚餐、免费工装、日常下午茶等员工关怀； ⸻ 五、培训与支持 1. 提供带薪岗前培训，新人展业期间配备专人指导与陪访； 2. 定期开展专项培训课程（如HWP新人班、新人特训营、BAC销售训练等）； 3. 公司免费开放以下专业课程资源： • BAC营销管理 • GPA全科医生 • ETA精英财富 • “清北有约”进修项目 4. 支持员工考取国家认证职业资格，并配套相应补贴政策； ⸻ 六、工作时间与地点 1. 上午9:00–11:00集中进行培训学习，下午安排客户对接与关系维护； 2. 实行双休制度，法定节假日正常休假，无强制性加班要求； 3. 工作驻地为武汉，业绩优异者可申请拓展其他区域业务； ⸻ 七、发展前景 1. 晋升路径明确，最快三个月晋升为团队主管，半年内有望成为合伙人； 2. 管理或资源型人才可直聘为主管或合伙人，支持面议入职； 3. 可选择转型为讲师方向，成长为专职讲师或商务培训讲师； 4. 行业发展稳健，团队氛围开放平等，无年龄与性别限制； ⸻ 八、岗位优势 1. 公司提供初始客户资源，通过有效运营可转化为个人长期资产； 2. 时间安排灵活，自主性强，便于平衡家庭与事业发展； 3. 达成目标可获得国内外旅游奖励（如迪拜、仙本那、日本、北京、三亚等地）； 4. 晋升机制透明，由系统自动评估等级，无需内部竞争内耗；

岗位职责: 1、了解主动来咨询的客户需求，为客户解答法律方面的相关债务咨询，对接完成签约; 2、坐班无需外出，不需要自己盲目的开发客户，公司提供精准客户，客户意向度高，容易成交; 3、可接受无经验，入职会有培训的 工作内容:公司提供客户资源，主要以企业微信为目的沟通客户 工资待遇: a、底薪5000+阶梯式提成; b、上班时间:早上9.30-19:00中午休息2个小时，不加班， 晋升机制公平完善，团队氛围超好，期待你的加入哦~

直营羊奶公司，正招聘鲜奶业务员，全国目前有300多个工作站点，各城市，各区域可就近安排 ，负责小区内鲜羊奶销售(家庭订户)、试喝、促销服务，服务好有二次续订提成， 高收入。 【福利待遇】 1、免费培训,无经验均可，有师傅一对一带教。 2、综合收入6000~20000以上，多劳多得，工作轻松自由,收入丰厚,晋升空间大。 3、提供食宿，集体宿舍2-3人/间，氛围特别好 4、时间:销售推广时间自由安排，中间休息6个小时。每个星期天放假。 5、不定期团建，生日福利等等。 6、晋升空间大,管理层内部提拔,不外招. 7、每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点达标奖、季度达标奖等各种奖金福利； 【全国300多家门店，就近安排】

岗位职责： 1、针对企事业单位，开展信息化产品、系统集成及运维服务的市场推广； 2、负责区域内新客户拓展与老客户关系维护，构建稳定可持续的客户网络； 3、负责市场信息的采集与整理，输出行业分析资料。 任职资格： 1、大专及以上学历，计算机类、管理类、市场营销类相关专业优先； 2、具备较强的开拓意识、计划执行能力及高效的工作习惯； 3、工作积极主动，责任心强，具备优秀的语言表达与人际沟通技巧； 4、具备良好的团队合作精神； 福利待遇: 1、薪资待遇:底薪+提成+补贴等 2、省内短期出差 3、福利: 五险一金+商业保险+周末双休 + 各项法定假日 +旅游+生日关怀+节日福利等; 4、晋升方向:销售专员----客户经理----产品经理----高级产品经理---销售总监---副总经理 ----分公司总经理 5、上班时间早九晚五点半，周末双休，节假日正常休。 公司规模：公司已有20多年行业经验，有丰富的行业资源，业务遍布全省20多个城市！ 公司地址：成都市高新区益州大道中段588号智地哥谭1幢2001号

全职和兼职各招聘一人！ 岗位职责： 1.负责接待来访客户，提供专业的咨询与服务； 2.管理客户预约，确保服务流程顺畅； 3.维护前台区域的整洁与专业形象，提升客户体验； 4.重点:通过优质服务提升客户信任度，促进销售，让客人成为店内会员从而提高粘性。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能够与客户建立良好的关系； 2.形象气质佳，具有亲和力和积极的工作态度； 3.会使用基础办公软件，具备基本的数据处理能力； 4.有较强的组织协调能力和解决问题的能力； 5.热爱服务行业，有相关工作经验者优先。

岗位职责: 1. 主动与客户建立联系，挖掘客户需求，协助对接专属定制设计师 2. 向客户全面讲解公司产品与服务优势，涵盖设计思路、材质选用及施工环节说明； 3. 搭建设计师与客户间的沟通桥梁，保障设计方案的清晰传递与落地实施； 4. 跟进客户意见，快速响应并处理其在选购及使用过程中出现的各类问题； 5. 维护客户关系，通过高效互动提高客户满意度与长期合作意愿。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和谈判技巧，能精准理解并回应客户诉求； 2. 熟悉定制家居领域，可为客户提供专业的解决方案与建议； 3. 具备团队协作意识，能与同事顺畅配合、协同推进工作； 4. 工作积极主动，有担当精神，注重服务品质与客户体验。

. 1在指定商圈/社区/学校门口，引导用户扫码下载APP； 2. 无需经验，话术简单，现场有主管带； 3. 任务量：每天完成规定单，超出的部分每单奖励. 任职要求： 1. 性格外向，敢和陌生人说话； 2. 年龄18-35岁，熟练使用智能手机； 3. 鸽子党、公主病勿扰（加这句能过滤掉90%不靠谱的人）。

南昌市南昌县招工地小工/杂工，下午要个小工清理垃圾，半天120日结，混子勿扰。

招长荣MK烫金师傅1名，工作地点江西宜春樟树 联系电话:

扪工3名，薪资面议，

裁皮1名，薪资面议，

廖老板 县城找挖机师傅

银饰品工作室，雕蜡，金工，编绳偶尔也会参与市集销售，工作时间有弹性，最好住附近或者对饰品美学手工感兴趣，按小时计费，或者固定时间均可，需要踏实肯干，情绪稳定，最好有类似经验，如果家里有孩子，可以白天来工作，下午早点走，寒暑假时间可以自由支配。

岗位职责： 根据公司项目开发需求，独立完成新品开发设计与客单需求设计任务。 任职要求： 1、具备扎实的珠宝功底，大专及以上学历，艺术设计、珠宝设计、美术等相关专业。 2、熟悉珠宝设计工艺流程，具备良好的美学基础，能根据需求快速设计出图纸，熟练CDR等AI绘图工具进行珠宝设计概念生成与创意探索。 福利： 1、朝九晚六，八小时工作制； 2、入职即购买社保，节假日福利； 3、带薪年假； 4、包吃住； 5、全勤奖； 6、工作环境优美，交通方便； 公司发展稳定，团队氛围良好，准时发薪

岗位职责： 1按照公司要求绘制手稿，纸制，电子均可并录制视频。 2每周能提供10-20张手稿视频。 能力要求： 1有珠宝设计经验 2对颜色和流行元素敏感 待遇： 1试稿三张后满足公司要求，长期约稿 2确认收稿现结款。

盐田黄金珠宝厂招聘： 1、黄金设计师1名，古法黄金镶嵌和时尚精品黄金 2、CNC编程1名 （精通精雕软件或者MASTERCAM软件，做过古法货和吊坠产品优先） 薪资面谈。盐田北山工业区一期 周小姐

岗位职责： 1、 负责黄金5G、CNC、冲剪、批管类产品的绘图与结构设计，主要涵盖套链、戒指、手链、手镯等饰品品类； 2、 依据手绘稿、参考图等资料，使用CAD、Rhino等专业软件完成款式建模，或独立完成黄金5G、批管、CNC类产品的原创设计； 3、 结合产品主题、系列概念进行图稿输出，能按企业标准独立完成产品开发设计任务； 4、 参与新品系列的创意构思与设计开发，精准掌握行业流行动态，并将潮流元素转化为实际设计方案。 岗位要求： 1、 熟知黄金首饰（如套链、戒指、手链、手镯等）的设计规范及生产工艺流程； 2、 具备3年以上珠宝首饰设计从业经历，拥有美术基础者优先考虑； 3、 精通珠宝设计制作流程，熟悉打版、工艺实现环节，具备扎实的创新设计能力； 职位福利：加班补助、包吃、包住、节日福利、五险、全勤奖、带薪年假法定假；年终奖金。

岗位职责: 1.主动寻找和开发新客户，通过电话进行有效沟通； 2.理解客户需求，提供专业的解决方案和产品介绍； 3.定期与客户保持沟通，建立和维护良好的客户关系； 4.跟踪销售过程，确保客户满意度和销售目标的实现。 任职要求： 1.具备良好的语言表达和组织能力； 2.能够熟练应对客户咨询和问题； 3.有责任心，能够在压力下工作并完成销售目标； 4.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 工作时间：8:30-12:00,13:30-18:00单休不加班 福利待遇： 1、薪酬待遇：工资3500/4000+提成+业绩奖金（综合薪资8000-12000+） 2、法定节假日，节假福利礼品； 3、生日礼金、野外拓展、旅游； 4、社保：养老险、医疗险、生育险、工伤险、失业险； 公司福利丰厚、上升空间大、适合长期发展！ 职位福利：五险、年终奖、定期团建、员工旅游、节日福利等。

招聘：市场销售专员 薪资：8K~10K 1、负责公司产品在行业内的营销销售工作 2、负责与行业客户中高层决策链建立联系，保持长期的合作关系，确保服务的延续性，挖掘客户需求，完成公司下达的目标 3、拓展行业新客户，对所负责行业的老客户进行梳理和需求激发 4、深入了解行业客户需求，根据行业特点及客户需求组织编写行业场景化解决方案 5、负责行业市场策略、销售策略、产品策略的制定 任职资格： 1、本科及以上学历【优秀者可适当放宽】 2、熟悉相关行业客户市场，具备1-2年以上销售经验，有一定的客户关系积累和客户资源 3、工作态度端正，学习能力强，责任心强，具备团队协作意识 4、思维清晰，具有较强的文字和演讲表达能力，抗压能力强

1、今麦郎面品营销管培生，该岗位面向近三年全日制本科优秀毕业生，旨在为公司储备未来中高层管理人才。 2、晋升路径及工作内容：入职前1－3个月以系统培训为主，涵盖产品基础知识以及极致店打造、生动化陈列、一二级商超谈判等专业技能。通过小片区独立作业考核后，根据个人意向定岗区域。 若能胜任单区域管理，将逐步晋升至负责两个及以上区域，职业发展通道为初级－中级－高级－部长级－总监级（通常培养至部长级别需1－5年）。 3、待遇：入职即享有公司全部正式员工福利，本科起点学员前三个月保底薪资6000元。 4、工作地点：江西省内多个岗位可供分配。

1. 通过电话方式与客户交流，解答客户咨询并收集相关信息 2. 负责客户的日常接待及后续维护工作 3. 客户购货后进行定期电话跟进回访 任职要求 初中及以上学历，性别不限 年龄 18-50岁 经验不限，新手可培训上岗 岗位福利 前三个月保底薪资3500元+提成，综合收入5000-8000元 每月安排四天休息时间 享有团队集体旅游活动 工作时间 上午8:00-11:30，下午2:00-17:30，每日工作七小时

1.负责介绍产品相关知识 2.维护客户关系，解答客户疑问 3.带薪培训每年至少两次旅游 4.每周休息一天，节假日休息，加微信详细了解工作内容，也可到店了解

一、简述 1、我们是一家用AI技术帮助商户【引流到店】的服务平台，内置【锁客派单】的软件系统，简单又实用。 2、这套系统不抽成、不扣点，不占用商户营业额，从引流-锁客-留客全流程，满足日常经营刚需，开店标配。 3、系统有【7个核心功能】，每个功能都直击老板痛点，哪怕有一项功能打动他，合作就谈成了，相比同类平台有3大优势。 4、万年上千家餐饮商家都是我们的客户，现诚意邀请10位伙伴一起开发市场，不要你投资，大家抱团一起干。 二、收入结构 1、开发商户：我们的谈店话术成功率高达70%，容易吸引老板跟你聊，商户免费入驻，使用功能产生计费，平均开发一个商户赚400，每天谈1家月入过万！ 2、服务商户：如果有精力配合一起做售后，维护好50家店平均每月也有1万左右的持续收入！ 三、业务开展 1、总部有系统培训，管理后台里有海量客源信息，不想陌拜地推，转发抖音视频，打电话也有吸引商家合作，全程有人教有人带！ 2、万年市场我刚刚签下来，正在筹备预热，计划10月8日开干，想尝试的现在开始报名，请放心，没有套路，诚意做事！ 四、关于我们 公司总部有11年的本地生活赛道的经验，6年的独立自主的技术研发能力，获得2000W投资，达到一定商户数量，总部会加大市场补贴和扶持力度，开拓初期挑战与机遇并存！

薪资待遇： 1.底薪6600！！无责底薪5100+1500绩效＋奖金＋高提成，综合7000-9000元/月，上不封顶 2.公司免费提供宿舍。公寓干净整洁，配套设施齐全？ 3.集团公司每年组织三次以上培训及旅行，五星级的待遇； 4.上班时间：上午8:00下午18:00，节假日正常放假。 5.完善的培训系统带薪岗前培训+一对一辅导+完善的专业培训计划（销售管理培训） 6.公平公正的提升制度，不断提升自身价值。 岗位职责： 1.执行公司营销政策，制定区域内的销售计划，开拓新客户及维护良好的客户关系； 2.承担部门业绩指标，完成销售任务，定期进行汇报总结，接受公司考核评估； 3.反馈体验，协同市场、产品、研发部门持续提升产品满意度。 任职要求： 1.统招专科及以上学历，市场营销、金融、工商管理、统计学、等相关专业优先； 2.热情擅与人沟通及协作，目标导向强，对销售商务等工作感兴趣； 3.逻辑清晰，具有良好的客户开拓和维护能力及良好的抗压能力

高薪销售+不靠爹不靠妈+能力多大+晋升空间多大 岗位职责 1. 负责公司房源的开发与积累，与业主建立长期稳定的合作关系 2. 负责线上线下房产信息的更新与管理，推动新老客户的业务持续拓展 3. 与客户保持高效沟通，精准把握需求，推动交易顺利达成 4. 协助买卖双方完成交易流程，参与商务洽谈及后续客户维护工作 房产经纪行业积累越久，经验越扎实，人脉越广泛，更重要的是收入更具爆发力 薪酬福利 2500底薪+3000绩效底薪+30%提成【8000-20000无封顶】，无底50%起步，可包吃住 弹性工作时间，支持就近分配，朝九晚六，中午休息两小时，销售行业讲究结果导向，没有人紧盯你的打卡记录，你的时间由你掌控，取决于你对目标的追求 公司每年举办体育赛事、团建活动近百场，定期组织国内外旅游，让工作更轻松，生活更精彩 【招聘要求】 1. 年龄20-45岁，品行良好，男女不限，形象端正，气质出众； 2. 热爱销售岗位，渴望高收入，乐于接受新鲜事物； 3. 工作态度积极主动，充满热情，有志于打造属于自己的事业平台； 4. 具备自主学习意识和成长意愿； 5. 能力体现：表达流畅，沟通能力强，无需华丽辞藻，踏实肯干，具备团队协作精神和强烈进取心 专业发展路径：房产经纪人—业务主管—区域经理—区域总监—营销副总—分公司总经理 创业发展路径：房产经纪人—业务主管—合伙人—门店店长—区域霸主（在商圈内运营多家门店）

1、有3年以上互联网行业商家拓展及管理经验，具备O2O本地化对接商家的、运营客户的背景，有民营医疗行业优先； 2、有3年以上医疗机构运营工作经验或第三方服务商工作经验优先； 3、熟悉互联网平台商家运营逻辑，了解O2O基础规则，对日常经营、营销活动、流量推广等工作都有操盘经验；

职位名称：上饶BD经理 招聘区域：（成都、重庆、南昌、赣州、贵阳、西安、长沙、太原、昆明、上饶等地区同时招聘此岗位，不需要出差，所在地市区内展业即可） 岗位职责： 1.渠道拓展：拓展数码3C租赁市场，开发各类合作渠道（线下门店、企业客户等）。 2.业务开发：主动寻找潜在客户，推广公司租赁业务，完成销售目标。 3.客户关系维护：建立并维护客户关系，定期回访，给予商家赋能。 4.市场调研：关注行业动态，分析市场需求，提出优化业务模式的建议。 5.品牌推广：协助市场团队进行品牌宣传，提高公司在行业内的知名度。 岗位要求： 1.经验要求：有销售、市场拓展、渠道开发或客户管理经验者优先。 能力要求： 1.良好的沟通能力，擅长客户谈判和关系维护； 2.具备市场分析和洞察力，能够把握行业发展趋势； 3.有强烈的目标导向和自驱力，适应快节奏的市场环境。 无责底薪3800-4200，+高提成，底薪根据面试情况而定（综合8k-20k） （薪资管道收益，持续增长，优秀者薪资可面议） 周单休制，法定节假日正常休息 上班时间：10:30-12:00；13:30-20:00 发展前景：市场需求旺盛，行业潜力巨大，晋升空间广阔！

工作职责: 1、根据公司营销活动安排，协助门店达成月度销售目标； 2、具备基础运营数据分析能力，能够针对问题提出有效改善建议； 3、负责连锁门店的技术支持与日常运营监管（以巡店为主要形式）； 4、组织开展销售活动培训，并推动销售成果落地。 任职资格: 1、能接受频繁出差者优先考虑； 2、有1-3年健康、医药、养生或美容行业督导相关工作经验（优秀应届生或能力突出者可适当放宽条件）； 3、具备良好的抗压能力与问题解决思维； 4、会粤语者优先，不会说但能听懂粤语亦可； 5、学习能力强，表达能力佳，有授课或培训经历者欢迎加入！ 公司优势：地铁上盖办公楼（广州2号线南浦站地铁D出口上盖办公室），公司主营业务属于大健康行业（是极少数未陷入严重内卷且仍处增长阶段的行业——受益于中国社会老龄化加剧，客户群体持续稳定增长） 社保类型：五险 提成方式：按销售额提成 薪资结构：底薪+补贴+提成 福利：公司不定期组织旅游+培训赋能+15天带薪年假+清晰的晋升机制，是实现快速成长与高收入的理想平台。 健康行业经验者优先

我司目前在七星关区各乡镇需业务推广人员，可底薪可提成结款快！需要乡村人际关系资源好，头脑灵活善于沟通！谢谢！